Nógrád, 1969. január (25. évfolyam, 1-25. szám)

1969-01-16 / 12. szám

Képességei és munkái díjaznak Anyagi érdekeltség a Salgótarjáni Kohászati Üzemekben Másfél évig nem vezethet Sipos Márton csitári gép­kocsivezető teherautóval itta­san megrongált egy postai légvezetéket tartó oszlopot. Az intézkedő rendőr figyelmez­tetése ellenére — annak távo­zása után — továbbhajtott, s eláknosodva az árokban kö­tött ki. A balassagyarmati já­rásbíróság Sipost hathónapi javító-nevelő munkára ítélte tízszázalékos bércsökkentés mellett; s e büntetés végre­hajtása után további egy évre eltiltotta a gépjárművezetés­től. Tavasz A TUZEP-en A fogyasztási szövetkezetek TÜZÉP-telépej jelenleg még a tüzelőellátás érdekében tevé­kenykednek. de egyidejűleg már megkezdték a készülődést a tavaszi és nyári idényre. Eb­ben a két idényben ugyanis az építkezéseket kell ellátniuk a keresett anyagokkal. Megyénk­ben máris csaknem nyolcmil­lió forint értékű anyag áll az építkezők rendelkezésére. Több mint egymillió téglában, több mint kilencezer mázsa mész- ben, kétezer négyzetméternél több palában, tizenegyezer folyóméter vasbetongerendá­ban és csaknem kétezer négy­zetméter parkettában válogat­hatnak az érdeklődők. Öregít a köd Immár tudományosan bebi­zonyították, ha valaki hosszabb ideig áll állandóan ködben, ez meggyorsítja az öregedés' fo­lyamatát. Amerikai kutatók Kaliforniában különböző álla­tokat laboratóriumban mester­séges ködben tartottak, majd megállapították, hogy ezeknél az állatoknál meglehetősen gyorsan jelentkeznek bizonyos öregedési jelenségek, amelyek normális körülmények között tartott hasonló korú állatok­nál nem mutatkoznak. Vadászi ró feák kikészítése Hogyan őrizzük meg az el­ejtett vad trófeáit, hogyan hasznosítsuk a selejttrófeát, hogyan készítsünk vadászati eszközöket és használati tár­gyakat stílszerűen a vadász- zsákmány felhasználásával? Ez a kérdés nagyon közelről érinti megyénk vadászait is. Ezért méltán számíthat siker­re a két'szlovák szerző, Saiáj és Roszkopf magyar kiadásban megjelent könyve, a „Vadász­trófeák kikészítése.” A trófeák kikészítésén, kezelésén, védel­mén, sőt értékelésén kívül nagy gyakorlatiassággal tanít meg a könyv vadászati és használati tárgyak készítésére. NÉY a tölgy faajtó fele Ügy tűnik, Szécsénybem, a volt kolostor év­százados. vastag falaiból párolog, száll a köd, amely szétömlik a lapos tájon, mint a tej. Természetesen, ez csak kép, semmi köze a tulajdonképpeni realitáshoz. Annyi igaz be­lőle, hogy köd van, és az évszakhoz képest szokatlan idő. A hajdani kolostorral pedig úgy állunk, hogy már évtizedek óta diákott­hon. Egy nagy eseményről számol be a helyi mezőgazdasági szakközépiskola pártösszekötő tanára, Kiss István, Balázs Emma, az iskola KlSZ-titkára és Tóth Zoltán klubvezető: a klubról! Esemény volt a klub avatása múlt év decemberében a vastag falú diákotthon­ban. Megcsikordul az ódon tölgyfaajtó, amely fölött a falba a XXX-as számot vésték be valamikor, miközben belépünk a boltíves klubba, amelyet