Tolna Megyei Népújság, 1974. július (24. évfolyam, 152-177. szám)

1974-07-18 / 166. szám

Ülést tartott a Tóba megyei Tanács Végrehajtó Bizottsága Napirenden: A megyében élő nagycsaládosok helyzete — Hol tart az ingatlan-nyilvántartás munkája? — Gyógyszertári központunk és gyógyszerellátásunk Tegnap délelőtt dr. Gyugyi János általános elnökhelyettes elnökletével tartotta meg so­ron lévő ülését a Tolna me­gyei Tanács Végrehajtó Bi­zottsága. Az ülés napirendjére tűzött témák megtárgyalásá­ban — a tanácskozási joggal meghívott helyi vezetőkön kí­vül — részt vett Halász Pé­ter, az Országos Földmérési és Térképészeti Hivatal vezetője, továbbá dr. Bölcs Béla, az Egészségügyi Minisztérium gyógyszertári főosztályának vezetője is. A megyében élő nagycsalá­dosok helyzetéről, ezeknek szociális és életkörülményeiről, továbbá a nagycsaládosokkal való fokozottabb törődés soros feladatairól dr. Horváth Jenő, a megyei tanács egészségügyi osztályának vezetője számolt be. E beszámoló annak a több hónapon át tartó vizsgálódás­nak a legfontosabb megállapí­tásait tartalmazta, amelyet a tárgyban a helyi tanácsok vé­geztek' el. Mint - a: ' a napirend szen­vedélyes vitájának elején töb­ben is megállapították, a vég­rehajtó bizottság indokoltan vette föl munkaprogramjába a nagycsaládosok helyzetének megyei elemzését a kérdés tár­sadalompolitikai fontossága miatt. A téma fontosságát azonban a népesedéspolitikai határozatok külön is hangsú­lyozzák. Megyénkben az 1970-es nép- számlálás adatai szerint 3311 három, vagy ennél több gyer­mekes család élt csak, a négy­gyermekes családok száma meghaladta a hétszázat. A most elvégzett felmérés azt bi­zonyítja, hogy apadóban van a nagycsaládok száma. Tolna megyében ez idő szerint 374 nagycsaládban 2259 gyermek él. A szülők döntő többsége fizikai dolgozó. Az egy csa­ládra jutó átlagjövedelem 3956 forint, az egy főre jutó átlag 496 forint. Sajnos, van a felmért családok között olyan is, amely nem rendelkezik kimutatható jövedelemmel. E tény már önmagában is diffe­renciálásra kötelezi mindazo­kat, akiknek a nagycsaládosok biztosítható támogatásában, se­gítésében állami és társadalmi feladatuk van. A megyei fel­mérés összképében ugyanis azt mutatja, hogy a nagycsa­ládok fenntartói kifogástalan magatartásé, gyermekeikről gondoskodni kívánó szülők. Csak a töredékes résznél kell szembenéznünk a dologkerülő, iszákos életmóddal. Az min­denesetre elgondolkodtató, hogy van olyan nagycsaládunk is a megyében, amelynek mind a nyolc gyermeke állami gon­dozásban van! Az úgyszintén elgondolkodtató, hegy a 374 nagycsaládból mindössze egy tanul tovább főiskolán! Mint azt a napirend felett nyitott vitában a Tolna megyei Tanács Végrehajtó Bizottsága megállapította, a helyi taná­csoknak az eddigieknél jóval többet kell tenniök a közigaz­gatási területükön élő nagy­családokért. Bár számosán sür­gették a társadalmi szerveze­tek közreműködését is és te­gyük hozzá, teljes joggal. A jelentés — nem is indo­kolatlanul — kedvezőtlennek nevezte a nagycsaládok lakás- helyzetét, noha az említettek közül 231 saját házzal rendel­kezik. A végrehajtó bizottság mégis úgy foglalt állást, hogy a nagycsaládosokkal való tö­rődés feladatai között kiemelt helyen kell kezelni a lakáskö­rülmények rendezésének fel­adatát. Felmerült egyebek kö­zött — és központi intézkedést kívánó javaslatként, — hogy egyes településeinknek célra­vezető lenne ugyanolyan terv alapján megoldaniok a sok- gyermekesek lakásgondjait, mint amilyen tervek alapján a barlanglakásokat felszámol­tuk. Természetesen egyéni te­hervállalással, de jelentős ál­lami támogatással, hitellel. Mint említettük, a végre­hajtó bizottság a helyi taná­csok elsőrendű kötelességévé tette a nagycsaládosok helyze­tének helyileg megkívánt ja­vítását, a nagycsaládokból