Új Szó, 1987. szeptember (40. évfolyam, 204-229. szám)

1987-09-03 / 206. szám, csütörtök

A mezőgazdasági szövetkezetekről szóló törvénytervezet indoklása Csehszlovákia Kommunista Pártjának Központi Bizottsága, a Csehszlovák Szo­cialista Köztársaság kormánya, a Szövet­kezeti Földművesek Szövetségének Köz­ponti Bizottsága nyilvános vitára bocsátja I a mezőgazdasági szövetkezetekről szóló törvénytervezetet. A CSKP XIV. kongresszusa óta Cseh­szlovákia Kommunista Pártja mezőgaz­dasági politikájának következetes megva­lósítása jelentős sikerhez vezetett. Lé­nyegesen növekedett élemiszer-önellátá- sunk, több döntő fontosságú terméknél pedig már el is értük az önellátást. Jelen­tős változások következtek be szociális téren, főleg ami az életfeltételeket, a me­zőgazdasági és az ipari munkafeltételek közeledését illeti, lényegében már kikü­szöböltük a város és a falu közti különb­ségeket. A CSKP XVII. kongresszusa ezért kiemelte a mezőgazdaság stabilizá­ló szerepét társadalmunk gazdasági és szociális fejlődésében. A párt és az állam szüntelenül gondos­kodik a mezőgazdaság fejlesztéséről, ami megteremti a feltételeket a mezőgazda- sági termelés állandó növeléséhez, minő­ségének javításához, valamint ahhoz, hogy a mezőgazdasági vállalatok egyre nagyobb mértékben alkalmazzák a tudo­mányos-műszaki ismereteket. Mezőgazdaságunknak szakemberei és korszerű technikája van, ami lehetővé teszi, hogy teljes mértékben kiaknázza tartalékait és egyúttal újabb lehetősége­ket teremtsen a társadalmi szükségletek jobb kielégítéséhez az élelmiszerek struk­túráját és minőségét illetően, miközben állandóan növelhetik az élelmiszergyártás hatékonyságát. Ebben rejlik a mezőgaz­daság fő feladata. Jelentősen hozzá kell járulnia a népgazdaság intenzifikálásá- hoz, a gazdasági és szociális fejlesztés meggyorsítása stratégiai irányvonalának megvalósításához. Ehhez meg kell te­remteni a feltételeket a gazdasági mecha­nizmus átalakításával a mezőgazdasági szövetkezetek területén is. Az egységes szociális és gazdasági feltételek megteremtése érdekében a me­zőgazdaságban is az irányítás eszközei­nek összhangban kell állniuk az egész népgazdaság számára kidolgozott általá­nos alapelvekkel, főleg ami a bérekből és a nyereségből való elvonásokat, az egy­séges szociális-gazdasági tervezést, az árképzést stb. illeti. A mezőgazdasági termelés objektív sajátosságai, amelyek az eltérő termé­szeti adottságokból következnek, azon­ban megkövetelik, hogy az irányítás más specifikus eszközeit is alkalmazzuk, ilyen például a mezőgazdasági adó és a diffe­renciált dotáció. A mezőgazdasági termelés fejleszté­sében jelentős szerepük van és lesz a jö­Ai egységes földműves-szövetkezetek vállalkozói tevékenysége A mezőgazdasági szövetkezeteknek lehetőségük nyílik, hogy nagyobb mérték­ben fejtsenek ki szocialista vállalkozói tevékenységet a társadalom szükségle­teinek sokoldalú és hatékony kielégítése, a szövetkezet fejlesztése, a szövetkezeti kollektíva és a szövetkezet egyes tagjai gazdasági és szociális szükségleteinek kielégítése érdekében. A szövetkezet alapvető kötelessége marad továbbra is a mezőgazdasági ter­melés fejlesztése, miközben racionálisan kell gazdálkodniuk a mezőgazdasági föld­területen, figyelembe véve a környezetvé­delem követelményeit. A törvénytervezet meghatározza, a szövetkezetek tevékenysége az élelmi­szergyártásra is kiterjed, beleértve az olyan tevékenységeket, amelyek kielé­gítik a mezőgazdasági és élelmiszeripari termelés szükségleteit a termelést előké­szítő szakaszokban és a termelés utáni szakaszban, valamint a kiszolgáló és ki­segítő tevékenységekben. Tevékenysége kiterjed a szövetkezet által előállított áru értékesítésére is. A szövetkezet más gazdasági tevé­kenységet