Nógrád. 1975. szeptember (31. évfolyam. 205-229. szám)
1975-09-20 / 221. szám
Egy hnínroxal nyomában ft.) Hesr§züleleí í a terv A határozat annyit ér, egyébként állattartással ha. dés is, amely létezik és amiamennyit valóra váltanak be- gyományasan foglalkozó vidé- Vel számolni kell! lőle. Igazság ez, de olykor ken, jelenleg kifogásolható alap nélkül is hangoztatjuk és szinten áll. A keverőüzem közhellyé vált. Sokan, akik- építésének összefüggéséről nek komolyan kellene venni, többet szólni szószaporítás semmibe veszik. Pedig lenne. A célunk ugyanis azt, az, hogy a határozat csak va- feltárni, hogy miért nem épí- lóra váltva ér valamit, igenis, tették jiel határidőre a tervealapigazság. A megyei tanács zett létesítményt. Kik azok, keverőüzemet. így született mezőgazdasági és élelmezés- akik ezért felelősek, és mi tehát a keverőüzem felépíté- ügyi osztályán van egy könyv, lesz a keverőüzem további sének terve. A gabonatröszt amelyben a negyedik ötéves sorsa? vállalta, hogy a keverőüzemet tervben építésre kerülő fonto- Megyénk mezőgazdaságá- 1973-ra felépítik. Ezt nem tel- sa'-b létesítményeket tartják nak fejlődéséhez szükség van j esi tette, terveket sem készí- számon. A megyei tanács ál- egy nagy teljesítményű, kü- tette És a határidő lejártakor tál is megvitatott és jóváha- lönböző takarmánykeveréke- közölte, hogy a beruházásra gyott, tehát „törvényesített” két előállító korszerű üzen\- nincs anyagi fedezet. A gaboÖt esztendővel ezelőtt zajlottak le ezek az események. A gabonaipar a kereslet láttán és a tsz-ek magatartása nyomán vállalta, hogy saját erőből felépíti a harmadik feladatok szerepelnek benne, részeként a népgazdasági tervnek. Ez azt jelenti: ha a könyvbe bejegyzett valamelyik létesítmény nem épül fel, a negyedik ötéves tervet hiányosan hajtjuk végre. re. Ezt senki nem vitatja! Az érdekeltség Kérdés és valóság naipar ekkor javasolta, hogy társulással építsék a keverőüzemet. Ezt a módosítást a megyei tanács mezőgazdasági osztálya elfogadta. De meg kell állapítani, hogy sem a megyei tanács mezőgazdasági, osztálya, sem a gabonaipar nem tett megfelelő intézkedéseket, hogy a határozat megvalósuljon. Mindenki, akinek szorgalmazni kellett volna az építkezés bonyolult dolgait, az megelécedett az elvi megállapodásokkal, a tröszti ígéretekkel. Közel tek az ötéves tervben szereplő keverőüzem felépítésével, jó lehet szükségességét elisAz igazsághoz tartozik az is, hogy abban az időben a gabonaiparnak sem volt közömbös a keverő felépítése. ■”------- Jelenleg Taron és Magyarn ándorban van ilyen üzeme, Nyomon követtük, hogy a és ezek nem képesek mara- .... , .... könyvben a negyedik ötéves déktalanul ellátni a tsz-ek ket e v e™., k_e s ™ ^,n e m^ ~ terv időszakára célul tűzött igényeit. Nem szabad figyel- keverőüzemet felépítették-e? men kívül hagyni azt sem, Ha nem, akkor miért? A mu- hogy a két keverőüzemtől tá- . . lasztásnak milyen követkéz- vol eső tsz-ek anyagilag hát- I7!er.^k- .?-Jnegyei tenaccsa ményei várhatóak? Számtalan rányos helyzetben vannak, ]ovana0yattaK. a kérdés, ha valamit elter- mert a takarmány szállítása -------------------------------------------vezünk megyénk gazdasága- növeli az állattartás költségét, nak fejlesztése érdekében és és a legésszerűbb gazdálkodás nem valósul meg. A szécsényi mellett sem tudnak gazdasá- VlS8Zalepett a partner keverőüzem pedig a negyedik gosan állattenyésztést folytatötéves tervben egészen biz- ni. A tsz-ek 1— többem között_____________________________ t os, hogy nem épül fel, való- a mátramindszenti, a varsá- színű, hogy hozzá sem kezde- nyi gazdaság — szorgalmaz- Említésre méltó, de nem nek. Ezért számolni kell ebből ták saját keverő építését. Eb- dokumentált intézkedés