Nógrád. 1977. január (33. évfolyam. 1-25. szám)
1977-01-26 / 21. szám
JEg^áitS ei !aEcöhesS^f«är8, Aki ma Szécsényben jár és ismeri is a nagyközség utóbbi évek során tett fejlődését, méltán lehet e’égedett. Még akkor is, ha néha a fejlesztési elképzeléseket nem tudták időben, végrehajtani, vagy az igényeknek nem tudnak minden esetben eleget tenni. Bennem is megfogalmazódott a gondolat, hogy miért? A nagy község gazda ia Földi Lászlónak, a nagyközségi tanacs elnökének nem kellett magyarázkodni. Átgondolt, körültekintő közsegfei- lesztési programmal rendelkezik a tanács. Es, hogy miért nem tydnak minden tervezett feladatot időben végrehajtani? Az azon is múlik, hogy milyen a tanácsi és a nem tanácsi szervek együttműködése a lakosság szociális, kommunális, kulturális ellátásának javítására. A nagyközségben tett intézkedések: az iparfejlesztés, a nők munkába állításának biztosítása törvényszerűen magával hozta a gyermekintézmény-hálózat fejlesztését, a közellátás javítását.- a település fejlesztésének ezernyi követelményét. Mint a tanács elnöke utalt rá, az ez évi feladatok végrehajtása során minden - eddiginél nagyobb á jelentősége • annak, hogy egvfelől a tanács vezetői, tagjai, másfelől az ipari üzemek, szövetkezetek még szorosabb kapcsolatokat építse-^, nek ki. Szécsényben jó hagyományai vannak a közhasznú társadalmi \ munkavégzéseknek. Érzékletes jelei: az új orvosi rendelő felépítése, új óvodai rész társadalmi munkában való kivitelezése, az „Egy üzem — egy iskola”, „Egy üzem — egy óvoda” patronáló mozgalom keretében végzett munka, a várkert átalakítása, járda- és játszótérépítés, s lehetne sorolni tovább — Az együttműködés nem a kényszer hatása — mondja Földi László. — A nagyközség dolgozói, gazdasági egységek vezetői éppúgy érdekéitek abban, hogy a lakóterületi közérzet jó legyen, mint ahogy nekünk sem közömbös, hogv lakóterületünk miké it fejlődik, gazdagodik. Főként a kommunális és szociális ellátás területén fonódnak ösz- sze az érdekek — utal rá a tanács elnöke. Bízunk a „ forintost)Itató” összefogásban A tanács vezetői az elégedettség hangján szóltak arról is, hogy az elmúlt időszakban több politikai, társadalmi jellegű kezdeményezés bontakozott ki a nagyközség fejlesztéséért. Eredményes volt az egynapi munkabér-felajánlási akció az építendő tizenkét tantermes iskoláért. Mint elmondták, az ELZETT-gvár- egység dolgozói közül 420-an ajánlották fel egynapi bérüket. Üj és szükséges vonása az együttműködésnek az, hogy az ipari üzemek, ÁFÉSZ,, tsz nemcsak a fejlesztés támogatásából, hanem mind nagyobb mértékben a fenntartási, működtetési költségekből is részt vállalnak... Módosult a táppénzrendszer A MINISZTERTANÁCS határozatban, állást foglalt a táppénzes fegyelem megszilárdítása ügyében. Több intézkedés szükségességét helyezte kilátásba a táppénzrendszer olyan kialakítására, amellyel megszűnnének az átmeneti keresetingadozásból származó, indokolatlan előnyök és hátrányok. E határozat alapján született meg, majd lépett hatályba 1977. január 1-től a minisztertanácsi rendelet, valamint a SZOT-szabályzat, amelyek kedvező változást hoztak a kórházi ápolás idejére járó táppénz mértékét illetően is. Az említett jogszabályok leglényegesebb módosítása a táppénz alapjául szolgáló irányadó időszakot érintette. Az 1977. január elsejétől bekövetkezett keresőképtelenség (táppénzes állományba vétel) esetében a megállapításra kerülő táppénz, alapja már nem a megbege^egedés napját megelőző három naptári hónap. Az új eljárás szerint — az év végi részesedés, kiegészítő