Uj Szó, 1953. február (6. évfolyam, 29-52.szám)
1953-02-12 / 38. szám, csütörtök
6 U J SZO 1953 február 12 AZ U j SZÓ POSTÁJÁBÓL A szentesi kőbánya dolgozóinak új életéről A felszabadulás előtt a szentesi kőbánya csaknem kihasználatlanul, parlagon hevert. Szezön idején a tőkések bérelték ki és az odacsalogatott munkásoknak olyan kevés bért fizettek, hogy az csak a Iegnyomorúságosabban ,,biztosította" családjaiknak a megélhetést. Ezek a bérlők, az ilyen alkalmi szezónt igyekeztek a saját zsebükre legjövedelmezőbben kihasználni. Ennek aztán a munkások Itták meg a levét, mert a megérdemelt munkabért egy harmadára, vagy még ennél í s kevesebbre szorították le. A mult „aki bírja, marja" világában ezek a kizsákmányolók kényük-kedvük szerint nyúzták a munkást. Fillérekért dolgoztatták látástól vakulásig. A kapitalista törvények természetesen ezeknek a naplopó élősködőknek az érdekeit védték. Mit tehettek a munkások? Általános munkanélküliség volt ország-világszerte és élni csak kellett valamiből mindenkinek, így nem volt mi mást tenniök, mint feláldozni idejüket és erejüket a fillérekért és még ráadásul megköszönni, hogy elfogadták a munkájukat. A felszabadulás után a nagyüzemek államosítása során a szentesi kőbánya is megszűnt magántulajdon lenni, átment az állam tulajdo nába és ettől kezdve bányaüzem jelleget öltött. Megkezdődött a trachit nagyban való kitermelése. Napról napra lendületesebben nőtt a termelés. Üj élet kezdődött a kőbányában és vele párhuzamosan a község életében is. Ma már a lakosságnak több mint a fele ebben a bányában dolgozik, olyan munkabért kap, amely teljesen kielégíti egy kultúrált ember életszükségletét. Ha közeledünk a bánya felé, már messziről halljuk a kőzúzó ütemes, lüktetését, a fúrógépek, motorok zúgását, dinamitrobbanását, kőfaragó munkások kalapácsának, feszítövasának csengését. Ezek a hangok mind azt bizonyítják, hogy az itt dolgozó munkások nem csak azért dolgoznak ilyen lendülettel, mert jó fizetést kapnak, hanem célratörő erővel igyekeznek a föld kincseit a dolgozók szolgálatába állítani. Az itt dolgozó munkások javarésze olyanokból tevődik össze, akiknek a foglalkozásuk már a mult, kapitalista rendszerben is a kőfejtés, kőfaragás volt. Akinek volt alkalma ezeknek a becsületes munkásoknál? családi otthonaiban szétnézni a mult rendszerben, láthatta volna azt a nyomortanyát, amely tökéletesen hü tükörképe volt a kapitalista rendszer politikájának. Nézzük meg ma ezeket a munkáslakásokat, éppen az ellenkezőjét láthatjuk. A jól felszerelt meleg családi otthonok kellemes látványt nyújtanak a szemlélőnek, a jól táplált piros-pozsgás vidáman játszó gyereÁtvesszük a szovjet tapasztalatokat Az apátfalusi „Poľana" textil üzem dolgozói sikeresen fejezték be az ötéves terv negyedik évét és nagy lendülettel fogtak hozzá az utolsó tervév feladatainak teljesítéséhez. Ez évben még nagyobb és felelősségteljesebb feladatok várnak ránk és minden igyekeztünk arra irányul, hogy legjobb tehetségünk szerint végezzük el Őket. Ha visszatekintünk A mult év sikereire és az elért eredményekre, láthatjuk, hogy munkánk nem volt hiábavaló. Ez a tudat nápról-napra újabb győzelmekre serkenti a dolgozókat. Biztosan és szilárdan áll előttünk a jövő, amelyet a gottwaldi ötéves terv nyitott meg előttünk. Reméljük, hogy a muhkaversenyek során ebben az évben is üj munkahősök