Új Szó, 1963. március (16. évfolyam, 60-90.szám)

1963-03-17 / 76. szám, vasárnap

Kamatoztassuk a zárszámadásoki Hasznosítsuk a parlagon heverő tanulságait A gépesítést már korkövetelménynek tekintik ® Sok szó esett a díjazásról • Sok tartalékot feltártak • Az ellenőrző bizottságok nem állnak feladatuk ma­gaslatán • Még mindig kevés a nő a v ezetőségben • A jövőben több hozzá­szólást o Az elfogadott terv ne porosodjon a fiókban Az egységes földművesszövetkezetek zárszámadásait már megtartot­ták, de talán nem lesz felesleges föleleveníteni a mezőgazdasági üze­mek e nagy jelentőségű eseményének néhány tanulságát. Hiszen olya n esztendőt zártunk, amikor bőven akadt tanulság. Egyrészt azért, meit a CSKP XII kongresszusát megelőző vita és a kongresszus ala­posan elemezte a mezőgazdaság helyzetét és további leiadatait, más­részt a szokatlanul száraz eszten dd veteti fel sok-sok problémát. * Ünneppé avatták a zárszámadást Mindenekelőtt megállapíthatjuk, hogy a szövetkezeti zárszámadás már a falu parasztünnepévé vált. Olyan­ná, melyet idős és fiatal, nő és férfi egyaránt ünnepel. Már nem megy rit­kaság számba, hogy a szülő ölében ott kuporog a kis óvodás, mert ügye­bár, ha már együtt a nagy család, miért tíe legyen ott a kicsi is. A gyűlést követő esti mulatság pedig — nem túlzok — ma sokkal jelen­tőségteljese bb és népesebb, mint va­lamikor a búcsúi bál volt. Hogy miért említem az idei zár­számadások tanulságainak sorában, illetve mindenekelőtt ezt a nem ép­pen idevágó dolgot? Azért, mert a zárszámadás ünneppé avatása egyik legbeszédesebb bizonyítéka annak, hogy parasztságunk végleg és visz­szavonhatatlanul magáévá tette pár­tunk mezőgazdasági politikáját, hogy boldogabb, emberibb életét a szocia­lista nagyüzemi mezőgazdaságban ta­lálta meg. Az idei zárszámadások­nak ez a közös vonása tehát nagyon is sokatmondó. Erőszak és követelés Az eléggé közeli rokonságban álló két szó itt erösellentéieket fejez ki. A gépekről, illetve a gépesítésről, auto­matizálásról van szó. Hogy konkrét le­gyek: még úgy hat évvel ezelőtt is támadási célpont volt a Streda nad Bodrogom-i szövetkezet évzáró tag­gyűlésén a vezetőség, hogy minek az e sok gép. azok tesznek tönkre ben­nünket. Most meg: miért nem vásá­roltak elég gépet? Csak nem gondol­játok, hogy kapával meg sarlóval fog­juk levágni a kukorícasaácat?! Vagy egy másik eset. Mindössze kétéves az egyik része. A többihez hasonlóan a Nové Zámky-í járás is megkapta a géppark bővítéséhez szükséges me­zőgazdasági gépeket. És mi történt? Egyik-másik szövetkezet sem volt haj­landó átvenni az egyébként nagyon hiányzó gépeket. S mikor a felsőbb nyomásnak engedve mégis kötélnek álltak, mindjárt felvették az össze­köttetést a Dunajská Streda-i járás szövetkezeteivel és „átpasszolták" a siló- vagy gabonakombájnt. Most pe­dig — Tvrdošovcén és másutt is — követelték, igen, követelték a gépe­ket, az automatikus berendezéseket, mind a növénytermesztés, mind az ál­lattenyésztés számára. Mert a gép tökéletesebb munkát, nagyobb ter­mést és természetesen gazdaságosabb termelést és nagyobb jövedelmet is jelent. És ki lenne a saját maga el­lensége? Ez tehát az idei zárszáma­adások egyik jellemzője: a gépesítést, az automatizálást mezőgazdasági dol­gozóink mór korkövetelménynek te­kintik. Amiről sokat beszéltek A díjazás, az elvégzett munka igaz­ságos értékelése mindig a legtöbbet vi­tatott problémája