a kollégiumi diáktanács és az iskola KISZ-szervezete közösen tart fenn. A mennyezetről mohával bevont cserépből nö­vények zöldje virít, az ízléssel felrakott nád­falról számtalan oklevél öüik szemünkbe, a 'sarokban modem zenegép áll, az ablakokon kettős függöny, az egyik jégvirágokból. Kora- délelőtt még nincsen fűtés, a tűz mindennap délután kezd csak pattogni a helyiségben. Az ízléses berendezés Kiss István nevelőt dicsé­ri elsősorban, 6 ugyanis „civilben” kertész­mérnök, s az egyetemen lakberendezést is tanult. A klub felszerelésének, berendezésé­nek korszerűsítését azonban még távolról sem fejezték be, új bútorokat, csillárt és egyéb berendezési tárgyat várnak a közeljö­vőben. Hogyan töltik az időt a fiatalok, sok­szor félszáz, száz tanuló, miután már leol­vadt a jégvirág az ablaküvegről? A klub programjának terve igen gazdag. — Szeretnénk megszervezni februárban a modem táncok oktatását — kezdi az élkép- zelések ismertetését Tóth Zoltán klubvezető, IV. osztályos tanuló. — Az előadássorozato­kat már megszerette a tagság, természettu­dományos és, politikai témákból hangzanak el. Az . irodalmi színpad alkalomszerűen ugyancsak működik, s tavasszal a „Reflek­tor” című iskolai újságunkat is újra kiadjuk havonta egyszer. Az évfordulókra való fel­készülés szintén előkelő helyen szerepel prog­ramunkban. Jut idő a táncra is — havonta két alkalommal. A helyi gimnázium, a mű­velődési központ, sőt az általános iskola társ­klubjaival is szoros a kapcsolatunk, több kö­zös rendezvényt szervezünk. A KISZ-életnek tradíciói vannak ebben az iskolában, a járás legeredményesebben te­vékenykedő szervezete itt működik. Kiss Ist­ván pártösszekötő a fiatalok társadalmi- és politikai munkáját tartja a legjobbnak, s vé­leménye szerint, többet kell tenni annak ér­dekében, hogy a KISZ a tanulmányi munka eredményességét is az eddigieknél jobban segítse. Igaza van Balázs Emma KISZ-titkárnak, a mezőgazdasági szakközépiskola diákjai ta­valy ősszel is kivették részüket a mezőgaz­dasági termelést segítő tevékenységből, az iskola mögött épülő park kialakításából. Büsz­kék arra is, hogy a Forradalmi lángot a szé- csényi járásból innen indították, a Hősök nyomában vetélkedő során a negyedikesek, személy szerint Tóth Zoltán, ugyancsak a legjobbnak bizonyultak a járásban. ízléssel i-endezték be a kommunista ifjúsági szervezet megalakulásának ötvenedik évfordulója tisz­teletére a vörög falat is, és még lehetne so­rolni, mi mindenre lehetnek joggal büszkék a szécsényi mezőgazdasági szakközépiskola kiszesei. . Amikor kilépünk a haidani kolostor lakói­nak hálóhelyül szolgáló teremből a kongó folyosóra, már nyoma sincs a méteres falak sugallta hangulatnak. Tóth Zoli lelkesen új­ságolja, hogy most a „sláger” az iskolában és a kollégiumban egyaránt a nagy Ómega-le­mez, s már várják a nagy Illést. Ha délután felhangzik majd a klubban, mondjuk, a Trombitás Frédi, hát nem fognak összedőlni a falak. A klub Ségvári Endrétől kapta nevét. A hős ifjükommunista nevének betűi ott