tör- eredően megyénk gazdálkodó- ben az időben ez a törekvés tént ugyan, de a tsz-eket lesára háruló hátrányokkal. más tsz-ekben is helyeslésre beszélték a saját keverőüzem A keverőüzem felépítését talált, amit a különböző hitel- létesítéséről ázzál, hogy szük- azért tűzték célul, hogy Szé- kére'mek bizonyítanak, Olyan ségtelen költekezés, mert fel- csény és körzetében levő — közhangulat is elterjedt, hogy épül a szécsényi, amely korbeleértve a Karancs-völgvét a gabonaipar keveréke minő- szerűnek, nagy teljesítményű is — mezőgazdasági termelő- ségileg nem megfelelő. Ezt a nek ígérkezik. Erről könnyű szövetkezetek takarmányigé- közhangulatot le kellett sze- volt meggyőzni az üzemet, nvét biztosítsák. Ez kapcsoló- relni, mert a megyei gabona- mert abban az időben termé- dik az állattenyésztési prog- iparnak sem volt közömbös szetj csapásoktól sújtott, belső ram megvalósításához. Több __ £S ma sem az __ hogy ná- eűentmondásokka1 küzdő, e zer jószágról van szó közös- j vagy nélküle teremtik meg 8Ven8e gazdaságok volta* rol, háztájiról, egyaránt. A .10, ... , , , a gazdaságos állattenyésztés- a a tsz-ek az allatalloről, amely pontosan ezen, az mánynak. Ez már üzleti kérBobál Gyula (Folytatjuk) A hírközpontban A brigád értékelte a munkát, megvitatta közös dolgait. Förstinger Ottó is elmondta a szakma szeretetét, értését tükröző véleményét. Szólt a fiatalokhoz is. Biztató, segítő tanácsokat adott idősebb jogán. Rövid idő alatt megértettem, hogy a gyengeáramú Morse aranyjelvényes szocialista brigádon belül nem ok nélkül tartják szaktekintélynek. Akkor találkoztunk először. Ebéd, játékos vetélkedő következett. Itt viszont már mint kiváló játék- és tréfamestert csodálhattam sziporkázó, mindenkit magával ragadó ötleteiért. Mert nemcsak a munka, hanem a szórakozás is hozzátartozik a közösségi élethez. Nem ártana, ha minden szdfialista brigádban lenne egy Förstinger Ottó — gondoltam. X Mint újítót, kerestem fel. Azt mondták róla; nyitott szemmel jár. Érzékeny az új iránt. Van elképzelése, ötlete. A Nógrádi Szénbányák telefonközpontjában dolgozik. Látszólag elzárva a világ zajától, ahová, mint idegrendszer az agyba, a vezetékek futnak be, hogy munkára, összeköttetés teremtésére ingereljék az automatát. Fontos érdek fűződik ahhoz, hogy ez az idegrendszer mindig zavar- . talanul működjék. A munkahelyektől a központig biztosítsa a gyors információ, hírszolgálat lehetőségét. Itt csoportvezető Förstinger Ottó. Együtt őrködik a Morse Szocialista Brigád vala- mennvi tagjával. — Tudom, hogy nem itt kezdte ... — Valóban nem, mert előtte 22 évet „lehúztam” a Beloiannisz Híradástechnikai Gyárban. Külső szereléseken dolgoztam, sokat távol a családtól. Ezt a központot is mi szereltük. Akkor hívtak. maradjak ott. öt évre aláírtam a szerződést, mert gondoltam, jobb lesz a családomnak is. Vége szakad a áok távollétnek. Ez 1964-ben történt. — Nem bánta meg? — Nem, mert itt nagyon jó kollektívába kerültem. Igazán jó munkatársakkal dolgozom. Jakab Tamás is akkor került ide a szereléshez, kölcsönadták a postától. Bányai szakemberek is jöttek. Akkor kezdődött a jó kollektíva kialakulása. Folytatódott a 1 segélyszemélyzet betanításával, a begyakorlással. Ma egy brigádban vagyunk a vonal- szerelőkkel és mindazokkal, akik a hírhálózatnál dolgoznak. — Az újítások? — Volt már az előző munkahelyemen is. Itt is több mindent javasoltam. Van, ami megvalósult, kisebb jelentőségű. munkavédelmi jellegű. A legtöbb újításom másokkal, a brigáddal közös. Nemcsak az én érdemem, hanem a kollektíváé. Az áramellátó berendezés működtetésének biztonságosabbá tétele is ilyen volt. Itt 180—200 amperral dolgozunk és ezt a problémát esv sz’g'>ie!