tnunkabér, a jutalom. valamint prémium és jutalék kivételével — a táppénz összegének a megállapításánál azt a keresetet kell figyelembe venni, amely a biztosítottnak (dolgozó) a keresőképtelensége első napját közvetlenül megelőző naptári évben végzett munkájáért járt. Tehát az 1977-es évben bekövetkező megbetegedéseknél az 1976. január 1. és december 31 közötti időre járó 12 havi bért keit alapul venni. Amennyiben valamely oknál fogva nem volt a naptári éven belül 12 bérezett hónap, akkor a naptári, éven belül a bérezett 'hónapok az irányadók. Ha a biztosított az előbb említett időszak aiatt egymást követően több munkáltatónál is dolgozott, akkor az összes munkáltatónál elért kereseteket kell összegyűjteni és figyelembe venni. Táppénzalapot képez a munkabéren felül — egyéb feltételek esetén — a jutalom, az év végi részesedés (mezőgazdasági szövetkezeti alkalmazottaknál a kiegészítő munkabér) és a prémium is. Az év végi részesedés, a kiegészítő munkabér, továbbá a jutalom figyelembevételére vonatkozó szabályok nem váltottak, mivel továbbra is a keresőképtelenség első napját megelőző naptári évben kifizetett ilyen juttatásokat kell figyelembe venni. Változott viszont a prémium (ffi- gyelembevétele azzal, hogy igazodik az előző juttatásokhoz. Tehát táppénz alapjául azt a prémiumot kell számításba venni, amelyeket az irányadó időszakban, vagyis a keresőképtelenség első napját megelőző naptári évben fizettek ki függetlenül attól, hogy az ténylegesen mely időszakra vonatkozott. Az év végi részesedés és jutalom után (mint egyéb feltétel) csak akkor jár táppénz, ha a keresőképtelenség a 30 napot meghaladja, és ez megszakítatlan. Az így összesített munkabér egy napra kiszámított összege képezi a napi táppénz 65, illetve 75 százalékát. Régi gond került orvoslásra azáltal, hogy 1977. január 1-től lényegesen emelkedett a kórházi időre járó tappéiz mértéke. Köztudott, hogy a kórházi ápolás alatt álló dolgozó táppénze az ápolás idejére a rendes táppénz 50 illetve 80 százalékában járt, attól függően, hogy volt-e eltartásra szoruló családtagja a dolgozónak. Már 1975. július 1-től előrelépés történt azáltal, hogy a kórházi ápolás utojso napjára (a távozás napja) nem a csökkentett, hanem a rendes napi táppénzt kellett folyósítani. Ezt továbbra is meghagyva . emelkedett az ellátás szintje azzal, hogy 1977. január 1-től a kórházi ápolás idejére folyósított napi láppénz az egyébként járó napi táppénz 50 százalékáról 70 százalékára emelkedett. Ha az ápolt dolgozónak eltartásra szoruló családtagja van, akkor a korábbi napi táppénz 80 százaléka helyett már 90 százalékos összegben teli azt számfejteni. TERMÉSZETESEN az ismertetett rendelkezéseket keik alkalmazni a terhességi-gyermekágyi segély idején kórházban levő dolgozó nőkre is. továbbá a terhességi-gyermekágyi segély napi összegérek megállapítására is. Besze Tibor a Tb. Igazgatóság osztályvezetője Óriás mélynyomó Az idei terv végrehajtása sem nélkülözheti a felajánlások alapján szervezett és tervszerűen irányíto'tt társadalmi munkaakciókat. A # tanács vezetői közismertté tették a felajánlási, vállalási lehetőségeket. Melyek ezek? — A lakásépítési programot a kisajátított területek szanálásával, a meghatározott épületek lebontásává! lehet folytatni. Ez a helyzet az. új iskola és a kollégium felépítésénél is. A Magyar utcában, a József Attila és a Marx Károly ‘utcában jelentkeznek az ilyen feladaiok. Fontos a tizenkét tantermes iskolaépítésének megkezdése, ame:y huszonegymilliós értékű beruházás és 1979. szeptemberében