MSZMP Somogy Megyei Pártbizottságának ülései (XXXV.1.b) 1974
31. ő. e. 1974. március 27. (15-122. o.) - 1. A káder- és személyzeti munka Somogy megyei helyzete a központi bizottság 1973. május 28-i határozata alapján. Jelentés: 17-35
• - 13 4. Káderutánpótlás Megyénkben a párt-, állami és társadalmi szerveknél, a gazdasági egységeknél van törekvés az utánpótlás-nevelés javitására, a vezetői utánpótlás bázisának kialakításaira és biztosítására. Ezt tükrözik a különböző szerveknél készült beiskolázási tervek ás ezek realizálására irányuló erőfeszitések. Általános tapasztalat azonban - minden szinten -, hogy ezen a területen jelentkezik a legtöbb gond és probléma, amely** : nek alapvetően az az oka, hogy nem folyik eléggé tudatos, szervezett és széles körű utánpótlás-nevelés. Napjainkban ez a kérdés az átlagosnál nagyobb súllyal azért merül fel, mert egyrészt a vezetői gárda életkori összetétele olyan, hogy a közeli években viszonylag sokan érik el a nyugdíjkorhatárt, rnáprászt a követelmények növelése is fokozza az utánpótlási igényt. A megyei végrehajtó bizottság a járási jogú PB-kel együtt eredményesen munkálkodott a függetlenített politikai apparátus utánpótlásának biztosításán. : Ez nem kevés erőfeszítést igényelt, mivel a mi tapasztalatunk is megegyezik a KB határozatában foglaltakkal: "sokan vonakodnak a pártapparátusbon dolgozni; nem vállalják a magasabb politikai, erkölcsi és munkakövetelményeket, félnek a szakmai fejlődésben és a hivatali előmenetelben való lemaradástól, bizonytalanok a jövőjüket illetően." Az apparátus utánpótlásának fő bázisa az állami-közigazgatási, oktatási területen és a tömegszervezetekben dolgozó tehetséges, felkészült, kellő mozgalmi tapasztalatokkal rendelkező, főleg a fiatalabb korosztályhoz tartozó elvtársak. /A politikai munkatársak 64 százaléka 4o éven aluli, ugyanez az arány a megyei pártbizottságon 77 százalék./ Ebből adódóan a vezetés nagy figyelmet fordított a munkatársak nevelésére, képzésére, amelyet a politikai iskolázottság növekedése is bizonyít. Gond, hogy a termelési szférából kevesen kerülnek az apparátusba - a KB határozatában említett okokon tul - azért, mert jövedelmük csökkenésével kell számolniuk. Minimális az újonnan bekerültek között a fizikaiak aránya is.