Nógrád. 1980. július (36. évfolyam. 152-178. szám)
1980-07-01 / 152. szám
Két tűz között Mennyé lesz a vezetői tandíj? Fiatalítunk, hallani mostanában elég gyakran itt is. ott is, ami azt jelenti, az ifjabb korosztály emberi-szakmai fejlődéséinek egyik nagy próbakövét, a „megmérettetést” egyre többen tekintik mércének. Jóllehet van kockázat. De az illető felkészültségéről csak úgy valós a kép, ha az élet. a helyzet dönti el, alkalmas-e magasabb állás betöltésére. Két olyan nógrádi fiatalt kerestünk fel, akik, úgymond’ megkapták a bizalmat, s a bizonyítás útját járják. Többkevesebb gonddal és sikerrel. Ami talán közös bennük: a vágy a bizonyításra. Nemrégiben egy gazdaságpolitikai fó- •umon jegyezte meg egy fiatal közgazdász: nem születik vezetőnek az ember, az arra alkalmasakat a környezete, az iskola teszi azzá. Tizenhárom plusz eqy Gyurcsiné Dómján Katalin Zalaegerszegen született. Budapesten tanult és férjhezme- netele révén Balassagyarmaton dolgozik. a Salgótarjáni Ruhagyár gyáregységében. Munkahelyi vezetője és a párttitkár elismerően szól róla. Ám szavukból érződik, hogy a fiatal művezető még a „bizonyítás útját” járja. Annál is inkább, mivel nemrégiben költözött új otthonba a gyáregység is, s a fölfrissített vezetés nagy erőpróba előtt áll. Az eddigi jelek szerint ez sikerül. — Most olvasom Moldovától a Szent tehén című könyvet, s néhány eset visszaköszön. Ügy érzem ón is hasonló cipőben járok — mondja Kati. — Tulajdonképpen két tűz között van a művezető: 1 „fölülről” a tervszámok, a főnöki követelmények, „alulról” pedig a munkások, beosztottak kéréseit, gondjai. A csoport- és az egyéni érdekek egyeztetése a feladatom, vagyis az arany középút megtalálása Hazudnék, ha azt mondanám, könnyű és zökkenőmentes. De úgy vélem legtöbbször sikerül megtalálnom a közös hangot. Szakmai munkája mellett, (bő egy esztendeje) a KISZ- titkári teendőket is ő látja el. Bár a szervezettség alacsony, de mint a városi bizottságon mondották, lelkes, jó munkát végző fiatalokból áll az alap- / szervezet. A, közelmúltban egész napos kirándulást szerveztek, melynek első programja a gyáregységi látogatás volt: szülők, gyerekek, ismerősök közösen ismerkedtek meg az új létesítmény berendezéseivel, az eleddig csak a bentiek által ismert munkahellyel. — Tizenhármán tartoznak hozzám, egy kivételével valamennyien fiatalok, s ez némiképp könnyíti $ megértetést — véli az ifjú művezető. — A főiskolán, igaz nagyon sok elméleti ismeretet, tényanyagot sajátítottunk el. de a mindennapok nehézségeire, az emberi kapcsolatokra, a váratlan, de gyakran lényeges döntésekre már meglehetősen kevés muníciót hoztunk az iskolapadból. Ehhez várok segítséget, biztatást, megértest. Kevésért, sokat ? Nagybátony bányásztelepülésén. vagy ahogyan ott neve-, zik. a bányavárosban, ha nem is gomba módra, de szaporodnak az emeletes, összkomfortot nyújtó lakások. Az egyik részen a már „honfoglalt” lakóházak, a másik oldalon pedig még a félig kész, vagy alig alapozott tömbök sorjáznak. Első ránézésre nem mondhatni. hogy túlságosan megkapó a szorgalom. Az egyik brigádvezető említi is, hogy felmondta a szolgálatot a PEVA-vezérgép, s