Budapesti Orvostudományi Egyetem - tanácsülések, 1963-1964
1964. január 22., IV. egyetemi tanácsülés
- 17_Ugyancsak felmerült a tanszéki mechanikusok kérdése is. Ezzel kapcsolatban le kivánja szögezni, hogy a minisztérium álláspontja szerint a tanszéki műhelyek dolgozói igénybe vehetők a karbantartási munkához. Ezzel szemben a tanszékvezetők álláspontja sze-e» rint nem. Kétségtelen, hogy a tanszéki mechanikusok közreműködnek az intézeti és laboratóriumi műszerek karbantartásánál, de azt határozottan le kell szögezni, hogy az épületek karbantartásánál semmilyen segítséget tőlük várni nem lehet. Egyébként az egyetemi karbantartási kérdés egy másik nagy problémája egyetemünknek és éppen ezért a legközelebbi tanácsülésre előterjesztést kiván késziteni ezzel kapcsolatban. Bartha elvtárs megkérdezte azt is, hogy mixcor és ki késziti el az ügyrend-tervezet függelékében ne gemlitett munkaköri leirást. Ez a feladat az illetékes főosztály vezetőjére hárul és arra az ügyrend-tervezet elfogadása után kerülhet sor* Pékli elvtárs észrevételeinek egy részével egyetért, egy részével azonban vitába kell szállnia. Egyetért azzal, hogy a "reviziós" szó használata helyetf'elle nőrzés" szót használjanak az ügyrendben. Egyetért azzal is, hogy a budai és a klinikai tömbök nem bírnak azonos súllyal a gazdasági igazgatóságéval és ezért a helyüket a szervezetben és feladatukat az ügyrendben differenciáltan kell rögzíteni. Felvetődött a felügyeleti /minisztériumi/ szervvel való érintkezés kérdése. Pékli elvtárs nem helyesli, hogy egyetemi előadók lépnek közvetlen kapcsolatba a Minisztériummal. Ilyen eset előfordult és nem zárható ki a jövőben sem, annál is inkább mert általában a megkeresés a minisztérium felől indul ki. Természetesen helyesebb ha vezető a vezetővel érintkezik, de ezt mereven elhatárolni nem volna célszerű. Felvetődött az is, hogy egyes osztályok el vannak aprózva és túl sok csoport szerepel a szervezetben. Valahogy úgy volt felvetve a kérdés, hogy "sok a vezér és kávés a katona”. Úgy gondolja, hogy egy félreértést kell eloszlatnia, mert nem minden szervezeti egységnek van külön vezetője, csak a legfontosabbaknak. Mégis szervezetileg el kell különíteni az egyes funkciókat, munkafolyamatokat, mert csak igy lehet az ellenőrzést és a szakszerű ügyintézést biztosítani. Egyébként az egyetemen a ’'vezetők" éppen úgy dolgoznak, mint a "katonák" Felvetődött a kiadmányozás kérdése is. Az ügyrend természetesen kifejezetten csak gazdasági vonatkozású ügyek kiadmányozáséra gondolt. Mégis úgy véli ezzel a kérdéssel 311
