Rendeletek tára, 1919

Rendeletek - 13. A Magyar Népköztársaság kormányának 1919. évi 364. M. E. számú rendelete, a gazdatisztek és az erdőtisztek szolgálati viszonyáról.

iá. 364/1919. M. E. sz. 43 A felmondási idő, határozatlan időre kötött szolgálati szer­ződésnél okleveles gazdatisztre és erdőtisztre nézve egy év ; nem oklevelesre nézve 6 hónap (13. §.). A felmondás csak a hónap végére szólhat. Az alkalmazott a szolgálati viszonyt a szolgálati szerződésben kikötött felmondási idővel, kikötés hiányában pedig a törvényi felmondási idővel bonthatja fel. . 4. §. Ha a szolgálati viszony időtartamát oly bizonytalan kifeje­zéssef jelölték meg (pl. próbára, kisegítésre, idényre stb.), amelynek alapján azt az adott esetben szabatosan megállapítani nem lehet, a szolgálati szerződést határozatlan időre kötöttnek, ha pedig az alkalmazott a szolgálati viszonyt a munkaadó tudtával a szer­ződésben meghatározott időn túl folytatja, azt — hacsak a munkaadó azonnal ellen nem mond — határozatlan időre meg­hosszabbítottnak kell tekinteni. 5. §. Amennyiben a jelen rendelet 1. §-ának második bekezdése kivételt nem tesz, a 3. •§. rendelkezései nem érintik a munka­adónak, valamint az alkalmazottnak azt a jogát, hogy törvényi ok fennforgása esetén a szolgálati viszonyt felmondási idő megtartása nélkül bármikor megszüntethesse. 6. §. A 3. §. 2. bekezdésének rendelkezései. az oly alkalmazottra is kiterjednek, akinek szolgálati szerződését a munkaadó a jelen rendelet életbelépése és 1918. évi szeptember hó 26. napja közötti időn belül mondotta fel, kivéve ha a felmondás az alkalmazottnak tevékenységében rejlő súlyos hibájából következett be. Az alkalma­zott ez esetben követelheti, hogy a felmondási idő a 3. §. értel­mében meghosszabbittassek, ha pedig a szolgálati viszony már tényleg megszűnt, követelheti, hogy a munkaadó a jelen rendelet­ben megállapított felmondási időre a jelen rendelet szerint járó javadalmazást (fizetés, lakbér, bármi néven nevezett és rendszere­sen fizetett pótlék vagy segély, napidíj, jutalék, jutalom, természet­beni javadalmazás stb.) annak betudásával, amit a felmondási időre járó munkabér fejében már kapott, neki megfizesse.

Next

/
Oldalképek
Tartalom