Tolna Megyei Népújság, 1971. szeptember (21. évfolyam, 205-230. szám)
1971-09-11 / 214. szám
A köztisztviselő: a nép alkaloazattja E gyszerű kijelentő mon- 'dat, s a tény, amit kifejez, természetes. Ki más alkalmazottja lehetne a köztisztviselő a nép államában, s az azt megjelenítő igazgatási szervezetben, mint a hatalom legfőbb birtokosáé, a népé? Ki mástól függhetne emberi alkalmasságának, szakmai hozzáértésének, a köz jogaiban való jártasságának elbírálása, mint a munkaadótól, a néptől? A szervezeti séma csak papíron, áz elméleti levezetés illusztrációjaként ily világos, áttekinthető. A gyakorlati tapasztalatok ellentmondásosak, egyaránt vannak „jó" és „rossz” köz- tisztviselők. Miért a macskaköröm? Próbáljuk cs^k gyorsan megfogalmazni, ez esetben mit értünk jó és rossz alatt! Jól látja el a dolgát az, aki kedves, mosolyog, ígér? Rosz- szul az, aki rezzenéstelen arccal intézi az ügyeket? Külsődleges jegyek ezek, s bár van jelentőségük, a lényeget alig befolyásolják. A köztisztviselővel szemben támasztott követelmények sokfélék, s hiába kedves, készséges valaki, ha ugyanakkor csekély hozzáértéssel teszi a dolgát, vagy megfordítva, hiába próbál komorsággal, túlzott határozottsággal tekintélyt szerezni magának a köztisztviselő, ha közben döntései rosszak, határozatai megalapozatlanok. Környezet és egyén, munkastílus és szervezettség, írott jog és gyakorlati, rugalmas alkalmazása áll bonyolult kölcsön, hatásban egymással, s befolyásolja a dolgát végző köztisztviselőt. Közrejátszanak másfé- i?; tényezők is, például a kívánalmak és a tényleges lehetőségek közötti kisebb, vagy nagyobb eltérés, az irányítás egyértelműsége, a munka mennyisége s így tovább. Nincs tehát könnyű helyzetben az, aki köztisztviselőként teljes becsülettel kívánja ellátni feladatát. Minden ügy, minden akta más és más összefüggéseket rejt, minden ügyfél másra érzékeny, nem mérlegeli a jogost és a jogtalant, nem akar egyebet hallani, csak az igen-t. Megfelelhet-e mindezeknek a tágas, vagy csöppnyi irodában, kis címmel, vagy nagy ranggal tevékenykedő köztisztviselő? Az élet bizonyítja, hogy ezer és ezer helyen ilyen, a növekvő mércének is megfelelő emberek intézik a köz dolgait. Sőt, éppen, mert sokasodik azok száma, akik értik, hogy mit vár tőlük az alkalmazó, s aszerint cselekednek, válik kirívóvá, felháborodást keltővé azok esete, akik elfeledkeznek megbízatásuk eredetéről, akik nem szolgálni, hanem urat játszani akarnak. Akik összetévesztik a határozottságot a dölyfösségéel, a döntéshozatal jogát az akarnoksággal, a tekintélyt a gorombasággal, s nem a nép alkalmazottjának, hanem különleges előjogokat élvező, kivételezett állampolgároknak tartják magukat. N em minden ügyfél föld- reszállt angyal — hallani sűrűn tanácsok, irányító intézmények, különböző hatóságok irodáiban. Igaz. A tájékozatlanság, értetlenség, ko- nokság, sőt, olykor — ne restelkedjünk leírni — a korlátoltság rendkívüli módon megnehezíti a köztisztviselők dolgát. Mégis, amikor vállalták, hogy a köz tisztviselői lesznek, akkor azt is tudomásul vették, hogy ezt a nehéz szolgálatot kell ellátniuk. Nagy türelmet, tapintatot kell tanúsítaniuk az értelem és érzelem ötvözetében éppúgy, mint a hivatali rend sértetlenségét, jogszabályok tiszteletét megkívánó szolgálatot. S mindezt a peréről percre történő ellenőrzés légkörében, mert hisz’ a köztisztviselő minden szavát, cselekedetét mérlegeli az ügyfél, de ugyanezt teszik főnökei, s-a felsőbb irányító szervezetek is. Csoda-e, ha olykor elfogy a türelem, ha a halmozódó tennivalók miatt nem eléggé alapos egyik-másik döntés, ha a hangnem nyersebbé vált? Nem csoda. Ám ennek ellenére nincs mentség rá! A köztisztviselő ugyanis soha nem feledheti, hogy nem önmaga, hanem egy intézmény, egy testület, végső soron a hatalom nevében jár el, s személyén, cselekedetein át az intézményt, a testületet, a hatalmat ítélik meg az