Nógrád. 1979. október (35. évfolyam. 230-255. szám)
1979-10-18 / 244. szám
Főként a lakosságnak nyújt szolgáltatásokat a Pásztói Építő, Szerelő és Szolgáltató Ipari Szövetkezet. A szövetkezet dolgozói kellő minőségben készítik cl a megrendelt „alkatrészeket”, többek között ajtókat, ablakokat. Képünk az asztalosmühelyben készült, ahol Fazekas Imre, Kaszás István és Lengyel István asztalos végzi a munkát. Kilenc hónap a rétsági járás üzemeiben Bizakodó hangulatban Az első háromnegyed év sikerei, vagy kudarcai többé- kevésbé sejtetik; mennyire sikerült az ez évi elképzeléseket megvalósítani, milyen tennivalók elvégzésével lehet közelebb jutni a gazdálkodás minőségi követeimé-' nyeinek teljesítéséhez. VÁLTOZTAK A FAZONOK A Favorit Cipőipari Szövetkezet nagyoroszi telepéről eddig ötfajta modellben előállított papucscipők kerültek a megrendelőkhöz, elsősorban belföldi ellátásra. Jelenleg három modell fut a szalagokon, különböző színvariációkban. Az utóbbiak kapcsán került szóba, hogy az idén belföldre, elsősorban sötét színű papucscipőket gyártottak, exportra viszont a világos színekből állították össze a különböző szállítmányokat. / A nagyoroszi cipőipari munkások jól zárták az első kilenc hónapot. A tervezett 402 750 pár helyett 425 000 párat gyártottak. Ebből a meny- nyiségből 141 ezer párat exportáltak a Szovjetunióba. Az újabb kilencezer pár előállítását decemberre tervezik. Az éves terv teljesítése érdekében októberben naponta 2500 párat kell gyártaniok. Október 10-ig mindennap sikerült a napi előirányzatot teljesíteni. A mennyiségi előírások teljesítése mellett a megrendelők elégedettek a minőséggel is. Az ez évben gyártott modellek Lődi Jánosné tervező nevéhez fűződnek. MEGVANNAK A FELTÉTELEK A Fémmechanikai Szivattyú- és Anyagmozgató-gép* gyártó Szövetkezet rétsági 2. számú gyáregysége az idei 66 millió forint, értékű termelési tervéből 'október 1-ig 48 millió forintot teljesített. A negyedik negyedévre maradó 18 millió forint teljesítése nem lesz könnyű dolog, újabb erőfeszítéseket követel a szövetkezet minden dolgozójától, annak ellenére, hogy jó az anyag- és alkatrészellátás, s bíznak abban, hogy a szerszámok beszerzésénél is kedvezőbbre fordul a helyzet. Mivel az állományi létszámnak csupán a 65 százaléka dolgozik, ez a helyzet a szövetkezet vezetésére hárít nagy felelősséget, előrelátást. Igyekeznek megelőzni a nem várt hibákat, apróbb munka- •í szervezéssel pedig segítik a folyamatos termelést. Az üzemvezető Gura Pál elmondta, hogy az év végéig még 3800 különböző szivattyút kell előállítaniuk. Ez azt jelenti, hogy naponta 80 —100 darabnak kell elhagyni a . szövetkezetét. Teljesítésének megvannak a szubjektív feltételei is. A fiatalokból álló kollektíva lelkesedésére, hozzáértésére és szorgalmára vall, hogy október első felében mindennap túlszárnyalták eredeti elképzeléseiket. HATÄROZOTTAN állítják A Romhányi Építési Kerámiagyárban az idei év termelését a kettősség jellemzi: a régi. gyárban meg kell oldani a termelési feladatokat, méghozzá gazdaságosan, ugyanakkor biztosítani kell az új gyár, a Romhány III. próbaüzemének sikerét. Az első kilenc hónapban a termelésben nem mindenütt sikerült teljesíteni a korábbi elképzeléseket, a vállalt