Somogyi Néplap, 1966. június (23. évfolyam, 128-153. szám)
1966-06-15 / 140. szám
Szerda, 1966. június 15. 3 SOMOGYI NÉPLAP Reflektorfényben a Balaton Ifjúságvédelmi tájértekezlet Siófokon Évről évre többen keresik föl a főidényben a Balatont; jelentősége mint nyaralóhelynek mind a belföldi vendégforgalomban, mind a külföldi idegenforgalomban egyre emelkedik. A Központi Statisztikai Hivatal Somogy megyei és Veszprém megyei igazgatóságának a közelmúltban kiadott jelentése szerint 1965-ben — a hétvégi kirándulók adatai nélkül — a Balatont és közvetlen környékét felkereső üdülő vendégek száma megközelítette az egymilliót, itt-tartózkodásuk időtartama pedig a kilencmillió napot. Az üdülő vendégeken kívül mintegy 3,2 millió volt a hétvégi kirándulók száma. A számítások szerint a nyári hónapokban hét közben naponta átlagosan nyolcvanezer vendég, a hétvégeken pedig — a kirándulókkal együtt — mintegy 250 000 ember fordult meg a Balaton-parton. A sok vendég nemcsak a kereskedelmet és a vendéglátóipart állította nagy feladatok elé, hanem a rendre, a közbiztonságra ügyelő belügyminisztériumi szerveket is. Nyáron a balatoni üdülőhelyeken emelkedik a bűncselekmények száma, ezeknek 90 százalékát az ide utazók, főként fiatalok követik el kihasználva a lehetőségeket, a vendégek könnyelműségét Nem véletlen tehát, hogy a KISZ központi bizottsága az idén is megrendezte ifjúságvédelmi tájértekezletét Siófokom Fejér, Somogy és Veszprém megye KISZ-vezetőinek, BM ifjúságvédelmi előadóinak bevonásával. Orave.cz Mihály, a KISZ központi bizottsága agitprop. osztályának helyettes vezetője vitaindítójában hangsúlyozta, hogy a KISZ neve- lőnwmkájának szerves része a fiatalok bűnözésének megelőzése, felszámolása, a megtévedt fiúk, lányok utógondozása. Bálr az ifjúságvédelmi munka bonyolultságánál fogva túlnő a KISZ keretein, minden évben végrehajtó bizottsági üléseken foglalkoznak ezzel a kérdéssel. Mindhárom megyében lelkiismeretesen végrehajtják az ifjúság- védelmi határozatokat, szükséges azonban még jobban megszervezni a megelőzést, a rendszeres ifjúságvédelmi ellenőrzést a társszervekkel való tervszerűbb együttműködést. Gondot okoz a betöréses és az alkalmi lopások számának emelkedése a Balaton partján a nyári időszakban. Főként az Ifjú Gárda tagjaira vár nagy feladat, akik a rendőrség felügyeletével rendszeresen látogatják a vendéglátóhelyeket a parkokat, a kempingeket A vitában sok értékes hozzászólás, javaslat hangzott eL Ez azt bizonyítja, hogy a megyék KJSZ-vezetői nagy felelősséggel végzik az ifjúságvédelmi munkát Popp László keszthelyi járási KISZ-titkár elmondta, hogy alapszervezeteik feladattervet készítettek a nyári időszakra. A gárdisták évek óta négy-hat tagú csoportokban teljesítenek járőrszolgálatot Az idén elősizör megszervezték, hogy rendőrségi okmánnyal, pecsétté! a KISZ- fiatalok rendőri felügyelet nélkül is ellenőrizhessék a strandokat a sátortáborokat Ehhez kapcsolódott Venczel János, a Veszprém megyei KISZ-bizottság első titkára is. Elmondta, hogy a nyári idegenforgalomra való felkészülésben a megyei rendőr-főkapitány tanácskozott a járási és a városi KISZ-titkárokkal a tennivalókról. A KISZ megyei bizottsága megbeszélést tartott a Veszprém megyei kempingek vezetőivel, s megVIRÁGZIK A HARS Hazánk területén csaknem nyolcvan hársfajta ét Közülük három őshonosnak nevezhető. Megyénkben legismertebb az ezüsthárs. Különösen a Zselicségben gyakori. Kitaibel Pál, a világhírű magyar botanikus, a sokoldalú természettudós 1799 augusztusában a Zselicségben tett növényfölfedező útja alkalmával az itteni harsakat őshonos fafajoknak írta le. Érdekes és ma is hasznosítható javaslatot tett a legelők javítására, a homokterületeknek többek között ezüsthárssal való be fásítására. Parkokban, utcák, útvonalak, vasutak mentén a hársfa kellemes esztétikai hatást kelt, virágzása szinte élményt jelent. A