Nógrád. 1979. július (35. évfolyam. 152-177. szám)

1979-07-15 / 164. szám

MILYENEK A MAI FIATALOK? Egészséges türelmetlenséggel — az önmegvalósításért Cikksorozatunkban az ifjúság helyzetének néhány idő­szerű kérdésére keresünk választ. Tulajdonképpen arra: az idősebb nemzedék, a tapasztaltabb generáció — köztük a leg­különfélébb foglalkozásúak, az ifjúsággal hivatalból és nem hivatalból törődök — hogyan látják a mai fiatalokat, helyi és személyes tapasztalataik birtokában milyennek ítélik meg e nemzedéket. Ezúttal Berki Mihállyal, a Nógrád megyei Tanács elnökhelyettesével beszélgettünk. * — Induljunk ki abból, a tanácsi terület milyen szálakon kapcsolódik az ifjúsághoz, mi­lyen teendőik vannak a tör­vény végrehajtásában? — Az ifjúságpolitika állami megvalósításáért vagyunk fe­lelősek, a társadalom fejlődé­sével és érdekeivel összhang­ban biztosítanunk kell e célok megvalósításához szükséges eszközöket és feltételeket. En­nek megfelelően alakul prog­ramunk is, a tanácsi testüle­tek rendszeres napirendjein túl, külön felelős foglalkozik az ifjúság ügyeivel. Működik az ifjúságpolitikai munkabi­zottság, amely előtt vállalatok, intézmények adnak számot munkájukról. A tanácsnak, tehát koordinátori szerep jut, átfogja és irányítja az ifjúság nevelésében érdekelt szervek munkáját. — Az üléseken, tanácsko­záson, beszámolókon túl, azt hiszem mindennél éke­sebben árulkodnak az ifjú­ságpolitika milyenségéről, a most már kétévenként rendezendő parlamentek. Ezen alkalmakkor a fiatalok szavaiban, vagy a „nagy csöndben” ott van vélemé­nyük, szemléletük a helyi tö­rődésről. — Legutóbb magam is részt ■ vettem néhány parlamenten. Véleményem az, hogy e fór rum kitűnő alkalom, a többi között a közéletiség gyakor­lására, a helyi gondok, fela­datok ismertetésére, a fiatalok és a vezetők véleménycseréjé­re. Szembetűnő, hogy míg a korábbi években a fiatalok főként jogaikat és kéréseiket mondták el, most véleményez­tek, felajánlásokat tettek, ész­szerű javaslatokat adtak elő. Érezhető volt bennük a tenni akarás, a vágy a helyze­tük jobbítására, a köz és az egyén érdekeinek és céljainak érzékelése. — A véletlen úgy hozta, hogy olyan parlamentre men­tem el, ahol egy tanulófi­űcskának a zsebében ott la­pult a műhelyfőnök által szé­pen megfogalmazott felszóla­lás. S a demokratikus fó­rumok ízébe éppen csak be­lekóstoló kisdiák a legna­gyobb természetességnek tar­totta, hogy a „mester elvtárs megírta a beszédet”... — Volt ilyen is, de nem ez volt a jellemző, ezt bizton állíthatom. Majd’ mindenütt az első számú vezető tartott beszámolót, a legilletékeseb­bek válaszoltak , a felvetett kérdésekre, és á felszólalók, legtöbbször papír nélkül, egy­szerű szavakkal mondták el saját véleményüket, néhol szenvedélyesen. És itt szólni kell arról, a fiatalokat jel­lemző egészséges türelmetlen­ségről, amit sokan, hozzáte­szem, gyakran rosszindulat­ból karrierizmusnak, rangkór­ságnak bélyegeznek. Holott semmi másról nincs szó, mint az önmegvalósításról, a fia­talnak arról a vágyáról, hogy képességének, felkészültségé­nek megfelelő munkát kap­jon, és ebből következik: an­nak megfelelő elismerést. Ezt fel kell ismernie a vezetőnek, s a szakmai féltékenység he­lyett, módokat kell nyújtania ezeknek a kezdeményezések­nek, amelyek az esetek több­ségében