viríta­nak a tölgyfaajtó felett. T. E. NÓGRÁD - 1969. január 16., csütörtök A Salgótarjáni Kohászati Üzemekben nagyon sok min­den hozzájárult ahhoz, hogy a tervezettnél jóval nagyobb lesz a nyereség. A végleges számok még nem ismertek, de hozzávetőlegesen tudják már. miből mennyi pénz szárma­zott. Az új gyártmányokkal, a régiek fejlesztésével, általá­ban a gyártásfejlesztéssel és egyéb műszaki megoldások­kal, mintegy 19 millió forint gazdasági eredményt értek el. A többtermelés több mint nyolcmillió forintot jelentett. A szocialista munkaverseny sor án az anyagtakarékosság, a minőség javítása több mint kétmillió forinttal növelte az eredményt. E néhány jeliemző adat nemcsak arra jó, hogy összes­ségében vizsgáljuk, hanem a bizonyításra is. Mert itt-ott még vita tapasztalható főleg a három kategória miatt, hogy az egyik miért kap többéi, mint a másik. A néhány szám­adat éppen azt bizonyítja, hogy a nyereséghez való hoz­zájárulás mértéke nagyon is különböző. Egy-egy jól meg­alapozott vezetői döntés, a gazdaságosabban készíthető, nagyobb nyereséget hozó ter­mékek kiválasztása csakúgy, mint a gyártmányok fejlesz­tése, a technológia tökéletesí­tése hatványozottan jelentke­zik a vállalat gazdasági ered­ményében. Ugyanezt elmond­hatjuk az egyes üzemek, rész­legek munkájának célravezető megszervezéserői. A hatékony­ság elsősorban az irányítóktól, a vezetőktől függ, tehát sokkal nagyobb a befolyásoló szere­pük a nyereségre. Bár nem kerüli rá sor, de ha vesztesé­gesen gazdálkodott volna a vállalat, ők sokat kockáztattak volna. Az egyes kategóriába tartozóknál ilyen esetben az alapbér 75 százalékig csök­kenthető, míg a kettes kategó­riában 85 százalékig, a többi dolgozó fizetése pedig biztosí­tott. A Salgótarjáni Kohászati Üzemekben az igazgatónak év közben is joga van a vállalat nyereségtömegét növelő célfel­adatok elvégzésére prémiumot vagy jutalmat kitűzni. Juta­lomban részesítheti a válla­latnál kiemelkedő gazdasági és egyéb tevékenységet kifejtő dolgozókat. Az így kifizetésre kerülő összegek annak a kate­góriának a részesedési alap­ját terhelik, amelyikbe a ju­talmazott dolgozó tartozik. Hasonló hatáskört biztosítot­tak az üzemvezetők számára, sőt valaki találóan megjegyez­te, hogy az utóbbiak több pénzzel rendelkeznek, mint az igazgató. A nagyobb önálló­sággal ebben az esetben is az ösztönzés hatékonyságát kí­vánták növelni. Az évközi kiadásokhoz tar­tozik a szocialista munkaver­senyben kiváló eredményeket elérők erkölcsi ' és anyagi megbecsülése. Nagy megtisz­teltetés például elérni a szak­ma legjobb dolgozója címet. Tizenkét szakmában van erre mód. Ezzel a címmel fél éven keresztül 200 forint jár, a ha­vi kereseten felül. A termelő és kiszolgáló üzemek szocia­lista brigádjai közül az első három helyezést elért brigád tagjait évente két alkalommal 200—150, illetve 120 forint ju­talomban részesítik az idén. Rajtuk kívül a legjobb műsza­ki, női és adminisztratív bri­gádok tagjai is jutalmat kap­nak. Érdemes lesz a „Szakma ifjú mestere” címért