már az új iskolában szeretnénk az oktatási évet kez^ deni — sorolja a tanács elnöke. / — A község szépítése a főút felújítását követően fontos fe'ídat Parkosítási, fásítási, járdaépítési, aszfaltozási és egyéb munkák jelentkeznek nemcsak, a község belterületén, hanem a külterületeken is. A várksrt lesz a jövőben a szabadtéri rendezvények központja. Ifjúsági parkká történő átalakítása tovább folyik, ez jó (társadalmi munkavégzésre ad lehetőséget. Az, új lakótelepektől a játszóterek építését, és karbantartását vár:uk, de fontos cé'kitűzésünk az is, hogy növeljük a sportpá'yák számát — adía a vállalási tippeket Földi László. Fan lehetőség Mindezek után egy rövid számvetés: Szécsényben 3100 munkahely van, ahol 160 szocialista brigád dolgozik. Az általános és középiskolai tanulók száma több mint 1200. Nemi nehéz a következtetést levonni: megvan a lehetősége a jó összefogásnak, amelyben a nagyközséghez való kötődés, lakóhelyszeretet nyilvánul meg elsősorban. Szécsényben az elmúlt években több kollektíva, személy részesült az elismerést kifejező oklevél- és plakettkitüntetésben. Ez annak a jele, hogy a nagyközségnél nemcsak a munka, hanem a társadalmi munka becsülete is megnőtt az utóbbi esztendőkben. Rácz András *uiiii!iiiimtiiniMiiitiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiniiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiijiiiiiiiiiiiiiiiitiiiiiiiiimiiiiiimiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiMiiiiHiiiiiiiiiiiiiMiiiiiiiiiiiiiitiiiiiiimiiiiiiiiiiiiiiti iiiiiitiiniiiiiiiiiiiiiitMifiiiiii .................iih* K őbányán, a Jászberényi úton határidőre átadták az Athenaeum Nyomda új üzemét. A csaknem egymilliárd forintos beruházással Európa egyik legnagyobb és legmodernebb mélynyomó üzeme készült el. Az építészetileg is érdekes főépületben a gépek „éieszté- se”, próba járatása folyik. Képünkön: az olasz Cerutti cég eddigi legnagyobb nyomógépét helyezi üzembe. Napóleon-múzeum Kubában A havannai Napóleon-múzeum Latin-Amerika' legjelentősebb .Napóleon-gyűjteményével i rendelkezik. A palotát — amelyben a múzeumot berendezték — Julio Lobo egykori cukormágnás építtette. Ma állami tulajdon, a kubai Kulturális Minisztérium felügyelete alá tartozik. A Napóleon-gyűjtemény magában foglalja a császári hadsereg tiszti fegyverzetének egy-egy értékes darabját, a császári család néhány kivételesen szép bútorát, ruháit és használati tárgyait. Az egyik teremben Napóleon egykori ebédlőtermének hiteles másolata látható. A múzeum értékes tárgyai közé tartozik az a szék is, amelyen VII. Pius pápa akkor, ült, amikor Napóleont császárrá koronázták. A fegyverterem talán a leglátványosabb része a múzeumnak. Huszárkardok, lovassági pisztolyok találhatók itt — köztük Napóleon saját pisztív lyai —, amelyeket a noszkvai téli hadjárat alkalmával vitt magával. Megtekinthető számos olyan díszkard is, amelyeket Napóleon legkiválóbb tisztjeinek adományozott. A császári család bútordarabjai közül a legszebb és legérdekesebb Mária Lujza szekreterje. Mindezt korabeli képek és gipszlenyomatok egészítik ki. Népfront Mátra?zől]ő*ön Egymagában kevés a terv Na,gy Miklós, a mátraszől- lősi népfronttitkár lemondóan sóhajt: — Nehéz összehozni az embereket! Ha rendezvény van, kifogás mindig bőven akad. Otthoni munka, a család, elutazunk, vágy a televízió. A -ukók legtöbbje eljár \ Salgótarjánba, Pásztora, vagy még messzebb dolgozni. Az este veti őket haza. őszinte legyek? A legtöbb rendezvény erdektelenségbe fullad. A népfronttitkár egyúttal a helyi általános