Zala, 1953. október (9. évfolyam, 230-256. szám)
1953-10-07 / 235. szám
P Ä R I É L E l * gazdag agitáciős lehetőségeket használják fel termeld szövetkezeteink pártszervezetei lyi egyénkben az elmúlt aszályos évben a jó és becsületes munkát végző tsz-tagok jövedelme —a nehézségek ellenére is —1 magasabb volt, mint az egyénileg dolgozó parasztoké, de nem érte el a kívánt mértéket. A tavalyi gyenge termés s ennélfogva a gyenge részesedés, a vetés hiányosságai, a szövetkezeti demokrácia megsértése következtében az utóbbi hetekben meglazult a tagok szövetkezethez való viszonya. Az ellenség felhasználja, felnagyítja a tavalyi aszályos esztendő nehézségét és igyekszik ennek anyagi kihatásaiért a szövetkezeti gazdálkodást felelőssé lenni. Az ellenség munkáját megkönnyíti, hogy tsz-pártszervezete- ink még több helyen tétlenkednek, ahelyett, hogy időben lelepleznék s szétzúznák az ellenséges rágalmakat. Többéves tapasztalatok bizonyítják hogy aki idejében vet — többet arat, hogy az időben, jó minőségben végzett munka mindig több ' termést ad, mint a késői. Ezt a megállapítást megyénkben is elismerik. Ennek ellenére termelőszövetkezeteinkben nem halad megfelelő ütemben az őszi kalászosok vetése. A tsz-pártszer- vezetek nem tartják egyik legfontosabb feladatuknak, hogy az őszi kalászosok elvetésére mozgósítsák a tagokat. A vetési munka különösen azokban, a tsz-ekben nem megy, amelyekből a tagok egy része ki akar lépni. Az alibáníai tsz tagjai húzódoznak a közös vetéstől, mert attól félnek, hogy ha közösen vetnek, akkor bent kell maradniok a csoportban. A párt- szervezet nem neveli a tagokat, nem magyarázza meg nekik, hogy most a legfontosabb feladatuk: időben elvetni, földbe tenni a magot. Ez a jövőévi termés alapja, s ezt kívánja a tagok egyéni és közös érdeke is. Azok a tagok, akik igy döntenek, hogy jövőre egyénileg fognak gazdálkodni, e gazdasági év végén kiléphetnek és a betakarításig ideiglenesen megkapják a bevetett terület rájuk eső részét. A zalaszentgróti Uj Barázda tsz pártszervezete jól foglalkozik a tagokkal, felvilágosítja az ingadozókat, leleplezte az ellenséges mesterkedéseket. Ennek eredménye, hogy jól halad a vetés, s a kilépni szándékozók közül többen meggondolták magukat —■ visszamaradnak s azóta is jól dolgoznak. p ártunk és kormányunk gazdaságpolitikába nagy lehetőségeket nyújt termelőszövetkezeti tagjaink számára ahhoz, hogy jómóduakká váljanak és élvezzék szorgalmas munkájuk gyümölcsét. Dolgozó parasztságunk jólétének, boldogulásának, kulturális színvonaluk emelésének egyetlen helyes és biztonságos útja — a termelőszövetkezeti gazdálkodás. Tehát aki kilép a csoportból, az saját egyéni érdekei ellen cselekszik. Számolni kell azzal, hogy ha újra egyéni gazdálkodáshoz kezd, sok nehézség gél és gonddaLkell megküzdenie. Rosszabb helyzetbe kerül, mert megfosztja magát azoktól az előnyöktől, amelyeket az állam a termelőszövetkezetnek nyújt. Ezek az előnyök jóval nagyobbak, mint az egyéni gazdaságoknak nyújtott, igen tekintélyes állami segítség. A kormány intézkedései máris nagy gazdasági előnyöket jelentenek termelőszövetkezeteinknek. Kormányunk 15—25 százalékkal csökkentette a tsz-ek terménybeadási