származó gyermekek bölcsődei és óvodai elhelyezését, az ar­ra rászorulók — ha szükséges rendszeres — segélyezését, a veszélyeztetett környezetben élő gyerekek állami gondozás­ba vételét is, hiszen kétségkí­vül vannak — és elég szép számmal — olyanok, akiknek rossz szociális helyzete a tár­sadalmilag elfogadhatatlan, rossz szülői magatartásból ered. Ezt követően adott tájékoz­tató jelentést Szűcs Lajos, a Tolna megyei Földhivatal ve­zetője arról, hogy végrehaj­tásában hol tart az ingatlan- nyilvántartás új rendjének kialakítását célzó terv, mely e nagy munka befejezését 1980-ban jelölte meg. Ismeretes, hogy az ingatlan- nyilvántartás új rendje egy több mint 120 éves és teljesen átláthatatlan nyilvántartási rendszert hivatott nem egészen egy évtized alatt a korszerű­ség igényeinek megfelelően biztosítani. Mint azt a megyei tanács végrehajtó bizottsága megállapította, földhivatalunk a megye 21 községében üte­mezés szerint hajtotta végre a nyilvántartást, feltérképezést. Sőt, míg az országos készen­léti átlag 14 százalék, a Tolna megyei 18,8. A végrehajtó bi­zottság úgy foglalt állást, hogy az 1042,1971. sz. (IX. 29.)- es kormányrendelet még jobb végrehajtásának érdekében szorosabb együttműködésre van szükség a járási földhiva­talok, városi és községi taná­csok között, hogy az új ingat­lannyilvántartás az említett terv ütemezése szerint történ­hessék a jövőben is. Végül a Tolna megyei Gyógyszertár Központ igazga­tója, dr. László Viktor tájé­koztatta a végrehajtó bizott­ságot megyénk gyógyszerellá­tottságáról. A jelentés elismerésre mél­tóan eredményes munkáról adhatott számot — mondotta dr. Gyugyi János, a napirend felett nyitott vita zárszavá­ban, leszögezve egyebek kö­zött, hogy a még jobb ellátás érdekében kell napirendre tűzni az új központi raktár megvalósításának feladatát, és úgy, hogy ebből a megyén, a gyógyszertári központon kívül részt vállaljon anyagi vonat­kozásokban az Egészségügyi Minisztérium is. Veszélyes nyár? Munkacsúcs a KÖJÁL-nál — Az ellenőrzések tapasztalatai Egészségünk szempontjából sajátos veszélyforrás lehet legkedvesebb évszakunk, a nyár. Hogy miért? Erre kér­tünk választ dr. Szemes Fe- renctől, a Tolna megyei Köz­egészségügyi és Járványügyi Állomás osztályvezető főorvo­sától. Elmondotta, hogy a KÖJÁL-nál az év legmele­gebb hónapjai munkacsúcsot jelentenek, különösen az élel­mezés-egészségügy és a jár­ványügy területén. A KÖJÁL az elmúlt hóna­pok során jelentősen emelte az élelmiszerekkel kapcsola­tos ellenőrzések, vizsgálatok számát, s ezekből március elejétől számítva eddig mint­egy hatszázat végeztek el. A vizsgálatok célja, hogy betar­tassák az élelmiszerek készí­tésére kidolgozott biztonságos technológiákat. A legtöbb munkát a cukrászsütemények, cukrászkészítmények, azokon belül is a fagylalt jelenti. Eddig legalább 250 esetben végeztek vizsgálatot a megye cukrászüzemeiben, a fagylal­tot készítő és árusító cukrász­dákban. A tapasztalatok az elmúlt évhez viszonyítva ked­vezőbbek. Ez annak is tulaj­donítható, hogy 1972-ben je­lent meg az új fagylaltkészí­tési szabály. Kedvező hatása ennek máris mérhető. Az ellenőrzések során azt állapí­tották meg, hogy a cukrász- üzemekben. cukrászdákban gondosan betartják a fagy­laltkészítés előírásait. Az el­múlt nyártól eltérően az idén nem történt olyan szabályta­lanság, amiért a fagylalt ké­szítését valamely vendéglátó­Eszmecsere a munkahelyi demokráciáról EGYENES BESZÉD őszinte, nyílt szavak halla­tán mondjuk, ez egyenes be­széd volt. Ha valahol, akkor a munkahelyen nagy szükség van rá. Mert emlője a demok­ratizmusnak, bölcsője a jó légkörnek. Mégis, keveset ér, ha nem tudni, ki a címzett. A demokráciának erős, tisztító a sodra, de éppen azért, mert a folyam partjai szilárdak. Ha omladoznak a partfalak, avagy ki sem alakították