iskola igazgatója és tanácstag. Valóban ilyen sötét lenne a kép Mát- raszőllösön? Annyi jó példát hallunk, látunk a megyében társadalmi munkára, összefogásra, jól sikerült rendezvényekre. Itt valóban csak terveznek, de nem történik semmi? Az iskolában beszélgetünk. A kicsiknek még órájuk van. Behallatszik az éneklő gyermekek hangja. Próbáljuk összeszedegetni, mi is történt Mátraszőllősön az elmúlt egykét évben. Mit tettek a falujukért? Az igazgató sorolja: — Társadalmi , munkában építettünk utcát, az igaz. Innen az iskolától kezdődik a Kis utca. Üj házak sorakoznak. tizenöt-húsz ház lehet összesen. Az ott lákó családok összefogtak, mondván, nem járkálnak a sárban. — Eredmény? — A tanács adott követ, cementet, sódert. Mi meg leburkoltuk az utat és egyúttal a járdát is megépítettük. Su- rányi József kollégámmal mi is ott dolgoztunk. Arra lakik az egyik kolléganő, nekik se- ■ gédkeztünk. Van egy üresen álló épület, a lakók még az előtt is rendbe hozták az utat, járdát, hogy ne maradjon foghíj. Mátraszőllősön egyébként nagy eseményre készülnek. Már az Elnöki Tanács elé terjesztették csatlakozásukat Pásztóhoz. — Hogyan fogadták az emberek? — A falugyűlésen senki sem szólt ellene. Nagy várakozás előzi meg a közös tanács megalakítását. Ügy együtt több lesz a pénz, nagyobbak a lehetőségek. Erről ennyit. A népfronttitkár más újdonsággal is szolgál: — Dicséretet érdemel az a közös megmozdulás, amely lehetővé tette az általános iskolai napközi megnyitását. Egy üresen álló pedagóguslakást alakítottak át Mátraszőllősön napközinek. Az édesanyák, édesapák legtöbbje dolgozik. Szeretnék jó helyen tudni gyermekeiket; amíg hazatérnek. Igenám, csakhogy napközi nincs. Jelentkező, gyerek pedig több mint nyolcvan. — Hogy tudták megoldani? — Társadalmi munkával. Segítettek a szülők, pedagógusok. Volt olyan szülő, aki egy hétig dolgozott a vízvezeték-szerelésen. Társadalmi munkában történt a festés. mázolás, a környék rendbe hozása. A nagybátonyi anyagraktár dolgozóitól kaptuk a2 ételszállító kocsit. A kosztot az óvodában főzik. Az iskolai napközi egyelőre csak a kicsinyeknek áll •rendelkezésére. Van olyan cigánycsalád, ahonnan három gyerek is ott tanul. Napi egy forint térítésért. Amikor a napi nyersanyagnorma gyerekenként számítva tíz forint! Jó az iskolatej-akció is. A tanulók több mint fele tejet és kiflit tízóraizik. Ez nagyszerű dolog: — Mégis csak tevékenyek az emberek. — Ha ezt az oldalát nézzük, valóban. De például tavaly megindítottuk a kismamaklubot. A védőnő tartott előadásokat. Három-négy előadás után a hallgatók szépen elfogytak. Kétezer ember lakik Mátraszőllősön. Akad bőven gondbaj is, például az óvoda. Régi salétromos falak, legalábl százhúsz éves épület. Jelenleg kétcsoportos, már így is sok a gyerek. Felmérték, hogy ai utóbbi két-három évben évente harmincnyolc-negyven szülés volt a faluban. Ez azt jelenti, hogy az óvodásoK száma is erősen megugrik. Többet felvenni nem lehet, pedig a szőllősi asszonyok nagy része Pásztón dolgozik. Ha lejár a gyermekgondozási, mennének vissza az üzemekbe. De csak úgy tudnak, ha a gyereket óvodába felveszik. Abban sok igazság , van; ahogy a népfronttitkár summázza a tennivalókat: — Talán bennünk, népfrontvezetőkben is hiba van; Keresnünk kell a lehetőségeket, hogy miként tudjuk jobban felkelteni az érdeklődésű Talán jobban sikerülnek az ismeretterjesztő előadások, rendezvények, összejövetelek, . Így igaz! Ha jó és vonzó a népfrontmunka, bizonyára nagyobb lesz az érdeklődés is, Csatai Erzsébet NÓGRÁD — 1977. január 26., szerda
