Szolnok Megyei Néplap, 1981. április (32. évfolyam, 77-100. szám)
1981-04-22 / 93. szám
Éljen a marxizmus —leninizmus! Lenin születésének 111. évfordulóján Propagandistaünnepség, koszorúzás Szolnokon 2.1/ BAKSAI PÉLDA Minden csoport a maga gazdája Baranyai kísérlet egy új érdekeltségi rendszerrel közül hét jövedelemtöbbletBensőséges hangulatú propagandistaünnepséget rendezett tegnap délelőtt Szolnokon, a Megyei Művelődési és Ifjúsági Központban az MSZMP Szolnok megyei Bizottsága, Vlagyimir Iljics Lenin születésének 111. évfordulója alkalmából. A megjelenteket .— a megyei, a járási, a városi propagandistákat, a járási és városi párt- bizottságok képviselőit — Boros Ottóné, a megyei párt- bizottság osztályvezetője köszöntötte. Ünnepi megemlékezést Majoros Károly, a megyei pártbizottság titkára tartott. Beszéde bevezető részében Lenin történelmi jelentőségét méltatta, hangsúlyozva többek között, hogy milyen fontosnak, elengedhetetlennek tartotta a párt és a tömegek kapcsolatának szüntelen erősítését, a tömegek felvilágosítását, nevelését, megnyerését. A továbbiakban a pártpropaganda feladatairól szólva aláhúzta: ma országépítésünk egyik előfeltétele a hatékony nevelés, az a célunk, hogy az emberek birtokukba vegyék pártunk politikai elképzeléseit, a XII. pártkongresszus szellemét. A propagandista az az A vér élet. S életet ment más vénájába átcsörgedez- tetve balesettől sújtottén, súlyos műtéteknél, köztük a szívet gyógyító operációknál. A belőle készített medicina — például az RH-összeférhe- tetilenséget kibékítő gyógyszer — malgzatok ezreit menti meg az életnek. Mindehhez 1976—80 között hárommillió ember önszántából, ingyenesen vállalta a véradó, a donor szerepét. Az őket e nemes küldetésre összefogó mozgalom, s a vérellátás helyzetéről tanácskozott tegnapi ülésén az országgyűlés szociális és egészségügyi bizottsága. A Parlamentben megtartott eszmecserén dr. Medve László egészségügyi államtitkár szóbeli tájékoztatójában elmondotta, hogy a mi*, nisztérium 1985-ig szóló szakmapolitikai tervében kiemelkedő helyet foglal el a vérellátó hálózat fejlesztése. E munka állomásaként rövidesen megjelenik az egészségügyi miniszter utasítása, amely differenciáltan, a tudományos fejlődéssel összhangban határozza meg az ország 64 véntranszfúziós állomásának teendőit. Különösen a több megyét átfogó regionális állomások munkájában lesz döntő változás, lehetőséget teremtve az életet mentő anyag ésszerűbb haszalapvető láncszem — mondotta —, akinek tevékenysége révén az emberek fejlődésében a régi és az új folyamata megvalósul. Az idők kapcsolatát testesíti meg, átadja a stafétabotot a jelenből a jövőnek. Ezért a propagandamunka vonzó, igazán alkotó tevékenység. Kiemelte, hogy a fejlett szocialista társadalom felépítése nem haldhat előre magának az embernek sokoldalú fejlődése nélkül, mert belső politikai érettség nélkül szocializmus éppúgy lehetetlen, mint megfelelő anyagi, műszaki alapok hiányában. Életünk módosult, megváltozott, új magatartásformák, új kulturális, erkölcsi szokások terjednek el: új szocialista értékrendszer van kialakulóban. Ezt kell erősítenünk a szocialista értékváltásnak mai szakaszában. Ez jelenti a lenini örökség valódi birtokbavételét, időszerűségét. Ha azt akarjuk, hogy az emberek megértsenek minket, nekünk kell