Új Szó - Vasárnap, 1981. január-június (14. évfolyam, 1-25. szám)
1981-04-19 / 15. szám
A múlttal ismerkedtek Követésre méltó példát mutatott Vágkirályfán (Krái'ová nad Vá- hom) a múlt év novemberében megalakított művelődési klub vezetősége. A község keletkezését és történelmét idén három részből álló előadássorozatban ismertették olyan részletességgel, hogy teljes képet kaptak az érdeklődők a falu múltjáról. Oroszlánrésze volt ebben Nagy Józsefnek, a magyar tanítási nyelvű alapiskola igazgatójának, aki időt és fáradságot nem kímélve hónapokon át gyűjtötte az anyagot. Kezdeményezésén felbuzdulva a község lakossága rendelkezésére bocsájtotta a megőrzött régi iratokat, közszükségleti cikkeket, munkaeszközöket. Az összegyűjtött tárgyakból az utolsó előadás alkalmából a klub vezetősége kiállítást nyitott a művelődési otthonban. Mindhárom előadáson megtelt a terem, úgy az idősebb, mint a fiatalok korosztálya képviselve volt. Természetesen az ifjúság tanúsította a nagyobb érdeklődést a múlt és a számukra csaknem ismeretlen tiló, szövőszék, gu- zsaly, rokka, cséphadaró, vajkö- pülö stb. iránt. Tóth Jenő Összefogással szép eredmények Rőcén (Revúca) sikeresen teljesítették az elmúlt időszak választási programját. Az igényes feladatok elvégzésénél szükség volt a lakosság társadalmi munkájára is. Közös összefogással elkészítettek egy közlekedési parkot és a cigányok számára 8 lakás- egységet építettek fel. Z-akcióban épült a 90 gyermek elhelyezésére alkalmas új óvoda, amely több mint 5 millió korona értékű. Befejezték a sportpálya lelátójának építését is. Az elért eredmények bizakodással töltik el a lakosságot és még nagyobb aktivitásra serkentik őket a 7. ötéves terv, valamint az új választási program teljesítésére. Korcsmáros László Jelentős vállalást írtak alá az idei évre Nagyidén (Velká Ida) a Hnb, a Magtermesztő Állami Gazdaság és öt tömegszervezet vezetői. A szerződéses nevelés alapján 10 szarvasmarhát, 12 sertést, 18 juhot, 100 nyulat és 50 libát szolgáltatnak be. A zöldséggel való ellátást is javítani akarják SZERZŐ, RENDEZŐ, JÓ BARÁT Felnőtt korban szinte művészet, ha valaki a gyermekekkel játszani tud. Eduard Drienko ért a gyermekek nyelvén. Nem csupán a tanítási órákon, hanem szabad idejében is folglalkozik a gyermekekkel. Zupkovban, tanítóskodása idején rövid jelenetet, egyfelvoná- sosakat írt, levelezője volt a Zor- nicka gyermekfolyóiratnak. Kipróbálta erejét a rendezés terén is. Ez már azonban Zarnovicában, a kilencéves alapiskolában való tevékenykedése idején történt. Itt született meg tíz éve a „Színház a palánk mögött“. A 20-30 tanulóval, a 4.-9. évfolyam diákjaival kiváló eredményeket ért el. Tavaly az egész együttest felfrissítette, a munkába bevonta az óvodásokat és az elsősöket is. Ebben az együttesben csak tehetséges gyermekek vannak, akiket szigorúan kiválasztottak. így vélekedtünk akkor, amikor az együttes sikereiről hallottunk. Eduard Drienko azonban kijelentette: mindenkinek azt a tanácsot tudom adni, aki a gyermekekkel foglalkozik, hogy ne válogasson közöttük. A gyermekjátéknak nem tehetségekre van szüksége. Minden gyermek természetes vágya a játék. Ha valami természetellenes dolgot kell tenniük, az már nem az igazi Az én módszerem, hogy a színjátszás iránt érdeklődő gyermekekkel még a darab megtanulása előtt néhány hónapig játszom. A spontán szórakozásban mutatják ki igazi énjüket. Gyakran a szerepeket már egy- egy konkrét gyermekre írom. Euduard Drienko saját maga írja a gyermekek számára a színdarabokat. Az ötletet néhány hónapig magában hordja. Amikor megérett, megírja a darbot. Azután következnek a próbák, majd a versenyben való részvétel. Eddig hét színdarabot írt a gyermekek számára. A kerületi fordulóban elvitték a pálmát és hat sikeres színházzal együtt bekerültek a Szlovákia fordulóba. A