ügyes-bajos dolgukat intéző emberek. M unkaviszonyban állni a néppel? Forma szerint furcsán hangzik, s papíron nem is létezik ilyen. A lényeget, a tartalmat tekintve azonban ez a helyzet. Napról napra, óráról órára a munkaadó maga kopogtat a hivatali szobák ajtaján, áll az íróasztalok elé, nyújtja át kérelmét írásban, mondja el panaszát, kíván döntést, szorgalmaz beavatkozást. A munkaadó maga, bár olykor „csak” idősebb nénike, egyszerű szavú munkás, szemüvegét sokáig keresgélő nyugdíjas, a szék szélén feszengő tsz-tag. Ám nem a beosztás, s nem is a megjelenés a mércéje annak, hogy az ügy maga milyen intézkedést kíván. A mérce az ügy jogossága, indokoltsága, összhangja a közös érdekekkel, s a megoldás lehetősége. Ha így mérlegel a köztisztviselő, ha minden esetben látja az ügyben szereplő embert, embereket, ha fölkutatja az ösz- szeftiggéseket, akkor még a tagadó választ is elfogadják tőle. S itt, igenek és nemek, helyeslő és elutasító döntések, tiszta szívvel vállalt határozatok és cselekedetek halmában rejlik a közös érdek — a jelen jobbítása, a holnap tökéletesítése, egyéni meg közösségi értelemben — amiért tisztviselőket fogad föl s foglalkoztat az alkalmazkodó, s amiért tehetsége, tudása, emberi erényei legjavát kell, hogy adja az — alkalmazott. M. O. Száz „Bolond” cipő a vadászati világkiállításon Nemcsak a híres Tolna megyei vadrezervátumok ..szerepelnek” a budapesti vadászati világkiállításon, hanem a megye iparának néhány lizeme is. Köztük a legjelentősebb a Bonyhádi Cipőgyár bemutatója a könnyűipari pavilonban. A bonyhádi gyár — „Botond” — márkájú termékeivel egyedül képviseli az állami cipőipart. A gyár egyébként is már évekkel ezelőtt a nehéz, sportlábbelik előállítására specializálódott, természetes, hogy megragadta ezt a kitűnő alkalmat gyártmányainak reklámozására. Már hónapokkal a kiállítás megnyitása előtt megkezdték a mintakollekció elkészítését és igen széles választékot sikerült most bemutatni a hazai és külföldi vadászoknak különféle száras vadászcipőkből, csizmákból, műfókával és velúrral kombinált férfi és női fűzőscipőkből. Nagy a sikerük a markáns megjelenésű, sportos, nehéz férfilábbeliknek, a könnyebb női velúrcipőknek és a velúr gyermekkollekciónak egyaránt. Az érdeklődés — mint arról a gyár vezetőitől tájékozódtunk — nagy, és a kérdés Is gyakori: mikor és hol lehet kapni ezeket a cipőket, csizmákat. A gyár felkészült a szériagyártásra és képes- a száz bemutatott sportlábbeli bármelyikéből is gyártani, csak meg rendelésre van szükség, 250—300 résztvevő a megyéből Középkáder-nagygyűlés szeptember 23-án Az Orvos-Egészségügyi Dolgozók Szakszervezetének megyei középkáder szakcsoportja és a Tolna megyei Tanács egészségügyi osztálya az idén szeptember 23-án rendezi meg Szekszárdon a már hagyományosnak nevezhető középkáder. nagygyűlést. A tanácskozás programja híven a korábbi célokhoz az idén is úgy alakult, hogy egyként alkalmas legyen a szakmai továbbképzésre és a politikai tájékoztatásra. A megye egészségügyi szolgálatában tevékenykedő középkáderek — védőnők, ápolónők, gondozónők, asszisztensek — közül várhatóan 250—300-an vesznek részt az 1971. évi nagygyűlésen. Az esemény színtere a kórház kultúrterme lesz. Az idei nagygyűlés programja nem zsúfolt, viszont annál gangosabb. Koncsek Aranka, az Orvos-Egészségügyi Dolgozók Szakszervezetének titkára azokról a feladatokról tart előadást, amelyek a szakszervezet VI. kongresszusának határozataiból adódnak. Dr. Horváth Mária, a Tolna megyei Bőr- és„ NemibetegMeddig marad a régi 5 forintos Mint ismeretes, a rézből vert 2 forintos, a nikkel 5 és 10 forintos, s korábban az új 50 filléres pénzérmék kibocsátásakor néhány régebbi pénzérme bevonásáról is intézkedett a Magyar Nemzeti Bank. Mivel a bevonás, illetve kicserélés időpontja körül gyakran keletkeznek viták, a törvényes rendelkezéseket az alábbiakban foglaljuk össze: A régi