megérteni korunkat. Az ünnepségen propagandisták kitüntetésére is sor került. Kiváló munkáért kitüntetést kapott Lantos Pénosítására, s arra, hogy mindenhová, pillanatnyi késés nélkül érkezzenek meg a szükséges palackok. A hozzászóló képviselők és meghívottak a kétségtelen és általánosan jellemző kedvező vonások mellett rávilágítottak a vérellátás árnyékosabb oldalaira. Így többen — köztük dr. Kiss István (Komárom megye) — szóvá tették: tűrhetetlenül hosszú ideje húzódik a vérkészítmény előállítását gyorsító tárolását egyszerűsítő, egyes készítmények felhasználhatóságának idejét növelő egy vagy többrekeszes műanyagzsákok gyártásának ügye. Fiala Tivadarné (Heves megye), az Egri Dohánygyár csoportvezetője is a véradómozgalom résztvevőinek, munkásoknak, termelőszövetkezeti dolgozóknak, értelmiségieknek, nyugdíjasoknak a' helytállásáról beszélt. Ezt tette Hantos János, a Magyar Vöröskereszt főtitkára is, megemlékezve elgyben arról a 12 ezer aktíváról, akik az alapszervezetekben tesznek erőfeszítéseket a véradómozgalomért. Ezt követően javasolta: hosszú-hosszú vajúdás után legyen végre bevezethető a személyi igazolványokba a vércsoport száma. Az indítványt a parlamenti bizottság támogatóan eljut- tattja a belügyminiszterhez. tér jászberényi járási propagandista. Nagy Eszter túr- kevei propagandista Szocialista Kultúráért elismerésben részesült. Könyvjutalmat kaptak: Arató Antal és Szatmári Zoltán jászberényi; Szabó Jánosné. Szakács Tibor és Sz. Nagy István karcagi; Dede Géza, Gajdos István, Nagy Zsolt, Nánási Mihály és Vali Lajosné szolnoki propagandisták. * Délelőtt 10 órakor Szolnokon, a Lenin szobornál ko- szorúzási ünnepségre került sor, ahol Bagi Károlyné, a szolnoki városi pártbizottság tagja, a Kereskedelmi és Vendéglátó Főiskola szolnoki tagozatának párttitkára mondott ünnepi beszédet. Ezf követően elhelyezték a tisztelet és a megemlékezés koszorúit a megyei és a városi pártbizottság, a hazánkban ideiglenesen állomásozó szovjet katonai alakulatok, a megyei és a városi tanács, a megyei és a városi KISZ- bizottság, a Járműjavító Lenin nevét viselő szocialista brigádjának képviselői a szobor talapzatán. Elhelyezte virágait a város lakossága Autógumi Olcsóbb az újnál... Újrafutózó üzemek épülnek Ezer négyzetméteres kisüzemekben műszakonként 8—12 ember munkájával autógumik százezreit újrafu- tózzák ezentúl nálunk is, így a közületiek és a gépkocsitulajdonosok az új féurnik áránál olcsóbban is beszerezhetnek jó minőségű és futófelületű autógumikat. A Chemokomplex Külkereskedelmi Vállalat közvetítésével eddig Szőnyben, Kótajon és a napokban Szentendrén épült fel termelőszövetkezetekben olasz technológiával újrafutózó üzem. Átadás előtt állnak a tabi és a kábái üzemek is és megvásárolták a berendezéseket a szerencsi, valamint a bábolnai állami gazdaságok részére. Hazánkban évente körülbelül másfél millió autógumi fogy el a kereskedelemben. Néhány vállalat, például a Volán házi kivitelben felújított gumikat, ezek alkalmazását azonban nem engedélyezték, mert meglehetősen megbízhatatlanok voltak. Így született meg az a döntés, hogy nálunk is létesüljenek felújító üzemek. A má,r munkába állt felújító üzemek összkapacitása 200 ezer személygépkocsi- 160 ezer tehergépjármű- és 4000 traktorabroncs felújítását teszi lehetővé. A szövetkezet