volt a zárszámadá soknak. Az idén sem volt ez másként. A korábbi, veszekedésig fajuló szemé­lyi ellentéteket és érdekekeket feszege­tő felszólalások helyét sok szövetkezet­ben a díjazás módjainak, az igazságos jutalmazást leginkább megközelítő lehe­tőségeknek taglalása foglalta el. Ennek eredménye az, lett, hogy a r-üvetkeze­tek százai tértek át a premizálással egy­bekötött szilárd díjazásra. A munkának ilyetén értékelése minden eddigi dija­zási módnál jobban megközelíti a nö­vénytermesztésben és az állattenyésztés­ben dolgozók munkájának igazságos ér­tékelését, s ezzel a munkaerkülcs javu­lásához is jelentősen hozzájárul, arról nem is beszélve, hogy a havi fizetés­nek számító kereset a fiatalokat is job­ban vonzza a mezőgazdaságba. A talajjavítás és az öntözés a legnagyobb tartalék A vitafelszólalásokban ugyan ke­vés szó esett a termelés növelésének lehetőségeiről, azonban elég sok zár­számadási fő beszámoló foglalkozott ezzel a kérdéssel. Különösen a saját takarmányalap megteremtésének le­hetőségei okoztak problémát és erre kerestek megoldást. Keresték a le hetőségeket a kukoricatermesztés bő­vítésében, a másodvetések termeszté­sének kihasználatlan lehetőségeiben stb. Mindezek azonban szoros ösz­ezefüggésben állnak egy alapvető kö­vetelménnyel, azzal, hogy a talajerő 'fokozására minden lehetőséget ki kell haszná'lni és a lehető legnagyobb te­rületet kell öntözni. Emellett törtek pálcát Michal na Ostroven, Gabčíko­von és mondhatnám, hogy a szövet­kezetek nagyobb részében. S ha ez elhatározás meg is valósul, akkor a mezőgazdasági termelés növelésében jelentős lépési teszünk előre. Több megértést A szövetkezetesek talán kivétel nél­kül tudják, hogy az ellenőrző biznttság­ra, mint választó szervre, komoly fel­adat hárul Egyrészt az igazságtételben, másrészt a szövetkezet gazdálkudásának ellenőrzésében Hangsúlyozzuk, mint vá­lasztó szerv szigorúan felelős a taggyű­lésnek. Meg kell mondani, az idei zár­számadásokon a legtöbb helyen nem jogtalanul érte az a bírálat az ellen­őrző bizottságokat, hogj nem állnak fel­adatuk magaslatán Személyeskedés vád­jával gyakran a vezetőség tette lehetet­lenné a bizottság munkáját, de gyakran maga a bizottság „pepecselt" apró- csep­ro személyi ügyekkel ahelyett, hogy n évi termelési és pénzügyi tervben, illet­ve a taggyűlések határozatában és a házirendben foglaltak rendszeres és kö­vetkezetes ellenőrzésével segítette vol­na a vezetőség tevékenységét s egyúttal a szövetkezeti gazdálkodás fejlődését. Egy másik fontos probléma ugyan nem mindeu szövetkezetben vetődött fel, de néhány helyen alaposan élére állí­tották a dolgot. Az asszonyokról van szó. janikyban például az asszonyok végzik cl a munkák nagyobb részét, ugyanakkor a vezetőségben senki sincs közülük. Ugyebár ebben — és talán sok hasonló esetben — jogos volt az. asz­szunyok bírálata, elégedetlensége. Nem indokolt a hallgatás Szövetkezeteseink a kedvezőtlen időjárás ellenére sem zárták rosszul a műit évet. Főképpen ennek tulaj­donítható, hogy a zárszámadásokon a szokottnál aránylag kevesebb volt a vitázó. Persze, közrejátszott az is, hogy a kongresszusi vitában és a ha­tározat megtárgyalásakor sok min­denről beszéltek már a szövetkezete­sek. Ez azonban semmiképpen sem igazolhatja, hogy néhány szövetke­zetben a megelégedésre hivatkozva jóformán vita nélkül tartották meg a zárószót. Nem, mert a mezőgazdasá­gunk