is ver­senyezni, mert az aranv-, ezüst-. illetve bronzfokozat elérésével 600—400—300 forin­tot jelent. A kiváló ifjú mér­nök, technikus cím megszer­zése is hasonló anyagi elis­meréssel jár. Lehetne itt még folytatni a kiváló újítók tárgyjutalmával, a kormány-, illetve a miniszteri kitünteté­sekkel jóró 1500 forinttól négyezer forintig terjedő ju­talmakkal, amelyek mind az emberek megbecsülését jelen­tik. A megbecsüléssel szemben követelményeket is támaszta­nak. Két nap igazolatlan ..mu­lasztás. vagy táppénzelvonás elegendő ahhoz, hogy valaki ne kapjon nyereségrészesedést. Van ennek tehát hűségjutalom jellege is. A kategóriákon belüli dif­ferenciálás — amint már arról szó is volt — igen lényeges. A legnépesebb, hármas kate­góriába például több mint négyezer dolgozó tartozik. Kö­zülük 11 százalékig soroltak be 724 dolgozót. A 11—20 szá­zalék részesedésű dolgozók vannak legtöbben, számuk 2885. Négyszázharmincan 21— 29 százalék között kaptak be­sorolást, viszont 126 dolgozó 30—40 százalék között. Nem lesz tehát véletlen, ha a hár­mas kategóriába tartozók egy része többet kap, mint a fel­sőbb kategóriába sorolt egve- dolgozók. Az elmúlt év sikerei után az i • : év nehezebb lesz Salgótarján' Kohászati Üze­mekben mert a feladatok nö­vekedtek. Erről beszélt leg­utóbb Antal Gyula, a válla­lat igazgatója az új kollektív szerződétárgyaló szakszer­vezeti tanácsülés, . Egy sor tervet ismertetett, amelyek megvalósításával javul a kol­lektíva helyzete. Nemcsak bér­emeléssel, hanem a munka­helyek kulturáltságának javí­tásával, a törzsgérda még fo­kozottabb megbecsülésével is elősegítik a fluktuáció meg­szűnését. A legtöbb nyerésé get azzal tudjuk biztosítani ; jövőben, ha a gépeket állan dóan üzemeltetik. Foglalkoz nak azzal a gondolattal, hog; fokozatosan áttérjenek a fo lyamatos üzemre, ami egy részt több ember foglalkozta tását, másrészt a nagyobb nye reség elérését szolgálja. A még nagyobb eredményei elérésére, úgy véljük, sikerül az anyagi ösztönzés hatókon’ módszeret megteremteniük. A: is igaz viszont — és ezt a ve^ zetők is jól tudják a Salgő tar jó ni Kohénzrti Üwnekiwr' —, hogy az egyenlősdi szemlé let még jó néhány ember fejé ben zavart okoz. Ezzel is fog lalkozniuk kell még a jövő ben. (Vé°e) Bodó János Cs. Valiidba: Kérem a panaszkönyvet! A divatszalon vezetője be­csukta a panaszkönyvet és fel­sóhajtott. Ugyanis tegnap így szóltak hozzá az igazgató­ságon: — Ha csak egyetlenegy újabb panaszt beírnak ebbe a könyvbe, rögtön visszaküldjük a varrodába!,.. — Nem a pa­naszkönyvet, hanem a vezető­nőt. A megrendelések pontatlan teljesítése, a határidők folyto­nos tologatása, s egyebek mi­att panaszkodnak a megren­delők. Igaz, akadt egy dicsérő be­írás is: „Szalonjukban kitűnő bársonynadrágokat varrtak számomra. Viselem is mindet, amíg el nem nyövöm. Hálás köszönettel: Pjatrasz”. — Ez az elismerő nyilatkozat azon­ban nem sokat számított, mi­vel a szalon vezetőnőjének egyik távoli rokonától szár­mazott. „Ó, csak jönne már egyszer egy igazi hálás