az egriek (akik javítják) nem nagyon igyekeznek. így azután az embereknek más munkát kellett keresni. Igaz, mint említik, ott is szükség van rájuk, de korántsem derűs így a helyzet. Az új ABC-épület alapjainak környékén négy-öt munkás lapátolgatja szerény buzgalommal a homokot. Míg várom Miklós Zsoltot, a technikust —. aki ezúttal az építés- vezetőt is helyettesíti — elelnézem, milyen irdatlan lassúsággal fogy a föld. Persze, ezt a munkát egy Pociain percek alatt „megenné”. Van is — csak nem itt! — Valóban nincs könnyű dolgunk — jegyzi meg Zsolt, miközben említem benyomásaimat. — Az építésvezető betegeskedik. Ezért rámszakadt a sok munka. Három hete kerültem ide. Előzőleg a Zagyva III. építkezésen, jóval kisebb felelősségű munkakörben voltam. Jóformán csak most ismerkedem a helyszínnel . . . bár sok segítséget kapok, de nem könnyű eligazodnom a dolgokban. Sok a géphiba. Az anyagellátás akadozik. Tetemes a határidő-csúszásunk. Egyszóval, nem egy leányálom a jelenlegi helyzet. Hegy mégis szívesen végzi, azt a tények bizonyítani lát szanak. Naponta 35 kilométert utazik lakásától a munkahelyig. A fizetése pedig legutóbb 2723 forint volt. Őszintén szólva: ennyi pénzért kevesen vállalnák ezt a munkát. Hiszen, ha csak azt említjük meg, hogy egy kezdő kőműves szakmunkás keresete a három és fél-négyezer forint között van. akkor . . . Azt mondják itt, az elődjének be kellett adni a felmondását. Azért, hogy 500 forint fizetésemelést elérjen. — Jól érzem magam Nagy- bátonyban — mondja Zsolt — azt hiszem, itt föl tudjuk mérni, én és a NÁÉV is. mennyit és hogyan sikerült megtanulnom a szakközépiskolában, mit ér a munkám. Búcsúzáskor hozzáfűzi: — remélem, nem lesz túl drága tandíj egyikőnknek sem! ☆ Elevenjére tapintott a megjegyzéssel. Hiszen nem az általában vett fiatalítás, hanem az ésszerű fiatalítás a szorgalmazandó! Tanka László A KGST segítségévet Vietnam 1978-ban lépett be a KGST-be, de gazdasági kapcsolatai a tagországokkal több mint két évtizedes múltra tekintenek vissza. A Szovjetunió például a vietnami energetikai, vegyi és gépipar fejlesztéséhez járul hozzá jelentős mértékben. Szovjet segítséggel eddig 200 ipari létesítmény épült. Ezek adják az ország egész ón-, kénsav-, és szuperfoszfáttermelését, a szerszámgép- gyártásnak mintegy 80 százalékát, a kitermelt szén 78 százalékát és a villamos energia több mint 60 százalékát. Szovjet irányítással épül a Fekete folyón az 1,7 millió kilowattóra kapacitású „Häobinh” vízi erőmű, a „Phalai” hőerőmű, az évi 2 millió tonnás kapacitású szénbánya. Ugyancsak a Szovjetunió nyújt támogatást a tea-, kávé- és déligyümölcs-ül- tetvények bővítéséhez. A nemrég aláírt egyezmények értelmében a Szovjetunió segítséget nyújt a hanoi vasúthálózat rekonstrukciójához, a Hanoit Haiphonggal összekötő út bővítéséhez, a Vörös folyón átívelő Thanlong- híd befejezéséhez. A felhasznált hitelek jelentős hányadát a Szovjetunió térítés nélküli segélyként bocsátotta Vietnam rendelkezésére. A többi KGST-ország is jelentős támogatást nyújt, elsősorban a természeti kincsek feltárásához. Vietnam rendkívül gazdag nyersanyagokban és kedvezőek az ország természeti