előtt álló feladatok olyan na­gyok, hogy azok teljesítéséhez vala­mennyi mezőgazdasági dolgozó tu dására és tettrekészségére szükség van. A gazdasági megelégedés tehát nem lehet indokolt, mert a mezőgaz­dasági termelés rtpvelésével kapcso latban itt nem csupán és nem első­sorban egyéni érdekekről, hanem tár­sadalmi ügyről van szó. A feladatok követelik Sok mindent lehetne még megem­líteni a zárszámadásokról Azt is, hogy a szocialista munkaverseny tor­mális voltát több helyen bírálták. Azt sem szabad elhallgatni, hogy a vezetés színvonalát jó néhány szövet­kezetben nem tartották kielégítőnek. A ' szakkáderképzés fontosságáról és az ifjúság megnyeréséről ugyan keve­set beszéltek, a probléma azonban egyáltalán nem olyan jellegű, hogy szemet hunyhatnánk. Hiszen ahhoz, hogy 1970-ig a mezőgazdasági ter­melés elérje az ipar színvonalát, va­lamennyi rejtett- tartalékot fel kell tárnunk és ki kell használnunk. A feladatok követelik azt is, hogy lé­nyegesen megjavítsuk a vezetés és az irányítás színvonalát. Az okoči szövetkezet zárszámadásán például ez képezte a vita középpontját, s amint -az intézkedésedből kiderül, a vezetés problémáinak alapos megtár­gyalása nem volt hiábavaló. Gazdag tapasztalatokkal zárultak le az idei zárszámadások. A megjegy­zések, a mezőgazdasági termelés fej­lesztését sürgető vitafelszólalások azonban csak akkor érnek valamit, ha a szövetkezetek vezetői és az ille­tékes funkcionáriusok nem engedik majd a fiókban porosodni az érté­kes tanulságokat, hanem a kongresz­szus szellemében a lehető legcélsze­rűbben kamatoztatják azokat szocia­lista nagyüzepii mezőgazdaságunk to­vábbi fejlesztésére. HARASZTI GYULA értékekei Az üzemekben és vállalatokban mostanában ,gen sok szó esik a nor­mán felüli készletekről, kihasználat­lanul heverő és az üzem termelése számára hasznavehetetlen anyagok­ról. A pártszervezetek évzáró gyűlé­sei és konferenciái Is nagy figyelmet szenteltek ennek a kérdésnek. Ez természetes, hiszen nagyon fontos problémáról van szó, amely napjaink­ban — a népgazdaságunkban felme­rült átmeneti nehézségek leküzdése .folyamán — különösen előtérbe ke­rült. Népgazdaságunkban az elmúlt időszakban az anyagkészletek rendkívül gyorsan növekedtek és lényegesen megelőzték a termelés növekedésének ütemét. Az anyagkészletek értéke tavaly megha­ladta a 100 milliárd koronát, és szá­mítások szerint mintegy 4 milliárd korona értéket képviselnek az üze­mek raktáraiban azok a parlagon heverő készletek, amelyeket tulajdo­nosaik a termelésben nem tudnak felhasználni. Négy milliárd korona tekintélyes összeg és semmi esetre ; sem,engedhetjük meg magunknak azt a fényűzést, hogy hasznavehetetlenül hevertessünk ilyen nagy mennyiségű anyagot. Mert ezek az értékek egyál­talán nem hasznavehetetlen dolgok­ból állanak, hanem döntő részben olyan termékekből, amelyeket más üzemekben vagy iparágakban nagyon, is hasznosítani tudnának. Köztársaságunk kormánya a közel­múltban számos intézkedést hozott annak érdekében, hogy ezek a be­fagyasztott értékek a lehető leggyor­sabban visszakerüljenek a népgazda­ság vérkeringésébe és azt a célt szol­gálják, amelyre a dolgozók szorgos keze megalkotta őket. Ezen az úton az első lépés t az anyagkészletek gon­dos számba vételével leltározásával tettük meg, amelyet ez év kezdetéig végeztünk el az üzemekben. A leltá­rozással pontos áttekintést nyertünk arról, hol, milyen és mennyi