kliens”! — só­hajtozott keservesen a vezető­nő. Nem sokáig sóhajtozhatott, mert a szalonba egy szemre- való fiatal lány lépett be. Az üzletvezetőnő eldugta a pa­naszkönyvet, s a lány elé si­etett. Ugyanazt a lányt is­merte fel a belépőben, aki egy héttel ezelőtt megtagadta a menyasszonyi ruha átvételét. Zokogva kiabálta, hogy a ru­hát „ellőtték”, s az esküvőt emiatt egy teljes héttel el kell halasztaniuk. — Jó napot, jó napot! — turbékolta az üzletvezetőnő. — Kérem, foglaljon helyet. Át­alakítottuk a menyasszonyi ruháját. Fel lehet próbálni, azonnal hívom a varrónőt. — Nem kell! — szakította félbe határozottan a lány. — Nem fogom felpróbálni. Az üzletvezetőnő azonban már hozta is a leheletfinom ruhát. — Nézze, milyen álomszé­pén átalakítottuk... Próbálja csak fel, legyen olyan kedves... — Nem próbálok fel sem­mit. Csomagolják be és azon­nal adják ide a panaszköny­vet! — Aranyoskám! Ne tegyen már teljesen tönkre bennün­ket! Hiszen a jóval nagyobb üzemekben is akadnak hibák... Még a négylábú is meg-meg- botlik néha... — Kérem a panaszkönyvet! — ismételte határozottan a lány. Az üzletvezetőnő átnyújtotta a panaszkönyvet és reszkető kezekkel csomagolta be a ru­hát. A lány fogta a csomagot, köszönt és eltávozott. A panaszkönyv utolsó olda­lán pedig a következőket ol­vashatta a divatszalon vezető­nője: „.. .ha Önök nem rontották volna el a múltkor a meny­asszonyi ruhámat, akkor már férjhez mentem volna. Viszont az egy hét alatt, amíg a ruhát újravarrták, sikerült alaposan kiismernem azt a férfit, aki feleségül akart venni. Hálás köszönettel tartozom a divat­szalon dolgozóinak: késedel­mükkel megakadályoztak ab­ban, hogy elrontsam az éle­temet”. Forptította: Krecsmáry László EMLÉKKÖNYV TAVASZRA Elkészült Salgótarjánban a megyei Balassi Bálint Könyv­tár 1969. évi kiadványterve. Eszerint március 1-ig megje­lenik az 1918—19-es forrada­lommal kapcsolatban napvilá­got látott új művek bibliográ­fiája. Május 31-ig a hírlapokban és folyóiratokban megjelent cikkek bibliográfiáját adják ki megyénk felszabadulás utáni fejlődéséről. A megyéről 1945 után megjelent szak- és szép- irodalmi művek jegyzékét de­cember 1-ig készítik el. A könyvtár 1968. évi gyarapodá­si jegyzékét ugyancsak még a tavasszal összeállítják. Ezenkí­vül irodalmi bibliográfia ké­szül a középiskolai szakkörök ismeretanyagához, tematikus bibliográfiát szerkesztenek a szomszédos népek irodalmá­hoz. A röplap tájékoztatókkal az egyes szakfolyóiratok tar­talmát tárják a különböző ér­deklődésű szakemberek felé. A könyvtár fennállásának 20. év­fordulója alkalmából emlék­könyvet adnak ki ugyancsak tavasszal. Pártnapok Január 16: Nógrádkövesa kőbánya, Gálfi Árpád, TIT negyei titkár; Január 22: Balassagyarmat Tnomkötöttárugyár, Gordos lános. megyei oktatási igaz- satóság filozófiai tanszék ve- :etője; Január 23: Érsekvadkert Gépállomás, Matuz József, a negyei pártbizottság titkára; Január 24: Balassagyarmat íútorgyár. Gombár János, a negye] tanács vb. ipari osz- ályának vezetője; Nógrádi