a köz hasznára vál­nak. Mi, egyebek között pályázatok kiírásával a^unk ilyen lehetőségeket, ezek kö­zül a legjobbakat kinyomtat­juk és minden érdekelt szá­mára hozzáférhetővé tesszük. — A falusi fiatalok, sajátos helyzetüknél fogva mind a munkahelyi, mind a szabad­idős-lehetőségeket tekintve hátrányban vannak. — Ez kétségkívül igaz, de nem „tragikus”, hiszen nagy részük bejáró, csak az estét és a hét végét töltik otthon, meg aztán a termelőszövetke­zeti gépesítés foka is egyre jobb munkahelyeket tesz le­hetővé. Aranyigazság, hogy a fiatalok odamennek dolgozni és szórakozni is, ahol szá­mukra a legmegfelelőbbek a feltételek. Tehát, a szórako­zást kiragadva: egy poros, mállott falu, felszereletlen művelődési házba, vagy unal­mas, az érdeklődési körön messze kívül eső előadásra senki nem fog elmenni, kö­vetkezésképpen a szabad idejü­ket spontánul, ötletszerűen, legtöbbször a szórakozóhelye­ken töltik el. Énnek javítása a mi feladataink közé tarto­zik, hogy alkalmas, rátermett népművelőkkel vonzóvá te­gyük e helyiségeket. — Nem kevésbé fontos ta­nácsi terület, a pályaválasz­tás, az orientáció. — A nyolc osztályt elvég­zők 90—94 százaléka tanul tovább, ez nem rossz arány. A gond az, hogy gyakran a szülői elgondolás, a szakma „megfizetése”, látványa a meghatározó, a rátermettség és a képesség helyett. Ügy érzem, sokat javított a hely­zeten az iskolák és az üze­mek közötti kapcsolat kiala­kulása. A gyerekek személye­sen megismerkedhetnek a testvérüzem berendezéseivel, dolgozóival, s e viszony a munkaerőpótlás egyik forrá­sává is válhat, szerencsés esetben. De ennek ellenére, vannak oyan szakmák, mint például az autószerelő, a fod­rász, a kereskedő stb., ame­lyek nagy népszerűségnek ör­vendenek, ugyanakkor az épí­tőipar és még néhány ága­zat utánpótláshiánnyal küzd. — A nevelés három fon­tos állomása közül, eddig fő­ként az iskoláról és a mun­kahelyről esett szó. Végezetül hadd kérdezzem meg: mit tart a csalód legfontosabb feladatának? — A többi között a szülők személyes példáját, amely egy és ugyanaz legyen szó­ban és tettben, valamint azt a családon belüli munkameg­osztást, amely mintegy pél­dául szolgálhat a felnövő gyermeknek, a társadalomban is. Egyszerűbben szólva: ha valaki kisgyermekkorban már azt tapasztalja, hogy a boldoguláshoz mindenkinek erejéhez mérten keli hozzá­járulnia, akkor nagykorúvá válva, ezt természetesnek fog­ja tekinteni. Mindemellett, na­gyon fontosnak tartom a há­rom nevelési tényező (család, iskola, munkahely) rendsze­res és gyümölcsöző együtt­működését, egymás segítését — az ifjabb nemzedékért. Tanka László Munkásszállásai M unkásságunk legnehe­zebb körülmények kö­zött élő rétegét a mun­kásszállásokon lakók alkot­ják. ök a távolsági ingázók, akik a „fekete vonatokon” hetenként, kéthetenként vagy ritkábban járnak haza lakó­helyükre, családjukhoz. Ál­talában városi — vagy ipari — munkahelyeken dolgoznak, lakóhelyük munkahelyüktől igen távol, esetenként több száz kilométerre van. Nap­jainkban 250—300 ezer a távolsági ingázók száma, kö­zülük 150 ezer lakik munkás- szállásokon. Csak Budapes­ten 60 ezer fő lakik több mint 500 munkásszálláson. A munkásszállás kényszerű öröksége társadalmunknak, kialakulása az ipari fejlődés­sel párhuzamos. Üzemeink helyi, forrásokból egyre ke­vésbé tudták