hársfa csekély fűtőértéke miatt tüzelőÉrtesítjük a város lakosságát, hogy 1966. június 16-án és 17-én a vízhálózatot klórozással fertőtlenítjük A klór a vízben enyhén érezhető, az egészségre azonban nem ártalmas. SOMOGY MEGYEI VÍZ- ÉS CSATORNAMŰ VALLALAT, Kaposvár. (3902) nek alkalmatlan, viszont igen könnyen megmunkálható, jól faragható, a művészi fafaragások klasszikus alapanyaga, egyes zongora- és orgonaalkatrészek legalkalmasabb faanyaga. Ma már felhasználják a bútoriparban is, mert hámozási furnérja az összes fafajok közül a legszebben csiszolható. Ceruzaiparunkban szinte nélkülözhetetlen a különleges szövetű zselicségi ezüsthárs. Gyógynövényként elsősorban a nagy levelű hárs virágzatát gyűjtik. A kereskedelemben a gyógyászait céljaira használható hársfaféléket ösz- szefoglalva kőhársnak nevesük. A gyógyászatban — az ezüsthárs kivételével — valamennyi hársfa virága felhasználható. | A virágzatot izzasztószernek, fájdalomcsillapítónak és görcsoldónak már a középkorban is felhasználták. A szárított hársfavirágból teát főznek, a forrázatot nátha, idült hörghurut és köhögés ellen fogyasztják. Egy csipetnyi virágot kell egy csésze forró vízbe dobni, nem szabad főzni, mert hatóanyagai elbomlanak. Külkereskedelmünk évenként huszonegy országba mintegy 2000 tonna gyógynövényt — több millió dollár értékben — exportál, s ebben igen jelentős szerep jut a hársfavirágnak. Gyűjtésekor figyelembe kell venni, hogy a virágzat nem nyílik egyszerre, a középsők hamarabb, a szélsők később nyílnak. Akkor ajánlatos szedni, amikor a szélső virágok még bimbó- sak, ugyanis ha ezek nyílását megvárjuk, akkorra a középsők már elnyütak és lehullanak. A hársfavirág gyűjtése mindaddig szép és hasznos, amíg a gyűjtők nem tesznek kárt a fában azzal, hogy az élő ágakat letördelik. Geleta Ferenc állapodtak abban, hogy segítséget nyújtanak a kempingek ellenőrzéséhez. Az Ifjú Gárda sikeres működéséről számolt be Molnár István Fejér megyei első titkár is. A tanácsi szervekkel megállapodtak, hogy naponta két-két fiatal járja rxjsgbízó- levéllel a parkokat, a szórakozóhelyeket, s megfékeedk a rongálókat, a duhajkodókat Követendő példaként említette meg; a KISZ apparátusából »'kiöregedett-“ aktivistákat átadták az idegenforgalomnak, hogy segítsenek közreműködésükkel a kempingekben. Bartalos Imre, a BM Veszprém megyei ifjúságvédelmi előadója elmondta, hogy kísérletként — egyelőre Tapolcán — az Ifjú Gárda tagjaiból önkéntes rendőröket képeztek ki. Igv bizonyos intézkedési jogkörük is van a gárdistáknak, s ez nagyon fontos az ifjúságvédelmi munkában. A Budapesti Rendőr-főkapitányság képviselői a bűn- cselekmények megelőzésére hívták fel a figyelmet Sok segítséget jelentene a fiatalok szabad idejének jobb megszervezése, hasznosabbá tétele. Mivel az a tapasztalat, hogy a fiatalok a bűn- cselekmények legnagyobb részét alkoholos állapotban követik el, elengedhetetlen a szórakozóhelyek állandó és rendszeres ellenőrzése. Stier Sándor, a Somogy megyei KISZ-bizottság titkára fölvetette, hogy a Balaton-parti szállodákban, vendéglátóhelyeken dolgozó középiskolásokra, egyetemistákra is számítani kellene ebben a munkában. Sok tanulsággal szolgált a tájérteikeziet. Jó lenne, ha eredményességét az idei nyár igazolná. Strubl Márta A megye munkaerőmérlege Somogy munkaerőhelyzetét és a munkaerő-gazdálkodás feladatait vitatta meg tegnapi ülésén a megyei tanács végrehajtó bizottsága. Legutóbb 1964. március 9-én a megyei párt-végrehajtóbizottság foglalkozott Somogy munkaerőhelyzetével, és megállapította: Egyre nagyobb gondot okoz a férfi munkaerő hiánya, ugyanakkor nem tudnak elég szakképzési és elhelyezkedési lehetőséget biztosítani a nőknek. Az utóbbi öt esztendőt viszonylag nagy munkaerő-vándorlás jellemezte megyénkben. A mezőgazdasági üzemekben dolgozók száma huszonkétezer- rei csökkent Közülük körülbelül tizenegyezer ember