kötelezettségét, meghosszabbította az esedékes hitelek visz- szafizetését, lehetővé tette, hogy a tsz-tagok háztáji gazdaságukat egy holdra növeljék. Elengedte adósságaik jelentős részét, és továbbra is könnyíti terheiket. Csupán a rövidlej áratu hitel elengedése a zalaszentgróti Uj Barázda tsz-nél 16 és fél ezer forintot jelent, amit munkaegységre osztanak ki. Segiti az eddigieknél fokozottabban azt is pártunk és államunk, hogy a termelőszövetkezeti gazdaságok egyre jövedelmezőbbekké váljanak. A kilépett tagok elesnek attól a kedvezménytől is, mint a tsz-ta- gcknrk járó családi pótlék, kedvezményes orvosi és kórházi kezelés, szülőnőknek az alapszabály szerint járó támogatás, stb. Termelőszövetkezeteink követtek el súlyos hibákat, de ezeket a tagság a szövetkezetben maradva, közös erével, eredményesen és gyorsan ki tudja és ki is fogja javitani. A párt és a kormány feltárta ezeket a hibákat, minden erejével harcol ellenük, és meg1 szüntetésükhöz minden segítséget megad. Ezt eddigi intézkedései is igazolják ártszervezeteink nagy része nem használja még ki ezeket a gazdag agitációs lehetőségeket az ingadozók meggyőzésére a tsz-ek megszilárdítása érdekében. Hiányzik pártszervezeteink részéről az önálló kezdeményezés. A kormányprogramra elhangzása után, de a hozott intézkedések után sem hívták össze több helyen a népnevelőket, agitátorokat. Nem magyarázták meg tsz-tagja- Vnknak a programm jelentőségét, a határozatok hatását egyes tsz- tagok életében. Nem egy esetben könnyen lemondanak a becsületes, de ingadozó szövetkezeti tagról, vagy elvtelen udvarlást folytattak velük szemben. A helyi adottságokat figyelem- bevéve sokoldalú, hatásos, személyhez szóló agitációs érvekkel kell megszerettetni a tagokkal a közös gazdálkodást. Meg kell mutatni, mit jelent egyes tsz-tagok életében a jövedelemadó csökkentése, adóhátralékuk elengedése, a rövidlej áratu hitel s a lejárt hitelek egy részének elengedése, a beadási hátralék eltörlése, stb. Bemutatva, hogy egy-egy tsz-tag- nak ezeken a határozatokon keresztül hogy emelkedett az életszínvonala s mit jelentett az árleszállítás. Pi.: a nemesnépi Vörös Hajnal tsz-ben Tóth Józsefnek és feleségének 3 mázsa gabonával jutott több a 10 százalékos beadás csökkentése nyomán, vagy 60 dekával oszthattak többet munkaegységenkint. Harcos, támadó agitációval leplezzük le a termelőszövetkezetbe furakodott ellenséges elemeket, lógósokat, akik a tsz vagyonának elherdálásából akarnak maguknak jövedelmet szerezni. A dióskáli Ságvári tsz pártszervezete a termelőszövetkezetet bomlasztó tagok kizárása után politikai nevelőmunkával elérte, hogy a tagok hozzáfogtak az őszi munkák elvégzéséhez, javult a munkafegyelem s 2 uj tag lépett be a tsz-be. rT ennelöszövetkezeteink párt- szervezetei — a közös tulajdon védelmének szilárd bástyái. Ezért — a kommunistákra és a termelőszövetkezeti gazdálkodás mellett szilárdan kitartó szövetkezeti tagokra támaszkodva — verjék vissza az ellenség aknamunkáját. Az ellenség most minden erejét a tsz-ek ellen összpontosítja. Meg akarja semmisíteni a közös vagyont, amely alapja a tagok jóléte Tokozásának és igyekszik lerombolni mindazt, amit a tagok szorgalmas