évekig csak úgy tudta szállítási feladatait megoldani, hogy a Volántól rendszeresen bérelt gépjárműveket. Tavaly azután még fölösleges teherautók, vontatók is akadtak — 1980-ban a tsz kölcsönzött járműveket, pedig nem gyarapodott új szállítóeszközökkel. A keltetőben korábban még egyszer sem fordult elő. hogy a gépbe helyezett tojásokat hét nap után lám- pázással ellenőrizzék: fejlődésnek indult-e a kiscsibe? Az elmúlt évben vállalkoztak először a több munkát adó kontrollra az üzem dolgozói. A negatív vizsgálati eredményt adó — hét nap után ipari felhasználásra alkalmas — tojásokat egy szomszédos üziemnek adták el. A tenyésztojásokat termelő baromfitelep 1980-ban a szükségesnél kevesebb szülőpárt kapott. Az istállók félig üresen álltak, ez pedig jelentősen megnövelte a fajlagos költségeket. Rövid fejtörés után a telepen dolgozók fejében született a megoldást hozó ötlet: az egyik istállót „teljesen” feltöltöt- ték tenyészállatokkal, a szabadon maradottban pedig broylercsiirkét neveltek.. Az eredmény: gazdaságosan pótolták a tenyésztojás-terme- lés csökkenése miatti bevételkiesést. Rz önállóságon a hangsúly Szép példái ezek az alkalmazkodásnak, hasznuk több százezer forint. Maguk a tények a Szolnok megyei Néplapban furcsának tűnhetnek, mert mindez a Tiszától távol, Baranyában, a 3800 hektáron gazdálkodó, szinte teljesen a tenyészto- jástermelésre és naposcsibekeltetésre szakosodott bak- sai Ezüstkalász Termelőszövetkezetben történt meg. A nyilvánosság elé kerülésnek más oka van: 1980 kedvező változásai mögött egy. az egész országban egyed ülíálló kísérlet rejlik. A baksai vezetők szerint a tavalyi eredmények jórészt a kiscsoportos érdekeltségi rendszer bevezetésének köszönhetők. Mi is az a kiscsoport? Szakszerűen fogalmazva: a szövetkezet önállóan gazdálkodó egysége. A meghatározásban az önállóságon van a hangsúly, mert bizonyos korlátok között tízegynéhány azonos területen dolgozó ember saját maga határozza meg mit és hogyan csinál. A lehetőleg nem túl sok tagot számláló dolgozó közösségnek magának kell megtalálnia a szövetkezet vezetősége által meghatározott nyereségterv elérésének, túlteljesítésének útjait. Érdemes jobb és jobb megoldások után kutatni, hiszen az adózás és alapképzés után megmaradó többletjövedelem fölött a csoport tagjai rendelkeznek, egyedül ők dönthetnek felhasználásáról. — Persze a szabadság nem korlátlan — gazdagította az újszerű szervezetről rajzolt vázlatos képet Kaiser László, a baksai tsz .üzemfejlesztő közgazdásza. — Minden, a csoportokkal kötött szerződésben meghatároztuk az alkalmazandó technológiát. Ezektől az előírásoktól eltérni csak a tsz vezetőségének meggyőzése után megszerzett engedéllyel szabad. Takarékosság címén a növény- termesztők nem mondhatnak le a vegyszerezésről. A keltető is csak akkor vásárolhat idegen gazdaságtól tojásokat ha bizonyítani tudja, hogy a mi baromfitelepünk ke'"=s, vagy rossz minőségű tenyészanvagot kínál. A baksai kísérlet tavaly nyolc kiscsoport megalakításával kezdődött. Az önállóan gazdálkodó egységek tel zárta az évet: a tervezettnél összesen 4,6 millió forinttal nagyobb nyereséget hoztak a téesznek. Nagyon egyszerű módszerekkel, ám a vezetőség szerint az újonnan felfedezett fogások elképzelhetetlenek lettek volna a régi körülmények között. A keltető