Szolnok Megyei Néplap, 1966. január (17. évfolyam, 1-25. szám)

1966-01-05 / 3. szám

Világ proletárjai egyesüljetek! SZOLNOK M EMI | A MEGYEI PÁRTBIZOTTSÁG ÉS A MEGYEI TANArc 1 "PIA XVII. évfolyam, 2, szám. Ára 50 iillór I960, január 5., szerda. Vállalati gazdálkodás a szövetkezetekben Üzemlátogatással egybekötött vb ülés A ssolnoki papírgyárban tartotta ülését a megyei tanáés végrehajtó bizottsága Megyénk termelőszövet­kezeteinek az utóbbi évek­ben elért eredményei je­lentősek és ismertek. Mind több szó esik azonban ar­ról, hogy ezek az, eredmé­nyek nagyobbak ia lehetné- nek. Viszonylag lassú a ter­melés növekedésének üte­me, s nem emelkedik ki­elégítő mértékben a mun­katermelékenység. A tsz-ek hitelterhei növekednek, de a megvalósult beruházások mégsem elegendőek ahhoz, hogy a gazdaságok saját erejűkből továbbfejlődjenek. Az új agro- és zootechni- kaí eljárások, az új nö­vény- és állatfajták megho­nosítása, termelésbe való bevezetése rendkívül von­tatott. Tovább tart a tsz- tagság elöregedése és több közös gazdaságban jelentős munkaerő-gondokkal küz­denek. Egyesek előtt vitatott kér­dés. vajon e negatív jelen­ségek a termelőszövptkezeii gazdálkodás szükséges ve­lejárói, vagy cs-upán gaz­daságirányítási rendszerű tik fogj/átékosságaiból erednckj A., szövetkezeti gazdasá­gok .. társadalmi-gazdásági sajátosságainak. jellemző vonásainak vizsgálata azr mutatja, hogy a. szövctkezt- ti formából nem következ- nek szükségszerűen a gaz­dálkodásukban. fellelhető nem kívánatos, vonások és fogyatékosságok, Ellenkező­leg, a szövetkezeti nagy­üzem a mezőgazdasági tér. melés fejlesztésének kiváló szervezeti és gazdasági ke­rete. Ennek bizonyítékát szolgáltatják a megyénkben szép számmal található, ki­magasló eredménnyel gaz­dálkodó szövetkezetek. A szövetkezeti forma elő­nyei természetesen csak ak­kor kerülhetnek felszínre, csak akkor érvényesíthetik kedvező hatásukat, ha olyan gazdaságpolitikai feltételek alakulnak ki, amelyek meg­felelnek az adott fejlődési követelményeknek, a sző­ve! kezet! vezetés pedig al­kalmas arra, hogy kihasz­nálja a kedvező feltétele­ket. A gazdasági irányítás át­fogó reformjának végre­hajtása során alapvetően megváltoznak a szövetkeze­tek önálló gazdálkodásának teltételei. A szövetkezetek iolenlegi helyzetére az- jel­lemző. hogy árbevételeikből nem képesek fedezni tén.v- !ee°sen felmerülő kiadásai­kat. tehát azt, hogy pótol­ták az elhasználódott ter- m-iőeszközöket, visszafizes­sék az esedékes állóeszköz- hiteleket. növeljék álló- és i’oTfJóószköz-áliományukat és ' énül. hogy tagjaiknak a társadalom töbhi rétegeinek jövedelmével arányban álló keresetet biztosítsanak, névszóval, hogy önerejük­ből biztosítsák a bővített éíra term elés zavartalan fo- lyamatót, A termelőszövetkezeti ön­álló elszámolás és önigaz­gatás elvének érvényesítése egyet ielent azoknak a köz. gazdasági feltételeknek és alapoknak - megteremtésé'’“' amelyek a szövetkeze'“ k többségében — továbbra is fíeyelemb“ véve a? állami hitelnviiitás lehetőségeit — biztosítiák az úiratermelés bővítését. Feltételezve, hosv a mezőgazdasági termékek felvásárlási árszínvonala ál­tálában fedezi az újrater­melés költségeit, feltétlenül szükségszerű, hogy a ter­melőszövetkezetekben eddig meglévő elosztási rend, s az alapok képzésének gya­korlata alapvetően megvál­tozzék. A vállalati jellegű gaz­dálkodásra való folyamatos áttérésre gondolunk. A jö- bőben a termelőszövetkeze­teknek maguknak kell gon­doskodniuk az állóeszközök pótlásáról és felújításáról, tehát a szövetkezetekben is meg kell teremteni az amortizációs