biztosítani mun­kaerő-szükségletüket, ezért vá­ros környéki — majd egyre távolabbi településekről to­borozták dolgozóikat. A fel- szabadulás előtt igen elterjedt volt az agrárproletárok idő­szaki alkalmazása ipari, sőt mezőgazdasági munkákra. Ezek a toborzott idénymunká­sok tömegszállásokon, nyo­morúságos körülmények kö­zött éltek mindaddig, amíg a munkavállalásuk fennállt E munkanélküliségtől gyakran fenyegetett rétegek azonban a puszta munkalehetőség miatt vállalták ezt az életet. A munkásszállások intéz­ménye a felszabadulás után is fennmaradt, sőt a gyors ipari fejlődés hatására még in­kább kiterjedt. Funkciói azonban módosultak a felsza­badulás előttihez képest. Az elsődleges funkciója ma is a munkaerő ideiglenes elhe­lyezése, ami az ipari terme­lés folyamatosságát a hiány­zó munkaerő biztosítását je­lenti mindenekelőtt. Ezzel párhuzamosan kialakult egy másik funkció is, s ez a munkaerő spontán szelektá­lása. Ez azt jelenti, hogy a tá­voli országrészekről főváros­ba, nagyvárosokba kerülő munkások, más, új értékekkel és életformával ismerkednek meg, amelynek elsajátítása különböző módon mehet végbe. A beilleszkedés lehe­tősége egyben feltétele lehet a korábbi életformával való radikális szakításnak, meg­nyithatja a társadalmi fel- emelkedés útját. Gondoljunk csak arra, hogy elmaradott területek lakossága — tanya­siak, cigányok, zárt aprófal­vak lakói, sokgyermekes csa­ládok tagjai — a munkásszál­lások közvetítésével elindul­hat egy városi, modernebb életforma kialakítása felé. Természetesen a lehetőségek szelektáló hatása erősen érvé­nyesül. Egyesek kiemelked­nek — szakmát szereznek, iskoláikat befejezik, sőt vá­rosba (vagy környékére) tele­pülnek —, mások viszont nem tudnak előrelépni, megreked­hetnek különböző átmeneti szinteken. Ez a funkció összefügg a munkásszállások harmadik funkciójával, azzal, hogy a munkásszállások mintegy az iskola folytatását biztosítják lakóiknak. Ez különösen a fi­atalabb generációk esetében igen jelentős, de az idősebbek számára sem közömbös. A munkásszállásokon ugyanis Másfajta emberi kapcsolatok, új közösségi szokások, normák alakítják, formálják a bentla­kók életét. Ehhez szervesen kapcsolódnak a különböző, in­tézményesen kínált kulturá­lis, művelődési • lehetőségek, amelyek a kulturált szórako­zástól az iskolai tanulásig igen széles választékot nyúj­tanak a munkásszállások la­kóinak. Végül ugyancsak e funkcióval függ össze a tár­sadalmi mobilitás lehetősége — a munkásszállás egyfajta csatornája, közvetítője lehet még napjainkban is egyes ré­tegek felemelkedésének. A lehetőségek mellett szól­nunk kell a munkásszállások hátrányairól. A családtól és a lakóhelytől való elszakadás igen komoly tehertételt je­lent az egyének számára. La­bilissá, bizonytalanná válnak korábbi normák, s fellazulá­suk következménye gyakran deviáns magatartásban, alko­holizmusban, talajtalanságban juthat kifejeződésre. Ez szo­rosan összefügg a munkás- szállás lakóinak kettős füg­gőségével; ez a munkásréteg nemcsak munkahelyétől, ha­nem ideiglenes szálláshelyé­től is függ — magatartásá­Nyári egyelem Salgótarjánban A salgótarjáni nyári egye­tem általános témájául az ifjúság kérdéseit tűzte. Éppen ezért az idén a gyermekek nemzetközi éve alkalmából a rendezők érthető módon vala­mi különlegeset, valami