üzembeliek például eddig egyszer sem voltak hajlandók lemondani „állandó” vontatójukról. Meg is indokolták álláspontjukat: a járműre bármikor szükségük lehet, ha nincs is mindig munkája, kéznél kell hogy legyen. Tavaly viszont teljesen elfeledkeztek erről az érvről. Mivel a gépüzem kiscsoportjától napi bérért vették kölcsön a szállítóeszközt, lemondtak az' állandó vontatóról. Hetente egyszer- kétszer kértek járművet. Egy egyszerű felismerésnek köszönhető, hogy az emberek gondolkodása egyik napról a másikra megváltozott, és ahelyett, hogy „csak” dolgoztak volna, gazdálkodni kezdtek — elmélkedett az új érdekeltségi rendszer lényegéről Kaiser László. — A teljesítménye szerint fizetett „munkás” arra töre- szik, hogy minél több feladatot végezzen el, mert így nő a keresete. Persze, a nyereségből -is részesedni akar, de a jövedelmezőségről való gondoskodást már a „vezető” dolgának tartja. Egy csöppet sem árnyalt példával érzékeltetve tapasztalataimat, azt mondhatnám, hogy a traktoros korábban csak a felszántott hektárokat számlálta, pedig jobb lett volna, ha a gépével el sem indul, és úgy kapja a fizetését. A munika költségei ugyanis nem érdekelték. Szóval, a gazdaság és-az egyén érdekeinek azonossága, a nyereségérdekeltség csak val&hol a távolban ködlött. A célok elhomályosulásá- hoz persze az „egyszerű ember” számára túl bonyolult elszámolási rendszer, a különben igen hasznos kettős könyvelés is hozzájárul: — A kiscsoportnak az eredményes munkához leginkább azt kell tudnia, hogy mennyi pénze van kéznél. Mindenki a takarékosabb megoldásokat választja, ha tudja, hogy. a drágábbat nem képes megfizetni. A helyes döntéshez elegendő információt ad a bevételek és kiadások . egyenlegének számontartása is. Már csak azért is mert végül minden gazdasági műveletet a bevételek és kiadások különbségének nagysága minősít — elemezte a kiscsoportok megalakítására ösztönző egyik gondolatot Farkas István, a tsz közgazda- sági elnökhelyettese. Jövedelem Három címen A szövetkezet, nyereségének növelésére törekszik, ezt fejezi ki az új érdekeltségi rendszer is. Bármily látványosan csökkenti is a fajlagos költségeket egy csoport, hiába növeli a hozamokat, tagjainak jövedelme csak akkor emelkedhet, ha a tervezettnél több nyereséget ér el a kisközösség. A szövetkezet szerződésben csak az elérhető kereset egy részének (a csoport megalakulása előtti, évben elért évközi jövedelem) kifizetését garantálja. (Ez a jövedelem I. nevet viseli.) A boríték további vastagodása a csoport illetve a »termelőszövetkezet gazdálkodásának eredményességétől függ. A többletnyereség fölött a kisközösség rendelkezik: befizeti az adókat, fejlesztési és tartalékalapot képez, az ezután maradó pénzt pedig elosztja a tagok között. (Jövedelem II.) Ha az egész szövetkezet nyereségesen zárja az évet, akkor év végi részesedést kap minden dolgozó. (Jövedelem III.) A tsz garantálja, hogy a csoport megkapja a bérezésre (jövedelem I.) költhető pénzt Azt azonban a vezetőség belügynek tekinti, hogy ezt az összeget miként osztják el egymás között a tagok. A csoport eredményes munkája után járó jövedelem II. elosztásába sem szólnak bele. A csoport e°y összegben kapja meg a pénzt, és úgy bánik vele, ahogy jónak látja. Néhány kötelező előírás számonkéréstől eltekintve a csoportok szabadon