anyag található. A siker azonban a további munkától függ, melynek folyamán osztályozzák az anyagot, megítélik, hogy az üzemben a közeljövőben fel tudják-e használni, és a számukra fe­lesleges anyagot más üzemeknek ajánlják fel. • Aligha kell bővebben magyarázni, miért követel nagy felelősségtudatot és gondosságot e feladat teljesítése. Az iízemek illetékes dolgozói öntudatot ma­gatartásukkal nagyban elősegíthetik nép­gazdaságunkban az anyagmérleg meg­javítását. a hatékonyság fokozását, s a terv folyamatos teljnsílését. Az elfekvő készletek mielőbbi hasznosítását még sürgetőbben megkövetelik az idei ke­ineny léi által okozutt nehézségek, ame­lyek kiváltképpen a kohászatot, az üze­mek egyik legfőbb anyagszállitójál érin­tetlek érzékenyen. A kedvezőtlen időjá­rás miatt keletkezett terméskiesés pótlá­sában teljes mértékben számítunk az el­fekvő anyagkészletek értékesítésével. Fentiekből következik, liogy az üzemek Anyagkészletei osztályozásának rendkí­vül nagy a jelentősége Ezen a téren azonban eddig uent tehetünk elégedetlek annak ellenére, hogy az anyag nagyubh részét már osztályozták Mintegy 15 mil­liárd korona értékű áru vár még osztá­lyozásra. s ez düntő részben feltételez­hetően nem kész- és félkészgyártmányok­búi áll. hanem a termelés­ben felhasználható anya­gokból. Márpedig elsősor­ban éppen ezek kihasználá­sáról van szó. Amennyiben például ez a IS milliárd koruna kohászati termékeket képviselne és ennek csupán egyötöde kerülne a for­galomba. ez teljesen fedezné a kohászat­nak a téli hónapukban keletkezett le­maradását. A felhalmozódott anyagkészletek csök­kentik az iizeraek gazdasági hatékonysá­gát. A košicei Kelet-Szlovákiai Gépgyár­ban például az utóbbi két évben két és félszeresére növekedtek a termelési készletek, s körforgásuk 170 napról 478 napra emelkedett. Az üzemben 12 mil­lió korona értékű olyan anyagot tárfak fel. amelyre a termelésben nincs szük­ségük. Hasonló a helyzet sok más üzem­ben is. Országos mérellien ezek hatá­sa abban nyilvánul meg. hogy míg 1961­ben egy koruna értékű anyagra 4.03 ko­rona értékű árutermelés jutott, tavaly ez az összeg 3,72 korunái-a csökkent. Az érvényes rendelkezések a leg­nagyobb előnyöket biztosítják az üze­meknek a felesleges anyaguk eladá-; sának megkönnyítésére. Társadal­munk elsőrendű érdeke a parlagon heverő értékek hasznosítása. Nap-, jaink egyik fontos követelménye ez, amelyet valamennyi üzemben követ-, kezetesen érvényre kell juttatni. Két-: ségtelen. hogy e feladat teljesítése nem megy minden akadály nélkül, s a lokálpatriotizmus számos megnyil­vánulását kell majd leküzdeni. A nor­mán felüli készletek keletkezését és növekedését nagyban elősegítette az a gondolkodásmód, amely abban nyil­vánult meg, hogy minden eshetőségre biztosítsák magukat, „hátha valami­kor még szükség lesz erre az anyag­ra is". Nyilvánvaló, hogy az ilyen szűk látókörű gondolkodásmód nem szűnik meg egyik napról a másikra. A társadalmi érdekek védelme meg­követeli, hogy szívósan harcoljunk el­lene. A lokálpatriota megnyilvánulá­sok 'leküzdésével biztosítsuk, hogy minden atlyag elfusson oda, ahol • közösség javára éj'tékesíthetővé válik. Ennek megvalósítását a pártszerveze­tek is következetesen szorgalmazzák. (g-l.) Egy évzáró gyűlés margójára II Le kell váltani a tagságot u A nesvadyi szövetkezet február 21­én tartotta évzáró gyűlését. A veze­tőség beszámolójából kiderült, hogy