Pest Megyei Hírlap, 1985. szeptember (29. évfolyam, 205-229. szám)
1985-09-25 / 225. szám
Ih fétisük a szocialista eszméket Ha verseny — legyen verseny A PEST MEGYEI HÍRLAP KÜLÖNKIADÁSA XXIX. ÉVFOLYAM, 225. SZÁM 1985. SZEPTEMBER 25., SZERDA Hullámvölgyből hullámhegyre A fejlesztés sokrétű haszna Az árutermelés, a verseny szelektáló, differenciáló hatása szocialista, avagy kapitalista jelenség? Napjainkban bizonyára érthetetlen az ilyen kérdés. Vannak olyan nyilvánvaló dolgok, evidenciák, amelyekre azt mondják: ez van, és tartózkodnak a minősítéstől, az „átpolitizálástól". A versenyhatások az érintettek körében lehetnek kellemesek és kellemetlenek, de általában a társadalom, az ország szemszögéből nézve nem jók és nem rosszak, egyszerűen realitások, amelyeket nem szabad figyelmen kívül hagyni. Volt időszak, amikor a természetes szelektáló hatásokat, mint szocialistaellenes jelenségeket bírálták, s a lemaradók támogatására, a különbségek tudatos kiegyenlítésére törekedtek. A verseny lényegét az elvtársi segítségnyújtásban, az elmaradók felzárkóztatásában határozták meg. © Az általános színvonalemelkedésnek elvileg a sorok szorosra zárása is egyik lehetséges módja. E felfogástól sem idegen a kiugrás, az elit felmutatása, sőt része a minta kiválasztása és reklámozása, a korlátlan lehetőségek hangoztatása. Az élmunkás- és élüzemmozgalom eszméi részben máig hatnak, nem váltották fel teljesen újak, a kiélezett hazai és nemzetközi versenykövetelményekhez igazo- dóak. Pedig milyen egyszerűnek és természetesnek tűnik, hogy a verseny legyen verseny, minden külső és művi beavatkozástól mentes. Az elmaradók rovására gyarapodjon, fejlődjön az élenjáró. A gyakorlatban mégis a természetes kiválasztódás útját állja vagy a gazdasági szabályozás, vagy az egyedi beavatkozás, az eszközök, a jövedelmek átcsoportosítása az élenjáróktól az elmaradókhoz. De a szemléletbeli akadályok sem 1 ebecsülhetőek. A negatív hatás közismert: nem terebélyesedhet a korszerű, a jövedelmező, és nem szorul vissza a korszerűtlen, az elavult, a gazdaságtalan. Az egész ösztönzési rendszert kér- (»^ílezi meg ez a retrográd gwnorlat. Nem érdemes iga- zaiFjól dolgozni, ha a munka, a teljesítmény hasznát mások élvezik. Végül is felborulnak az értékrendek. A középsze-’ rűség mintává válik, s nem a munka, az alkotás, hanem az ügyeskedés, a helyezkedés lesz a rangsoroló, a sorsformáló tényező. Nem nehéz belátni, hogy a kollektíva (a vállalat, a szövetkezet, az üzem) és az egyén (a dolgozó) sorsát szoros szálak fűzik egybe. Ha a vállalatok közt egyenlősdi érvényesül, akkor többnyire a személyi jövedelmek is függetlenednek az egyéni teljesítményektől. Ha ugyanis az egész kollektívát nem serkentik kiemelkedő munkára, akkor az egyes dolgozó — az Ösztönzési alapok átlagolása okán — szintén „beáil a sorba”. És fordított esetben, amikor a személyi jövedelmek erősen kiegyenlítettek, akkor aligha várható el mind az egyéni, mind a kollektív kiugró teljesítmény. Az egyéni és a kollektív ösztönzés összefonódó bűvös körét, úgy tűnik, egy ponton az idén sikerült áttörni. Január elsejével alapvetően megváltozott a keresetszabályozás tartalma és módszere. Háttérbe szorult az átlagbér-szabályozás, és előtérbe került a nyereségtől, a jö/edelmezőségtő! függő bérgazdálkodás. Vagyis megszűnt az átlag és a bázis meghatározó szerepe, s a kifizethető bérek fedezetét egyre inkább a kollektív vállalati teljesítmény (a nyereség) biztosítja. © A gazdasági vezetők körében — értekezleteken, személyes beszélgetésekben — szín te egyik napról a másikra megszűnt a bérszabályozás