MSZMP Somogy Megyei Végrehajtó Bizottságának ülései (XXXV.1.c.) 1973
98. ő. e. 1973. szeptember 19. (64-116. o.) - 1. A BM Somogy Megyei Rendőr-főkapitányság káder- és személyzeti munkája. Jelentés: 66-74
-TU A Személyzeti Munka Rendje alapján készült' 197^/77• év közötti időszákra szóló " utánpótlási és isk ol áztatás i" terveink realizálódnak. Az állomány 46 %-a a beosztásához előirt politikai, szakmai iskolai végzettséggel rendelkezik. 12 %-át életkor, egészségi okok miatt már nem lehet beiskolázni. A többiek iskoláztatása tervszerűen folyik az uj m unkaköri nomenklatúrában előirt követelmények szerint. A vezetői állomány - kevés kivétellel -jól megállja a helyét. Eredményesen dolgozik a feladatok végrehajtásáért. Az utóbbi években jelentősen javult vezetőkészségük, hosszabb távon alkalmasak beosztásukra. Továbbképzésükre, iskoláztatásukra nagy figyelmet fordítunk.Parancsnokaink többsége hosszabb szolgálati idővel, megfelelő élet- és munka tapasztalatokkal rendelkezik. Az 1973- január 9-én jóváhagyott uj munkaköri nomenklatúra lényegesen magasabb követelményt támaszt a belügyi állomány, elsősorban vezetői és a tiszti állomány politikai, szakmai képzettségének növelésére. A vezetők jelentős része a fenti nomenklatúra szerint képesítési követelményekkel nem rendelkezik. Pl: felsőfokú politikai képzettsége a 59 fő közül 6 főnek van meg, jelenleg tanul 10 fő. Középfokú politikai képzettsége 30 fő közül 5 főnek van meg, jelenleg tanul 5 fő. Jobbnak tartjuk a vezetők szakmai képesitését. 41 főnek van előirva felsőfokú szakmai képesítés , ebből meg van 6 főnek. Középfokú képesítés 23 főnek van előirva, ebből meg van 21 főnek. Probléma , hogy a felsőfokú szakmai ké~ pesités megszerzéséért iskoláztatni nem tudunk,mert csak 1974-ben indul a belügyi főiskolán levelező tagozat.