is kifejthet, ha ez nem akadá­lyozza a tulajdonképpeni mezőgazdasági termelést és ha ehhez a tevékenységhez beleegyezést kapott az illetékes állami szervtől. A tulajdonképpeni mezőgazdasági ter­melésen kívül a szövetkezetek ugyan­olyan gazdasági feltételek közepette fejt­hetnek ki gazdasági tevékenységet, mint a népgazdaság többi ágazatának szerve­zzetek javaslataikat és észrevételeiket a CSKP Központi Bizottságának, a CSSZSZK kormányának, a CSSZSZK Nemzeti Frontja Központi Bizottságának, a Szövetségi Mezőgazdasági és Élelme­zésügyi Minisztériumnak, a Szövetkezeti Földművesek Szövetsége Központi Bi­zottságának küldhetik el. A vitát 1987. október 31 -én zárják le. vőben is az egységes földműves-szövet­kezeteknek és a közös vállalatoknak. Eredményeik egyértelműen megerősítik a lenini szövetkezetesítési terv feltéte­leinkre aplikált alapelvein kiépített mező- gazdasági szövetkezetek előnyeit. Az új szociális-gazdasági körülmé­nyek között meg kell teremteni a szüksé­ges politikai, gazdasági és szervezési feltételeket a mezőgazdasági szövetke­zetek és a közös vállalatok további tevé­kenységéhez, az új jogi szabályozás for­májában, amelynek ki kell fejeznie a szo­cialista gazdaság működésének alapel­veit, a párt vezető szerepének, a szocia­lista állam irányító funkciójának, a demok­ratikus centralizmus következetes érvé­nyesítését, valamint a munkaeredmények szerinti elosztás alapelveit. Ezekből az alapelvekból kiindulva, az egységes föld­műves-szövetkezetek X. országos kong­resszusán elhangzott észrevételeket ki­használva kidolgozták a mezőgazdasági szövetkezetekről szóló új törvényterveze­tet. Az új törvénytervezet politikai, gazda­sági célja:- a szocialista mezőgazdasági szövet­kezeti szervezetek további megszilárdítá­sa, a feltételek megteremtése vállalkozói kezdeményezésükhöz a teljes önelszá­molás elvei alapján, miközben egyúttal nő a felelősségük a társadalmi szükségletek kielégítéséért a nép élelmezésében: erre kell kihasználni a mezőgazdasági és a nem mezőgazdasági tevékenységek kombinálását a mezőgazdasági és élel­miszeripari termelés termelést előkészítő szakaszai és a termelést követő szaka­szaival kapcsolatban, beleértve a tudo- mányos-műszaki haladás érvényesítését a mezőgazdasági gyakorlatban;-a feltételek megteremtése ahhoz, hogy a szövetkezeti földművesek érdekei szorosabban összefonódjanak a szövet­kezet, a szövetkezeti kollektíva érdekei­vel, valamint a társadalom érdekeivel, miközben jobban ki kell használni a szö­vetkezeti földművesek munkakezdemé­nyezését, társadalmi aktivitását és fele­lősségét;- a mezőgazdasági szövetkezetek egyes formái, a kooperáció és integráció, valamint a nemzetközi együttműködés ki­alakítására és fejlesztésére vonatkozó szabályok pontosítása;- a szövetkezeti demokrácia meg­erősítése, az államnak és szerveinek a mezőgazdasági szövetkezeti szerveze­tek iránti viszonyának új értelmezése. zetei, beleértve az állami költségvetésbe való befizetéseket is. A törvénytervezet ezáltal meghatároz­za a szövetkezetek tevékenységének komplex értelmezését, célszerű bevoná­sukat a társadalmi munkamegosztásba nemcsak a mezőgazdasági élelmiszer- ipari komplexum keretében, hanem azon kívül is, beleértve a nemzetközi munka- megosztást is és ezáltal a szövetkezetek és a közös vállalatok termelési és munka­erő kapacitásának jobb kihasználását. Az egységes földműves-szövetkeze­tek nem használhatják ki gazdasági hely­zetüket az államot, a szervezeteket vagy az állampolgárokat megkárosító jogtalan előnyök megszerzésére. Az egységes földműves-szövetkezetek és a közös vállalatok viszonya az államhoz A szövetkezetek és a közös vállalatok kötelességeit a társadalommal szemben mindenekelőtt az állam iránti viszonyuk fejezi