ócsárolása. Persze dicsérni sem tudja mindenki. Hiszen az új bérezési feltételek csak az átlagos vagy annál magasabb nyereséget elérő kollektíváknak kedveznek, akik számára pedig végképp elfogadhatatlanok, azok választhatnak maguknak más bérezési formát. Ahol élnek és jól élnek az új bérezési lehetőségekkel, ott határozottan élénkült a teljesítmények ösztönzése, és elkezdődött a kereseti aránytalanságok felszámolása. Máris növekedtek a kereseti különbségek az azonos szakmán és azonos beosztáson belül, valamint a különböző szakmák és az eltérő beosztások között — a tényleges teljesítményektől, a vállalt felelősségtől függően. Kiemelt, az átlagosnál jóval magasabb keresetet fizetnek például a termelésirányítóknak, a műszaki-gazdasági értelmiségnek és a fejlesztésben, a gazdasági eredmények elérésében kulcsszerepet játszó más dolgozóknak. A teljesítmények következetesebb érvényesülését jelzi továbbá, hogy a felesleges, úgynevezett „vatta” létszám mindinkább kiszorul az üzemekből, az irodákból. Ám a szükségesnél és a lehetségesnél mérsékeltebbek a jól és a rosszul gazdálkodó vállalatok közötti jövedelmi különbségek. Tehát a kollektívának még mindig nem éri meg kiugróan, jól dolgozni, illetve változatlanul nem elég határozott a visszatartó erő az átlagosnál gyengébb munkától, a veszteséges tevékenységtől. Azt a lovat ütik, amelyik húz. A nehéz gazdasági helyzetben onnan vonnak el jövedelmet, ahonnan lehet, ahol több képződik. A rosszul dolgozó vállalatokkal, szövetkezetekkel viszont változatlanul kesztyűs kézzel bánnak. Ahol szükséges, többnyire találnak kiskapukat a normatív szabályozás és az általános rendelkezések útvesztőiben. Különösen az árrendszer „rugalmas”; többnyire elismeri és a kiszolgáltatott hazai vásárlóval megfizetteti a külpiaci veszteségeket, a korszerűtlen és hanyag munka többletköltségeit. Jellemző például, hogy a beruházási kereslet folyamatos csökkentése nyomán az építőipari kínálat nem növekedett, a minőség nem javult, a kivitelezési idők alig-alig csökkentek, az árak viszont határozottan emelkedtek. A differenciálás következetes érvényesítését nehezíti, hogy nem alakult ki a leépült, tönkrement gazdasági egységek felszámolásának gyakorlata. Az elvek tisztázódtak, a jogszabályok is nagyjából kialakultak. Alkalmazásukat azonban a szakmai, politikai idegenkedés egyelőre fékezi. A közvélemény bizonyos része a korábban kialakult szocialista eszményképpel összeegyeztethetetlennek tartja egy-egy vállalat felszámolását, épületei, eszközei kiárusítását. Holott a szocializmus eszméit, gazdasági rendjét nem az életképtelen szervezetek felszámolása, hanem azok fennmaradása, indokolatlan támogatása kompromittálja. © A teljesítmények és a jövedelmek határozott differenciálását változatlanul a rossz beidegződések, szemléletbeli torzulások akadályozzák leginkább. A szűkkeblűség, a középszerűség, a kicsinyes irigység — egyes szakmai körök állítása szerint — beépült a nemzet lelkivilágába. Erőteljesebben hat, mint az anyagi ösztönzés. Ezzel a nézettel lehet is, kell is vitatkozni. De azt már nehéz kétségbe vonni, hogy a hazai közvélemény és közélet hangadó elemei közt szép számban megtaláljuk e karakter jellegzetes képviselőit. Az egyik szociológus szerint nálunk a „betartás” demokráciája érvényesül. Egyes csoportok meg tudnak ugyanis akadályozni bizonyos döntéseket. „Nem az dől el demokratikusan, mi legyen, hanem az, hogy mi ne valósuljon meg.” Időnként halljuk, némelykor tapasztalhatjuk, hogy a munkahelyi közvélemény ellenzi és elutasítja a teljesítményelv alkalmazását, a határozott jövedelemkülönbségek