alapot. Az amortizáció® alap mellett az éves tervben le kell vonni a bruttó termelés értékéből a termeléshez szükséges természetbeni (vetőmag, ta­karmány stb.), valamint pénzbeli forgóeszközöket, illetve a fel nem osztható forgóalapot, külön nyil­vántartva a saját erőből és a hitelből fedezendő részt. Az eddigi gyakorlattól el­térően a bruttó jövedelem­ből fennmaradt részből elő­ször le kell vonni a kifize­tendő föld járadékot, majd lü kell alakítani a munka- díj és részesedési alapot. A bruttó jövedelem ilymódon megmaradt része a szövet­kezet tiszta jövedelme. Eb­ből tesz eleget az adó-, á kamatbefizetési- és hitel- törlesztési kötelezettségek­nek és ebből fedezi saját belátása szerint az álló- és forgóalapok bővítését, illet­ve ebből képezi a bizton­sági tartalékalapot. A vállalati jellegű gaz­dálkodás érvényesülése te­hát azt jelenti, hogy a kü­lönböző alapok képzésével, a jövedelem új elosztási rendjével elválik egymástól az újratermelés folyamatá­nak és bővítésének három alapvető feltétele: az elhasz­nált állóeszközök pótlása, a forgóeszköz-szükséglet fede­zete — ezenbelül a munka­díj és részesedési alap — és a termelés bővítésének különböző összetevői, a fel­halmozás. A termelőszövetkezetek vállalati jellegű gazdálko­dása természetesen nem va­lósulhat meg máról holnap­ra. Ehhez hosszabb időre van szükség, de az első lé­pések már megtörténtek a bevezetéséhez szükséges ob­jektív feltételek megterem­tése útján. A mezőgazdasá­gi felvásárlási árak emelé­se. a termeléshez szüksé­ges ipari eredetű termékek árának mérséklése megfe­lelő alapot biztosít a szö­vetkezetek önálló gazdálko­dásának erősítéséhez. Ez egyben megköveteli, hogy a szövetkezetek gazdái kodá- sábnn az eddiginél jobban előtérbe kerüljenek a ter­melés gazdaságosságának kérdései, széleskörűen és általánosan alkalmazzák á vállalati gazdálkodás olyan kategóriáit, mint a vállalati jövedelem, az önköltség, a nyereség, az értékcsökken­tési leírás, a forgóalapok, a tartalékalapok, a munkadíi- alap képzése Érvényesül­jön az az alapelv. hogy a szövetkezetek túlnyomó többsége saját erejéből fe­dezze a termelés bővítésé­nek költségeit és csak o!van mértékben vegyenek fel hi­teleket. hogv szokni: normá­lis Qazdálbod.ns mellett vis~- sza is tudják fizetni. D I» A megyei tanács végre­hajtó bizottsága az 1966. évi első ülését tegnap tartotta a szolnoki papírgyár kul­túrtermében. A vb-ülésen részt vett Csáki István elvtárs, az MSZMP Köz­ponti Bizottságának tagja, a megyei pártbizottság el­ső titkára. A vb-határozatok végre­hajtásáról szóló jelentés előterjesztése és elfogadása után Szilágyi Ottó, a gyár igazgatója tartott rövid tá­jékoztatót a szolnoki papír­gyár múltjáról, az utóbbi 15 éves fejlődéséről és a tavalyi eredményekről. A papírgyár kollektívája jogosan büszke arra, hogy a 14 ezer tonna éves papírgyártási tervüket tavaly már december köze­pén teljesítették, s év vé­géig 355 tonna papírt terven felül adtak. A feldolgozó üzemrész szintén túlteljesí­tette éves tervét, s az or­szág fűszerzacskó igényének mintegy 90 százalékát ez az. üzemrész, elégíti ki. A papírgyár életéből adott ízelítő után a vb-ülés résztvevői az üzem vezetőinek kalauzo­lásával megtekintették a gyárat, többek között a IV. számú papírgép építé­sét, szerelését. Erről csak annyit: kapaci­tása annyi lesz, mint a je­lenlegi három gépé együtt. A feldolgozó üzemrész, is fejlődik a következő évek­ben, s így lehetőség nyílik újabb munkaerők — első­sorban nők — foglalkozta­tására. Az üzemlátogatás során a vb tagjai tapasztalatokat szereztek a gyár dolgozói­nak