gazdálkodnak. „önkormányzati” hatáskörbe tartozik a csoportba való felvétel vagy elbocsátás, a tartalékalap nagyságának meghatározása. A többletnyereségből összegyűjtött saját fejlesztési alap elköltéséről (a „saját” fejlesztések természetesen csak a tsz „központi” beruházásainak kiegészítését szolgálják) a munkakezdés és befejezés időpontjáról is maguk döntenek. Az utóbbi különösen fontos dolog — tartják Baksán. Az emberek érzik, hogy saját zsebükre megy a játék. így aztán senki sem érvel úgy, hogy a munkaidő csak reggel 7- kor kezdődik. „Lucernaszénát gyűjteni például kora hajnalban is zokszó nélkül mennek ki az emberek, mert tudják: akkor még nedves a harmattól, és nem pereg le a levele.” Mindenki gazdálkodjon A kiscsoportok megalakítása persze nemcsak elhatározás kérdése volt. Vaskos iratkötegek. bizonyítják, hogy Baksán alapos előtanulmányokat folytattak. A szövetkezet csak úgy írhatott elő kellően feszes terveket a kollektíváknak, ha a szakemberek tudták, melyik üzem mire képes. Az új érdekeltségi rendszer bevezetése előtt természetesen ki kellett dolgozni a tsz távlati fejlesztési koncepcióját is, mert csak így lehetett eldönteni, milyen célok elérésére ösztönözzék a csoportókat. Alapos közgazdasági munkáit igényelt a kiscsoportok és a nagyközösség érdekeit összeegyeztető, „belső szabályozórendszer” kidolgozása is. (Például a szövetkezeti célokat figyelembe véve kiszámították, hogy a többletnyereség 22,3 százalékából minden csoportnak fejlesztési alapot kell képeznie) A tsz-en belüli „gazdaságirányítási reform” alaposan megváltoztatta mindenki feladatát, a jogok és felelősségek rendszerét. Erről így beszélt a közgazdasági elnökhelyettes: — Szinte minden létező önelszámoltatási rendszert kipróbáltunk már, mert tudtuk, az üzemeket kell érdekeltté tenni a gazdaságosság javításában. A várt eredmények azonban legtöbbször elmaradtak. és egy idő után beláttuk: ha csak az üzem- és az ágazatvezetők keresete függ közvetlenül a jövedelmezőség változásaitól, akkor csak azt érjük el. hogy két-három emberrel több „szajkózza”, hogy dolgozni kell. Márpedig a gazdálkodás nem lehet csak néhány ember feladata. Mindenkinek napról napra látnia kell, hogy mennyi hasznot ért el, és milyen áron. A kiscsoportok megalakításával jelentős lépést tettünk a vezetők és vezetettek közötti megosztottság megszüntetése felé. A csoport- tagok jogai egyenlők, a haszon közös, felosztásáról a kollektíva dönt. Tapasztalataink szerint reálisan, hiszen a csoportnak nincs túl sok tagja jól ismerik egymás feladatát, munkáját. A szövetkezet vezetőinek utasító szerepe szinte teljesen meg is szűnt. Tudásukat, energiájukat .az elemző munkának a koordinálásnak és a fejlesztési programok kidolgozásának szentelhetik. V. Szász József V. V. Üjabb taggal gazdagodott az IKARUS autóbuszcsalád. A székesfehérvári gyárban elkészítették az eddigi leghosszabb autóbuszt, az IKARUS-Scania 259,20 típusút. A svéd gyárral kooperációban készült jármű hossza eléri a tizenkét métert, speciális légkondicionáló berendezés, víztartály és vízhűtő szolgálja az utasok kényelmét. A negyvennyolc személyes autóbuszból Székesfehérváron az év első felében kétszázhúsz darabot készítenek exportra Napirenden: R vérellátás helyzete ülést tartott az országgyűlés szociális és egészségügyi bizottsága