érvényesítését. Való igaz: a szocialista brigádok — szavazás esetén — gyakran osztanak fel maguk között jutalmakat és béremeléseket egyenlő arányban. A példa — még ha netán tömeges is — nem bizonyító erejű. Az ösztönzés, a teljesítménybérezés gyakorlata nem lehet szavazás tárgya. Az emberek ki- sebb-nagyobb csoportjának igazságérzete nem csalhatatlan, sőt esetenként kifejezetten igazságtalan, ha személyes érdekek vagy vélt elvárások motiválják azt. Nem véletlenül tartja a népi bölcsesség: senki nem lehet próféta a saját hazájában. Az igazán jó munkahelyi légkör kialakulásához a bátor kiállás, a viták nyílt vállalása, a közös cselekvés vezet. Nem lehet, nem is kell mindenkinek egyformán a kedvében járni. Fontos, hogy értékükön kezeljék, becsüljék az embereket, s azok érezzék magukat legjobban, akik a leghasznosabbak, a legfontosabbak. Az ösztönzéstől ne féltsük a szocialista eszméket. Az emberi képességek és teljesítmények különbözősége realitás, fel- és elismerése által halad előre a világ. K. J. Ma: legs tanácsadás Ma délután 4 órakor a Hazafias Népfront Dalmadi Győző utca 3—5. szám alatti irodájában ingyenes jogi tanácsadást tartanak. Vízhiány A PVCSV Ceglédi Üzemmérnöksége értesíti a nagykőrösi közüzemi vízfogyasztókat, hogy 1985. szeptember 26-án éjjel ismét víztorony- mosatást, 27-én és 28-án pedig hálózatmosatást végez. A fenti napokon időszakos vízhiány és nyomáscsökkenés lesz. A víz sárgás színű és klór illatú, de az egészségre nem ártalmas. Veszélyes kóstoló Kicsi a. helyiség, ezért az ételek egy részét a szabad ég alatt vagy más erre a célra nem alkalmas helyen (pincében, fészerben) készítik. Nincs elegendő edény, eszköz, sem megfelelő mosogatási lehetőség. A nagy mennyiségű étel egy részét órákkal az étkezés előtt, sőt nemritkán előző napon készítik el, és mivel kicsi a hűtőszekrény, ezért megfelelő hűtés nélkül tárolják, így elősegítik az ételekben lévő baktériumok szaporodását. Számos esetben okozott megbetegedést az is, hogy a töltött csirkét, töltött vagdalt húst nem sütötték meg rendesen és az étel belsejében nem pusztultak el a kórokozó baktériumok. Jellemző lakodalmi hiba, hogy főzésben, sütésben gyakran olyanok is segédkeznek, akik nem ismerik, nem tartják be a higiénia követelményeit és nincs kellő gyakorlatuk. Legtöbb esetben nem tudják előre kiszámítani, hogy menynyi ételt készítsenek, ezért a maradék egy részét a vendégek hazaviszik magukkal, másik részét a szomszédok és ismerősök kapják, kóstolóként. A legsúlyosabb megbetegedéseket az ilyen maradék ételek idézik elő, mivel a tárolásszállítás alatt jelentősen megnő az ártalmas anyagok menynyi s égé. Megfelelő helyen Az ételmérgezés veszélye elkerülhető, ha a lakodalmi ebéA feldolgozó iparban meglehetősen felemás vélemény alakult ki idén a gyümölcsös zöldségellátást illetően. Ha grafikonon ábrázolnánk szezonkezdettől napjainkig a felhozatal módosulását, jócskán hullámzó görbét kapnánk eredményül. Ezt a rapszodikusságot még azokban a konzervüzemekben is tapasztalják, ahol jórészt csak a zöldségfélék feldolgozásával foglalkoznak. Rekordmennyiség Szélsőséges időszakot emlegetnek a konzervgyár ll-es telepén is, ahol rendkívül nagy borsószezonnal kezdődött a zöldségfélék feldolgozásának láncolata. Rekordmennyiséget, több mint 7500 tonnát tartósítottak belőle. A telepiek szerencséjére írható, hogy az akkoriban elharapózott üvegproblémák itt csak mérsékelten jelentkeztek, így különösebb zökkenő nélkül tudták piacra küldeni a temérdek készárut. Amint üvegbe került az utolsó borsószem is, a vállalati programnak megfelelően azonnal