egészségügyi, munka- védelmi, szociális és kultu­rális helyzetéről is. Ismere­teik birtokában vitatták meg a papírgyár igazgatójá­nak a fenti témáról szóld jelentését és a kiegészítő je­lentést A gyár vezetői őszintén feltárták, hogy a termelés növekedésével nem tartott lépést a szo­ciális, egészésgügyi és kulturális fejlődés. Zsúfoltak, korszerűtlenek az öltözők, a mosdók, szűk a munkásszállás, „s csupán az ottlakók minimális igényéi elégíti ki. Az üzemi konyha zsúfoltsága miatt nem tud­jak kiszolgálni az étkezés­re újabban jelentkezőket Napköziotthonnal, bölcsődé vei a gyár nem rendelkezik holott erte1 is igen hagy szükség lenne. A kultúrte­remmel egybeépült három készenléti lakás egészségte­len, nemcsak salétromos hanem időközönként a ta­lajvíz is elönti a helyisége­ket. Gondot okoz a gyár ve­zetőinek az is, hogy több készenléti lakásban már nyugdíjas dolgozóik laknak, s cserelakás híján nem tud­ják megoldani lakásproblé­máikat. Az üzem vezetői az adott lehetőségek között is igye­keznek javítani a dolgozók szociális, egészségügyi, kul­turális helyzetén. Az egész­ségre ártalmas munkahelye­ken védőételt adnak. A ha­vonta tartott biztonsági szemlék, a munkavédelmi őrség, szakképzett ápolónő és asszisztensnő munkája biztosítja a balesetek megelőzését. Fegyelmileg is felelősségre vonják a munkavédelmi előírások megszegőit. A gyár dolgozói egy, ket­tő, három > és négy műsza­kos rendszerben dolgoznak. Ez megnehezíti a kultu­rális feladatok ellátását. A kultúrház sem felel meg a követelmények­nek. , t A tanulásban jobb a hely­zet, A dolgozók több mint tíz sgázalékg- vesz részt, ál­lami oktatásban. ISfí óta sikeresen működik a gyár ipari tanuló iskolája is. A végrehajtó bizottság megállapította, hogy az adott lehetőségek között is biztosítani lehet a dolgozók szociális, egészségügyi és kulturális helyzetének ja­vítását. S úgy foglalt állást, hogy a gyár fejlődését biz­tosító intézkedések megva­lósulását segítenie kell a megyei- és városi tanács­nak, valamint a papíripari vállalatnak és az illetékes minisztériumnak is. Átél új offenzívája Gyorsan közeledik ' a hideg ' ftszak-Európa nagy részét igen kemény,, hideg téi uralja. Hajnalban mínusz 39 fokot mértek Sakndiná- via egyes vidékein, a hó- takaró vastagsága pedig néhol a három métert is elérte a reggeli,, órákban. Megkérdeztük a Meteoroló­giai Intézetet: mi az oka, hogy nálunk ebből a télből jóformán semmit sem ér­zünk. — A mérsékelt időjárás­nak mosii már mi sem sokáig örülhetünk — kapu.k a választ. > — Az észak-európai hi­deg levegő mihd közelebb kerül hozzánk. A cseh-medence ben pél­dául már kemény- hideg volt az idó éjiéi körűi, s ezt erős, viharos szél előzte meg. Hajnali négy órakor már nálunk is volt vihar, elsősorban Siófok, Pápá és Szómbaih'eiy . térségében. — Estére, legkésőbb holnapra nálunk is havazni kejní. El­sősorban azért’ mert az észak-európai havazást ki­váltó cikkmren&szer mind­jobban elborítja Közép- és Kelet-Európa légiterét is. A Szovjetunióban például újra nagy kiterjedésű ha­vazás indult meg. Érdekes egyébként, hogy Dél-Európában sem enyhe már az idő, a Balkán-fél­szigeten erős zivatarok vol­tak, sok csapadék hullott az éjszaka folyamán A Budapest és Vidéke Tejipari Vállalat szolnoki üzemébe á mSH évben 15 549 300 liter tej érkezett be. Ebből 7 718 013 liter tejet a város ellátására szállítottak ki, a többit Budapestre vitték, illetve túró, tej­föl, sajt stb. készítéséhez használták fel. Képünkön az új PA8—30 típusú NDK jwsztfrgép láttató A UM fkf SO» Utat fel. óránként,

Next

/
Oldalképek
Tartalom