ki. A törvénytervezet abból indul ki, hogy el kell mélyíteni a központ munkájá­nak koncepciós jellegét, s fokozni kell az irányítás gazdasági módszereinek szere­pét. Az illetékes állami szervek az állam gazdasági politikáját mindenekelőtt az alábbiak révén érvényesítik:-a gazdasági és szociális fejlesztés állami tervével, amely meghatározza a hosszú távú normatívumokat, a döntő jelentőségű névre szóló feladatokat és a korlátolt források limitjeit,- a megteremtett források felhaszná­lására vonatkozó szabályokkal, amelyek az adók és befizetések rendszere által meghatározzák a források felosztását a társadalom és a szövetkezet között, továbbá a fejlesztési alap képzésére és felhasználására, valamint a felhalmozás és a személyi és vállalati társadalmi fo­gyasztás közti arányra vonatkozó szabá­lyokkal;- az árak meghatározásával, az ár­képzés és módosítás szabályaival, a többi gazdasági szabályozó, valamint a szállí­tói-megrendelői kapcsolatok alapelvei ér­vényesítésére vonatkozó elvekkel;- a szövetkezetek megalapításával kapcsolatos jogkörökkel, a tevékenység és a hatáskör meghatározásával a gaz­dálkodás különleges módja esetében olyankor, amikor a szövetkezet nem ké­pes hsszabb távon önállóan gazdálkodni. Az állam nem avatkozik be a szövet­kezetek és a közös vállalatok operatív tevékenységébe és ezért nem vállal gaz­dasági és jogi felelősséget gazdálkodásu­kért. A törvénytervezet egyúttal feladatul adja a mezőgazdasági szövetkezeti szer­vezeteknek, hogy együttműködjenek a nemzeti bizottságokkal az adott területi egységek fejlesztésében. A nemzeti bi­zottságok a nemzeti bizottságokról szóló törvényben meghatározott jogkörüket ér­vényesítik a szövetkezetekkel és a közös vállalatokkal szemben. Az állam az illetékes szervek révén ellenőrzi majd a szocialista törvényesség megtartását. Az állami szervek ellenőrző tevékenységében szükség szerint részt vesznek a szövetkezet vagy a közös vállalat ellenőrző és revíziós bizottságai annak érdekében, hogy nagyobb legyen a tájékozottságuk, emelkedjen szakmai színvonaluk és főleg megerősödjön az ellenőrzésnek a felismeréssel és a hely­zet javításával kapcsolatos funkciója. A szövetkezet és a közös vállalat ellenőr­ző és revíziós bizottságainak azonban nem áll jogukban, hogy beavatkozzanak a külső ellenőrző szervek hatáskörébe. Ugyanakkor az állami szerv a törvény által meghatározott hatáskörét túllépve nem avatkozhat be a szövetkezet vagy a közös vállalat tevékenységébe. A szövetkezetek és a közös vállalatok kötelessége, hogy szociális és gazdasági információkat adjanak az illetékes állami szerveknek. Az ilyen információk kikéré­sének és előterjesztésének terjedelmét külön szabályzat határozza majd meg. Az egységes földműves-szövetkezetek és a közös vállalatok helyzete, gazdasági és társadalmi kapcsolatai A szövetkezeti kollektíva vagyona szo­cialista szövetkezeti tulajdonban van, a szövetkezeti kollektíva önállóan gazdál­kodik vagyonával és ezért magára kell vállalnia a gazdálkodással járó kockáza­tokat és felelősséget. A külső kapcsolatokban a szövetkezeti kollektíva felel a vagyonnal kapcsolatos valamennyi kötelezettségéért. A vagyoni az képezi, amit a szövetkezetbe bevittek (a föld kivételével) s továbbá mindaz, amii a szövetkezet gazdálkodásával megte­remtett. A szövetkezeti vagyon védelmének megerősítése érdekében a törvényterve­zet rendelkezik a szövetkezeti vagyonnal való gazdálkodás nem szokványos mód­járól is azáltal, hogy a vagyon felhaszná­lásáról választott szerv dönt. Vagyon- többlet alatt a szövetkezetnek azt a va­gyonát érti a tervezet, amelyre a szövet­kezetnek már nincs szüksége saját fela­datai teljesítéséhez a gazdasági és társa­dalmi tevékenységben; felhasználhatat- lan vagyon pedig