Új Néplap, 1993. december (4. évfolyam, 280-305. szám)

1993-12-23 / 299. szám

6 Szolnoki Extra 1993. december 23., csütörtök A gyerekek ünnepe A Szolnok Városi Gyer­mek- és Ifjúsági Alapítvány szombaton rendezte meg a „Szeretet adja magát” kará­csonyi ünnepélyt, melyre a megyeszékhely kétezer álta­lános iskolás korú diákja me­hetett el. A rendezők sem számítottak ennyi vendégre. A tanulók ajándékai több szolnoki cég pénz- és termé­szetbeni juttatásainak köszön­hetők. Tavaly volt hasonló ren­dezvény, ám most majdnem négyszer annyian voltak jelen. A pedagógusok munkáját di­cséri. hogy minden gyerek fel­ügyelőre talált. A Volán pedig a megajándékozottakat szállí­totta. Öt buszt biztosított. A városszerte jól ismert Varga-Torda duó szórakoztatta a közönséget és a 100 Folk Cel­sius adott koncertet. A városi sportcsarnok még hat órakor is zsúfolva volt gyerekekkel. A Szolnok Városi Gyermek- és If­júsági Alapítvány költségeit csökkentette - tudtuk meg Papp Gyulától, az alapítvány vezető­jétől -, hogy a helyiségért nem kellett fizetni, mert Szolnok ön­­kormányzata támogatást adott. Az ajándékcsomagokban lévő meglepetések egyike egy dán jótékonysági egyesülettel kötött kapcsolatnak köszönhető. Sz. Z. Béla, a menedzser Csabai Béla kulturális mene­dzserként dolgozik a Városi Művelődési Központban. Keve­sen mondhatják el magukról, hogy ezzel a szakképzettséggel, foglalkozással rendelkeznek.- Milyen feladatokat takar e szépen hangzó kifejezés?- Az én konkrét feladatom a művelődési központ rendezvé­nyeinek a menedzselése, a saj­tóval való kapcsolattartás, a rendezvények anyagi hátteré­nek megteremtése, a ház kiad­ványainak gondozása, a ház önálló arculatának kialakítása.- Ezekben a pénzszűke idők­ben nem lehet könnyű munkája. A feladatok között említete a rendezvények anyagi hátterének megteremtését. Milyen lehető­ségei vannak erre?- Valóban nagyon nehéz és egyre nehezebb támogatókat ta­lálni, egyre kevesebb az olyan cég, amely semmiféle ellen­szolgáltatást nem kér a támoga­tás fejében. Éppen ezért nekünk ki kell találnunk és fel kell kí­nálnunk olyan lehetőségeket, amelyek alkalmat teremtenek támogatóinknak reklámozásra, illetve a programokban való megjelenésre.- Hogyan lehet szert tenni egyébiránt a kulturális mene­dzser szakképzettségre?- Az én esetemben ez igen ka­landos úton sikerült. Zsámbé­­kon a főiskolán végeztem nép­művelés szakkollégiumot, majd tanítottam, s három évig nép­művelőként dolgoztam egy kis faluban. Közben jelentkeztem Nyíregyházára kulturális mene­dzser szakra, ahol júniusban fo­gok államvizsgázni. Szeptem­ber óta dolgozom a VMK me­nedzsereként, ahol olyan mun­katársakkal találkoztam, akik­nek a kultúrával kapcsolatos koncepciói közel azonosak az enyéimmel. Mindannyian egy olyan házban szeretnénk dol­gozni, amely minden szem­pontból a látogatók igényeit akarja kielégíteni. Ugyanakkor a város szellemi műhelye is sze­retnénk lenni. Kézimunka-kiállítás az idősek szolnoki klubjaiban Csodás csipkék, hímzett párnák Bálint Józsefné, a II. sz. Idősek Klubjában ért el harmadik helyezést szebbnél szebb csipketerítőivei Városunk klubjaiba járó időseinek körében régóta népszerű a kézimunkázás. Művelői egy-egy házi kiál­lítás keretében eddig is bemutatkoztak. Ez adta az ötletet dr. Szabó Julianna igazgató főorvos számára, hogy december 8-a és 16-a között, most először egy időben kerüljenek kiállí­tásra a sok-sok gonddal, precizitással elkészített remekek mind a hat idősek klubjában és a Kaán Ká­roly úti szociális otthon­ban. S hogy rangot adjanak a rendezvénynek, tovább ösz­tönözzék ezt a fajta tevé­kenységet, szponzorokat kér­tek fel a legszebb munkák dí­jazására, egyben felajánlva nekik az értékelés, rangsoro­lás lehetőségét is. A városi polgármesteri hivatal, a Hu­mán Szolgáltató Központ, VMK mellett sok gazdál­kodó, főként kereskedelmi cég ajánlotta fel segítségét. Az eredményhirdetés ma délelőtt zajlik a győztes, II. sz. Városmajor úti klubban. Második helyezett az V. sz. Gagarin úti, harmadik helye­zett a IV. sz. Abonyi úti klub. A Tisza Szálló felaján­lásában egy-egy torta és hi­' degtál a