Vízügyi Közlemények, 1980 (62. évfolyam)

3. füzet - Gergely István: A vízgazdálkodás VI. ötvées ágazati tervének irányelvei

A vízgazdálkodás irányelvei 347 Az éves átlagban 10 milliárd Ft-ot elérő beruházások lebonyolítása azt mu­tatja, hogy ezen a téren is sikerült előbbre lépni. Javult általában az előkészítés, a kivitelezés megkezdésének feltételei teljesülnek. A kivitelezés is valamelyest ütemesebb és szervezettebb lett, legalábbis az üzembehelyezhetőség határáig. Ekkor azonban a befejező munkák gyakran — sokszor a létesítmény értékének töredék részét képező — szerelvény vagy berendezés hiánya miatt akadoznak. Célkitűzéseink megvalósításának jelentős eszköze a tudományos kutatás ered­ményeinek hasznosítása és a műszaki fejlesztés. Bár a kutató és fejlesztő munka gyakorlati irányba terelésének már vannak kezdeti eredményei, az eredmények gyakorlati hasznosulása még mindig vonta­tottan vagy késésekkel történik. Ebben a kutatást végzők és kutatási irányítók lanyhasága mellett az is közrejátszik, hogy a fogadók új iránti fogékonysága, jobbítani akaró törekvése sem nyert még minden helyen polgárjogot. Eredményeink elérésének jelentős feltétele volt munkaerő- és bérgazdálkodá­sunk fejlesztése, a munkatermelékenység növelése és az emberekről való fokozott gondoskodás. Az egy főre jutó termelés már 1977-ben elérte az 1980. évre tervezett szin­tet, amiben közrejátszott a javuló érdekeltség, a jobb műszaki-technikai felsze­reltség csakúgy, mint az üzem- és munkaszervezés javítása. Bérgazdálkodásunkban sikerült a korábbi relatív elmaradottságunk meg­szüntetése és ezzel a hatékony munkaerő-gazdálkodás bérezési előfeltételének megteremtése. Az így létrejött lehetőségekkel azonban szerveink egy része még nem tudott cini. A munkaerő-gazdálkodás színvonala még nem minden helyen éri el a kívá­natos színvonalat. Több helyen csökkent a teljesítménybéres órák aránya, növe­kedett a fluktuáció. Ez magában hordozza a sematikusabb bérezést, vagyis nem, vagy alig differenciál a szorgalmasan és jól dolgozók javára. Munkaerő-gazdálkodásunk szerves része a szociálpolitika és a munkásvédelem is. E területeken anyagi lehetőségeink határain belül, szoros együttműködésben az illetékes szakszervezeti szervekkel, eredményesen javítottuk dolgozóink élet­és munkakörülményeit. Összefoglalva: V. ötéves ágazati tervünk célkitűzései egészében véve teljesül­nek. A vízigények és készletek mennyiségben egyensúlyban maradtak, minőségük azonban nem javult. Fejlesztési célkitűzéseink — a szennyvíztisztító kapacitások­ban mutatkozó 70 ezer m 3/d lemaradás kivételével — megvalósulnak. Egyes helye­ken még gondot okoz a belvíz és jelentős károkat kellelt elviselnünk az idei rendkívüli Tisza-völgyi árvizek nyomán, elsősorban a Körösök vidékén. Közismertek a Balaton vízminőségének helyreállításával és a közegészségügyileg veszélyeztetett települések ivó­vízellátásának megoldásával kapcsolatos problémák. Ezeket napirenden kell tartani és a tervfeladatok meghatározása során meg­felelő súlyozással kell sorolni. V. ötéves tervünk végrehajtásának eredményei együttesen jó kiindulást adnak to­vábbi munkánkhoz, megalapozzák VI. ötéves ágazati tervünket.

Next

/
Oldalképek
Tartalom