szerző jelenleg A vár-expedíció című rádiójátékon dolgozik, a zamovicai kastély föld alatti folyosóinak feltárásáról ír. Eduard Drienko időt szakit a járási pionírház kulturális bizottságában végzett munkára is melynek elnöke. Ezenkívül a járási pedagógiai központ bizottságának is tagja, a szakszervezet elnöke az iskolában, a városi pártbizottság tagja. Éva Matosová A Nyugat-szlovákia Sütőipari Vállalat nyitrai üzeme a járás fogyasztóinak 60 százalékát látja el kenyérrel, 80 százalékát péksüteménynyel. A Stanislav Hlubina vezette 130 tagú bronz fokozatú szocialista munkabrigád naponta három műszakban 220 mázsa kenyeret, 76 mázsa péksüteményt és 16 mázsa aprósüteményt készít el. Az elmúlt év végétől új gépsoron gyártják a kenyeret, s így három munkaerővel kevesebbre van szükség. Az óránkénti 10-11 mázsa kapacitású gépsoron jobb a termék minősége is. A felvételen Anna Pukancová első éves ipari tanuló a megsült kenyereket rakja a polcra. Pavol Matis EREDMÉNYES MEGELŐZŐ TEVÉKENYSÉG Muzslán 1953 óta végzik hasznos tevékenységüket a segédrend- órök. Vaskovics Imre irányításával jelenleg húszán ügyelnek a falu és határának rendjére. Mindenkit ismernek - mindnyájan muzs- laiak, s mindig helyesen ítélik meg a helyzetet. Csak nagy ritkán történik a községben egy-egy kirívó eset; duhajkodás, garázdálkodás. Sajnos, gyakran hall, vagy olvas az ember olyasmiket, hogy megtévedt emberek (főleg fiatalok) - legtöbbször az alkohol hatására, esetleg feltűnési viszketeg- ségből, sokan jó dolgukban nem tudják, mit kezdjenek önmagukkal - törvénybe ütköző cselekedetet hajtanak végre. Segédrendöreink legnagyobb érdeme, hogy segítve a közbiztonsági szervek munkáját, falunkban megelőzik a bajt, s nemcsak karszalaggal „sétálgatnak“, hanem derekasan részt vállalnak a társadalmi munkából is. Évente egy-egy segédrendör úgy, hogy fél hektárnyi területen fólia alatt fognak zöldségféléket termeszteni. A takarmányellátáshoz is hozzájárulnak: az állami gazdaságnak legalább 500 mázsa szénát gyűjtenek össze nem mezőgazdasági területekről. Soltész Bertalan 350 órát tölt önkéntesen szolgálatban. Karbantartják a közlekedési táblákat, rendszeresen ellenőrzik azokat és szükség esetén a megfelelő pontra újabbakat helyeznek el. Tizenkilenc csoport közül a járási versenyen ók bizonyultak a legjobbnak, s megkapták a vándorzászlót, amire nagyon büszkék, s újabb és újabb jó ötletek megvalósításával igyekeznek azt az elkövetkező években is megtartani. Ulrich Gyuláné- Szövetkezetünkben a 6. ötéves tervidőszakban is sokat tettünk dolgozóink munkakörülményeinek javításáért. Intézkedéseinket az előre elkészített tervek szerint váltottuk valóra. Tennivaló maradt még a 7. ötéves tervidőszakra is, de a növénytermesztésben például a gépesítés legszélesebb körű bevezetésével könnyítettünk a dolgozókon. Továbbra is az a célunk, hogy az ott dolgozóknak minél kevesebb nehéz fizikai munkát kelljen gép nélkül elvégezniük - mondotta Hegedűs Magdolna, a Bátorkeszi (Vojníce) Efsz személyzeti osztályának vezetője. - A kertészetben dolgozók szociális helyiségeket kaptak, s jelentős összeget fordítottunk a fóliasátrak és az üvegház felújítására is. A melegágyak körül bizony még most sem ideális a helyzet. Itt A konferencia részvevőinek egy csoportja TANÁCSKOZÁS, ÉRTÉKELÉS A Slovnaft vajáni (Vojany) üzemében a közelmúltban konferenciát tartottak, amelyen megvitatták a szakszervezeti terv teljesítését, a gazdálkodás helyzetét, az 1980. évi kollektiv szerződés teljesítését és a szocialista munkaverseny eredményeit. A tanácskozás napirendjén szerepelt még az idei kollektív szerződés javaslata. A konferencián hangsúlyozták a szak- szervezeti tagok magas fokú aktivitását, a múhelybizottságok rendszeresebb együttműködését. Kiemelték, mennyire fontos az intézkedések alkalmazása az üzem feltételei