legeredményesebb klubok jutalma. Emellett természetesen minden kö­zösségben külön jutalmaz­zák a legtöbb, legszebb munkákat kiállító három személyt. Simon Cs. József (Fotó: Barna Sándor) Gazdag motívumkincs, változatos színvilág a párnákon Autóbusz indul... A sorsom úgy hozta minap, hogy betértem a szolnoki autó­busz-pályaudvar várótermébe. Belépve meglepett az igencsak ké­zenfekvő változás. A régi, csendes váró már a múlté. Itt bizony zajlik az élet. Oldalt két férfi ráborulva a fűtőtestre alussza italálmát. Horkolásukat elnyomja a sarokban tanyázó népes társaság. Isznak, kártyáznak, kiabálnak, vitatkoznak a játék szenvedélyében. Nők, fér­fiak vegyesen. Tőlük jobbra három hajléktalan birkózik egy liter almaborral. Úgy tűnik, sikeresen. Apró termetű lurkók futkároznak a székek között, nem törődve a kiálló lábakkal, szatyrokkal. Néhány elvadult egyén gátlástalanul dohányzik, a nemdohányzó táblától egy méterre. Füst, büdös, hangzavar. Közben kisebb csetepaté tör ki a kártyások között. A pénz gazdát cserél, megnyugszanak. Újabb kört rendelnek a büfében. Megy az élet tovább. Eközben az utasok csendesen üldögélnek középen. Táskájuk a lábuk között vagy a ke­zükben. Jellemzően az idősebb generációhoz tartoznak. A hideget jobban tűrő fiatalok már régen kimentek a kocsiállások elé. Ifjabbakból álló banda érkezik. Egymást lökdösve fejezik ki széles jókedvüket. Látszólag nem zavarja őket, ha egy ártatlan utas is ál­dozatul esik játékuknak. Elegem van ebből, kifordulok. Távolodva a pályaudvartól, még hallom a hangosbeszélőt: „Autóbusz indul. . ." Menjünk! Palya Árpád Új képzési formák Külföldi igényeknek is megfelelnek Szakmunkások számára az idén indult először olyan kép­zés a 633-as Számú Petőfi Sándor Szakmunkásképző In­tézet és Szakközépiskolában, amely két év alatt szakközép­iskolai végzettséget ad. Nap­pali tagozaton tanítanak, a továbbtanulás feltétele a szakmunkás-bizonyítvány. Az intézmény ezen szolgáltatása ingyenes - tudtuk meg Sinka Albert igazgatóhelyettestől. Mint a közelmúltban megren­dezett Tanexpo ’93 kiállítás is megmutatta, a tizennégy-tizenki­­lenc éves fiatalok számának csökkenésével versenyhelyzet alakult ki az iskolák között. Olyan képesítést kell adni a jövő szakembereinek a „633-asban”, melyekkel határainkon túl is boldogulnak. A munkaerőpiacon ugyanis kelendő a magasan kép­zett szakmunkás. Az intézmény célja az európai igényeknek is megfelelő szak­munkások nevelése. Ennek egyik pillére a nyelvtanítás, a másik a számítógépes ismeretek, a harmadik a vállalkozási isme­retek oktatása. Újdonság az is, hogy két évig számítástechnikát tanulhatnak; kidolgoztak egy IBM számítógépes hálózatot. A technikusi képzés során négy éven keresztül oktatnak idegen nyelvet. E képzés hároméves múltra tekint vissza. Mint a hasonló profilú intézményekben, a ne­gyedik év után érettségizik a diák, ezután technikusi minősí­tőt tehet. Mindezek a lehetősé­gek természetesen továbbtanu­lásra is jogosítanak. A faipari technikum ötéves. A kísérleti szakmunkásképzés négy évfolyamán kőműves-, asz­talos-, szobafestő-mázoló és ta­pétázószakmát kap a diák. Itt az első két év elméletközpontú, a közismereti tantárgyak megis­mertetésére helyezik a fő hang­súlyt; a máshol is bevált gyakor­latnak megfelelően a következő két évben szakirányú képzés fo­lyik. Az élet kényszerítette ki, hogy a diákok iskolai szakokta­tók irányításával „élesben”, kü­lönböző munkahelyeken gyako­rolják szakmájuk fogásait. A ha­gyományos szakmunkásképzés keretében kőművesek, asztalo­sok, szobafestő-mázolók és tapé­tázók, ács-állványozók, fé­­nyező-mázolók, épületburkolók, vasbetonkészítők, műkőkészítők válnak a fiatalokból. -sz-A szépség és a szörnyecske A szürkeállományt minősítette a TÜV Az Olajkar-Motortech Kft. terveiről A szolnoki Generál Kontrol­teszt Gmk 1982-ben alakult, az akkori időknek megfelelően a kőolajszakmától vált le. Ké­sőbb a gazdasági törvényeknek megfelelően, szakcsoportként, majd kisszövetkezetként foly­tatták tevékenységüket a társa­ság tagjai. Amikor a társasági törvény lehetővé tette, német befekte­tővel létrejött az Olajkar-Mo­tortech