vonalakra került a bab. S itt jön a hullámvölgy, ugyanis a legjobb indulattal is csak fele termésről beszélhetünk, mint amire valójában számított az üzem. Igaz, bab- ügyben még elhamarkodott, lépés volna végelszámolást készítenünk, úgy tűnik, ameny- nyiben az időjárás is kedvezően alakul, az elmaradást det vagy vacsorát a nagy vendégsereg ellátására alkalmas konyhával, személyzettel rendelkező helyeken rendezik meg. Az ételkészítést szakképzett vagy legalább nagykonyhai gyakorlattal rendelkező személy irányítsa. Olyan személy, aki betegeskedett az előző napokban, ne vegyen részt sem a főzésben, sütésben, sem a tálalásban. A romlandó nyersanyagot és a készételt elkülönítve más-más hűtőben tárolják. Erre az időre kölcsönözni kell hűtőszekrényeket. A nyersanyagokat külön helyen, külön edényekben tisztítsák. Mosásukhoz, az ételkészítéshez, mosogatáshoz csak ivóvizet használjanak. A nyers hús, baromfi, tojás előkészítéséhez használt edényeket, eszközöket fertőtlenítőszerrel (Hypo, Ult- rasol) is mossák le. Csak friss tojást használjanak, közvetlenül a feltörés előtt helyes ezt fertőtlenítő oldatban is lemosni. Kacsa-, libatojás használata tilos! A feltört tojást ne tárolják. Szeletben jobb Minden ételt alaposan főzzenek meg, süssenek át, különösen fontos ez töltött, darált húsok esetében. Inkább szelet húsokat süssenek, az egyben sült hús veszélyesebb, Krérftes lepényt,, képviselőfánkot, tojáshabos süteményeket ne készítsenek. A levestésztát, tésztaköretet csak közvetlenül tálalás előtt főzzék ki. Az ételekkel foglalkozók minden munkafolyamat kezdése előtt mossanak kezet. K. S. valamelyest pótolni fogják a másodvetésű növények. Mi a helyzet jelenleg? Javában tart a natúrlecsó gyártása, noha a kezdeti paradicsomfelhozatallal sem lehetett dicsekedni, Bogdán Imre telepvezető azóta újra elégedett: — Terveink szerint mintegy 6—7 ezer tonna lecsó elkészítését helyeztük kilátásba. Az alapanyagellátás biztató, mostanában tapasztaljuk a paradicsom erőteljes felfutását, de jó ütemben érkezik a paprika is. Így párhuzamban a termeléssel megkezdtük annak betárolását is, immár készülve a zakuszkasze- zonra. Nevezetes exporttermékünkből 13 ezer tonna körül szándékozunk majd gyártani. Időarányt tekintve jelenleg fölötte vagyunk meny- nyiségi terveinknek, mindent összevetve várhatóan 25 ezer tonna készáru elkészültéről adhatunk számot év végén. Közvetlen csomagolás — A kiszállítások tempója tudta-e követni a termelést? — A borsónak legalább 75 százalékát közvetlenül csomagoltuk és szállítottuk ki, a bab a megrendelések ütemében indult útnak, s folyamatosan hagyja el a telepet a lecsó is. Tehát eléggé jó forgalomról beszélhetünk a szezon egészében. Mondhatnám, inkább nekünk jelentett bokros teendőket a lépéstartás, pontosabban a raktáron múlt elsősorban, hogy a rengeteg készáru időben, rendben útnak indulhasson. Idén újabb zsugorvonal beállításával növeltük a közvetlen csomagolás kapacitását. — A fenti számadatok jeHűvös időben, de nagy kedvvel játszották a városi kispályás labdarúgó-bajnokság őszi első fordulóját. A Vági- lakótelepi pályán: Konzervgyár Il-es telep—Amatőr MTE 2-1, Mészáros Tsz—Gimnázium 17-4. A Kinizsi sporttelepen : Pedagógusok—Konzervgyári KISZ 6-2, Birkózók— GAMESZ 5-2, Tormási Építőipari Kisszövetkezet—Arany János Tsz 3-0 (játék nélkül, az utóbbi csoport nem állt ki.) Kedvező, napos időben, sportszerű légkörben, döntetlen nélküli volt az őszi második játéknap is. A Kinizsi sporttelepen: Konzervgyár Il-es telep —GAMESZ 3-2, ITV—Konzervgyári KISZ 4-1, Tormási Ék—Amatőr MTE 3-0. A Vá- gi-pályán: Pedagógusok—Birkózók 7-1, Gimnázium—Arany Tsz 4-3. A harmadik őszi találkozó érdekessége, hogy mind a tíz, pályára lépett csapat páros számú gólt ért el. A Kinizsi sporttelepi kispálya felújítása miatt a Petőfi iskolai pályán játszották: ITV—Birkózók 4-2, Tormási ÉK—GAMESZ 4-4, Pedagógusok—Konzervgyár Il-es telep 4-2. A Vági-pályán: Amatőr MTE—Gimnázium 8-2, Mészáros Tsz—Arany Tsz 6-2. A táblázat ezt mutatja: 1. Mészáros Tsz 12 12 _ — 11217 24 2. Pedag. 