születnek, akik előbbre viszik a szocializmus győzelmének ügyét. Üjabb szovjet sztahanovista módszerek átvételével és alkalmazásával fokozni fogjuk üzemünkben a termelést, hogy még szebb eredményeket érjünk el a textilgyártás terén. Tóth Gyuláné, Losonc. A dunaszerdahelyi konzervüzem januári eredményei A dunaszerdáhelyi Dunostravüzem dolgozói első havi tervüket 100 százalékosan teljesítették. A töltötpaprika készítésénél Kalocsa Etel 131 százalékra Sévelta Vilma 127 százalékra, Rózsa Katalin 121 százalékra, a jamgyártásnál Farkas Zlatica 117 százalékra, Miklós János 117 százalékra, Baranyai MarSíit 119 százalékra, a lekvárfözésnél Egri Pál 111 százalékra a csomagolóban Such Mária csoportja 119 százalékra, Póda Jolán 116 százalékra, a kartonzárásnál Sleisinger Sándor 139 százalékra teljesítették normájukat. •Továbbá mezőgazdasági részlegünkben Csiba Lajos tchénetetö 136 százalékra, Katona Imre sertésetetö 120 százalékra teljesítették havi tervüket. A január havi tejbeszolgáltatást 310-százalékra teljesítettük. A fenti szép eredményeket úgy értük el, hogy a munkacsoportok állandóan versenyben álltak egymással. A Csoportok teljesen selejtmentesen dolgoztak, a munkaidőt teljesen kihasználták. Az egész üzem figyelemmel kísérte a munkacsoportok versenyét és megelégedéssel tapasztaltuk a szép eredményeket, amelyeket elértek Patasi István, Dunaszerdahely. Békét akarunk! Mi, füleki dolgozók, békében akarunk élni és dolgozni. Gyűlöljük a Szovjetunió és hazánk, bármely formában dolgozó ellenségeit. Gyűlöljük azokat is, akik a népi demokratikus országok bármelyikét békés építő munkájukban akadályozni akarják. A dolgozóknak ezeket az erélyes szavakat joguk van használni népi demokratikus rendszerünk ellenségeivel szemben. Tudjuk mit jelentett a világháború borzalma, amikor a hitleri fenevadak orgyilkos módon megtámadták a Szovjetuniót. Ma ugyanazon a módon a szabadságukért harcoló A terv teljesítése az Nap nap után több fiatal CslSz-tag kapcsolódik be a szocializmus építésébe. Jó munkájukkal hozzájárulnak a terv idejében való teljesítéséhez. Ezek a fiatal CsISz-tagok tudják, hogy új szocialista társadalmi rendszerünket csakis a munka jó megszervezésével, valamint pontos és időben való elvégzésével biztosíthatják. Ezen fiatal épitő CsISz-tagok közé tartozik a sz'ováklupcsai magasépltkezési vállalat fiatal elvtársnője. Pápai Emilia is. Már minden iroda ablaka sötét, csak a gazdasági hivatal ablakából szűrődik ki a világosság Sebesen pattog az Írógép Kíváncsi voltam, hogy mit dolgozik Pápai elvtársnő, amikor már mindenki hazament. Pápai elvtársnö koreai dolgozók ezreit gyilkolják halomra az imperialisták. Ne felejtsük el, hogy a koreaiak önfeláldozó harca a mj harcunk is. Ezért mi, füleki dolgozók a munka frontján harcolunk, hogy ötéves tervünk ötödik évét minél előbb sikeresen befejezzük, mert ez is nagy csapás a háborús uszítókra, Azt az egységet, amely napról napra erősebben olvasztja össze hazánk dolgozóit a békéért folytatott harcunkban, soha sem hagyjuk gálád módon megbontani. Virág Géza, Fülek. kek kacagása messze hallatszik szerte a lakásban. A régi, sokszor gyalulatlan deszkából összetákolt bútorok helyén a legfinomabb és legmodernebb bútorok állnak. Minden lakásban van rádió, a füstölgő petróleumlámpát és az olajosniécsest a villanyfény váltotta fel. Bármerre