alpakka és a kupro- nikkel 2 forintosok 1971. június 30-ig voltak törvényes fizetési eszközök. A korábbi háromféle 2 forintos közül most már csak a rézből készült kétforintosok elfogadása kötelező. A Magyar Nemzeti Bank és az OTP-fiókok, valamint a postahivatalok azonban 1972. június 30-ig még a régi 2 forintosokat is átcserélik. A régi alpakka 5 forintosokat a jövő év közepén, 1972. június 30-án vonják ki a forgalomból, addig ezeket az érméket mindenki köteles elgondozo Intézet főorvosa g bőr. és nemibetegségek gyó- gyításának helyzetéről ad tát jékoztatót, majd Leczkó Jó* zsefné, az Orvos-Egészségügyi Szakszervezet Tolna megyei középkáder szakcsoportjának tevékenységéről számol be. Emlékeztetőül jegyezzük meg, hogy a szakcsoport 1963-ban alakult és viszonylag rövid működési ideje alatt igen eredményes munkát fejtett ki, főként a csoporton belüli szakosítás terén. Az egészségügyi szolgálattal szemben támasztott korszerű követelményeknek megfelelően — és elsősorban a továbbképzés hatékonyságának növelése érdekében tömörítette a szakcsoport kisebb csoportokba a védőnőket, a gyógyszertári asszisztenseket, a laboratóriumi asszisztenseket, majd azokat, akik munkájukat a betegágy mellett végzik, az ápolónőket. Az idei középkáder-nagygyűlés természetesen nemcsak a felsorolt előadások elhangzására biztosít lehetőséget, hanem — az eddigiekhez hasonlóan — a szakmai eszmecserére is. forgalomban és 50 filléres ? fogadni. 1972. június 30. utál® még egy évig az MNB, a?» OTP és a postahivatalok kicserélik a régi 5 forintosokat. A régi 50 filléres, amelynek előlapja üllőn ülő, kalapácsot tartó férfit ábrázol, szintén ’ 1972. június 30-ig marad törvényes fizetési eszköz, az azt követő egy éven belül ezt az érmét is átcserélik. Forgalomban marad a másik fajta 50 filléres, amelyen a budapesti Erzsébet-híd rajza látható. Az említett bevonási határidőkig a pénzérméket mind a közületek, a boltok mind a lakosság köteles elfogadni. Mindenesetre a lakosság vásárlását és a pénzkezeléssel foglalkozók munkáját megkönnyítené. ha a régi érméket minél előbb ki lehetne vonni a forgalomból, ezért hasznos volna, ha a régi 5 forintosokat és 50 filléreseket a közönség minél előbb elvásárolná, vagy átváltaná. (MTI) A nyári építőtáborok mérlege Jól dolgoztak a Tolna megyei fiatalok Tolna megye középfokú oktatási intézményeiből ez év nyarán 1002 fiatal vett részt az önkéntes ifjúsági építőtáborok munkájában. A lányok az Izsáki Állami Gazdaság Koszt- ka-telepi üzemegységében segítették a gazdaság munkáját. Huroltak, szőlőt kötöztek, gyümölcsöt szedtek. A fiúk Nagymaroson vasút-rekonstrukciós, Bicskén útépítő táborban tevékenykedtek. A tanulók lelkes, áldozatkész munkája jelentős segítség volt a népgazdaságnak. A KISZ Tolna megyei Végrehajtó Bizottsága versenyt hirdetett a legjobban dolgozó brigádok és iskolák tanulói számára. A brigádok közötti verseny első három helyezettje a szekszárdi középiskolák tanulói közül került ki. Lányoknál az első és második dik helyet a Garay János Gim- I názium illetve az egészségügyi szakközépiskola brigádjai, a harmadikat a Bezerédj Kereskedelmi Szakközépiskola szerezte meg. Fiúknál a bonyhádi és paksi gimnazisták osztoztak az első három helyen. Az első helyezésért hatnapos - romániai körutazást, a másodikért 300—300 forintos, a harmadikért 200—200 forihtos könyvutalványt kapnak a brigádok tagjai. Az iskolák közötti verseny jutalmait a gyön- kiek (10 ezer forint), a bonyhádi közgazdásági szakközép- iskola tanulói (7 ezer forint), és a Garay gimnazistái (5 ezer forint) kapják. A szekszárdi óvodaépítő tábor nyolcvannégy fővel 120— 130 ezer forint értéket termelt. A paksiak harmincöt KISZ- tagja pedig az NDK-ban dolgozott két hétig. Minden dicséretet megérdemelnek fiataljaink, hiszen nyári szabad idejük egy részét áldozták erre a munkára. Dobos Gyula a KISZ MB középiskolai és szakmunkástanuló felelőse