munkával eddig felépítettek. Minden területen minden jól dolgozó, de kilépni szándékozó termelőszövetkezeti tag meggyőzéséért harcolni kell, szigorúan betartva az önkéntesség elvét. Számtalan tapasztalat bizonyltja, hogy a termelőszövetkezetek szervezésében elkövetett minden túlkapás káros, lazítja a tsz munkafegyelmét és akadályozza a harcos szövetkezeti kollektíva kialakítását. A termelőszövetkezeti mozgalom megszilárdításához olyan termelőszövetkezetekre van szükség, amelyekben a tagok magukénak vallják a csoportot, s nem nyomás, vagy erőszak határára, hanem meggyőződésből léptek a közös gazdálkodás útjára. A termelőszövetkezetek megszilárdításának fontos feltétele, hogy biztosítva legyen az alapszabály- szerű, demokratikus vezetés. A pártszervezetek legyenek a tsz demokrácia őrei, őrködjenek a tagok jogainak tiszteletbentartá- sán. Ne tűrjék, hogy a tsz vezetői megsértsék a tagok jogait, mert ez csökkenti a tagok felelősségét és lazítja a tsz-hez való viszonyukat is. Tsz-pártszervezeteink munkájától függ sokban az is, hogy a termelőszövetkezetek tagjai helyesen lássák a jövőt, s ne kívánkozzanak el a csoportból, hanem érezzék ott jól magukat. Szívós politikai felvilágosító munkával tegyük példamutatókká és vonzóbbá termelőszövetkezeteinket a termelőszövetkezeti mozgalom uj fellendülése, a szövetkezeti parasztság életszínvonalának hathatós emelése érdekében. Takács János II0^7/an Javult meg a inmika, a 13—16-os szalagtiál Mii munkával november 7. tiszteletére A nagykanizsai Fűtőház dolgozói a harmadik negyedévre tett vállalásukat teljesítették. Most harcot indítottak a negyedik negyedév sikeres teljesítéséért. A különböző munkahelyeken dolgozók a terv sikeres teljesítése érdekében november 7. tiszteletére munkafelajánlásokat tettek. Vállalták, hogy szénmegtakaritási tervüket 3 százalékkal túlteljesítik. A mozdonyjavitó-íiókmühely dolgozói eddig 125 százalékra teljesítették tervüket. November 7-re_ el akarják érni a 130 százalékos teljesítményt. Ugyancsak a termelés növelésére tettek felaiánlást a vontatás fizikai dolgozói is. Eddigi teljesítésük 112 százalékos volt, most úgy dolgoznak, hogy november 7-ef 114 százalékos teljesitmény- nyel ünnepelhessék. Kövesi Károly mozdonyvezető, kétszeres sztahánovista, ..kiváló vasutas", a szénmegtakaritósnál 10 százalékos eredményt ért el, a mosástól-mosásig mozgalomban pedig 26 ezer kilométert tett meg mozdonyával. Mikó Sándor kazánkovács november 7 tiszteletére vállalta, hogy terven felül egy cementálló kemencét készít el egy újítási javaslat nyomán. A fűtőház az elmúlt negyedévben két uj sztahánovistával gazdagodott. Magyar Lajos és Pliha József mozdonylakatosok jó munkájuk elismeréseképpen egy hete vették át a sztahánovista oklevelet. A zalaegerszegi Ruhagyárban pár hónappal ezelőtt még komoly hibák voltak a terv teljesítése terén. A hibák fennálltak még a harmadik negyedév első hónapjában is. A juiius havi tervet csak 82.7 százalékra teljesítették. Nagymértékben hátráltatja a gyár munkáját a kétlakiak fegyelmezetlensége, akik a mezőgazda- sági munkák idején távolmaradtak. A munkafegyelem lazitói a kormányprogramm félremagyarázásával hátráltatták a termelést. A