Tolnai Népújság, 1994. január (5. évfolyam, 1-25. szám)

1994-01-13 / 10. szám

4 KÉPÚJSÁG DUNAFÖLDVÁR - PAKS ÉS KÖRNYÉKE 1994. január 13., csütörtök A dunaföldvári művelődési ház programjából A dunaföldvári kertbarát klub szervezésében több éve megrendezik a „Téli es­ték" rendezvénysorozatot. Ebben az évben is folyta­tódnak a klub tagjai által kedvelt programok. A kö­vetkező január 17-én lesz, ekkor dr. Bezerédy Márta főorvos beszél az Állami Népegészségügyi és Tisz­tiorvosi Szolgálat szerepé­ről. A programra ellátoga­tok általános képet kaphat­nak a szervezet működés­ről, felépítéséről, valamint fontosságáról. Természete­sen az előadó válaszol a je­lenlévők kérdéseire is. Az előadás este 18 órakor kez­dődik a művelődési ház nagytermében. Minden ér­deklődőt szeretettel vár­nak. A dunaföldvári művelő­dési házban a kecskeméti Ciróka Bábszínház ven­dégszerepei január 25-én. Ezen a napon két előadásra kerül sor a bábszínház jó­voltából. Délelőtt 11 órakor „Mese a halászról meg a kishalról" című mesét ját­szók a Ciróka Bábszínház művészei. Délután két órá­tól a „Mese a pópáról meg Baldáról a szolgájáról" címmel kezdődik előadás. A. S. Puskin tanulságos meséit énekkel és versekkel színesítették az előadás rendezői, így minden bi­zonnyal érthetőbbé és a gyerekek számára meg- foghatóvá válik a mesék­ben szereplő figurák alakja. A mesében felbukkanó bá­bokat a Ciróka Bábszínház munkatársai tervezték meg és készítették el. „Eladják" magukat Szövetkezet - átalakulóban A fontosság tudatáról be­szél egy harmadéves elektro­technikus hallgató a paksi Energetikai Szakképzési Inté­zetből azon a tanórán, ahol a tantárgy címe: vállalkozásra nevelés a szakképzésben. Az ilyen jellegű oktatási formák bevezetését, illetve ta­nítását tekinti fő profiljának Liszica István, a Dunahol- ding-Paks Kft. ügyvezető igazgatója, s a fent említett in­tézmény óraadó tanára. Mint elmondta, az angliai Durham Business School által kidolgo­zott tananyagot egy vállalko­zásfejlesztési alapítvány fordí­tása és szervezőmunkája alap­ján sajátíthatta el különböző tréningek alapján az országból 10 középiskola tanára, az ang­liai egyetem kérésére. (Az egyetem egyébként a tanítás során szerzett tapasztalatokat is feldolgozza majd a későb­biek során.) Az újfajta tanítási módszer, vagyis a vállalkozói alapállás­ból történő tanulás a műszaki, a vendéglátóipari és egyéb szolgáltató szakmát elsajátító gyerekek számára teszi lehe­tővé a hőn áhított (és sokak véleménye szerint nálunk még nem létező) kisvállalko­zási kultúra szimulálását, melyhez többek között hozzá tartozik a nem verbális kom­munikáció tökéletes ismerete. Ennek alapján sajátítják el többek között azt is, hogyan kell hatékonyan „eladni" ma­gunkat a kuncsaft (jövendő üzleti partner, vevő, stb.) előtt. Ide tartozik többek között a külső megjelenés, az udvarias viselkedés formái, melyekkel egyébként „üzenhetünk" is a partnernek szavak nélkül, a hatékony kommunikáció, és még sorolhatnánk. Mindezeket az ismereteket az fent említett 10 középiskola egyikeként az ESZI elektro­technikus hallgatói sajátíthat­ják el, heti két órában. A vállalkozásra nevelés magyar adaptációja folyik je­lenleg, s a végcél olyan tré­ningek tartása, amelyek által a középiskolai tanárok mind­ezeket az új ismereteket beil­leszthetik a tananyagba. A szövetkezeti törvény ér­telmében a Tolna Megyei Ru­haipari Szövetkezetnél is meg­tartották az átalakuló közgyű­lést az elmúlt év során. Mint azt Frast Antaltól, a szövetkezet vezetőjétől meg­tudtuk, a működéshez szük­séges új alapszabályt elfogad­ták, a tisztségviselők újravá­lasztása is megtörtént, s a szö­vetkezetnél végbement priva­tizációról Frast Antal úgy vé­lekedett, hogy hasonlóra nem igen volt példa a környéken. A szövetkezet privatizációja folyamán egyetlenegy rekla­máció nem