tekintünk, minden az életszínvonal emelkedését hirdeti. A dolgozók sorsának jobbrafordulása nemcsak Szentes községben van meg, hanem országszerte, ami azt bizonyítja, hogy helyes úton haladunk. Bizonyítéka ez annak, hogy kommunista pártunk politikája é,s népi demokratikus rendszerünk tervgazdálkodása a dolgozók érdekeit szolgálja é s a biztos, boldogabb jövőhöz minden nappal közelebb visz. Azonban a reakció sem alszik, alattomos bujtogató munkát folytat a munkásság körében. A reakció mindent elkövet, hogy életét egy nappal is meghosszabbítsa. Igyekszik mindenhol a munkások soraiba beférköznj és ott a legádázabb, legpiszkosabb aknamunkát végezni. Ne felejtsük el — a kommunizmus útjára lépett Szovjetunió példájából tanulva — a szocializmus útján csak úgy tudunk teljes iramban előre haladni, ha az ilyen gátló, felforgató elemeket minél előbb ártalmatlanná tesszük. Csurgó Dezső, Pozsony. Megszervezték a községben a sajtó-negyedórákat — „Az elmélet a tömegekbe hatolva anyagi erővé válik." — tanít bennünket a Szovjetunió Kommunista Pártjának története. Ezt a tanítást a nagybalogi pártszervezet vezetősége megértette és megszervezte a községben a sajtó-négyedórákat. Ezeken a sajtó-negyedórákon a nagybalogi dolgozók az Uj Szó segítségével naponta bővítik politikai ismereteiket, megvitatják a kül- és belpolitika kérdéseit. Jankovics János elvtárs, a nemzeti bizottság mellett szervezte meg a csoportját, Farsang József elvtárs vezetésével pedig a Jednota alkalmazottai tartanak rendszeres sajtóbeszámolókat. A harmadik csoport a középiskolában alakult, ahol a tanítók mellett bevonták a többi iskolai dolgozókat is. A három csoport közül kitűnik Farsang elvtárs csoportja, amely eddig szép és eredményes munkát végzett. Mindig jól felkészülnek a beszámolókra, Idő. szerű problémákkal foglalkoznak. Az előadás utáni vitába mindanynyian bekapcsolódnak, s így a dolgozók nagyon sokat tanulhatnak. A nagybalogi pártszervezet jó munkát végzett akkor, amikor ezeket a sajtó-ft egyedórákat megszervezte. A sajtó rendszeres tanulmányozása állandóan szélesíti a dolgozók politikai képzettségét, fokozza öntudatukat. Ez a módszer azt jelenti, hogy pártunk elméleti tanítása a tömegek erejévé válik. Hasonló munkát kell kifejteni és meg kell szervezni a politikai negyedórákat az EFSz-ben és a traktorállomáson is. Hajdú András, Nagybalog. adminisztratívában is megköveteli a pontosságot számlákat gépelt. Mikor megkérdeztem, hogy miért nem megy haza, ezt mondotta: — Szeretem a munkámat és azt akarom, hogy idejében készen legyek A terv teljesítése nem csak az építkezéseken követeli meg a pontosságot, hanem az adminisztratív munkában is. Elhatároztam, hogy a kövei kezd héten versenyre hívom ki az öszszes CsISz-tagokat, akik az adminisztrációban dolgoznak, a munka pontos és idejében való elvégzése érdekében Azonkívül kötelezettséget vállaltam, hogy a papírral is takarékoskodni fogok. Május elsejéig 4000 koronát fogok megtakarítani a papír rendes felhasználásával. Bn Is azok közé a fiatal CsISz-tagok közé akarok kerülni, akik anyagmegtakarítással is harcolnak a szocializmusért. Sokai olvasok a szovjet komszomólisták hőstetteiről, a kommunizmus nagy építkezésein. Mi is az ő nyomdokain akarunk haladni Gottwald elvtárs vezetése alatt. Büszke vagyok arra, hogy CsISz-tag lehetek és iparkodom, hogy ezt az elnevezést