pártszervezet és a szak- szervezet politikai felvilágosító munkája nyomán javult csak meg a helyzet. A munka megjavítása érdekében az üzemben brigádok alakultak, melyek azt tűzték ki célul, hogy naponta bizonyos mennyiségű kifogásolt árut javítsanak meg. Amikor a dolgozók látták, hogy a jó munka eredményeképpen fogy a termekben felhalmozódott, javitásraváró áru és a minőségileg megfelelő munka nem a teremben marad, hanem mindjárt a raktárba kerül, megjött a munkakedvük. Egyesek ugyan hangoztatták, hogy nem lehet teljesíteni a tervet, de a dolgozók többsége nem hallgatott a meghátrálókra, jól dolgozott és augusztus hónap közepén már lényegesen növekedett a termelés. A hónap végéig a gyár már elérte a 111.6 százalékos teljesítményt. A 13—16-os szalag egyike volt a gyár legrosszabb szalagjának. Julius hónapban a tervét csak 50— 60 százalékra teljesítette. Ma elérik a 116 százalékos teljesítményt. Süket Ferenc a szalag vezetője. Két hónappal ezelőtt került a szalag élére. Első dolga volt, hogy megismerje a hozzája tartozó dolgozókat. Tanulmányozta azok képességeit és ennek alapján, lehetőség szerint, mindenkit a képességeihez mérten foglalkoztatott. A szalag dolgozói, ha nem ment jól a munka, bizalommal fordultak hozzá. Süket elvtárs azt tartotta, hogy nincs oiyan munka, amit akarattal nem lehetne elsajátítani. Jó nevelőmunkával elérte, hogy a szalag dolgozóiban megnőtt az akarat. Ma már olyanok is jól végzik a munkát, akik más munkahelyen hanyagul dolgoztak. Eleinte bizony voltak olyanok, akik nem látták értelmét az ipar- kodásnak. „Minek törjük magunkat, úgysem tudunk keresni“ — mondották. Süket, elvtárs megmagyarázta nekik, hogy a kereset rajtuk múlik. Ha jól dolgoznak, azt elsősorban is az ő zsebük érzi meg. A szót tett követte: megjavult a munka és a dolgozók ma már két-háromszáz forinttal többet keresnek Ha a berakóaszta!- nál lassan indul el a munka és várni kell, a dolgozók inkább odamennek és segítenek. Azelőtt csak akkor jöttek rá a hibára, amikor a selejt felhalmozódott. Ma a dolgozók szorosan együttműködnek a szalagvezető- vel és ha hibát tapasztalnak, azonnal intézkednek. A szalag dolgozói, amellett, hogy a jobb munkával többet kei ásnék, jutalomban is részesültek. A 13—16-os szalag dolgozói legutóbb is háromezer forint pénzjutalmat kaptak. A tervek teljesítéséért vívott harcból jól kivették részüket a műszaki dolgozók is. A műszaki igazgató, Szántó György eivtárs naponta foglalkozott a műszakiakkal, figyelemmel kisérve a termelést, állandó segítséget nyújtott munkájukhoz. Méhes József műszaki diszpécser 2—2 órára bontotta fel a műszakiak terv- feladatait. Ezzel elérte, hogy azonnal megtudták, ha valahol hiba volt és idejében megadhatta a szükséges segítséget. A gyár harmadik negyedévi tervét 101.1 százalékra teljesítette. A Ruhagyár dolgozóin múlik,, hogy a tervet teljesítve, tovább javítsák a minőségi termelést és a negyedik negyedévi terv teljesítésével méltóan kivegyék részüket a dolgozók jólétének további emeléséből. Hiányosságaikból okulhattak s most már tapasztalataik is vannak ahhoz, hogyan lehet megjavítani a munkát. Ne tűrjék, hogy a hibák ismét elharapódzanak. A pártszervezet, a