13 11 — 2 81-30 22 3. Inform.-tech. 12 9 — 3 47-21 18 4. Tormási ÉK 13 8 1 4 '6-28 17 5. Amatőr MTE 13 8 — 5 48-39 16 6. Konzervgyár Il-es telep 13 6 _ 7 40 38 12 7. GAMESZ 13 3 3 7 30-52 9 8. Gimnázium 13 3 2 8 36-92 8 9. Kgy. KISZ 12 3 — 9 25-64 6 10. Arany J. Tsz 13 2 2 9 17-64 6 11. Birkózói 13 1 — 12 25-72 2 lentös termelésnövekedésről is árulkodnak... — Valóban, holott változatlan létszámfeltételek mellett dolgozunk. A műszaki fejlesztésnek köszönhetően sikerült előbbre lépnünk. A lecsó gyártásánál például 40—50 ember munkáját takarítja meg az úgynevezett Back, vagy paprikaelőkészítő vonal, aminek teljesítménye igazolta reményeinket. A nagyobb mérvű változásoknak azonban még előtte vagyunk,1 terveinkben szerepel egy másik folyamatos sterilező üzembe állítása, ennek sokrétű haszna mellett jelentős energiamegtakarítást is a javára könyvelhetünk el. Átrendezik E technikai bővítés vonza- taként természetesen egyéb feladataink is lesznek, így például a termelőüzemhez közvetlenül kapcsolódó raktári csomagolórészleget is át kell rendezni, és magától értetődően a nyersárufogadás technikai fejlesztését is megvalósítjuk. Többek között tehát ezen legfontosabb feltételeket kell biztosítanunk, hogy a 86-os évtől további számottevő termelésnövekedést tudjunk elérni — fejezte be tájékoztatóját a telepvezető. My. J. A nagyteremben Ádáz hajsza. Színes, szinkronizált japán krimi. (16 éven felülieknek!) Előadás 6 és 8 órakor. A stúdióíeremben Husszein vére. Színes, pakisztáni film, fél 6-kor. Négy csapattal Cegléden volt a kispályás labdarúgó KISZÖV Kupa mérkőzéssorozat területi selejtezője, erős mezőnnyel, 2—15 perces játékidejű találkozókkal. A Nk. Építőipari Kisszövetkezet (Pig- ler — Körtési, Jancsó, Szabó S., Mukus, Pesti, Kocsis, Hajdú, Kecskés) gárdája sorrendben 2-1-re, 3-1-re és 4-1-re győzött, s csoportelsőként bejutott a megyei döntőbe. A Nk. Gépgyártó és Szolgáltató Ipari Szövetkezet képviselői is jól játszottak (különösen Papp, Pálfi és Koncz), de két szoros vereség és egy 2-1-es győzelem után harmadikok lettek. Női tornatanfolyam Az Arany János Művelődési Központi ifjúsági házában október 1-től női kondicionáló tornatanfolyam indul. A foglalkozások kedden és pénteken 18—19 óráig lesznek. Az érdeklődők Szőke Sándor városkörzeti sportfelügyelőnél jelentkezhetnek a tanácsházán. A részvételi díj: 150 forint. Szerdai sportműsor Labdarúgás: Kinizsi sporttelep, 14 óra: Nk. Kgy. Kinizsi serdülők—Vasas SC (Budapest) serdülők, 15.30: Nk. Kgy. Kinizsi—MTK-VM (Bp. NB I.) barátságos mérkőzés. Sportlövészet. Tormási lőtér, 13 óra: a VGV—Áfész dolgozóinak versenye. S. Z. ISSN 0133—rn» (KtegrMrasl Hírlap) Előzzük meg a tömegmérgezést! Lakodalmak évszakában Falun, városon ismét divatba jöttek a nagy lakodalmak. Az örömünnep sajnos évről évre egyre többször végződik kórházi ápolással. Az ok: ételmérgezés, ételfcrtőzés. Legtöbb esetben olyan helyen következik be, ahol nem voltak meg a nagyszámú lakodalmi vendégsereg ellátásához szükséges feltételek. Még a jól felszerelt magánháztartás sem alkalmas 50—100 személy ellátására. Sporthírek Nagy volt a játékkedv A KISZÖV Kupáért