feladatokat. A falicsempe- gyártásban- például több mint hat százalékkal csökkent az első osztályú termékek ará nya. Ugyanakkor növekedett a selejtes termékek mennyisége. A padióburkolólap-gyár- tásnál nem sikerült eleget tenni a mennyiségi követelményeknek, a sei ejt csökkentésének, elmaradás van a minőségben is. Figyelembe véve a Romhány III. próbaüzemelésével kapcsolatos gondokat, a gyár vezetői határozottan állítják, hogy az év végéig teljesítik az előírt termelési értéktervet és az előirányzott nyereséget. Együttműködés a KGST-országokkal Vietnam együttműködése a szocialista tábor országaival szinte egyidős a független Vietnam kikiáltásával. A szocialista országok és elsősorban a Szovjetunió jelentős segítséget nyújtanak Vietnam ipari és gazdasági fejlesztéséhez. A kapcsolatok új szakasza kezdődött 1978. júliusában, amikor a Vietnámi Szocialista Köztársaság KGST-tagország lett. Szovjet segítséggel fejezik be a Vörös folyón átívelő „Thanlong”-híd építését. A híd Haiphongot és az ország északi tartományait köti össze a fővárossal és Vietnam számos más tartományával. Az északi Quang Yeng tartományban átadták azt az új hajógyárat, amelyik felépítéséhez a Lengyel Népköztársaság adott jelentős segítséget. Az építkezés^ még 1971- ben kezdték el. de a sorozatos amerikai bombázások miatt a munkálatok egy ideig szüneteltek.- A hajógyárban ötezer tonnás tengerjárókat fognak építeni, ezenkívül itt végzik majd a hajók karbantartását is. Az elmúlt évben a hajógyár már elkészült üzemrészeiben 30 új hajót bocsátottak vízre. Az építkezés befejezése után a gyár évente 80 új hajót ad a vietnami népgazdaságnak. Ugyancsak lengyel segítséggel épült fél Thanh Hoa tartományban az a téglagyár, amelyben évente ’több mint 20 millió darab tégla készül. A gyár jelenleg az ágazat legkorszerűbb üzeme: a technológiai folyamatok mintegy 70 százalékát gépesítették. Vietnam déli részén most adták át az NDK segítségével épült fafeldolgozó üzemet. Ez a gyár egyike azoknak a nagyberuházásoknak, amelyek a déli ’ országrészben valósulnak meg KGST-segítséggel. Nem kevésbé jelentős segítséget nyújtanak a KGST- tagországok Vietnam természeti kincseinek feltárásához. E célból közös földtani kutatóexpedíciókat szerveznek. Ugyanakkor Vietnam részt kíván venni a legutóbbi KGST-ülésszakon elfogadott hosszú távú mezőgazdasági - és élelmezésügyi program megvalósításában; kész bővíteni a tea, kávé, déligyümölcsök és értékes, fafajták termelését é& exportját a szocialista országokba. Ezenkívül tervbe vették olyan feldolgozó ágazatok fejlesztését, amelyek munkaerőgondok miatt kevéssé fejlettek a többi szocialista országban. KÍSÉRLETET vezettek be nyáron a KARANCS Húsipari Szövetkezeti Közös Vállalat csontozórészlegében. ■ A dolgozók minden műszak után rangsorolják magukat: ki volt aznap a legszorgalmasabb, kinek ment kevésbé a munka? A hónap végi ösz- szegzés alapján osztották fel a többlettermelésért járó bért, hogy valóban azok kapják a legtöbbet, akik megérdemlik. A differenciált bérezés é formája két hónapig bevált, a harmadikban szinte hajszálpontossággal „egyeztek” a teljesítmények. — A csontozok nehezen értették meg, míg a legjobb szakmunkások is ódzkodtak, akiknek érdekében