azokat, gyengül a sodrás, örvények ke­letkeznek, gázlók bukkannak fel, a folyam vize szétterül. NYITOTT KAPUK Azt, aki szólni akar, nyitott kapuk fogadják. Fölkínálják a lehetőséget a párt-, a szakszer­vezeti, a KISZ-taggyűlések, a termelési tanácskozások, a bri­gádgyűlések. Mód nyílik a vé­lemény elmondására munkás­gyűlésen — melyet egyre több helyen honosítanak meg —, törzsgárda-értekezleten. S még mindig vannak további fóru­mok, képletes szószékek. A gond inkább az: kinek, mikor, miről mondja el véleményét a munkás? Gond ez? Az üzemi gyakor­lat ismeretében határozott igen a felelet. E következtetés­re jutottak azok is, akik a Munkaügyi Minisztérium és a Szakszervezetek Országos Ta­nácsa számára tavaly részle­tes vizsgálati anyagot készítet­tek. JOG, DE MIRE? Sokan, sok helyen fölteszik ezt a kérdést. Tétováznak, örömmel hallgatják társuk okos fejtegetését az anyag­továbbítás kiküszöbölhető aka­dályairól, de feszengenék, ami­kor a munkásgyűlésen azzal áll elő valaki, hogy nem kap­ják meg időben a kéztisztító szert. Bosszúság ez utóbbi ? Persze. Csak éppen nem a munkásgyűlésre való eset. Az ésszerűség, az átgondolt­ság húzza meg a választóvona­lat fórum és fórum, téma és téma között. Mindenről min­denütt beszélni? Ugyanolyan erőpocséklás, mint ugyanarról valamennyi fórumon szólni. S akkor is baj van, ha az összes kérdés, vélemény egyetlen fó­rumra sűrűsödik. Létezik te­hát — jobb kifejezés híján — ebben is munkamegosztás. Vagy léteznie kellene, éppen a munkahelyi demokrácia in­tézményeinek hatékony műkö­dése érdekében. Talán e mun­kamegosztás ismeretlensége, kétséges volta az oka, hogy egy-egy tanácskozáson össze­vegyül a lényeges, a lényeg­telen, elfogy a türelem, s a fontosra sem jut elég idő. A SZAVAK EREJE A vaktában elröpített nyíl­vessző aligha fúródik a célba. A szavak ereje is a célratörés­ben rejlik. Abban, hogy meg­találják a címzettet, azt, aki cselekedni, intézkedni képes és köteles. A brigádon belüli gondokat, személyes ellentéte­ket tisztázhatja a brigádérte­kezlet, elsimíthatja e kis kö­zösség vezetője. A szerszám­ellátás, a gépek állapota, az anyagbiztosítás elsősorban a művezető dolga, kötelessége. Ha újra meg újra baj van mindezekkel, akkor érdemes lépni egyet, megkeresni a mű­vezető főnökét. Kimondatlanul, de „szolgálati utat” sugall­nánk? Távol áll szándékainktól. A munkahelyi demokrácia nem terelhető a hivatalosság szigo­rúan megszabott lépcsőfokai­ra. Mérlegelni azonban kell. Vajon ki intézkedhet gyorsab­ban, eredményesebben a szer­számok ügyében, a vezérigaz­gató vagy a szerszámkiadó ve­zetője? A rossz rajz miatt a főmérnök vagy a gyártmány­szerkesztési osztály főnöke? Érdemes, szükséges-e párttag- gyűléseken előhozakodni az­zal, hogy a fürdőben töröttek a lábrácsok, holott a gondnok­ságnak még nem jelentette senki? A vállalat több száz főre rúgó törzsgárdája előtt azt ecsetelni, hogy a műhely­ben rossz a világítás? NINCS KÉTFÉLE IGAZSÁG Szándékosan köznapi példá­kat említettünk, apró eseteket, mert a munkahelyi demokrá­cia ilyen apróságokon is zá­tonyra juthat. Az igazság fé­nyét mérsékli, ha túl alacso­nyan megáll, vagy túl magasra lendül a lámpást tartó kéz. Van, amikor a méreg beszél az emberből — nem indokolatla­nul —, s akkor még mérlegel jen is? Indulatokra szükség van, ha a jobbítás szándéka fűti azokat. A vak düh azon­ban rossz tanácsadó. A szónak nem a sebzés, hanem a segítés a célja. Ezért nem szabad, nem lehet „összevissza” be­szélni. Mert ennek semmi kö­ze az igazi demokráciához. Bárhonnét nézzék is, nincs kétféle igazság. A tények té­nyek. A közösség akkor bizo­nyítja érettségét, ha nem mendemondákra, folyosói, öl­tözői szóbeszédekre ad, hanem a tényekre támaszkodik. S mindenkor. Abban az esetben is, ha nem a vezetést, hanem a közösség némely