az, amely a termelési folyamatban (erkölcsileg vagy fizikailag) elhasználódott és már nem tölti be az eredetileg meghatározott funkciót. A törvénytervezet továbbá meghatá­rozza a termelés és a jövedelem felhasz­nálásának sorrendjét úgy, hogy előnyben kell részesíteni az állam iránti kötelezett­ségeket, valamint a gazdasági szerződé­sekből eredő kötelességeket. A szövetke­zet csak ezután használhatja fel a megte­remtett forrásokat a bővített újratermelés­re valamint tagjai társadalmi és egyéni szükségleteinek kielégítésére. Tekintettel a tulajdon és a gazdálko­dás szövetkezeti formájára, a törvény csupán a fejlesztési alap kialakításának kötelességét határozza meg. A további alapok kialakítása és ezek felhasználásá­nak módja a szövetkezetek jogkörébe tartozik. Ezzel összhangban a tervezet azt ja­vasolja, hogy a javadalmazás jobban függjön a szövetkezet gazdasági eredmé­nyeitől. A szövetkezet nem fordíthat több eszközt a javadalmazásra, mint amennyit maga megteremtett, és a tag csak olyan összegű javadalmat kaphat, amely meg­felel annak, hogy munkájával személye­sen milyen mértékben járult hozzá a for­rások képzéséhez. A javadalmazás konkrét formáit és módjait a szövetkezetek a tagsági gyűlés által jóváhagyott szabályzatukban hatá­rozzák meg. A szövetkezetek saját jogkö­rükben, de az általánosan érvényes elvek keretében határozzák meg a természet­beni juttatások feltételeit. Az érdemek elvéből kiindulva módosul a háztáji gaz­dálkodás rendszere is. Azokban az esetekben, ha a szövetke­zet hosszú távon nem tudja megteremteni a feltételeket az önálló pénzügyi gazdál­kodáshoz, a törvénytervezet számol a gazdálkodás különleges rendszerének bevezetésével. A különleges gazdálkodá­si rendszer alapján dolgozó szövetkezet­nek az állam pénzügyi eszközöket nyújt­hat a problémák megoldására és a gaz­dálkodás konszolidálására. Ebben az esetben azonban az illetékes állami szervnek jogában áll, hogy részben korlá­tozza a szövetkezet jogait, részt vehet az államtól kapott eszközök felhasználására vonatkozó döntésekben (a konszolidációs program révén), valamint a szervezés és az anyagi ösztönzés terén eszközölt vál­toztatásokban. Amennyiben a konszoli­dációs program megvalósítása sem vezet a gazdálkodás eredményeinek kívánatos javulásához, a szövetkezet megszűnhet. Az új gazdasági mechanizmusban az igényes feladatok eredményes teljesíté­sének feltétele a szövetkezeti földműve­sek és a közös vállalatok dolgozóinak magas szintű munkakezdeményezése és társadalmi elkötelezettsége. Az egységes földműves-szövetkeze­tekben és a közös vállalatoknál működő pártalapszervezetek egyesítik és befolyá­solják ezt a közös törekvést, biztosítják a káderpolitika megvalósítását és ellenőr­zik a CSKP politikájának megvalósítását a szövetkezet és a közös vállalat minden tevékenységében. Ezért az alkotmánnyal összhangban a törvénytervezet rögzíti a párt vezető szerepét az összes mező- gazdasági szövetkezeti szervezet gazda­sági és társadalmi tevékenységében. A szövetkezeti földművesek munkahelyi és társadalmi kezdeményezésére hatást gyakorolnak a Nemzeti Frontban tömörült társadalmi szervezetek is, mindenekelőtt a Szövetkezeti Földművesek Szövetsége és a Szocialista Ifjúsági Szövetség. A szövetkezeti demokrácia A szövetkezeti demokrácia elmélyíté­sét fejezi ki mindenekelőtt a taggyűlés­nek, mint a szövetkezet csúcsszerve jog­körének további bővítése. A taggyűlés eddigi jogköre kiegészül a szövetkezeti alapok létesítésével, az ezek képzésére és felhasználására vonatkozó szabályok meghatározásával, a szövetkezet föld­alapjának kihasználására vonatkozó dön­tésekkel A taggyűlés kizárólagos jogköre magá­ba foglalja a szövetkezet fejlesztésének valamennyi döntő kérdését, igy lehetőség nyílik