között Az 1981. évi kollektív szerződés tervezetét - élénk vita után jóváhagyták azzal a megjegyzéssel, hogy 1981 első felében megoldják a még fennálló problémákat a társadalom szükségleteivel összhangban, szem előtt tartva a dolgozók jogos érdekeit. A konferencián a gépesített részleg dolgozói a szocialista munkabrigádok tagjainak átadták a bronz- és ezüstjelvényeket. A kereskedelmi osztály kollektívája megkapta a CSSZB szocialista munkabrigád megtisztelő címet. A műszaki fejlesztésben dolgozó szocialista munkabrigád felvehette A fejlődés nevet. A két brigád tagjai egyben átvették a bronzjelvényeket is. Ezzel a bronzjelvények tulajdonosainak száma az 1980. évi 48 százalékról 53,3 százalékra, az ezüstjelvény tulajdonosainak száma 9,9 százalékról 21,2 százalékra emelkedett. Emil Chudy NEMZEDÉKVÁLTÁS A NYOMDÁBAN A nyomdászatnak Komáromban (Komárno) több mint három évszázados gazdag múltja van. Már a XVIII. század legelején készültek itt sajtótermékek. A város nyomdászai századunk elején megalapították szakszervezeti csoportjukat. Kiadványaik közül már ebben az időszakban sem hiányoztak Marx és Engels müvei. A komáromi nyomdában dolgozott 1925-ben a csehszlovákiai forradalmi mozgalom kiváló alakja, Steiner Gábor is. A Nyugat-szlovákiai Nyomdavállalat komáromi üzeme ma 55 dolgozót foglalkoztat, s éves termelésének értéke mintegy hat és fél millió korona. Nyolc folyóiratot nyomnak itt, s ezenkívül különböző nyomtatványokat, űrlapokat, plakátokat készítenek. A nyomda dolgozóinak mintegy 70 százaléka 30 éven aluli. Az üzemben már végbement a szakemberek nemzedékváltása és rövidesen az üzem is megfiatalodik. Az épületet, amelyben 1950-tól működik a nyomda, városrendezés miatt lebontják A partizánskei üzem mintájára 13 millió korona beruházással hamarosan új, korszerű épületet, amelyben ofszetnyomással készülnek majd a kiadványok, a tervek szerint a Járási Építőipari Vállalat építi, s 1983-ra készül el a létesítmény. A felvételen Holderik Béla gépmester látható. K. Németh István ELISMERÉST ÉRDEMELNEK A Vöröskereszt jolsvai (Jelsava) szervezetének tevékenységéről elismeréssel szól a város párt- szervezetének bizottsága és a vnb vezető dolgozói is. Az önkéntes ápolónők rendszeresen gondozzák például a rászoruló magányos nyugdíjasokat, betegeket. Harminc tag évente néhányszor megjelenik a transztuziós állomáson, hogy vért adjon. Az elmúlt évben 1200 órát dolgoztak társadalmi munkában, s idén is több értékes vállalással, különböző rendezvények megvalósításával akarják öregbíteni jó hírnevüket. Vas Tibor javítani kell még a munkakörülményeken. Az állattenyésztésben dolgozók öt év alatt 73 ezer korona értékű munkaruhát kaptak, s reméljük az új, korszerű tehénfarm átadásával több dolgozónk kisebb erőkifejtésMindent az emberért sei nagyobb eredményt ér majd el - folytatta az osztályvezető.- A csúcsmunkák előtt ismételten előadást hallgatnak meg a munkabiztonságról, és az előírások megtartását a balesetek megelőzése céljából szigorúan ellenőrizzük is. Támogatjuk dolgozóinkat abban, hogy gyarapítsák ismereteiket és szakképesítést szerezhessenek. Tavaly 29-en szereztek hároméves tanfolyam elvégzése után állatgondozói oklevelet. Fiatal dolgozóinknak lakásépítéshez stabilizációs kölcsönt adtunk és nyolc lakásegységet osztottunk szét a szövetkezeti lakást igénylők között. Az anyák gondján úgy igyekezett segíteni a szövetkezet, hogy hatvan gyermek elhelyezésére alkalmas óvodát rendezett be. Megbecsüljük nyugdíjas tagjainkat is. A számukra rendezett összejöveteleken szívesen meghallgatjuk és megfogadjuk tanácsaikat, tájékoztatjuk őket terveinkről, feladatainkról, problémáinkról. örülünk, ha a csúcsmunkák idején nagy számmal jelentkeznek munkára - fejezte be Hegedűs Magdolna. Miriák Ferenc V 1981. IV. 19. io JOBBAT, TÖBBET KÖZÖS VÁLLALÁS
