Szolnok Megyei Néplap, 1980. január (31. évfolyam, 1-25. szám)

1980-01-13 / 10. szám

1980. január 13. SZOLNOK MEGYEI NÉPLAP 5 Kevesebb, de jobb A lakásépítés idei terve Az idei népgazdasági terv­ben előirányzott 82 000 lakás­ból 44 000-et adnak át az építőipari ágazat kivitelező szervezetei, az állami válla­latok és szövetkezetek. — A legnagyobb feladat ezúttal is az ÉVM vállalatokra hárul, az idén 37 000 otthon épí­tését kell befejezniök. Vala­mennyi új lakást korszerű technológiával építik, s ezen belül növelik a paneles mód­szerrel készülő lakások ará­nyát. Az 1980. évi Lakásátadási feladat mérsékeltebb a múlt­évinél, így nagyobb figyelmet és erőt fordíthatnak a mun­ka körültekintőbb megszer­vezésére és az együttműkö­dő partnerek munkájának összehangolására, amellyel már a múlt évben is bizta­tó eredményeket értek el, a szervezettebb együttműködés a feltételek a torlódásoktól mentes, egyenletes ütemű munkának, amellyel egyúttal a technológiai fegyelem és a minőség javítását alapozzák meg. Egyebek között fel­tételek megteremtésével kí­vánják megkönnyíteni és ösztönözni az építők garan­cialevél-mozgalmának kiszé­lesítését is. Az országos lakásépítési feladat csaknem egynegyedé­nek színhelye a főváros, ahol 17—18 ezer új otthon felépí­tésével számolnak. A lakó­telepi többszintes házakban átadandó lakások száma meghaladja a 15 000-et. Az ismert munkaerőgondok miatt a főváros lakásépítési programjának teljesítéséhez az idén is sok segítséget nyújtanak a vidéki ÉVM vál­lalatok dolgozói. Saját ház­gyári termékeikből a Veszp­rém megyeiek Békásmegye­ren, a Győr megyeiek pedig a rózsakerti lakótelepen több mint 1400 lakást adnak át. Más megyei vállalatok a fő­városi házgyáraik termékei­ből építenek új otthonokat. Ilyen lesz az év női cipő­divatja! A jászberényi Ci­pőipari Vállalat mintegy 100-120 modellt készít évente. Ebből 60-65-öt vá­lasztanak ki a szakembe­rek gyártásra. S a szép ci­pőket szívesen vásárolják külföldön is Gyermekkori emlék: aratás idején, a nagy kánikulában óiiási riadalmat okozott, amikor a falu harangját félreverték. A rendvágók, a marokszedök dermedten kémlelték a környé­ket, majd iramodtak Haza. A templomtorony négy égtáj felé néző kis ablakában feltűnt egy piros zászló is: jelezte az irányt, ahol a lángnyelvek pusztítottak. Vödrökkel rohanó em­berek, a lajtoskocsikat húzó, vágtató lovak mutatták az utat... Akkor még nem volt — ma sincs mindenhol — ál­lami tűzoltóság, mindenki az önkéntesektől várta a tra­gédia megakadályozását. Ma is gyakran így szól a hír: . .a tüzet a helyi önkéntes tűzoltók fékezték meg”. önkéntesek. Munka. a család mellett számlálatla­nul áldoznák naponta az idejükből, hogy fizetség nél­küli vállalásukat pontosan tegyék. Nemcsak tüzet ol­tanak, rendszeres képzésre járnak, gyakorlatokon, ver­senyeken vesznek részt. Négy. régi önkéntes tűz­oltót kerestünk fel a napok­ban. Dóka Bertalan már 75 éves, életének több mint fél évszázada alatt önkéntes tűzoltó volt. A tanácsi pénz­ügyi előadóként nyugalomba vonult ember még 15 évig a kunszentmártoni vágóhíd vezetője volt. Sárgult szélű okmányokat rak az asztalra, mindhez kommentárt fűz: — Ez a tűzoltó kinevezé­sem, még Alexandr Imre, Jász-Nagykun vármegye al­ispánja adta át. A másik papír elismerés; három év­tizede kaptam, ez egy újság, amelyet mi csináltunk egy tűznltóbál alkalmából... Mert akkor az héthatárra szóló mulatság volt! —: Mesélne a hőskorról? — Kerületre osztották Kunszentet, voltunk vagy húszán önkéntesek. Ha tűz ütött ki, kongattak a 34 mé­ter magas toronyban, olyan­kor aztán uccu. neki! Volt ugyanis egy ösztönző mód: a falu vesetői kihirdették, hogy aki tűzoltási szándék­kal legelébb ér a tűzhöz, tíz korona jutalmat kap. Sok­szor, mire befogtuk a köz­ségi két lovat az öthektós kocsifecslkendő elé, már megelőzött néhány gazda. Bár a nádtetős házakon már ritkán lehetett segíteni. De sokszor maradt fedél nélkül egy-egy családi Dóka Bertalan százados­ként. a Tűzrendészeti Érem arany fokozaténak birtoká­ban adta át a parancsnoki tisztet. Arról szó sincs, hogy a kapcsolata megsza­kadt volna a maiakkal. emberek értékeit vigyázta. 