kezdeményeztünk. Az egyenlőség mellett vannak, mondván: néhány száz forint miatt ne tegyen senki megjegyzést — dohog Sándor László, a szak- szervezeti bizottság titkára. A példát azért hozta szóba, hogy igazolja, áz okos ötletek megvalósítása nem megy máról holna'pra. Márpedig ők azon vannak, hogy a megye- székhelyet és környékét minél jobb minőségű és nagyobb választékú hússal, húskészítménnyel lássák el, s ehhez szükség van néhány változásra. Mert, ha valahol a minőség fontos, az élelmiszer- iparban különösen. A fogyasztó érzékeny, mint a barométer, ha hiba akad, már kéri a vásárlók könyvét az üzletben. — Hogy kevesebb kifogás legyen termékeinkkel szemben, két dolog szükséges: műszaki fejlesztés, jó és biztonságos gépek, valamint olyan szemlélet, amely a technolóNem biztos, .hogy tapsolnak, s mégis... K Kényszer, vagy folyamat? A norma, amiről sokat beszélnek Hej, de püfölték is még hat-hét évvel ezelőtt, olyan tíz-tizenöt kilós nagykalapáccsal, órák hosszú során át a girbe-gurba, gyártás alá nem vehető vastag acéllemezeket. Nem egyedül, s nem ketten. S igencsak sok idő eltelt addig, amíg az „alany” kezelhetővé vált. Mindez persze magán hordozta egy újonnan telepített gyáregység kezdetleges, sajátságos vonásait Mert: kevés volt, nagyon kevés Mátranovákon 1969- ben a munkát segítő, megkönnyítő, hatékonnyá tevő gép. S ráadásul az újfajta szakmához hozzá nem értő volt a munkásgárda is... Hogyan lehetett volna másként. hiszen a bezárt bányák legénysége, s nem is mind lakatos, hegesztő, kovács, villanyszerelő, forgácsoló alkotta a Ganz-MÁ- VAG új gyáregységének akkori magját... — Mi — mondja Molnár Mihály igazgató — Szabó Lászlóval a jelenlegi főmérnökkel Pestről, a törzsgyárból kerültünk ide. S mondjam...? Akkor legalább tízszer a'nnyi időt kellett fordítani egy-egy nem mindennapi alkatrész előállítására, mint most... Ami nekünk furcsa volt, de mégis érthető. Hiszen a normaidők tartásának, beszabályozásé, nak alapfeltétele: s szakmai hozzáértés, a gépesítés, a jó munkafeltételek biztosítása. Mindez — természetesen — akkoriban csak elképzelés volt nálunk. Aztá'n telt az idő. A no- váki volt bányászok megtanulták az új szakmát, változtak a munkavégzés körülményei s ezzel párhuzamosan csökkent — csökkentették — azt á normaidőt is, ami egy-egy munkafázis elvégzéséhez szükséges. — Tudom, a normakarbantartás. amit mi évenkénti rendszerességgel és szigorú következetességgel végzünk, főleg a teljesítménybérben dolgozók -körében nem okoz nagy örömet. De függetlenül attól, hogy talán senki sem tapsol, hogy most ugyanazt a munkát a múlt esztendeinél rövidebb idő alatt kell elvégeznie, mégis jók a teljesítményeink. Ami azt jelenti, hogy nem vagyunk túl szigorúak — így sem. Persze, figyelembe vesz. szűk, hogy az ember — nem gép. Teljesítőképessége határos, a „húr” túlfeszítése viszont a selejt növekedését idézné elő. Ami aztán végképp nem célunk. Nem is lehet! Ám an'nak a fizikai tartaléknak, ami még jelenleg is van, mutatkoznia kell a napi feladatok végrehajtásában. (Minderre bizonyíték is lehetne annak leírása, hogy a Ganz- MÁVAG mátranováki gyáregység® immáron kétféléi is híres-nevezetes a „nagy Ganz.családban”: sokadszor Tettek elsők a gyáregységek közötti