adottságai is. Ezek kiaknázása révén a jövőben lehetőség nyílik a nyersanyagok, a könnyűipari termékek, a gabona, a gyümölcs, a hal és a faanyagok exportjára. Tavaly Vietnam már teát, kávét, nyers gumit és déligyümölcsöt szállított a szocialista országokba. Az export volumene a jövőben tovább növekszik. Barométer — orvosoknak Különleges orvosi időjárás-előrejelző szolgálatot szerveztek a moszkvai orvosok és meteorológusok. A tudósok — miután tanulmányozták az időjárási tényezők hatását az emberi szervezet oxigénellátására, a véredények tónusára, a hörgőkre, a májra és az idegrendszeri tevékenységre — kiválasztották azokat a tipikus időjárásokat, változásokat, amelyek rendellenességeket idéznek elő a szervezet működésében. A közös orvosi-meteorológiai közlönyök segítenek az orvosoknak abban, hogy időben megelőző intézkedéseket tegyenek és ezzel elkerüljék a betegnél a szövődmények fellépését és módosítsák a gyógyítási folyamatot. Ma alakul meg Nógrád megye Tanácsa A közelmúltban ünnepélyes külsőségek között találkoztak a június 8-án bizalmat kapott tanácstagok, s megalakították a helyi tanácsokat, megválasztották tisztségviselőit, a végrehajtó bizottságok tagjait. Az eseményeken sor került a megyei tanács tagjainak a megválasztására is, akik, ma Salgótarjánban • gyűlnek össze, hogy megalakítsák Nógrád megye Tanácsát. Az elkövetkező öt esztendőben, a lakosság bizalmából nem kisebb feladat hárul reájuk, mint munkálkodni mindannyiunk javára, értő módon dönteni a Nógrád megyét érintő politikai, társadalmi, gazdasági, kulturális kérdésekben, szolgálni választóik érdekeit. A megyei tanács tagjainak felelősségét növeli, hogy olyan időszakban látnak munkához, amikor az élet valamennyi területén megnövekedtek a követelmények, befejezéséhez közeledik az ötödik ötéves terv, fontos tennivaló a következő tervciklus tennivalóinak meghatározása. Az elkövetkező években a megyei tanácstagok jelentős részt vállalnak a XII. pártkongresszus dokumentumaiban megfogalmazott célok teljesítéséből. A kongresszus egyebek között megállapította, hogy a tanácsok tevékenysége javult, az államigazgatás korszerűsödött. Hogy a fejlődés egyenletes maradjon, ez a ma összeülő megyei tanács tagjainak munkáján is múlik. Ehh.ez a munkához kívánunk sok sikert! Nógrád megye tanácsánának megválasztott tagjai: Balassagyarmat város: Géczi János, a megyei párt- bizottság első titkára, Vincze Zoltán, a határőrség kerületi parancsnoka, Koplányi Istvánná, a Budapesti Finomkötöttárugyár balassagyarmati üzemének gépi varrónője, dr. Vass Miklós Balassagyarmat város Tanácsának elnöke, Meszjárné Gyurkovics Zsuzsa, a Budapesti Finomkötöttárugyár balassagyarmati üzemének technikusa, Ember Csaba pedagógus. Salgótarján város: Devcsics Miklós, a megyei pártbizottság titkára, Juhász Gyula, a síküveggyár igazgatója, Po- nyiné Oszvald Katalin, a megyei KISZ-bizottság ti'tkára, dr. Reményi Jenő, a megyei bíróság elnöke, dr. Szittner András, a NÁÉV igazgatója, Fekete Nándor Salgótarján város Tanácsának elnöke, Holkó Ferenc, a Salgótarjáni Kohászati Üzemek szegcsomagoló csoportvezetője, Ondrék László nyugdíjas, Ozsvárt Sándor, a 211. számú ISZI