a megye nem mezőgazdasági jellegű munkahelyein keresett elfoglaltságot A többi pedig elvándorolt a megyéből. így a mezőgazdasági keresők a korábbi 60,8 százalékról 52,5 százalékra csökkent Ez azonban nem változtatott a megye mezőgazdasági jellegién, hiszen négyszer annyi ember dolgozik a mezőgazdasági üzemiekben, mint az iparban. A gépesítés és a vegyszerek alkalmazása kétségkívül sok munkaerőit szabadított fel falun. De a nagyarányú elvándorlás — főleg a munkacsúcsok idején — súlyos rreunka- erő-problémát is előidéz. A megye termelőszövetkezeiti tagjainak száma 1963 tavaszán 75 000 volt, ez a szám a múlt év végére 69 300-ra csökkent A hiányt az állandó jellegű munkahelyeken alkalmazottak, kai igyekeznek pótolni a közös gazdaságok, a esúcsmun- kákba pedig bevonják a családtagokat is. A szövetkezeti tagok 31,3 százaléka ugyanis nyugdíjas, ők a ledolgozott munkanapoknak csak 3—4 százalékából részegednek. A besegítő családtagok ma már a munkáknak több mint 15 százalékát végzik el. Félő, hogy a mezőgazdaságban foglalkoztatottak száma a kívántnál jobban csökken a következő években. Ez indokolja, hogy a nagy munkacsúcsok idején a tanulók segítségét is igénybe vegyék. A végső megoldás azonban az lenne, ha a kiöregedő mezőgazda- sági dolgozókat falusi fiatalokkal pótolnák. Egy reprezentatív fölmérés szerint azonban a falusi fiataloknak csak nyolc százaléka akar otthon maradni. Á rohamos csökkenést csak az állíthatná meg, ha az á.lta lános iskolások fele otthon maradna a faluiban. A szövetkezeteknek kell odahatniuk, hogy a fiatalok megtalálják számításukat Vannak már ilyen kezdeményezések. Legutóbb például Buzsákon alakítottak ifjúsági munkacsapatot. Gondot okoz a téli foglalkoz. tatottság. Különösen a nőit jutnak kevés keresethez ebben az időben. Pedig még sok kiaknázatlan lehetőség, mint például a fűzvesszőterrnelés, háziipari közhasználati cikkeit előállítása, savanyú sáigkészítés Szükség van erre, hiszen csak akkor lehet' számolni a harmadik ötéves tervben a mezőgazdaság munkaerőhelyzetének változásával, ha az állandó munkahelyeket sikerül megduplázná. 2. Kongresszusi napló 30 nappal a határidő előtt (Tudósítónktól.) A Somogy megyei Épület- szakipari, Szolgáltató és Betonipari Vállalat balatonbog- lári kirendeltsége építette volna meg a balatonfenyvesi szabadtéri filmszínház tetejét. A gyár későn szállította az előregyártott elemeket, így a bogiári kirendeltség július közepénél előbb nem szerelhette volna össze. A vállalat kaposvári kirendeltsége a párt IX. kongresszusának tiszteletére vállalta, hogy harminc nappal a határidő előtt, június 14-re elkészíti a tetőt. A szép és merész megoldású szerkezetből ez a harmadik az országban. Az első kettőt Za- márdiban és Balatonszemesen állították fel. Gelencsér Ferenc, a kaposvári kirendeltség vezetője személyesen vezette a munkát, hogy minden rendben menjen. Képünkön: Daruval emelik helyére a főtartókat. Más a helyzet az iparban. A múlt évben például tizennyolc százalékkal emelkedett a női munkaerő-tartalék. Minden be. jelentett munkahelyre 1,23 jelentkező jutott A nők nagy részének azonban semmilyen szakképzettsége nincs. Sok a szakképzetlen ember a tanácsi vállalatok alkalmazottai között is. Az utóbbi időben csökkent ugyan az alkalmazottak száma nem javult azonban a minőség. Ez pedig hátráltatja a köz- gazdasági szemlélet érvényesülését. Az utóbbi öt évben 40,2 százalékkal emelkedett az iparban dolgozó munkások száma. Viszont sok gondot okoz a fluktuáció. A munkások tele évenként cserélődik. A kilépő munkások hetven százaléka egy évnél rövidebb ideig dolgozott. Ez a nagymérvű vándorlás pedig erősen zavarja a termelést. A megye szocialista iparában emelkedett ugyan a szakmunkások száma, de még alatta marad az országos átlagnak. Az iparjtanuló-képzést hátráltatja, hogy korszerűtlen a megye helyiipari iskolája, és hiányzanak a tanműhelyek