ő]ao beiktatásával oldottuk meg. — Mikor a bányászat visz- szafejlesztése volt napirenden, akkor gépáttelepítéssel, az automatika kiterjesztésével kezelőszemélyzetmegtakarítást értünk el. Ez is közös munka volt. — Most mi készül? — Talán az eddigi legnagyobb dologra készülünk. A szénbányászat korszerűsödik. fejlődik és ez a hírhálózat fejlesztését is igényli. A hírközlő központ jelentős bővítését tervezzük, és mindezt saját erőből kívánjuk megvalósítani. Ez megint olyan közös munka lesz, amiben szinte az egész brigád részt vesz. Ez a jó a dologban, mert közös összefogással sok minden megvalósítható. Éppen ebben . látom a nagy jelenőségét a szocialista brigádnak. Másképpen ez szinte elképzelhetetlen lenne — mondja Förstinger Ottó, azután egv naplót vesz elő. Üjság- cikkek sorakoznak benne a megjelenés sorrendjében. Egy kicsit hobbyból is gyűjti és megőrzi ezekek nemcsak saiát. szórakoztatására. Dokumentumok a brigád életéről, á közösségi munkáról. erQdm°nvekröl. a. fejlődésről. A nvugdíiig még több mint 10 év van hátra. Addig mén sok minden kerül a naplóhn B. J. Szerszámkészítő-szakmát tanul már második esztendeje Angyal Tibor somoskői és Molnár Nándor karancsaljai fiatal, akik az új tanév kezdetével már komoly munkadarabok készítéséhez is hozzákezdtek a tanműhelyben. A Salgótarjáni Kohászati Üzemek biztosít részükre kulturált helyet a gyakorlati munka elsajátításához, ahol a fiatalok közvetlenül a nagyüzemi munkát is megismerhetik — kulcsár — Nagy a tenniakarás Kritikus vélemények hasznos javaslatok A termelési tanácskozások salgótarjáni síküvegyár életében fontos helyet foglalnak el. Olyan kérdéseket tűznek napirendre, melyek a termelési, gazdálkodási feladatok eredményesebb elvégzését segítik elő. Itt van arra lehetőség, hogy az egész kollektíva részt vegyen, véleményt formálhasson a gyár helyzetét, jövőjét érintő kérdésekben. biztosították a vezetőket a restnek a nehézségekre, foglal. Zagyva III. termelésnöveke- koznak az élet- és munkakö- dés tervezett színvonalának rülményekkel kapcsolatos paÉlénk érdeklődés A dolgozók az üzemi demokráciának ezen a fórumán kerülnek eleven a gyári politikai. elérésében. A húzóüzemben Szőke Sándor a gépáliásidők csökkentését szorgalmazta, Harangozó István a fizikai és műszaki dolgozók szorosabb összefogását javasolta. Hegedűs Ferenc hathatós lépéseket sürgetett a ..növekvő mértékű”; a betegségből kiesett napok számának mérsékelésére. Juhász Sándor a figyelő- és kezelő-utánpótlás biztosításáról ben. szólt. A vágóüzemben Szege- Az sem tesz di Gábor arról beszélt, hogy a selejt csökkentésében a vá- kapc&olatbá gók mellett a raktári dolgo- gazdasági zóknak is többet kell tennaszokkal. A termelési tanácskozások hatékonyabb munkáját szemléletbeli problémák is akadályozzák. A vezetők egy része még nem fordít elegendő figyelmet az előkészítésre, a résztvevők előre nem ismerik meg a napirenden lévő kér7 dósokét. Több esetben emiatt érdektelenség, közömbösség is mutatkozik a dolgozók köréfeladatokkal, a tervelképzelé- niük. ' A tmk-ban sekkel, segíthetik a végre- Gyula esztergályos jó szolgálatot az ügyinek, ha az előadók sok számadatot ismertetnek, vagy nem a gazdasági egység konkrét tennivalóit beszélik Molnár meg. Kevés esetben terjeszte- a szer- nek a munkások elé megolhajtást. Itt válik érthetővé, számellátás és kisgépesítés dási változatokat, ki. valósággá a közösség és az_ egyén érdekeinek azonossága,' lakatos erősödik az emberekben a felelősségérzet, megismerik a vezetés gondjait, részt vállalnak a problémák megoldásából. ívta már a dolgozók többsége a munka velejárójának tekinti, hogy a termelés, a beruházás, a bérezés és béren kívüli juttatások, a mim. javítását, ifj. Fogarasi Ferenc pedig a munkafelKedvezőtlen az