az • idén sincs mivel dicsekedniük. Termelési feladatukat csak részben teljesítették, ami a szövetkezet pénz­ügyi helyzetének alakulását is ked­vezőtlenül befolyásolta. A terv telje­sítésén ejtett csorbát — mint ahogyan az a gyengén gazdálkodó szövetkeze­tekben szokássá vált — a kedvezőt­len időjárással próbálják Igazolni. A magyarázatot azzal egészítették kl, hogy a szövetkezet tagsága sem tett meg minden tőle telhetőt. Ezt is el­ismerjük, csupán azt kifogásoljuk, hogy,a vezetőség iparkodott mindent a tagok és az időjárás nyakába „varr­ni". Nem ártott volna, ha saját mun­kájukat, tevékenységüket is egy ki­csit kritikusabban ítélik meg. Csak a tagok bűne az, hogy kukoricájuk egy része a határban ment tönkre? Ki felelős a munka szervezéséért? Mindenekelőtt a vezetőség! Mivel a bírálat csupán a tagok fe­jére zúdult, akarva nem akarva, két táborra osztották a szövetkezetet. Egyik oldalra a „bűnös" tagokat, má­sikra a vezetőség tagjait állították, akik ártatlanabbak a „ma született báránynál". Ezért került sor arra, hogy már az első felszólaló ironiku­san megjegyezte: „Ha ez_ mind így igaz. nincs más hátra, le kell váltani a tagságot". KIFIZESSÉK, NE FIZESSÉK? A beszámolóban szó sem esett ar­ról, hogy a szövetkezet vezetősége a tagoknak ki akarja fizetni a közös­be hozott gazdasági felszerelés érté­kének bizonyos részét, mégis e kér­dés körül alakult ki a legparázsabb vita. Akadtak, akik így tették fel a kérdést: „Hát fizettünk valamit a volt gyártulajdonosoknak a kisajátí­tott üzemekért?" így felállítani a kérdést politikai tudatlanságra vall. Miből lettek a gyá­rosok milliói? Talán maguk a tőkések hozták létre? Nem! A gyát'osdk va gyonát a dolgozók kizsákmányolása szülte. Maga a tulajdonos egy szög ára értéket sem termelt. Amikor pe­dig a munkásosztály kisajátította a gyárakat, nem történt egyéb, mint hogy a dolgozók visszaszerezték jo­gos tulajdonukat, azokat a javakat, amelyeket ók hoztak létre s a gyá­ros minden ellenszolgáltatás nélkül elrabolta tőlük. Egészen más szemszögből kell néz­nünk a kis- és középparasztokra, akik vagyonkájukhoz elődeik, maguk és családjuk verejtékes munkája árán jutottak. A kis- és középparasztok szabadon rendelkeztek vagyonukkal, önként szövetkeztek. Mi történjék hát? Az, amit a szövetkezeti alapsza­bályzat ís lefektet. Vagyonuk húsz százaléka a szövetkezet oszthatatlan alapját képezi, a további részt pedig megfelelő értékelés után — ahogyan azt a szövetkezet gazdasági helyzete megengedi — ki kell fizetni. Az alapgondolat tehát, amelyből a szö­vetkezet vezetősége kiindult, helyes volt. Hibás azonban a módszer, aho­gyan és amikor ezt végre akarták hajtani. Ha a szövetkezet vezetősége az előbbi években — amikor esztendő végén is jutott valami a munkaegysé­gekre — próbálja rendezni ezt a kér­dést, a tagok is más szemszögből íté­lik meg. Most azonban^ amikor elma­radt az esztendő végi részesedés, a vezetőségnek ezt a határozatát külö­nösen azok vették zokon, akik föld nélküi léptek a szövetkezetbe. Itt kell megjegyeznünk, hogy a múltban a fa­lut egyrészt jómódú gazdák, másrészt mezőgazdasági proletárok lakták. Az előbbiek földet, felszerelést, az utób­biak munkaerejüket vitték a szövet­kezetbe. A volt mezőgazdasági mun­kások most így ágáltak: Jóformán ma is mi dolgozzuk meg a földet és még­is üres zsebbel kell hazatérnünk. El­lenben a „gazdák", sőt még azok is, akik szinte