a vállalatoknál is. Legtöbb a szakmunkás az állami építőiparban. A 44,1 százalékos szakmunkásarány azonban még nem kielégítő. A gépesítés növekedésével egyre több könnyű- és nehézgépkezelőre lesz szükség. A gépesítés egyébként nem oldja meg a kézimunkaerő-problémát, ha nem sikerül a nagyarányú elvándorlást megakadályozni. Különösen nagy volt a fluktuáció a Tanácsi Építőipari Vállalatnál. A munkások 91 százaléka cserélődött ki. Pedig a kilépések háromnegyed része indokolatlan volt Sokan azért mentek el, hogy közelebb dolgozzanak lakóhelyükhöz. Ha a vállalat az építésvezetőkkel együtt megoldja az átcsoportosítást, lényegesen kevesebb ember hagyja el az építkezéseket. Külön fejezetként foglalkozott a beszámoló a foglalkoztatottság idényszerűségével. A Balatan-part nyáron például nagyon sok munkaerőt igényel, máskor viszont alig néhány száz emberre van szükség. Ehhez kapcsolódik még néhány megyei vállalat jellege. A konzervgyár, a cukorgyár, a téglagyárak és a többi hasonló vállalat idény-munkaerő- szükséglete csaknem ötezer ember. A problémát még fokozza, hogy az egyes idény-- mimka-lehetőségek a nyári hé napokra korlátozódnak. Ez sokakat arra késztet, hegy elhagyják a megyét Pedig az ingázók jelentős része szívesen vállalna a megyében munkát A férfiakon kívül a nők egy része is állandó munkaalkalmat keres. Egyelőre azonban nincs elég — számukra megfelelő — munkahely. Sok vállalatnál férfiakat alkalmaznak olyan munkakörökben is, amiket nők is elláthatnának. Gondos mérlegeléssel több mint háromezer nő számára alkalmas munkaihelyet lehetne találni a megye iparában. Az építőiparban és a közlekedésben is — bár ezek általában nem nőknek való munkahelyek — a nő foglalkoztatottsága alatta marad az országos átlagnak. Az egészséges arányok kialakítására elsősorban a fluktuációt és a nyugdíjazást lehet felhasználni. 4. A legnagyobb gondot a munkaképes korba lépő fiatalok továbbtanulása, illetve munkába állítása jelenti. Az utóié bi években megszaporodott gimnáziumok nem oldották meg, sőt tovább növelték ezt a problémát. Hiszen az érettségi mellett semmilyen szakmunkás-bizonyítványt nem szereztek ezek a fiatalok. Olyan szakmunkásokat kell képezni ezután, amilyenekben hiány van a megye ipari tize- , meiben és a mezőgazdaságban. Különösen rossz a szakember- ellátottság az állattenyésztésben, a kertészetben, az építőiparban. A megyei tanács munkaügyi osztálya javaslatot tett a megye szakképzési rendszerének kialakítására. Az új képzés megvalósításának legnagyobb akadálya, hogy a Mii. M. 503. sz. Helyiipari Tanuló Iskolája kicsi. De nem tudják- elhelyezni a' termelőszövetkezetekbe leszerződött szakmunkástanulókat sem a megyében bentlakásos iskolában. Hiába van például jó hagyománya a somogyi állattenyésztésnek, nincs szarvasmarha-tenyésztő szakmunkásiskolánk, pedig a harmadik ötéves tervben körülbelül hatszáz ilyen szakemberre lenne szükség. A foglalkoztatottság javulását új munkahelyek létesítésével lehet elősegíteni. A harmadik ötéves terv időszakában körülbelül háromezerrel emelkedik majd a foglalkoztatottak száma. Különösen az első években lesz nehéz kielégíteni a munkahelyigényt, mivel a beruházások iava része csak a harmadik ötéves terv második felében valósul meg. K. I. Kőműveseket és segédmunkásokat vesz föl az ÉM Somogy megyei Állami Építőipari Vállalat kaposvári és környéki építkezéseire; csak kőműveseket pedig siófoki és környéki munkahelyekre vesz fel. Különélés! pótlékot fizetünk Kaposvár területén: családfenntartóknak napi 15 Ft-ot, nem családfenntartóknak napi 10 Ft-ot; vidéki munkahelyeken: családfenntartóknak napi 20 Ft-ot, nem családfenntartóknak pedig napi 15 Ft-ot, ha vidéki lakásbe jelentéssel rende 'kéznek. Munkásszállást, üzemi étkezést biztosítunk. A felvételkor tanácsi igazolás szükséges. Jelentkezés: Kaposvár, 48-as ifjúság útja 5. és Siófok, Fő u. 200. (88294)