aktivitásra. hatással volt hogy néhány adatok jobb műszaki élőké- alkaIommal nerT1 megfelelően szitesenek fontosságát emelte . „1 Számos hozzászóló kritikusan mondta el véleményét a szervezetlenségről, fegyelmezetlenségről, melyek nagymértékben gátolják az eredményesebb munkát. Jó dolog, hogy a hibák kijavításához és időben reagáltak az elhangzott észrevételekre, ugyanakkor a javaslatok intézése bürokratikusán történik. kaszervezés. a munkaverseny, hasznos észrevételeikkel járula szociális és munkavédelmi kérdésekben véleménycserére kerüljön sor. Közös gondolkodással mozdítják elő a célkitűzések minél eredményesebb megvalósítását. A közelmúltban lezajlott termelési tanácskozásokat is az jellemezte, hogy a törzs- gárda, a szocialista brigádok tagjai élénk érdeklődést tanúsítottak a gazdálkodási kérdések iránt. Jól érzékelték a gyár előtt álló tervfeladatok nagyságát. a nehézségeket, szembenéztek a jelentős mértékű lemaradással. Olyan intézkedéseket sürgettek, melyekkel a hátrány csökkenthető. A nagyfokú tenniakarást bizonyítja, hogy löO-en mondták el véleményüket, 80—90 értékes, hasznosítható javaslatot tettek. Támogatásukról Csendes ventillátor TRA elnevezésű, új típusú könnyítő, gazdaságossá tevő termoventillátor mintapélda- szempontot, érvényesíteni. A nyai készültek el a FÜTÖBER módosított fűtőtest nemcsak nagybátonyi gyárában. A na- jobt) hatásfokú, de — nehéz- gyobb helyiségek, termek, üze- kés kooperáció nélkül — helymi csarnokok fűtésére. illet- ben gyártható, a korábbi tízve _ levegőcseréjére alkalmas féle nagyság helyett az új tí- fűtőberendezés elődeinél ki- pus három nagyságban ké- sebb, csendesebb, szebb és szül. A TRA termoventillájobb. Kialakításánál sikerűit tor sorozatgyártását több, a sorozatgyártást meg- év elején kezdik meg, tak hozzá. Ezzel is bizonyították, hogy* a gazdasági hatékonyságnak milyen fontos tartalékai rejlenek a kollektíva termiakarásában, kedvező hozzáállásában. A vezetők és a munkások közös gondolkodását és cselekvését segíti elő. hogy a gyári éves és operatív terveket. ezek időszakonkénti értékelését, a gazdálkodás javítását célzó komplex intézkedési tervet, a kollektív szerződést írásban minden munkahelyen hozzáférhető formában biztosították. A munkát végző ember így közvetlenül információkat szerezhet a gyár helyzetéről, a teendőkről. Egvre több esetben már a feladatok kialakításába is bevonják a dolgozókat. Gyakrabban találkoznál« A gazdaságpolitikai kérdések jobb megértetéséhez jelentős mértékben hozzájárultak a politikai, szakmai oktatások, valamint a vezetők gyakoribb találkozásai a munkahelyek kollektíváival. Ezek során kölcsönösen kicserélik gondolataikat, megoldást keSzabólyozTs, intézkedések a jövő A gyárvezetőség a segítés, ellenőrzés , gyakoribbá tételével kívánja előmozdítani a termelési tanácskozások szín. vonalának emelését. A növekvő követelményekből kiindulva arra törekednek, hogy mindenekelőtt a napirendek kiválasztásánál járjanak el körültekintőbben. nagyobb lehetőséget biztosítva a kollektíváknak, hogy az őket érintő és foglalkoztató kérdéseket szélesebb formában megbeszélhessék A unkahelyi vezetők tevékenységének megítélésénél figyelembe veszik, hogy mit tett a munkahelyi demokrácia fejlesztéséért, az előkészítés javításáért. Szabályozásra kerül a gvá- ri fórumok működési rendszere is. Ezen belül meghatározzák a termelési tanácskozások rendiét, célját, a résztvevők jogaif és kötelességeit. A javaslatok . körültekintőbb intézése érdekében felelőst jelölnek ki. A jelentkező gazdasági eredményről és a meg nem valósítható javaslatokról tájékoztatást adfiak, az értékesebbeket jutalmazz'k. A mulasztókat pedig felelősségre vonják. S. I. NÓGRÁD - 1975. szeptember 20., szombat 3