versenyben, s tőlük átvevő még nem távozott el egyetlen alkalommal sem úgy, hogy mondta: ezt meg ezt nem vesszük át, mert...) Ahogy korszerűsödik, fejlődik tovább a gyáregység, s ahogy még hozzáértőbbek lesznek a munkához a dolgozók — csökken az ugyanazon munkadarab gyártására fordítható normaidő. Abban a gyárban, ahol a kézi munka hányada igen jelentős. Hiszen az emelőbere'n- dezések, a hidak, a darupályák kivitelezésében csak alapműveletek elvégzését biztosítják a gépek, berendezések; hegeszteni, szegecselni, sorjázni, szerelni már nem tudnak,.. — Eszerint, a dolgozók bőrén csattan a normakarbantartás ostora? — Igen. Muszáj nálunk is odáig srófolni a munka tempóját, mint a budapesti törzsgyárban. Ezt az idén szeretnénk először elérni. Hiszen tűrhetetlen állapot lenne, ha többszörös kiváló gyáregység létünkre sem tudnánk azonosulni a „fentiek” munkaeredményeivel. — Ehhez viszont nem csak emberi hozzáértés, hanem a feltételek biztosítása is szükséges. — Valóban. Említettem már, hogy a mondjuk öt évvel ezelőttivel sem lehet összehasonlítani a gépesítettség szintjét. Nagy értékű berendezések, kisgépek, készülékek szériáját állítottuk munkába: néhány hete üzemel például egy olyan lángvágó automata, amivel a legjobb munkások tucatja kelhetne versenyre. Korszerű, nagy teljesítményű forgácsológépeket szereztünk be. Javítottunk az anyagmozgatás, a szállítás nehézségein, mostanság stabilnak mond. ható az anyagellátás, jó körülmények között' dolgozhat mindenki (akármelyik munkahelyen, a „legvadabb” hidegben is biztosítani tudjuk a tizenöt fokos hőmérsékletet), úgyhogy... — Ügyhogy, a szűkebb idő is még szűkebbé válik. — Természetesen! S ez főleg az előkészítő munka intenzitását növeli. Biztos, ■ hogy ha beérkezik a revét- lenítő gépsor, könnyebben, hamarabb dolgoznak a lángvágók is. Mitöbb: a jó szervezési „tippek” megvalósítása is találkozik azon törekvésünkkel, hogy — mondjuk — egy daru gyártásához ne x idő, hanem csak bizonyos hányada kelljen. — Említette: normakarbantartás ügyben senki sem, tapsolt — Nem. S intézkedéseink ellenére sem csökkent a dolgozók bére. Ami azt jelenti, hogy messze vagyunk még a határtól. — Nem vált ez ’ki elégtelenséget, feszültséget? — ... A lehető legmesz- szebbmenőkig betartjuk a demokratizmus „játékszabályait”. Az idei nagy normarendezési akció szükségességét is elsőként a szocialista brigádvezetőkkel beszéltük meg, s kértük a szak- szervezet véleményét. Csak a rosszul dolgozó, a munkájában tehetetlen elégedetlen, kedett. S a szellem változását bizonyítja, hogy szocialista brigádjaink tagjai, a szorosabb követelmények ellenére is kimagasló sikereket érnek el. Zúgolódás nélkül, a munkára koncentrálva. S reméljük. így lesz jövőre is. — Mikor újólag „hozzányúlnak” a normákhoz? —’ Igen. Ez folyamat. Amit az egyre javuló, változó körülmények indokolnak. Mostanában majdnem feleannyi idő alatt készül egy csarnoki futódaru a nováki Ganzban, mint hat évvel ezelőtt... Karácsony György n/ Húsipariak a minőségért Kártérítést fizet a vétkes is jelzi: a mércét magasra emelték saját maguk előtt. — Az elmúlt hat hétben 480 mintát vettünk az üzemben, ebből mindössze egy volt „tűrhető”, a többi megfelelt — említi drV Tóth Árpád városi