kiérdemeljem. Pápai elvtársnö vállalatunk egyik legjobb adminisztratív dolgozója. Szerény magaviseletével, jó munkájával, példamutatásával hozzájárul a tert teljesítéséhez és a szocializmus kiépítéséhez hazánkban. Tóth László, Slov. Lupcsa i Az Uj Szó elintézte „Intézkedjék az Élelmiszeripari Megbízotti Hivatal" A fenti cím alatt az Uj Szó 1953. január 6«áa bíráló cikket közölt, amelyben rámutatott arra, hogy egyes élelmiszerekben, mint például a kifliben és csokoládécukorkában a dolgozók szögeket találtak. A cikk alapján a Megbízotti Hivatal kivizsgálást indított és mivel az adott esetekben nem lehetett konkrétan megállapítani, hogy ki volt a felelős — a következő általános intézkedésekről értesített minket: A Megbízotti Hivatal intézkedik, hogy a nagyobb sütődékben ciklonszitáló készüléket szereljenek fel és a kisebb sütödékben elrendelte a kéziszitálást. Egyben megszigorították az ellenőrzést, hogy minden sütödében betartsák a kötelező szitálást. A másik esettel kapcsolatban a Megbízotti Hivatal valamenynyi cukorkagyártó üzemmel tudatta az Uj Szó kritikai cikkének tartalmát, feladatul tűzte ki, hogy azt a termelőbizottságok megtárgyalják és azonnali intézkedéseket foganatosítsanak, hogy a jövőbén hasonló esetek ne forduljanak elő. A Megbízotti Hivatal az ilyen eseteket a jövőben az állami fegyelem megsértésénak fogja minősíteni. * Ne feledkezzünk meg az önbírálatról sem A hajnácskői dolg02ók kifogásolták azt, hogy a vasútállomás várótermét nem fűtik. A2 ügyet kivizsgáltuk a csehszlovák államvasutak kassai pályaigazgatósága segítségével és ennek alapján intézkedtek, hogy a hajnácskői állomás várótermét rendesen fűtsék. Csak este 9 órától reggel 4-ig nem fognak fűteni, mivel ekkor a forgalom csekély. A kivizsgálás során azonban megállapítást nyert az is, hogy a hajnácskői dolgozók maguk sem gondoskodnak arról, hogy várótermük kényelmes és tisztá legyen. Az utasok közül ugyanis sokan megrongálják az állomás várótermének berendezését. Ezen a téren a hájnácsköi dolgozóknak is javítaniók kéli a jelenlegi helyzeten. Van már ásványvíz Nagykaposon Még 1952 szeptember 3-án, Koncsol János drahnyovi lakos levele alapján kérdést intéztünk a hagykaposi JNB-hez, hogy miért nem lehet a járásban karlsbadi vizet kapni. Kérdésünkre választ sokáig nem kaptunk, többszöri sürgetés ellenére sem. Csak január végén küldték el Válaszukat, amelyben megállapítják, hogy karlsbadi ásványvíz kapható a nagykaposi ZDROJ nemzeti vállalat elárasitóhélyén. Az egész esettel kapcsolatban az a megjegyzésünk, hogy a JNB egy szóval sem említette válaszában azt, hogy miért tartott a kivizsgálás majdnem öt. hónapig. Azt elhisszük, hogy ma már kapható a nagykaposi járásban karlsbadi ásványvíz, de a JNB válasza nem derít fényt arra, hogy a múltban miért nem volt kapható és hogy miért nem intézkedtek rögtön levelünk kézhezvétele után? Dolgozóink kívánságaira gyorsan kell reagálni, ez az egyik legfontosabb feladata minden népi igazgatási szervünknek. Fűteni fogják a kosúti vasútállomás várótermét A kosúti dolgozók felhívták az Uj Szó figyelmét arra, hogy a helybeli vasútállomás várótermében nem fűtenek. A Csehszlovák Államvasutak pozsonyi igazgatósága kivizsgálta az ügyet és megállapítottá, hogy a kritika megfelel a valóságnak. Az állomás ugyanis nem rendelkezett megfelelő minőségű szénnel és a meglevő szénmennyiséget