arra, hogy az összes tag véleményt mondjon ezekről a kérdésekről, részt ve­gyen a döntésekben, valamint ellenőrizze a jóváhagyott döntések és határozatok teljesítését. A szocialista demokrácia elmélyítésé­nek részét képezi a szövetkezeti szervek választási rendszerének tökéletesítése A választások elvben titkosak lesznek Ismét az alapvető szervezeti egységek munkakollektívái választják majd a képvi­selők testületének tagjait. Ennek a változ­tatásnak az a célja, hogy a képviselők testületének tagjai nagyobb felelősséget érezzenek saját munkakollektívájukkal szemben és ugyanakkor a tagság na­gyobb mértékben vegyen részt közvetle­nül ennek a választott szervnek a tanács­kozásain, döntéseiben és határozatainak valóra váltásában. Megerősödik az elnök helyzete, aki az egyedüli felelős vezető. Ilyen értelmezés­ben az elnök teljes mértékben felelős a szövetkezet választott szervei határo­zatainak megvalósításáért és megfelelő teret kap ahhoz, hogy megválassza a ha­tározatok megvalósításának módjait és eszközeit. A tervezet egyúttal abból indul ki, hogy az elnök és a szövetkezet elöljá­rósága maga választhatja ki legközelebbi munkatársait. Ezért vezetik be, hogy az elöljáróság nevezi ki, illetve váltja le a szövetkezet alapvető szervezeti egysé­geinek vezetőit. Az alapvető szervezeti egységek veze­tőinek hatáskörét úgy határozzák meg, hogy ezek a vezetők a jóváhagyott gaz­dasági terv, az alapszabályzat és a kol­lektív szervek határozatai keretében önál­lóan, minden további korlátozás nélkül irányítják a rájuk bízott munkaterületeket. Utasításaik és rendelkezéseik kötelezőek minden tag számára és bírságolási jog­kört is kapnak, határozataik teljesítései­nek kikényszerítésére. Az alapvető szer­vezeti egységek vezetőinek feladata, hogy a rájuk bízott területen teljesítsék a szövetkezet tervének feladatait, és a szövetkezeti szervek határozatait A szervezeti egységek kollektívái javasla­tot terjeszthetnek az elöljáróság elé a ve­zetők kinevezésére, illetve leváltására. A törvénytervezet módosítja a Szövet­kezeti Földművesek Szövetségének hely­zetét. A szövetség a szövetkezeti tagok társadalmi szervezete és a központi ál­lamigazgatási szervek partnere a társa­dalmi érdekek érvényesítése során. A központi állami szervek kötelessége, hogy megtárgyalják a Szövetkezeti Föld­művesek Szövetségével a szövetkezet gazdasági és társadalmi életének alapve­tő kérdéseit. A Szövetkezeti Földművesek Szövetségének tevékenységét ez a tör­vény és a szövetség alapszabályzata ha­tározza meg, amelyet az efsz-ek orszá­gos kongresszusa hagyott jóvá. Tekintettel arra, hogy a törvény meg­határozza a mezőgazdasági szövetkeze­tek döntő alapelveit, vagyis az állam és a szövetkezetek viszonyát, a szövetkeze­tek keletkezésének, megszűnésének és gazdálkodásának feltételeit, a szövetke­zeti demokrácia és önigazgatás elveit, a szövetkezet és a tagság viszonyát, nem adnak ki kötelező jogszabályként minta­alapszabályzatot, az efsz-ek szervezési és munkaszabályzatát stb. A törvényter­vezet egyúttal lehetővé teszi 22 érvényes rendelet hatálytalanítását, s ezáltal egy­szerűbbé válik a mezőgazdasági szövet­kezetek jogi szabályozása. A közös vállalatok és egyesülések A törvénytervezet meghatározza a kö­zös vállalatok és egyesülések viszonyait, helyzetét, feladatait és terveit. Közös vállalatokat a szövetkezetek es velük együtt más szocialista szervezetek alapíthatnak Az alapítók az önkéntesség és gazdasági előnyösség elve alapján létesíthetnek közös vállalatokat és olyan tevékenységet fejthetnek ki, amilyent a megalapítók az állami szerv által jóvá­hagyott szerződésben meghatároznak, és amelyet bejegyeznek a vállalatok nyil­vántartásába. A közös vállalatok keletke­zésének, tevékenységének