élelmiszer-higiénikus szakállatorvos. A higiéniával sincs probléma: a takarítók, ládamosók tisztasági pótlékként fizetésük tíz szágiai fegyelem szigorú betar- azonban mindenféleképpen zalékát kaphatják, ha minden tását eredményezi — mondja mérsékelni igyekszünk az rendben, s általában zsebükbe Pécsi István főmérnök. Az arányt — magyarázza Bíró is kerül a pénz. utóbbiról beszélgetünk in- Miklós. Évente a vállalat 48-50kább, hiszen a KARANCS- Válogatják például a hasi- féle terméket állít elő. HŰS új üzem, berendezései tott sertéseket, melyik tőke- — Egyenletes minőséget sze- is a korszerűbbek közé tartóz- húsnak, melyik készítmény- retnénk biztosítani. Üjabban nak. nek való, s máris kevesebb kidolgoztuk a tájjellegű ízek— Ügy érezzük, sokat tét- a panasza a boltok vezetői- hez szükséges fűszerezettséget tünk a minőség javításáért, nek. Elvétve még előfordul, is, hamarosan tájékoztatjuk Fokoztuk a gyártásközi el- hogy a tőkehúson több a zsír róla a vásárlókat. Lesz eny- lenőrzést, második éve, hogy a megengedettnél. Legutóbb hén, közepesen és erősen fűsaját laboratóriummal rendel- például Pásztóról szóltak, szerezett készítmény, s ez kezünk, amely nem csupán hogy 15 mázsa húson nyolc újabb feladatot jelent dol- a szállítandó árut nézi, az kiló zsírt találtak. Az üzem gozóinknak — jegyzi meg alapanyagot, keverékeket is visszavette a hús árában, s Bíró Miklós, szigorúan szemmel tartja, a felületes munkát végzők elemzi — hangsúlyozza Bíró megkapták érte a magukét. Miklós, a vállalat igazgatója. Előveszik a külső szervek Még az üzem kapuján be- ellenőrzési tapasztalatairól A KARANCSHŰS-NÁL az elmúlt években sokat tettek azért, hogy munkásaik isméiül igyekeznek megakadályoz- szóló feljegyzéseket. Vizsgál reí.e Syarapodjon. Rendszere- ni, hogy a kereskedelembe ne az üzemben az állategészség- sek a.21 versenyek, a szak- kerüljön olyan termék, amely ügyi állomás, a KÖJÁL, az P}a 1 )ulmestere országos dön- a vásárlónak bosszúságot élelmiszer-minőségvizsgáló in- ton ket-en‘ 18 ott voltak, tiokoz. S a szigorúság nem tézet, s persze saját laborató- zeneSy betanított munkás csak divatból emlegetett ki- riumuk. Tavaly csaknem ötmost is tanul. Jövőre szakfejezés. A csontozóbrigád ezer mintából mindössze 8,2 munkás-bizonyítványt kapnak késlekedett munkájával, százalékot kifogásoltak. Az ^ Az ■ g?nT emiatt elkoboztak néhány idén első fél évben ettől is dolva üzemlátogatásökat bőrössertést. A követkéz- kevesebbet. Hozzá kell ten- szerveznek a környező telepü- mény: a vétkesek kártérí- ni: ezek a termékek is alkal- , e . hetedik-nyolcadik osztátést fizettek. A füstölőben masak voltak fogyasztásra, 1y°sainak. Jelenleg egyete- az egyik dolgozó megsértette de bajok akadtak olyan apró ™er? ot ósztöndijasuk tanul, a technológiai fegyelmet, őt dolgokkal, mint a címkézés, a r'zek az* .^ . . biztosítékok, is kötelezték a kártérítésre, s külcsín... A KARANCSHŰS a huslPan termekek miát is helyezték. laboratóriuma a ’felsoroltak- nose§e kifogastalan legyeh. — Azt nem ígérhetjük, hogy nál több kifogást talált, ez M. Szabó Gyula ezentúl szabványtól eltérő hús nem kerül ki az üzemből! | -------------------------------A z ellenőrzés fokozásával j NÓGRÁD — 1979. október 18., csütörtök 3 t