1928-ban lett önkéntes tűz­oltó. — Hogy szánta rá magát? — Akikor még válogattak is! Közöm úgy lett a testü­lethez, hogy aratás idején tűzfigyelő szolgálatot szer­veztek. Megszerettem. Jó érzés segíteni a bajbajutot­takon. A kiterjedt tanyavi­lág is hozzánk tartozott, sok­szor loholtunk a lóval hú- zatott lajttal kazlakat olta­ni. Más volt,' mint ma. Ru­hát nem kaptunk, magunk vettünk. Negyvenöttől aztán „felpártoltak” bennünket, kaptunk felszerelést, járhat­tunk versenyre, gyakorlatok­ra. A tűzoltó százados —több évtizedes munkájáért meg­kapta a Tűzrendészeti Érem arany fokozatát. — A helyi önkéntes tűz­oltók rendszeresen tartot­tak műkedvelő előadásokat, engem is meghívtak. Akkor kezdődött. — Emlékezetes esete? — Vigh Károlyéknál ki­gyulladt az istálló, és a tűz vészesen terjedt a lakóház felé. Emberfeletti munkát végeztünk. Sajnos, két ei- lés előtt álló tehén beninr égett..., de a család meg­menekült. Vigh Károly, az öcsödi önkéntesek parancsnoka, rendfokozata százados. Az öcsödi Józsa Lajos 1953-ban határozta el, hogy belép az önkéntesek egyesü­letébe. Rácz Lajos a jelenlegi kunszentmártoni önkéntes parancsnak — negyedszázada tartozik az egyesülethez — arról beszél, hogy mit kel­lene tenni az embereknek egy-egy tűznél. — A pánik csak hátrál­tatja munkánkat. Rossz be­idegződés. hogy —• például egy lakóház tűznél — a be­rendezéseket mentik, a még oly haszontalanokat is. Pe­dig volt rá példa, hogy egy­két jól irányzott vödör víz­zel már ők elolthatták vol­na a tüzet. Jobban fel kel­lene világosítani az embe­reket. Mindenkinek haszná­ra válna. — tsze — II harmadik generáció Túrkeve, Május 1. Ruha­gyár. Több mint kétszáz asszony és lány munkahe­lye. A dolgozók nagy többsége fiatal, akik itt szereznek szakmát, itt ér­lelődnek nagyüzemi mun­kássá. Az alig egy évtize­des múltra visszatekintő üzemben nagy figyelmet fordítanak a munkásnak politikai képzésére. Ennek bizonyítására Végh Ká- rolyné, a pártalapszerve- zet titkára árkus papírokat rak elém nevekkel, szá­mokkal, adatokkal. Alapos véleményezések — Ez az öt évre szóló pártépítési tervünk — ma­gyarázza — amelyet minden esztendőben felülvizsgálunk, esetlegesen módosítunk. Hi­szen jól meg kell gondolni, ki kerüljön a párttagok so­rába. A javasolt személyek­ről a felvétel előtt alapos véleményt mondanak a KISZ-alapszervezetek ve­zetőségei, a munkahelyi ve­zető, a pártalapszervezet ve­zetőségi tagjai. Az ajánlás­nál mindenek előtt figye­lembe vesszük a jelentkező munkáját, közéleti tevé­kenységét, igyekezetét, ér­deklődését a politika iránt. — Pártalapszervézetünk kilenc éve alakult. Akkor mindössze öten voltunk a párt tagjai, azóta már 37-en vagyunk, és mondhatom, hogy szinte mindannyiuk itt az üzemben ..nevelődött”. Tavaly három új taggal szaporodtunk, az idén négy dolgozónk felvételét tervez­zük. Hozzáteszem, hogy ez csak terv, hiszen a végrehaj­tásba sokminden beleszól­hat. Üzemünkben önként jelentkezés vagy a párt­alapszervezet kezdeményezé­se alapján lehet valaki párt­tag. A gyakorlat azt mutat­ja, hogy most még túlsúly­ban van az utóbbi. Ennek oka talán az, • hogy