volt, kilépni szán­dékozó sem, igaz, hogy ebben az is közrejátszott, hogy igen­csak sajátos helyzetben van­nak. — Mit jelent ez a bizonyos sa­játos helyzet? — A szövetkezet vagyona zömében ingatlanokban fek­szik. Kisebb része gépekben, járművekben és ami nélkü­lözhetetlen a cég működésé­hez, az nem kivihető. Az utolsó igazgatósági ülésünkön a továbblépésről is szó esett, amelyhez szükséges, hogy a kívülállóktól visszavásároljuk a közel 25 millió forint értékű vagyont, hogy ezek után a cég részvénytársasággá alakuljon át. Aki nem kívánja pénzzé tenni az üzletrészét, az hoz­hatná tovább a részvénytársa­ságba. — Az új társasági formába esetleg más céget is bevonnának? — Nem. Zártkörű rész­vénytársasággá kívánnánk alakulni. — A Tinmph-ra gondol? — Nem, a német cég csak a többségi tulajdonlást kedveli, s elmondhatom, hogy a velük kötött „házasság" igen jól működik mindkét fél részéről. Az új társasági forma nem vál­toztat a német céggel való kapcsolatunkon sem, erre már Immár több hónapja szer­veződik Pakson az a szimpó­zium, melynek célja a BME Gépészmérnöki Kara paksi fő­iskolájának a bemutatása mel­lett a különböző műszaki főis­kolákon folyó irányítástech­nika-oktatás áttekintése, az ipari igények és az oktatási le­hetőségek felmérése, az ipar és az oktatás közeledésének elősegítése. az országban egyébként volt példa, a kőszegi és a kapuvári szövetkezet az átalakuláskor azonnal a fent említett formát választotta. — Ez az átalakulás milyen előnyökkel kecsegteti a szövetke­zetét? — A tisztességes válasz erre az, hogy nem tudom. Fel­tettem már ezt a kérdést azoknak a vezetőknek, akik a részvénytársasági forma mel­lett döntöttek. Igazából senki sem tudott rá válaszolni. Visz- szatérve a szövetkezeti tör­vényre, tárgyalása során sok vitát váltott ki az egy tag egy szavazat elve. Ma már min­denhol nevesítve van a va­gyon, s , igaz, hogy nálunk nincs olyan, hogy valakinek több millió forintos az üzletré­sze, másnak pedig mondjuk A paksi felsőoktatási intéz­mény immár hetedik éve mű­ködik, ez idő alatt többször változott a tanterv, a tan­anyag, az eszközállomány las­san, de folyamatosan bővült. Most eljött az ideje az iskola egy-egy oktatási területe be­20 ezer forint, mégis a vagyoni kérdésekben való döntésnél mindenkinek egy szavazata van. Egy profit-orientált cég­nél talán ezért is előnyösebb a részvénytársasági forma. — Ha már szóba került, mek­kora a szövetkezet vagyona? — A nevesített vagyon mintegy 120 millió forint. — Mindez hány főre vetíthető ki? Mennyi a szövetkezeti tagok és mennyi a kívülállók száma? — Hétszáz fő a szövetke­zeti tag, és kétszáz körüli a kí­vülállók száma. Időközben volt olyan lehetőség is, hogy aki nem kívánta megújítani a szövetkezeti tagságát, az ki­léphetett. Ők azt a részjegyet, melyet befizettek, megkapták, szövetkezeti tagságuk pedig megszűnt, de az üzletrészük megmaradt, s az év végén a mutatásának a társintézmé­nyek, illetve a „felhasználók", azaz az itt végzett szakembe­rek alkalmazói számára. A jö­vendő szimpóziumon az irá­nyítástechnikai szakterület kíván bemutatkozni. A szimpózium a fentieken szövetkezettől osztalékot kap­tak. — A Triumph-ra visszatérve, a számukra végzett bérmunka, ami tulajdonképpen a szövetkezet létét biztosítja, vajon időtlen idő­kig létezni fog? — A jelen ismereteim alap­ján azt mondhatom, hogy igen. Nálam magasabb posz­ton lévő gazdasági szakember a minap azt nyilatkozta, hogy nem lehet úgy bemenni Euró­pába, hogy nincs sem gép, sem szakember, sem szakérte­lem. Valahol - az első fázisban - megkapjuk a gépeket, az anyagokat, a szakértelmet, mi pedig megtanuljuk a techni­kát. Úgy vélem - s ezt a néze­temet osztják a kollégák -, hogy a bérmunka által megta­nulunk valami olyasmit, amit egyáltalán nem biztos, hogy máskülönben elsajátítottunk volna. Ma, a német cég a szakmában a csúcstechnikát jelenti.