egy szalmaszálat sem tet­tek keresztbe a szövetkezetben, szép összegeket kapnának. A vezetőséget is megvádolták, hogy azért szorgal­mazza most annyira ezt a kérdést, mert érdekelt az ügyben. A felszólalók többsége azonban — nagyon helyesen — ragaszkodott az alapszabályzat idevonatkozó cikke­lyéhez, csupán azzal nem értett egyet, hogy ezt a vezetőség éppen a legkri­tikusabb esztendőben akarja megva­lósítani. HALLGASSUK MEG A VEZETŐSÉGET IS! Szerintük erre a döntésre azért ke­rült sor, mert az esztendő végi gaz­dasági mérleg elkészítésekor „fölös­leges" 170 ezer korona mutatkozott. Szétosztani nem akarták, mivel egy­egy munkaegységre mindössze 40 vagy 50 fillér jutott volna. Gondolták hát, hogy törlesztik a szövetkezeti ta­gokkal szembeni „tartozást". Majd arra hivatkoztak, hogy ezt a határo­zatukat december huszadiki gyűlésü­kön a tagok már egyszer jóváhagyták. Igaz, az említett gyűlésen a tagok elfogadták, mivel elvben nincs is el­lene kifogásuk. Ám tudni kell azt is, hogy a vezetőség akkor munkaegysé­genként 3 korona részesedést emle­getett. Most azonban, amikor elma­radt a megígért három korona, nem futotta az üzembiztosítási alapra, az előbbi döntést az évzáró taggyűlés szavazati többséggel elvetette, egy­ben utasította a vezetőséget, hogy a 170 ezer koronát helyezze el az üzembiztosítási alapra, mivel — sze­rintük — mindennél elsőbb a szövet­kezet megszilárdítása. Ehhez pedig a szorgalmon kívül pénz is kell. És ha sikerül szövetkezetüket réndbehozni, jut a munkaegységekre, s ľutja majd a „tartozás" törlesztésére is. GYÖRE MÁRIA IGAZA Ez a hajlott korú, sápadt asszonyka arra kért magyarázatot, hogy a veze­tőség miért vonta meg tőle a múlt esztendő második felében ledolgozott munkaegységei után járó természet­benieket. Kérdésére Paluska Jónás, a szövetkezet alelnöke válaszolt. Hi­vatkozott szövetkezetük házirendjére, amelyben „lefektették", hogy az egyedülálló vagy csökkent munkaké­pességű személyeknek csak 30 ár ház­tájit mérnek. Szerinte Györe Máriá­nak tíz árral- több volt a megenge­dettnél. Ezért vonták meg tőle a ter­mészetbeni jutalmazást. Hogy őszinték legyünk, ez nem egyéb, mint fából vaskarika. Fogad­juk el, hogy 30 ár helyett 40 ár földet használt. De mjért használt ennyit? A földet nem ö mérte ki, hanem a csoportvezető. Ö annyit ültetett be, amennyit kapott és ha ezt minden­áron hibának akarták felróni, elsősor­ban is a csoportvezetőt kellett volna felelősségre vonni. Györe Mária — korához képest — egyike a szövet­kezet legdolgosabb tagjainak. Ha be­tegség vagy egyéb ok miatt távol ma­rad a munkából, lányát küldi maga helyett. Szerintünk ez az asszony in­kább rászolgált a megbecsülésre, mint a „büntetésre". Kár volt megvonni tő­le munkája jogos gyümölcsét, elvenni kedvét a munkától. E néhány példából az a tanulság, hogy a szóban forgó szövetkezeiben még sok a megoldásra, tisztázásra szoruló kérdés. Ajánlatos lenne, ha a vezetőség nem csupán a tagokban keresné a hibát, hanem saját botlásait is elismerné.. Ez tekintélyét sem csök­kentené, mint ahogyan azt egyesek helytelenül elképzelik. Sőt, nagyobb elismerésre, megbecsülésre tennének szert, közelebb kerülnének a tagok­hoz. Ha valamennyi komolyabb kér­dést alaposan megtárgyalnának, ki­kérnék az „egyszerű" tagok vélemé­nyét, sok kellemetlen pillanattól sza­badulnának meg. SZARKA ISTVÁN Üj SZÖ 4 * 1963 március 17.

Next

/
Oldalképek
Tartalom