a mun­kásaink fiatalok — húsz és harminc év közöttiek —• és nem mindig érzik magukat elég érettnek, határozott­nak .. . — A leendő párttagnak két ajánlója van. Ha az il­lető KISZ-tag, akkor az egyik ajánló minden esetben a KISZ-szervezet. A másik ajánló idősebb, tapasztal­tabb párttag, munkahelyi vezető vagy munkatárs. Az ajánlók a feLvétel előtt hó­napokig figyelik, segítik je­léi ltjuk tén kedését. Az ajánlók szerepe ezzel nem szűnik meg, hiszen a fiatal párttagok útját később is segítik, örülök, hogy egyre többen vannak, akik felnő­nek a követelményekhez, s ezeknek közöttünk a helye. Három fiatal párttag. A huszadik életévüket sem töltötték be, amikor meg­Hegedűs Lajos volt ko- "vácsmester, a mestenszállási Alig több mint két hónapja helyezte üzembe új soproni fényező kamráját a tiszafüredi autószerviz. A közel másfél millió forintos beruházás elkészültével a szerviz megindította a zárt technológiás műszaki vizsgáztatást is, amelyet az eddigi tapasztalatok szerint igen kedvezően fogadtak az autósok kapták a párttagsági köny­vüket az üzemben segítő ke­zek egyengetik a fiatal kom­munisták útját. Tagfelvételükről, pártljel- adataikról, munkájukról be­szélgetünk a három fiatallal: Mózsik Erzsébet művezető­vel, az üzemi KlSZ-bizott- ság titkárával, Váradi Kata­linnal, a 764-es szalag mun­kásnőjével, szocialista bri­gádvezetőjével. és Németh Magdolnával, aki a 164-es szalag vezetője. A művezető — A Május 1. Ruhagyár az első munkahelyem — mondja Mózsik Erzsébet. — Itt kezdtem ’72-ben, mint ipari tanuló. Akkor kóstol­tam bele az üzemi életbe. A szakmunkásbizonyítvány megszerzése után sem akar­tam abbahagyni a tanulást. Jelentkeztem a ruhaipari szakközépiskolába, és már leérettségiztem. Tavaly ok­tóberben a 766-os szalagnál művezető lettem. Féltem a feladattól, mert elég gyenge szalag hírében állt. Állan­dóan az járt a fejemben, hogy nem tudok megbirkóz­ni a munkával. De mír nyu­godt vagyok. A munkatár­sak — húszán vannak — mind hozzám hasonló korú­ak. Megértették, hogy együtt kell „lemosni” a gyenge jel­zőt a szalag neve mellől. Azt hiszem, sikerült. Még­pedig úgy, hogy kölcsönösen meghallgatjuk egymás véle­ményét, elképzeléseit. Nem játszunk főnök-beosztott szerepet, mindenki tudja, mi a dolga. — A munka mellett min­dig szerettem a KISZ-ben dolgozni. Először csak „köz­katonaként”, most viszont mint az üzemi KlSZ-bizott- ság titkára. Két alapszerve- zetünk van és 53 KISZ-ta- gunk. A munkám ezzel a megbízatással is épp elég, de élvezettel fogok minden új feladatba. Előfordul né­ha, hogy letörök, mert eset­leg nem úgy sikerül valami, ahogyan elképzeltem. Példá­ul nem jönnek el társadal­mi munkára annyian, amennyien jelentkeztek. De az csak néhány percig tart, mert rájövök, hogy tovább kell csinálni, hogy ered­ményt tudjunk felmutatni. — A pártba 1977-ben vet­tek fel. Gondolkodtam rajta, hogy felnőttem-e már elég­gé arra, hogy alig húszéve­sen párttag legyek. Sokat beszélgettek velem a veze­tőim, a párttitkárunk, __ és egyre jobban meggyőztek arról, hogy jelentkeznem kell. A párttól megbízatás­ként azt a feladatot kaptam, hogy képességeimhez mérten ellássam a KISZ-titkári te­endőket, kísérjem figyelem­mel fiatal társaim munká­ját. Szeretnénk ennek a pártmunkának eleget tenni. A szocialista brigádvezetö Váradi Katalin is régi dol­gozója az üzemnek: — Én is mint Erzsiké, ’72-ben jöttem ide szakmun­kástanulóként — emlékezik vissza. — Hamar megszeret­tem a varrást. Igaz. otthon is próbálgattam korábban. Amikor megkaptam a bizo­nyítványt, fontos feladattal bíztak meg. Egy 16 tagú brigád vezetője lettem. Ele­inte nehéz volt