-T- Manapság az egyik legin­kább érdeklődésre számot tartó kérdés a bérfejlesztés. Ez miként alakul önöknél? — Huszonöt százalékos bérfejlesztést tudtunk végre­hajtani. Ezen felül jutott pénz a szövetkezetnél a bonyhádi üzemrész teljes felújítására, kicsit bővíteni is sikerült. Elő­készületek történtek arra az esetre, hogy ha a recesszió csökkenne, mi „ugrásra ké­szen" álljunk. — Mit jelent ez konkrétan? — Volt olyan elképzelé­sünk még az elmúlt évben, hogy beszállunk exportfej­lesztő pályázatba, de aztán úgy döntöttünk, hogy 100 mil­liós beruházás ma még a könnyűiparban elég kockáza­tos, de ami késik, nem múlik. Minden esetre mint gazdasági vezető ma nagyon is fantasz­tikus dolognak tartom, hogy ez évre a teljes kapacitásunk le van kötve, főleg akkor, ha ez a kapacitás évi 6 millió márka. eördögh kívül lehetőséget nyújt arra, hogy a meghívottak tökélete­síthessék az atomerőművel kapcsolatos ismereteiket, me­lyeket diákjaiknak tovább ad­hatnak, valamint a PA Rt. image-ának javítását is szol­gálhatja. Frast Antal Szimpózium szerveződik Csak hull, csak hull reánk ezüst eső Azt tartják a szakértők, az embernek is igen fontos a nap­fény, csakúgy, mint a növé­nyeknek. Bárki lemérheti en­nek igazságát saját magán, s rájöhet arra, napsütésben a kedve is jobb, borús, esős idő­ben pedig hajlamosabb a me­lankóliára. Ez a tél eddig nem fukarko­dott a csapadékkal, esett hó, mégpedig bőségesen, mosta­nában pedig az eső hullik szorgalmasan. Arra, hogy ennek a nem-szeretem időjárásnak is megvan a maga képi lírája, bi­zonyságul szolgáljanak fotós kollégánk, Degré Gábor Du- naföldváron készített fényké­pei. A város Bokrétája Az ESZI előtt járva figyel­tem fel a csöppségekre, akik szinte húzták a szüleiket az iskola bejárata felé. Igaz, az ESZI-ben mindig történik va­lami, de ezt a jelenséget nem tudtam mivel magyarázni, így én is a gyermekek és szüleik nyomába szegődtem. Némi lépcsőmászás után a 3. emeleti tanteremben meg­lepő kép fogadott. Az aprósá­gok szüleik segítségével átöl­töztek, csinos blúzokba, szok- nyácskákba a lányok, illetve fehér ingbe, fekete nad- rágba-mellénybe a fiúk. így tudtam meg, hogy a város leg­fiatalabb népitánc-csoportjá- nak a próbájára csöppentem be. A légkör akkor forrósodott fel, amikor megérkezett Per- gerné Iker Ibolya tanárnő, és a „porondra" szólította a csöppségeket. Több mint 20 gyerek sorakozott fel párosá­val a terem közepén és kezd­Oly jó Sport és hobbi célú kishajó­vezetési tanfolyam indul a paksi városi művelődési köz­pontban a jövő hónapban. A tanfolyamon megszerez­hető vezetői engedély a 125 köbcentimétert, illetve a 4 ki­lowatt teljesítményt megha­ladó vízijárművekhez szüksé­ges. A tanfolyamon való részvé­ték meg önfeledt táncukat, egymás kezét fogva, majd néha eleresztve, és csak a pá­don ülő anyukákra figyelve. A közel fél órás próba után arra kértem Pergerné Iker Ibo­lyát, mutassa be ezt az ara­nyos csoportot. — Ez a csoport a szeptem­berben megalakított Bokréta gyermek táncegyüttes. Tagjait a város óvodáiból válogattuk ki, mégpedig a jó mozgásuk alapján. Korukat tekintve a kis- és nagycsoportos korosz­tályt képviselik. — Nem korai ezeket a csöpp­ségeket ilyen kemény munkára fogni? — Nem bizony, hiszen a táncot jóformán a járni tanu­lással egy időben kell elkez­deni. Ebben a korban igen könnyen tanul a gyerek, fogé­kony mindenre és hatalmas a mozgásigénye is, amelynek kielégítésére tökéletesen meg­felel a néptánc. - béri ­a hajó tel feltételei: 16. életév betöl­tése, úszni tudás igazolása, ví­zijártassági tanúsítvány, or­vosi igazolás. A tanfolyam 24 órás, 4 alkalommal, hétvégén kerül megrendezésre. További információk sze­rezhetők, illetve jelentkezni lehet a városi művelődési központban lévő Ifjúsági Iro­dában.

Next

/
Oldalképek
Tartalom