Rendeletek tára, 1929

Rendeletek - 5. A m. kir. minisztérium 1929. évi 700. M. E. számú rendelete, a közforgalmú magánvasúti vállalatok alkalmazottainak, valamint hozzátartozóiknak öregség, rokkantság, illetőleg özvegység és árvaság esetére, az 1928 : XL. t.-c.-nek megfelelő ellátásáról.

24 5. 700/1928. M. E. sz. fizetés folytatásával, vagy várományát elismerési díj fizetésével fenntartani kívánja. (3) fia az előbbi (2) bekezdés szerint a közforgalmú magánvasúti vállalat alkalmazásából (munkaviszonyából) kivált munkavállaló a törvény 10. §-a alapján mentesített munkaadónál lép alkalmazásba (munkaviszonyba), ennek a munkaadónak a megkeresésére az illető után az előbbi (2) bekezdés szerinti járuléktartalékot a megkereső munkaadónak kell átutalni. (4) A közforgalmú magánvasúti vállalatnál történt alkalmazás (munkaviszony) alatt szerzett járuléktartalék az a 4%-os kamatláb mellett biztosítástechnikailag megállapított díjtartalék, amely akkor keletkezett volna, ha az illető közforgalmú magánvasúti vállalat az alkalmazott javára a nála legkorábban 1929. évi január hó 1-ső napjával kezdődőleg eltöltött időtartam alatt az illető alkalmazott havi tényleges javadalmazásának 4%-át, illetőleg a jelen rendelet 1. pont (4) bekezdésében említettek után 5%-át járulék gyanánt havonkint rendszeresen lerótta volna. (5) A közforgalmú magánvasúti vállalatnál történt alkalmazás (munkaviszony) alatt a (4) bekezdés értelmében szerzett járuléktartalékot azoknál az alkalmazottaknál, akik a járulékfizetési kötelezettség tartama alatt váltak ki a közforgalmú magánvasúti vállalat szolgálatából (munkaviszonyából), a járulékfizetés kezdő időpontjától a szolgálatból (munkaviszonyból) való kiválás időpontjáig kell megállapítani és átutalni. (6) A közforgalmú magánvasúti vállalatnál történt alkalmazás (munkaviszony) alatt a (4) bekezdés értelmében szerzett járuléktartalékot azoknál az alkalmazottaknál, akik a (2) bekezdésben említett körülmények között bekövetkező kiválásuk idején a jelen rendelet szerint járllék fizetésére nem kötelesek; a) amennyiben az 1929. évi január hó 1-én az illető közforgalmú magánvasúti vállalatnál szolgálatban állottak, az 1929. évi január hó 1-től kezdődőleg a szolgálatból való kiválásuk időpontjáig, b) amennyiben az 1929. évi január hó 1-ét követő időben léptek az illető közforgalmú magánvasúti vállalat szolgálatába, a szolgálatbalépéstől kezdődőleg a szolgálatból való kiválásuk időpontjáig kell megállapítani és átutalni. (7) Amennyiben a fenti (6) bekezdés a) pontjában említett esetben az illető közforgalmú magánvasúti vállalatnál történt alkalmazásban 1929. évi január hó l-től kezdődőleg a szolgálatból való kiválásig, illetőleg a fenti (6) bekezdés b) pontjában említett esetben a szolgálatbalépéstől a szolgálatból való kiválásig eltelt idő 4Ü0 hétnél több, a közforgalmú magánvasúti vállalati szolgálat alatt a (4) bekezdés értelmében szerzett járuléktartalékot 400 hétnek megfelelő időre kell megállapítani és átutalni. (8) Ha azonban a (6) bekezdésben említett alkalmazott az