ki­emelkedőt szerettek volna nyújtani azok számára, akik részvételüket jelezték. Az egyetem „hallgatóinak” véle­ménye szerint sikerült a célt megvalósítani. Idézzünk talán néhány véle­ményt a résztvevőktől: „Általában a történészek nyári egyetemére járok, de az idei salgótarjáni program az ifjúság neveléséről olyan komplex volt, és az előadó­gárda olyan vonzó, hogy nem tudtam ellenállni. Ügy talá­lom, hogy az előadók szeren­csés össze válogatása volt az egyik alapja annak, hogy teljes kép alakult ki szá­munkra a személyiségfejlő­dés kérdéseiről. A sok gya­korlati példa alapján állítha­tom, hogy Nógrád megyében az ifjúság fejlődésével kiemel­ten foglalkoznak”. (Kiss Gyu- láné, tanulmányi felügyelő, Jászberény). nk lakói ban, tevékenységében ez a sajátos helyzet gyakran jár együtt negatív tendenciák­kal. Munkásszállásaink^ álla­pota is igen sok problémát je­lent. Mint eiTől többször ol­vashattunk, kevés az igazán modern munkásszállás, s szép számmal található napjaink­ban is kultúrálatlan, zsúfolt intézmény. (A korszerűtlen munkásszállásoknak azonban még így is van előnyük, ösz- szehasonlithatatlanul olcsób­bak a gyakran nem kevésbé zsúfolt és korszerűtlen albér­leteknél.) Kikből tevődik össze a mun­kásszállásokon lakó dolgozók? Mindenekelőtt fizikai mun­kásokból, akik között igen sok az' alacsony iskolázottsá- gú, képzettségű segéd- és betanított munkás. Az utóbbi években a munkásszállások la­kói között emelkedik a fiata­lok száma és kedvező jel az is, hogy a fiatalok közül töb­ben szakképzettek, vagy mun­kásszállói éveik alatt óhajta­nak szakmát tanulni. A fia­talok a munkásszállás lakói között a legambíciózusabbak. A szállói életet átmenetinek tekintik és többségük minden­képpen munkahelye települé­sén szeretne lakáshoz jutni, családot alapítani. A szállók lakóinak egy másik részét a családosok alkotják. Család­juk távoli vidékeken él — e családok gyakran sokgyerme­kesek. A családfő azért vál­lalja a munkásszállói életet, „Először veszek részt ilyen rendezvényen, nagyon sok ér­dekes új ismerethez jutottam. Egy sor olyan részletproblé­mával találkoztam, melyek külön-külön is megérdemlik az elmélyedt tanulmányozást”. (Kispálné Szívós Éva, a vár­palotai ipari szakmunkásképző intézet pályakezdő pedagógu­sa). „A gyermekév, a művelődé­si intézményekre is jelentős feladatokat ró. Ezért nagy ér­deklődéssel jöttem az egye­temre. Nem bántam meg. Olyan érdekes előadások hangzottak el, kivételes elő­adóktól, melyek mindnyájun­kat arra késztettek, hpgy szin­te éjjel-nappal „dolgozzunk.” Az előadásokon túl számtalan magánbeszélgetés során állt módunkban ismereteinket bő­víteni”. (Hajnal Sándorné, Mikszáth Művelődési Központ, Balassagyarmat). Az ország minden tájáról — s természetesen a megyéből is — összegyűlt több mint fél­száz résztvevő igen magas színvonalú ismeretanyagot ka­pott. Ez tette lehetővé, hogy a — bár tematikusán megle­hetősen szerteágazó, sokrétű — hogy valamilyen módon la­káshoz jusson, akár a mun­kahelyéhez történő közelebb költözéssel, akár a lakásépí­téshez szükséges anyagiak megszerzésével. Végül a mun­kásszállásokon találkozha­tunk egy kisebb csoporttal, amely vagy nem alapít már családot, vagy megszakította a családi kapcsolatait, s a mun­kásszállói életet stabilnak tekinti. E csoport számára a szálló