szénbányák Igazgatósága, Izsváth Ferenc, MSZMP JB. :lső titkár; Karancslapujtő, jipták Gyula alezredes, me­gyei rendőr-főkapitány; Ce- ed, Skoda Ferenc, a KISZ nb. első titkára: Kisterenye, Harczinek István, Hazafias Népfront megyei titkár; Mát- •anovák, 'dr. Nonn György, a Kossuth Könyvkiadó*igazgató- lelyettese: Nagybátony. Kiss Károly, az MSZMP KB tag- a, a SZOT alelnöke; Bárna. ‘íádasi Imre, községi tanács- itkár; Dorogháza, Székácsok üoltán, rendőr százados; Etes, Jndrék László, Szénbányák J. osztályvezető; Homoktere- lye, dr Reményi Jenő, a já­rásbíróság elnöke; Karancs- >erény, Rozgonyi Sándor, mun- :ásőr zászlóalj-pk; Karancs- :eszi, Lipták Sándor, Szénbá- lyák V. r'ártbizottság mun- catársa; Kishartyán, Franczia József, tsz-elnök; Szúpatak, Mizser Béla, pártbizottság tit­kára; Luciáivá, Oskó Károly, KISZ járási titkár; Maconka. Szamosi Sándor, határőr alez­redes; Mátraszele, Kazinczi Pál, Hazafias Népfront járási titkár; Mátra verebély. Szabó Imre, a FÜTÖBEft igazgatója; Nagybárkány, Czene Gyula, MSZMP JB munkatárs: Nád­újfalu, Ozsvár István, MSZMP JB, PTO vezető: Nem ti, Kis- pál József, Szénbányák V. PB- t'tkár; Szilaspogony, Gajdár Pál, üzemi pártbizottság tit­kára, Sámsonháza. Végh Jó­zsef, Szénbányák V. KISZ-bi- zottság titkára: Somoskő, Bo- zó Ernő, MSZMP JB. ipari osztályvezető; Somoskőújfalu. Kováes János, MSZMP JB munkatárs: Sósbartván. Cser­háti Tibor. MSZMP ,TB mun­katárs; Vizslás, dr. Tóth Ist­ván járási főüsvész: Zabar. Vezér Győző, községi tanács­elnök: Zagyvaróna. Takács Vilmos, Szénbányák V. osz- tálvvezető: Január 27: Balassagyarmat Erdőgazdaság, Kanvó Béla, MEDOSZ megyei titkár; Január 28: Nagvbátony Bá­nyaigazgatóság. Tóth Ferenc, a megyei pártbizottság munka­társa : Január 29: Salgótarján Anyagellátó fuvarozási részleg. Csinesik István, bányászszak­szervezet megyei titkár; Rá­kóczi-telep. Gyula-rakodó. Gotyár Gyula, főszerkesztő: Salgótarján, Király-taro, iri/- na János, a megyei pártbi­zottság ipari osztályvezetője; Salgótarján, Forgács-akna, Solymosi Imre, a megyei párt- bizottság munkatársa; Nagy- bátony, Kányás-akna, Balogh Gyula, a megyei pártbizottság munkatársa? Nagybátony, Ka- talin-akna, Kovács László, MSZMP JB osztályvezető; Nagybátony, Szorospatak, Ko­vács Pál,, vezérőrnágy, minisz­terhelyettes : Balassagyarmat kórház, Lombos Márton, vá­rosi tanácselnök; Balassagyar­mat Porcelángyár, Géczy Im­re. az MSZMP városi bizott­ságának első titkára; Mizserfa, kultúrotthon. Takács Vilmos, Szénbányák V, osztályvezető; Nagybátony Tiribes-akna, Il­lés Miklós, a megyei tanács vb elnökhelyettese; Nemti, Mén- kes-akna, Lipták József, a me­gyei pártbizottság PTO-veze- tő; Nagybátony külszíni üzem. dr László István, a me­gyei Népi Ellenőrzési Bizott­ság elnöke, Kisterenye felol­vasó, Gajdár Pál, üzemi pb- titkár; Január 30: Balassagyarmat, Tpoly Cipőgyár, Horváth Jó­zsef. a megyei pártbizottság munkatársa: Január 31: Szécsény, Jed- licska Gyula, a megyei pártbi­zottság első titkára.

Next

/
Oldalképek
Tartalom