és felelőssé­gének alapelveit az alapítóknak a szerző­désben kell rögzíteniük. Az alapvető anyagi felelősség az alapí­tókat terheli és ezért döntő szerepük van az elöljáróságban, amely az alapítók és a munkakollektíva akaratát képviselik. Az alapítók mindegyikét egy képviselő képvi­seli. A munkakollektíva az elöljáróság egyharmadát saját soraiból titkos szava­zással választja meg Hasonló az eljárás az ellenőrző és revíziós bizottsággal kap­csolatban. Ezért a legfontosabb dönté­sekhez a szavazatok háromötöde szük­séges A szerződés meghatározhatja, mi­lyen további kérdések tartoznak az elöljá­róság jogkörébe. A felsorolt alapelvek szerint az elöljáróság lesz a közös vállalat legfelsőbb képviseleti, önigazgatási és végrehajtási szerve A feltételezések szerint a már működő közös mezőgazdasági vállalatok a tör­vénytervezet által meghatározott határ­időn belül alkalmazkodnak a közös válla­lat új értelmezéséhez. Ez többek között megköveteli, hogy alaposan felülvizsgál­ják a mezőgazdaságban az eddig megkö­tött együttműködési szerződéseket. A kétségek kizárása végett a tervezet meghatározza, hogy a közös vállalatnál munkaviszonyban levő dolgozók dolgoz­nak. Ezért jogaikat és kötelességeiket a munkajogi és nem a szövetkezeti ren­deletek határozzák meg. Az általános alapelvek keretében a megalapítók dönt­hetnek a közös vállalatok dolgozóinak egyes igényeiről (így például a közös szövetkezeti vállalat, vagy a megalapító termékeinek megvásárlásáról stb ). A törvénytervezet egyes további módosításai A szövetkezetek gazdasági és"társa­dalmi élete alapvető kérdéseire és a ta­gok munkafeltételeire vonatkozó felsorolt változásokon kívül a törvénytervezet szá­mos más módosítást is tartalmaz. Ilyen például a próbaidő bevezetése a tagság keletkezésekor, a tagok alapvető jogainak és kötelességeinek törvény általi megha­tározása, a szövetkezetből való kilépés határidejének lerövidítése, a szövetkezet­ből való kizárás törvényes indokainak bő­vítése, a döntőbizottsági eljárás beveze­tése, a nagyüzemi termelésre alkalmatlan gazdasági épületek kihasználásának és a földdel való gazdálkodás javítása, a szövetkezeti fegyelemre vonatkozó ren­delkezések módosítása. A törvénytervezet néhány változtatást eszközöl a földterületek és más ingatla­nok szövetkezetek általi kihasználásával kapcsolatban. Ezeket a változásokat tük­röznie kell a földterület és más mezőgaz­dasági vagyon termelésben való kihasz­nálásáról szóló 123/1975 számú törvény módosításának is. A nyilvános vita összegezése után a törvénytervezetet kiegészítik, majd a legfelsőbb párt és állami szervek elé terjesztik. A Csehszlovák Szocialista Köz­társaság Szövetségi Gyűlése előrelátha­tólag 1988 első félévében vitatja meg, majd jóváhagyja úgy, hogy 1989. január 1-től hatályba léphessen. A törvény ha­tályba lépése előtti időszakban a szövet­kezeteknek ki kell dolgozniuk alapsza­bályzatukat és más szövetkezeti rendel­teiket úgy, hogy a törvényt életbe léptet­hessék. Ez egyúttal lehetővé teszi, hogy az 1989-1990 évi 9. ötéves terv előké­szítése összhangban álljon a mezőgaz­dasági szövetkezetek új jogi szabályozá­sával. A CSKP KB Elnöksége és a CSSZSZK kormánya megvan győződve arról, hogy szocialista társadalmunk demokratizmu­sának elmélyítése szellemében a tör­vénytervezet vitája hozzájárul tartalmá­nak javításához, valamint ahhoz, hogy a szövetkezeti földművesek, a mezőgaz­dasági-élelmiszeripari komplex dolgozói teljesítsék a 8. ötéves terv feladatait. Az állampolgárok, a szervek és szer­I. A MEZŐGAZDASÁGI SZÖVETKEZETEKRŐL SZÓLÓ TÖRVÉNYTERVEZET POLITIKAI-GAZDASÁGI INDOKLÁSA II. A MEZŐGAZDASÁGI SZÖVETKEZETEKRŐL SZÓLÓ TÖRVÉNYTERVEZET LEGFONTOSABB RÉSZEINEK INDOKLÁSA ÚJ szú 4 1987. IX. 3.

Next

/
Oldalképek
Tartalom