szakoktatója, Szomszéd Istvánná, az öblösüveggyár finomcsiszolója, Szó Béláné, a Vöröskereszt megyei titkára, Tóth István, a Salgótarjáni Kohászati Üzemek gyalusa. Vizslás városkörnyéki község: Sándor Ferencné, a vizslási postafiók vezetője. Balassagyarmati járás: Bércéi: Varga Katalin IMI Bércéi tekercsberakója. Cserhát- surány: Tácsik Jánosné, a Budapesti Finomkötöttárugyár balassagyarmati üzemének varrónője. Dejtár: Czencz Jó- zsefné, a BFK gépi varrónője. D,régelypalánk: Kiss István, a Szondi Ipari Szövetkezet művezetője. Endrefalva: Papp Vencel, a termelőszövetkezet elnökhelyettese. Ér- sekvadkert: Valcz László, a SZIM üzemvezetője. Ludány- halászi: Máté Csabáné ME- SZÖV-elnök. Magyarnándor: dr. Kecskeméti Gyuláné, a művelődési ház igazgatója. Nagylóc: Péter Erzsébet, a szécsényi ELZETT szalagvezetője. Nógrádkövesd: Makóy Oszkár, az erdőgazdaság igazgatója. őrhalom: Rados János, a termelőszövetkezet gépészeti ágazatvezetője. Szé- csény: Skoda Ferenc, a megyei pártbizottság titkára és ifj. Velenczei János, a bútor- üzem villanyszerelője. Szügy: Forgó Imre, a balassagyarmati járási pártbizottság első titkára. Szanda: Csordás János, a magyarnándori költségvetési üzem művezetője. Rimóc és Varsány: dr. Győri Sándor, a balassagyarmati járási hivatal elnöke. Pásztói járás: Alsőtold: Mocsári Pálné, az alsótoldi termelőszövetkezet növénytermesztője. Buják: Dancz Jánosné varrónő. Ecseg: Lend- vay Józsefné pedagógus. Jobbágyi: Szarvas Jánosné bölcsődei dolgozó. Kálló: Czeba János, a termelőszövetkezet gépszerelője. Palotás: Vájná Tamás, a termelőszövetkezet elnöke. Pásztó: dr. Kovács Bertalan kórházigazgató, Illés Miklós, a megyei tanács általános elnökhelyettese, Kecskés Sándor vájár. Szirák: Mervaldné Bihari Erzsébet, műi’flődési ház-igazgató, Szircsák András, a parafakő- gyár vezetője. Tar: Radír? János kiég. pk„ Vanyarc: Pavkó Andrásné, az ÁFÉSZ kereskedelmi eladója. Rétsági járás: Diósjenő: dr. Horváth Sándorné iskolaigazgató, Nagyoroszi: Tajti Jánosné, a FAVORIT raktárosa. Nézsa: Zachar Kázmér párttitkár. Nógrád: Sleng János MÁV oktatótiszt, Rétság: dr. Körmendy József, a megyei tanács végrehajtó bizottságának titkára és Pongrácz József, a tolmácsi termelőszövetkezet elnöke. Nőtincs: Varga Mihály, a termelőszövetkezet üzemgazdásza, Romhány és Tereske: dr. Szépvölgyi János fogorvos. Salgótarjáni járás: Bárna, Cered: Utasi Pálné termelőszövetkezeti tag. Etes: Kispál József, a NEB megyei elnöke, Homokterenye: Kapás Bálint, a Ganz-MÁVAG lakatosa. Karancskeszi: Ellenbach Istvánná párttitkár. Karancsla- pujtő: Lantos Sándor, a Salgótarjáni Kohászati Üzemek technikusa. Karancsság: Dés- ka Istvánná, a BRG szerelője. Kazár: Zsidai László, az OTP ■' megyei igazgatója. Kishar- tyán: Czene József, a salgótarjáni járási hivatal elnöke. Kisterenye: Hegedűs Ferenc vájár és Havas Ferenc, a megyei pártbizottság osztályvezető-helyettese. Litke: Márton Vilmos, a Salgótarjáni Kohászati Üzemek osztályvezetője. Mátramindszent: Cseszneg Jánosné, a termelőszövetkezet növénytermesztője. Mátravere- bély: Sarló Béla, az SZMT- osztályvezetője Mihálygerge: Sztremi Istvánná óvónő. Nagybárkány: Marczinek