gyorsan elhasználták. A kritika után a kosúti állomás további szénjuttatást kapott, hogy így a várótermet a lehetőség szerint fűtsék. Megkapják a szükséges kovácsszenet Mezei Péter a masnyikovói EFSz dolgozója megírta nekünk, hogy mint kovács nem kapta meg a szükséges kovácsszenet és így nem tudja rendesen elvégezni a mezőgazdasági gépek javítását és a lovak pátkolását. A kérdéssel foglalkozott a somorjai JNB X. ügyosztálya és válaszában arról értesített minket, hogy e hónapban kapnak bizonyos mennyi' ségű kovácsszenet, amelyet szétosztanak az EFSz-ek között. Addig is a hiányt az osztravai fekete kőszénnel pótolják. Ne panaszkodjunk alaptalanul November vége felé Gorász István királyhelmeci dolgozó levéllel fordult hozzánk, amelyben rámutatott arra, hogy a királyhelmeci tömegszervezetek nem tudnak megfelelő tevékenységet kifejteni, mert nem áll rendelkezésükre kultúrház. A kérdéssel foglalkozott a királyhelmeci helyi nemzeti bizottság és többek között felhívta figyelmünket a következőkre: A Csemadok helyi csoportjának a Fő-utcán elég tágas helyisége van. A CsISz-nek és a Szovjetbarátok Egyesületének szintén megfelélő helyiségek állanak rendelkezésükre és ezt a célt szolgálja a kultúrotthon is. Ezenkívül a tömegszervezetek műsoros estéket vagy előadásokat tarthatnak a helybeli mozi szép helyiségében is. Ehhez az esethez csak annyi a megjegyzésünk, hogy a helyi nemzeti bizottság ténymegállapítása és kommentárja teljesen helyénvaló. Még igen sok olyan eset van, amikor dolgozóink olyan követelményeket támasztanak, amelyek nincsenek arányban gazdasági fejlődésünk jelenlegi időszakával. Valamennyi dolgozónknak tudatosítania kell azt, hogy bár rendszerünk rendkívül hatékonyan gondoskodik a kultúrélet fellendítéséről és ez irányban óriási eredményeket értünk el, a fő hangsúly nálunk mégis az ipari alap építésén van. A kultúrintézmények építésében szem előtt kell tartanunk az arányosság elvét. Szükség esetén megváltoztatják a menetrendet Jankő Ferenc magyarbéli dolgozó levelet írt nekünk, amelyben rámutatott arra, hogy a 431. számú személyvonat, amely 4 óra 35 perckor indul Érsekújvárról, Magyarbélen nem áll mteg. A Csehszlovák Államvasutak pozsonyi igazgatósága az ügyet kivizsgálta és megállapította, hogy ezt a változást azért hozták be, mert a munkaidő új megszervezésével a menetrendben is bizonyos változtatásokat kellett eszközölni. Az 1333-as számú vonat, amely közvetlenül a 431-es számú vonat után indul, megáll Magyarbélen. Jelenleg figyelik, hogy miként válik be ez az üj rendszabály, de szükség esetén a 431-es számú vonat újból meg fog állni a magyarbéli állomáson. .Jobb munkát a pelsőei fényképészeti műteremben" Bredács László kúntapolcai dolgozó levelét ezzel a címmel közölte az Uj Sző január 10-i száma. A cikk alapján vizsgálatot indított a rozsnyói JNB ellenőrző osztálya ás megállapította, hogy a bírálat lényegében megfelel a valóságnak, mert a fényképészeti műterem ném elégítette ki megfelelő mértékben a dolgozók követelményeit. Ezért felI kérték a járási nemzeti bizottság j gazdasági ügyosztályát, hogy hasonló kritikákra a jövőben ne adjon alkalmat és hogy intézkedjen az irányban, hogy a járási vendéglátó közüzem minden téren hiánytalanul teljesítse a dolgozók kívánságait, anélkül, hogy az esetleges hibák feltárásánál „objektív" körülményekre hivatkoznának.