Magyar-Német Vállal­kozási és Kereskedelmi Kft. A társaságot 100 százalékban magánszemélyek jegyzik, a német fél részesedése koráb­ban 40 százalék volt, azonban a legutóbbi tőkeemelésnél 5 millióról 10,1 millióra bővítet­ték a törzstőkét, amelyben a német fél már nem vett részt. Mint ahogy azt Kóródi Mi­­hálytól, a kft. ügyvezetőjétől megtudtuk, a cég 10 év alatt vállalkozói csoportokkal, be­dolgozókkal jó kapcsolatot épített ki, együttműködésük megbízható. Személyi állomá­nyuk a megrendelés függvé­nyében változik, jelenleg 50 embert foglalkoztatnak. Legutóbbi kivitelezésük a Kaiser Sörgyár tartályjavítása volt, amelyet a megrendelés alapján két nap alatt végeztek el. A kft. tevékenységi köréhez tartozik kazántelepek, illetve kapcsolódó gépek szerelése, te­lepítése, irányítástechnika megépítése, csővezeték-szere­lés, építés, javítás, valamint bá­nyászati nyomástartó edények. rendszerek szakértői minősí­tése, mivel erre a kft. megkapta a hatósági engedélyt. Az ügyvezető igazgató azt is elmondta, hogy eddig még mindig tudtak osztalékot fi­zetni, amely lényegesen megha­ladta a banki kamatot. Az elmúlt években a fejlesz­tésről sem feledkeztek meg, így a kft. újabb két korlátolt fel­elősségű társaságot hozott létre. Az egyik az Interpetrol, amely a szovjet piaci együtt­működést hivatott volna segí­teni, de itt az orosz fél hibájából a kft. most „alszik”. Másik vál­lalkozásuk a Tisza Intemacio­­nal Kft. bejegyzése. A Szolno­kot elkerülő 4-es főút melletti területen a társaság három hek­tár területet vásárolt meg, itt szolgáltatóközpontot kívánnak majd építeni. Kóródi Mihály jogos büsz­keséggel mutatta a német mi­nőségvizsgáló társaság okleve­lét arról, hogy a cége „szürkeál­lományát” a TÜV minősítéssel látta el, vagyis a cég személyi és tárgyi felkészültsége alkal­mas európai színvonalú mun­kák elvégzésére. A kiváló eredmények oka a jó együttműködés a kutatóinté­zetekkel, az alkalmazott tech­nológiai ismeretek azonnali hasznosítása. A kft. szoros kap­csolatot tart a Miskolci Mű­szaki Egyetem szaktanszékei­vel, illetve az ott dolgozó kuta­tókkal és szakemberekkel.-span-Kissé elcsépelt dolog azt mondani, hogy manapság nem üzlet megőrizni a régit, de saj­nos igaz. A Batthyány és Ady Endre utca sarkán álló épület tu­lajdonosai is jobban jártak volna, ha a valaha szép, ám a vásárláskor már egészen lerom­lott házat egyszerűen szétlökik, és újat építenek. Szerencsére ők a rögösebb utat, a költségesebb megoldást választották. Teljes födémcsere, térdfalemelés a tetőtér beépíté­séhez, újraszigetelés színesítette az életüket vagy két évig. Az eredmény, mint a képen is lát­ható, egy szép homlokzat lett. Végre lehet a városban olyan te­tőtér-beépítést látni, amiről nem a domboldalba épített vackokra asszociál a szemlélő. A föld­szinten tágas üzlethelyiség és műhely található. Igaz, jelenleg itt szorong a négytagú család és termetes házőrzőjük, mivel az emeleti rész még nem lakható. A már-már idilli helyzetet kissé lerontja az Ady Endre út felé néző, bevakolatlan tűzfal látványa. A dolog nem a tulajon múlik, ők akarták, sőt még egy kirakatot is terveztek ide. Addig viszont nem lehet be­fejezni az épületet, míg nekitá­maszkodik a kép jobb oldalán látható, néhány éve ideiglene­sen felépített „fészer”, mely mesterien ötvözi a klasszikus fáskamrajel leget a boldog béke­idők kerékpárjavító műhelyei­nek attitűdjével. Mellesleg a hat-nyolc éve emelt létesítmény nagyjából félévenként esik át teljes profil- és üzemeltetővál­táson. Röpke pár év alatt volt már műszaki bolt, videokölcsönző, fodrász, kozmetikus, élelmi­szerbolt meg a jó ég-tudja, hogy mi. Mindenesetre nem tűnik nyerő helynek. Ha vannak Szolnokon a városképnek fe­lelősei, érdemes lenne meg­vizsgálni, mit lehet megtartani a nyolcvanas évek végén, a gomba mód szaporodó - bur­jánzó - vállalkozások idején épült ilyen-olyan épületek és bodegák közül. A többit pedig, kegyelettel emlékezve egy korra, amikor milliomos lehe­tett valaki egy büdös, olajszagú, egy négyzetméteres palacsin­tásbódé által, végre felejtsük el. Szöveg és kép: Imre Lajos

Next

/
Oldalképek
Tartalom