megszokni, hogy annyi ember érdekeit kell képviselnem a különbö­ző vállalati fórumokon. Munkán alapján egyszer már elnyertük a zöldkoszorús brigádjelvényt, de azóta voltunk ennél gyengébbek is. Pedig jó dolgokat csi­náltunk : óvodát patronál­tunk, ha kellett, kommunis­ta műszakokat vállaltunk, eljártunk a városi brigád­vetélkedőkre, társadalmi munkát végeztünk Egy idő óta azonban alábbhagyott a lelkesedésünk. Az ok: új minőségi pontrendszert ve­zettek be a brigádmozga­lomban. Kicsit bonyolult lenne elmagyarázni, erről csak annyit, hogy elég nehe­zen teljesíthetők a követel­mények. — KISZ-tag vagyok, és jelenleg mint szervező tit­kár dolgozom. A KISZ-mun- ka mellett van még egy megbízatásom. Mivel bri­gádvezető vagyok, beválasz­tottak a vállalati brigádta­nácsba. Évenként kétszer Budapesten találkozunk, a többi üzem néhány brigád­vezetőjével, hogy megbeszél­jük legfontosabb teendőin­ket. Értékeljük a munka­versenyt. beszámolunk a vállalásaink teljesítéséről, kicseréljük tapasztalatain­kat a brigádvezetői munká­ról... — Több mint két évvel ezelőtt került szóba a párt- felvételem. Elmondták a ve­zetőim, alkalmasnak tarta­nak arra. hogy párttag le­gyek. örültem és büszke is voltam erre. Előtte bizony elég sokat dédelgettem ma­gamban a gondolatot, hogy párttag legvek, csak nem mertem ezzel senkit meg­keresni. Alig vártam a tag­gyűlést. amelyen megsza­vazták a felvételemet. En­nek már két éve. Most, hogy minél jobban ismerjem a politikát, megértsem az ösz- szefüggéseket a marxista- leninista középiskolába já­rok, elsős vagyok. A szalagvezető — Hármunk közül én dol­gozom a legrövidebb ideje a ruhagyárban — veszi át a szót Németh Magdolna. — A ruhaipari szakközépis­kolai tanulmányaimat befe­jezve 1977-ben jöttem az üzembe. Már az első napok­ban megtetszett az a légkör, amelyben beosztott és veze­tő dolgozott. Mindenki is­mertei, tisztelte egymást. Láttam azt is, hogy elég jó a KISZ-élet. Nem haboztam sokáig, kértem a felvétele­met, hiszen az iskolában sem tudtam soha nyugodtan ülni a babérjaimon. Veze­tőségi tag lettem, most meg propagandista vagyok a Ságvári Endre alapszervezet­ben. Korábban is és most is próbálkozom azzal, hogy mi­nél több KISZ-en kívüli fi­atal járjon el a rendezvé­nyeinkre. Igyekszem, hogy olyan programokat állítsak össze, ami a fiatalokat ér­dekli. Minden témáról — legyen az politikai. Irodal­mi, zenei — lehet élvezete­sen, figyelemfelkeltően be­szélgetni. Erre már több példa volt nálunk. — Igyekszem, hogy a munkámmal is elégedettek legyenek a főnökeim. Azt hiszem, ezt a törekvésemet elismerték, és értékelték az­zal, hogy szocialista birgád- vezető lettem, most pedig már a 764-es szalag vezető­je. Nem könnyű az embe­rekkel foglalkozni, megítél­ni, hogy ki hogyan dolgo­zik, milyen mniőségű mun­kát ad ki a kezéből. Ehhez teljesen pártatlannak, igaz­ságosnak kell lenni. Tartot­tam tőle. hogy nehezen si­kerül eleget tenni ezeknek a feltételeknek, de a megál­lapításaimat eddig még nem kifogásolták a műhelyben. — A párttagok sorá­ba az idejövetelem utáni esztendőben, 1978-ban ke­rültem. Láttam, hogy azok a vezetőim, munkatársaim, akik párttagok, becsületesen helytállnak a munkában, teljesítik a pártfeladataikat. Így elhatároztam, hogy én is jelentkezem. A KISZ-ko- rú fiatal kommunisták ná­lunk mind az ifjúsági szö­vetségben teljesítenek párt­megbízatásokat, én is. A propagandistamunka ellátá­sa mellett pártmegbízatás­nak érzem azt is, hogy a technikusi minősítőre járok. Hiszen a kommunistádnak példát kell mutatniuk a ta­nulásban és a továbbkép­zésben is. Szekeres Edit Önkéntes tűzoltók

Next

/
Oldalképek
Tartalom