István, a Hazafias Népfront megyei titkára. Nagybátony: Kenyeres Pál tanácselnök és Oláh Zoltán vájár. Nemti: Kaszás András nyugdíjas. Nógrádmegyer: Berki Mihály, a megyei tanács elnökhelyettese. Árhoz kötött bér Néhány éve egy hatalmas állami gazdaságot volt módom meglátogatni a Szovjetunióban, Tallinn közelében. Annyi egyforma tehenük volt, hogy megszámlálni sem lehetett. Az állatgondozóknak pedig nem volt alapbérük. Any- nyi pénzt kaptak, amennyi tejet fejtek. Történetesen sok pénzt kaptak, mert sokat fejtek. A furcsa, de természetes bérezést az állami gazdaság Ideálisak a körülmények a libatartáshoz a homokterenyel közös gazdaság telepén, jövedelmezőséget biztosítanak a szövetkezetnek A szárnyasok várhatóan — jó ■ = ki = igazgatója így indokolta: „Itt kérem a tejből származó árbevétel körülbelül két százalékban függ a gazdaság vezetésétől, két százalékban a tehenektől, 96 százalékban az állatgondozótól. A literenkénti árbevétel bizonyos hányadát havonta kifizetem az egyes tehenészeteknek, ezek ebből bért fizetnek és fenntartják saját eszközeiket, adminisztrációjukat. A tehenészetek is, az állatgondozók is egyenes tejbért kapnak”. És ha túl magas lesz a bérük, akkor ön rendezi a normákat? — kérdeztem én. Mire a válasz: „Miért, talán változott a tej ára?” Mikor hazajöttem, elfelejtettem az egészet. De most hallottam, hogy egy mezőgazdasági termelőszövetkezetben a családok az általuk kezelt almafák terméséből származó árbevétel bizonyos százalékát kapják. Egyenes almabér. A metszést a család és a rokonság végzi. A növényvédelmi, a talajelőkészítési. a szállítási, tárolási és értékesítési munka a tsz-é. A szedéshez nem kell se katona, se diák. A bér aszerint ingadozik, ahogyan a termés és az ár. És még azt mondják, nem megy a munka szerinti elosztás! Persze, hogy nem, ha sem a vezetőség, sem a tagság nem akarja. Egyébként megy. És minden állatgondozó, minden almatermelő egész éven át babúsgatja a teheneket, fákat, hogy minél többet hozzanak, mert közvetlen, szoros kapcsolat van a munka és az .eredmény között. Az almánál persze kényesebb az árbevételhez kapcsolt bér, mint a tejnél, mert az alma árbevétele függ az időjárástól és a világpiaci árak járásától is. De függ attól is, hogy a tsz központi brigádjai hogyan végzik munkájukat. Ma már a termelőkollektíva: szocialista vállalkozó, aki kockázatot visel számos, rajta kívül álló tényezőért is. Én igazán nem bánnám, ha sok gazdasági tevékenységnél bevezetnék az egyenes tejbért-almabért. S valahogyan úgy kellene az érdekeket egyeztetni, hogy miközben az egyén, a család megszedi magát, gazdagodjon tőle a vállalat, a szövetkezet is; és amilyen mértékben megszedi magát ez utóbbi, úgy gyarapodjon a nemzet, az állam, a költségvetés is. Számos olyan háziipari, bedolgozói, háztáji tevékény- ség van, amely egy dollárt olcsón termel ki. a belőle származó munkajövedelem azonban nem tükrözi ezt, ezért kevés is a vállalkozó. Milyen jó is lenne itt az egyenes tejbér és almabér mintájára egyenes dollárbér — forintban. Én is nekilátnék a pe- csenyebárány-nevelésnek és a gobelinkészítésnek. Dr. Pirityi Ottó NÓGRÁD - 1980. július 1., kedd 3