más, be­osztott tagját kell bírálnia. SZILÁRDABB ÜT Napjainkban már formálód­nak azok az elképzelések és tervek, melyek szilárdabb utat építenek az egyenes beszédűek talpa alá. Egyebek mellett vi­lágosabbá kell tenni, kinek a kötelessége az egy-egy fóru­mon elhangzottakra felelni, időben, érdemben. Mód nyíl­hat arra, hogy bizonyos kérdé­sekben maguk e fórumok dönt­senek, azaz ne csak véleményt nyilvánítsanak. Kinek, mikor, miről mondja el véleményét a munkás — ír­tuk le a cikk elején. Fontos kérdés, de teljes pontossággal csak a munkahely körülmé­nyeinek ismeretében dönthető el, a sémák veszélyesek. Egy- egy közösségnek kell kimun­kálnia, kipróbálnia az utakat, módszereket. Nem könnvű ez. » MÉSZÁROS OTTÓ egységben le kellett volna álJ lítani. Kisebb szabálytalansá­gok történtek, így Tamásiban. Tolnán, Gyünkön, de figyel­meztetéssel ezek megoldha­tóak voltak, a cukrászati ter­mékeknél maradva, külön em­lítést kell tenni a krémesről, amelynek két legfontosabb alapanyaga, a tej és a cukor szabálytalan tárolás, készítés mellett igen jó táptalaja lehet a különféle kórokozóknak. A krémessel az idén nyáron még nem volt gond, s ebben bizo­nyára közrejátszik az is. hogy néhány évvel ezelőtt a KÖ­JÁL megtiltotta a sütemény nyári helyközi szállításét. A hús, húskészítmények, töltelékáruk tárolását, érté­kesítését is rendszeresen el­lenőrzik a megyében a KÖ­JÁL szakemberei. Húst első­sorban a megyehatárokon túl­ról kapunk. A szállításokról szólva a KÖ.TÁL-nál elége­dettek. Legfeljebb azt kifogá­solják, hogy a húst szállító hűtőkocsikat elég gyakran nyitják ki útközben. Ez nem használ semmilyen húskészít­ménynek sem. Gond a hús­féleségek tárolásánál, hogy a megye kereskedelmi egységei­ben nem elegendő a hűtőszek­rények, hűtőpultok száma, ami még nagyobb figyelmet, gondoskodást igényel a táro­lásnál és értékesítésnél egy­aránt. Eddig ezen élelmiszer­féleségekkel kapcsolatban egyetlen jelentősebb szabály- sértésre figyeltek fel. Neveze­tesen a déli-kertvárosi ABC- áruház hűtőkamrájában 14 kilogramm romlott sertésfejet találtak, amelyet azonnal el­koboztak. n A másik nagy élelmiszer- csoportot a tej, tejtermékek alkotják. Az ellenőrzések ez- ideig igen kedvezőek. Ebben bizonyára közrejátszott az a tisztasági felvíhás, amelyet a KÖJÁL a Tolna megyei Tej­ipari Vállalattal közösen hir­detett meg a mezőgazdasági nagyüzemek, tejbegyűjtő he­lyek között. A tejtermékekkel kapcsolatban ismételten fel­merült a megfelelő , hűtőtér hiányának gondja. y A járványügyi ellenőrzések kedvező tapasztalatokkal zá­rultak, hallhattuk a további­akban. Az év első felében egy járványgyanús eset történt Tevelen, ahol étel útján ke­letkezett hasmenés ütötte fel a fejét az óvodában. A teve- linél kisebb jelentőségű volt a tengelici eset, ahol az ivó­vízbe jutott kórokozók okoz­tak ugyancsak járványos has­menést. Végezetül megkérdeztük, mit javasol a KÖJÁL a ven­déglátóiparnak, a kereskede­lemnek és a háziasszonyok­nak? ’ Az élelmiszerek készítői és forgalmazói még fokozottab­ban tartsák be a közegészség- ügyi és technológiai előíráso­kat. a kereskedelemben fon­tos a szakosított — tehát az áruféleségenként! — hűtés biztosítása. Mindez különösen a disznósajtra, a húsra, a tej­re és tejtermékekre vonatko­zik. a gomba magas fehérje- tartalma miatt a húséhoz ha­sonló tárolást, kezelést igé­nyel. A KÖJÁL-nál külön felhívták a figyelmet a ka­csatojásra, amelyet sem for­galmazni, sem élelmezési cé­lokra felhasználni nem sza­bad. A vendéglátóiparban dol­gozók tartsák be a háromfá­zisú mosogatás szabályait, s az edények tisztítására fertőc- lenítóoldatos vizet használ­janak, az öblítést pedig folyó­vízzel végezzék. A vendéglá­tóknak szól az is, hogy meg­maradt ételeket még tárolás után se hozzanak forgalomba.-r ▼i — i

Next

/
Oldalképek
Tartalom