szakszervezet, a vezetőség szoros együttműködése, a hibák gyors és hatásos kiküszöbölése jellemezze a Ruhagyár munkáját. Ehhez a lehetőség megvan — éljenek vele. Rigó János A tsz-pártszervezefek hiradóia A nagyialcónaki ,,Zalagyöngye‘ ‘ termelőszövetkezet pártszervezete is nagy feladatok előtt állott, amik or az ellenségnek sikerült megtévesztene egy-kéttermedőhzövdNceseti tagol és rábírni arra, hogy otthagy. ja a közös vagyont. A kulákság és a hasonszőrűek igyekeztek mindjobban duzzasztani, a kilépők táborát. A becsületesebbek, a dolgosok nem hagyták a csoportot, bármennyire is , érvelt“ a% ellenség, jj pártszervezet kommunistái a sarkukra állottak cs felvilágosító munkával magyarázták meg a dolgozóknak, hogy a kilépő elveszti azokat a kedvezményeket, amelyeket az állóra a termel őssövetkezel tagjainak biztosit. Kiss László elvtárs hosszasan elbeszélget élt a kilépni szándékozókkal. J po. litikai munka nyomán a tsz tagjai egyhangúlag fogtak hozzá a szántáshoz és a vetéshez. .Nem hagyjuk el a közöst, a mi vagyonúnkat“ —- vált szállóigévé a tsz-ben. A nagyrécsei ..Vörös Október“ termelőszövetkezet kommunistái taggyűlésen szabták meg a tennivalókat. Az alapszervezet minden kommunistája meglátogatott egy pártonkivüli dolgozót és beszélgettek velük az idei bő termésről. — Nagyrécsén az idén is kombájn aratott — mondották — mennyi dolgos kéz munkáját takarította meg a nagyüzemi gazdálkodás. — A pártszervezet népnevelői jó politikai munkájának eredménye, hogy a nagyrécsei ■■Vörös Október“ tagjai még szilárdabban kiállnak a termelőszövetkezet mellett. A gelsei ..Zöld Mező" termelőszövetkezetben is az ellenség igyekezett félrevezetni az addig becsületesen dolgozó tagokat. A pártszervezet a dolgozók segítségével leleplezte az ellenség szócsövét, aki bomlasztotta, szét akarta zülleszteni a termelőszövetkezetet. Egy bomlasztó elemet már kizártak a csoportból, ennek nyomán megszilárdult a csoport fegyelme. A pártszervezet tagjainak felvilágosító munkája eredményeként nincsen olyan tag, aki ki akarna lépni a gelsei ..Zöld Mező“ temelőszövetkezetből. Mindezek indokolttá teszik, hogy propagandistáink személy szerint rendeljék meg ezt a folyóiratot, amelynek hivatása, hogy segítse őket megtisztelő feladatuk jó végzésében. Pártszervezeteink és pártbizottságaink fordítsanak gondot arra, hogy minél több propagandista használja munkájában pártunk ezen segítségét is az 1953 54, évi oktatás sikere érdeké^ ben. Propagandisták figyelmébe vagy gyakorlati útmutatáson keresztül, A -Propagandista“ egyes írásaiban elméleti kérdéseket dolgoz fel, nemzetközi és magyar megvilágításban. Segít abban, hogy az elméleti és politikai kérdésekben helyesen tájékozódjanak propagandistáink A legjobb propagandisták mun- j kaja tapasztalatainak ismer- j tetősével módszereket ad propa } gandistáink munkájához. ' A Magyar Dolgozók Pártja Köz- onti Vezetősége agitációs és pro- agandaosztályának folyóirata, a Propagandista' szeptember hó- aptól kezdődően nagyobb számban kerül kiadásra. Ez a folyó- rat azt a célt szolgálja, bogy a ropagamlisták munkáját segítse, linden oktatási formában lévő ropagandista részére Írásokat kőül egy-cgy fontos elméleti cikk,