adja a közösségi lét legfőbb elemét, az üzemi és a munkásszállói kötődés nél­kül teljesen talajtalanok len­nének. A munkásszállások átme­neti és kényszerű szük­ségszerűségből fenn­tartott intézménye igen sajá­tos szerepet játszik munkássá­gunk egyes csoportjainak életében. Mint bemutattuk, a munkásszállók rendszerét kettősség jellemzi: utat nyit­hatnak a társadalmi felemel­kedéshez, de perifériára is szo­ríthatnak. Tekintettel arra, hogy napjainkban illúzió lenne a munkásszállások meg­szüntetését várni, csak továb­bi korszerűsítésükkel, közös­ségteremtő. iskolai és szak­képzést pótló, kiegészítő funk­cióik fejlesztésével remélhe­tő. hogy munkásszállásaink la­kói mind többen mobilitási esélyekhez jussanak. , Ehhez azonban a munkahelyek — a munkásszállás-fenntartók — erőfeszítésein kívül, komoly társadalmi segítség is szük­séges. Böhm Antal témacsokor rendszerezett fel­építése és a hallgatók jó ak­tivizálódása következtében si­került mindezt valóban befo­gadniuk a résztvevőknek. Többek között ezt fogalmazza meg az egyik vendég-előadó­nő Julia Venyeáminovna kan­didátusnő az alábbiakban: „Nálunk úgy mondják, hogy átölelni az átölelhetetlent nem lehet,J de ennek az ellentéte is igaz. Sajnos nagyon kevés elő­adást hallgathattam végig, de ezek alapján maximális elis­merést érdemel ez a részem­ről eddig ismeretlen forma, mely számomra is nagyon so­kat adott. A hallgatók lehető­séget kaptak a gyakorlat és a tudomány összekapcsolására, hogy a jelenlegi eredmények ismeretében tovább fejleszt­hessék saját munkájukat. Na­gyon bölcs dolognak találom, hogy különböző szakmák szak­emberei részvételével lehető­séget teremtettek a saját terü­let kellő értékelésére, a prob­lémák kapcsolódásának meg­világítására, az összállami feladatok áttekintésére”. A hallgatók egybehangzó véleménye külön kiemelte a szervezést. Ez gördülékenysé- )get biztosított, s'isikerült meg­valósítani azt, hogy minden a „menetrend szerint” idővesz­teség és az ebből következő kihagyások nélkül menjen végbe. Különösen jó hatást gyakorolt a résztvevőkre, hogy érezték a vendégfogadó város jelenlétét. Salgótarján mozgal­mi, állami és társadal­mi vezetői több alkalom­mal felkeresték őket, s így lehetőség nyílt hivata­los és nem hivatalos véle­ménycserékre, informálódásra. Mindent egybevetve, a TIT, mint rendező elégedetten nyugtázhatja az idei nyári egyetem befejeződését. Ritkán megfigyelhető jelenség állt elő: Egy közösséget — nem utolsósorban az előadók egyéniségének kisugárzásaként — az érdeklődésen alapuló in­tenzív, közös munka kovácsolt napok alatt össze. Az általá­nos elismeréseken túl a ren­dezők további haszna a sok tapasztalat, melyek a követ­kező évek nyári egyetemein kamatozhatnak. Bármely értékes az ismeret- anyag, csak az alkalmazás so­rán derül ki, mely mértékben használható, volt-e értelme elsajátítani. Ez vonatkozik az 1979-es salgótarjáni nyári egyetemre is, melynek tevé­kenysége csak a továbbiakban kifejtett hatása alapján érté­kelhető. Ennek csekély része csapódik le Nógrádban, de a fenti megnyilvánulások arra engednek következtetni, hogy az egyetem országosan is hoz­zájárul ahhoz, hogy gyerme­keinkből olyan felnőtteket ne­veljünk. akikre méltán büsz­kék lehetünk. — g. — NÓGRÁD — 1979. július 15. vasárnap 7

Next

/
Oldalképek
Tartalom