Nógrád. 1964. június (20. évfolyam. 94-118. szám)

1964-06-03 / 95. szám

1964. június 3. szerda NdGBÍD 5 Készül a takarmány Az érsekvadkerti tenne- zsát kazlaznak be. A kaz- lítja a takarmányt a ka- lőszovetkezetben is hideg- lazást nemreg vásárolt új , , ., , levegős módszerrel szárít- kazlazó géppel végzik. A zara' Ezze a niodszerrel ék a frissen vágott lucer- gép sűrített levegő segít- nehéz fizikai munkától iát. Az idén kb. 900 má- ségével csőrendszeren szál- mentik meg az embereket. .t mm méPk: Felszerelik a kazlazó-gép fúvócsövét. 2. A kocsikról már csak a rakodó gépbe kell szórni a kazlazásra szánt takar­mányt. 3. A fúvócsövön keresztül a magasba röppen a kazla­zásra szánt takarmány. A rehabilitációs rendeletről Dr. Homoki László szakszervezeti megyei főorvos nyilatkozata Kormányunk az 1963. évi 33-as és 34-es számú rendeletével újabb lépés­sel vitte előbbre a csök­kent munkaképességű dol­gozók rehabilitációjának ügyét. Ezzel kapcsolatban felkerestük dr Homoki László szakszervezeti me­gyei főorvost „és választ kértünk a rehabilitációval kapcsolatos kérdésekre. I — Mit jelent a re­habilitáció és mi a célja? — A rehabilitáció azt jelenti, hogy a csökkent munkaképességű dolgozók számára megfelelő meg­választott munkakörben, megfelelő feltételek mel­tését, s ha szükséges áthe­lyezését isi — Csökkent munka­képességű mikor és mennyi keresetki­egészítésre jogosult? — Az a dolgozó, számít csökkent munkaképességű­nek, akinek 36 százaléknál nagyobb a munkaképesség csökkenése és új munka­köbe kell helyezni, de az új keresete az előbbi át­lagkeresetének 80 száza­lékát nem éri el. Az új ke­resetbe azonban bele kell számítani a keleseti jára­dékot, a rokkantsági nyug­lett teljes értékű munkale- díjat, és a kártérítési ösz- hetőséget teremtsünk. Az a cél, hogy a csökkent mun­kaképességűeket, ha kell át­képzéssel, S ha indokolt keresetkiegészítéssel segít­sük hozzá, hogy csökkent munkaképességét is hasz­nosíthassa. szeget is. A keresetkiegé­szítést rendelkezés szabá­lyozza. a szakmunkásképzésre irá­nyított csökkent munkaké­pességű dolgozót is. — Mennyi idő alatt kell a rehabilitációs eljárást végrehajt® ni? — A vállalati bizottság a beérkezett kérésre há­rom napon belül köteles az igazgatónak javasolni a foglalkoztatás feltételeit. Az igazgatónak pedig 15 napon belül intézkednie kell a javaslatra. A bizott­ság köteles figyelemmel kísérni a csökkent munka- képességű dolgozók mun­káját és tapasztalataik alapján. y — Mint szakszerve­zeti főorvosnak mi a véleménye a rehab; litácós rendeletről? — Kiket érint habilitáció? a re­Megelozik a sertésbetegséget A nyári hőmérsékleti ingadozás legfőbb előidéző­je a sertésorbáncnak. Ha ez a betegség eluralkodik, nagyon megtizedeli a ser­tésállományt. Az állat­egészségügyi szervek a be­tegség megelőzésére nagy gondot fordítanak. A salgótarjáni járásban most végzik a sertések ol­tását. A termelőszövetke­zetekben 6000, a ház­táji gazdaságokban 14 ezer sertést oltanak be. Az oltás biztosítás mel­lett történik. Ha az oltás következtében a sertés el­hullik a termelőszövetke­zetnek, egyéni tenyésztő­nek megtérítik a kárt. Egyébként elhullás az oltás következtében csak nagyon ritka esetben fordul elő. Bizonyítja ezt az is, hogy a salgótarjáni járásban az elmúlt évhez viszonyítva 40 százalékos a sertésállo­mány emelkedése — Milyen munkajo­gi védelemben ré­szesülnek a rehabi­litációs rendelet alá tartozó csökkent munkaképességűeg? — A rehabilitációs ren­delet az üzemi balesetek­ből, foglalkozási betegsé­gekből, valamint a megha­tározott munkakörben gü- mőkór miatt bekövetkező csökkent munkaképességű dolgozókra vonatkozik. — Hogyan kell vég­rehajtani a rendele­tet? — A rendelet eredmé­nyes végrehajtása csak az üzemek politikai, gazdasá­gi, egészségügyi vezetői­nek és a szakszervezeti ve­zetés egybehangolt mun­kájával valósítható meg. A csökkent munkaképességű dolgozók áthelyezésébe, be­tanítására és szakképzésére minden vállalatnál létre kell hozni a csökkent mun­kaképességűekkel foglalko­zó vállalati bizottságot. El­nökét a vállalati szakszer­vezeti bizottság, tagjait a vállalat igazgatója jelöli ki. A száz dolgozót meg nem haladó vállalatokból összevont bizottságot kell alakítani. — Milyen feladatai lesznek a vállalati bizottságoknak? — Az üzemi balesetek, foglalkozási betegségben szenvedők, vagy a munka­körükben jogszabály tila­lom miatt nem foglakoz- tatható gümőkóros betegek megkeresése kötelességük. Javasofniok kell a csök­kent munkaépességű dol­gozók munkakörülményei­nek megváltoztatását, eset­leg a munkaidő csökken­— A — Az ország gazdasági helyzete lehetővé tette, hogy a rehabilitációt ki­terjesszék több foglalko­zási ártalomra, megbete- keresőképtelenség gedésre. De hangsúlyozni alatt a munkáltató nem szeretném a munkavédel- mondhat fel még akkor balesetelhárítási rend­sem, ha ez egy évnél is tovább tart. Két évig a re­habilitált dolgozónak nem lehet felmondani, illetve ezután is csak a szakszer­vezeti bizottság hozzájáru­lásával. Ugyancsak két évi felmondási tilalom vé­di az áthelyezett, illetve szabályok még fokozottabb betartását, ami nemcsak a dolgozóktól követel na­gyobb felelősséget, hanem az üzemek gazdasági és műszaki vezetőitől is — fejezte be nyilatkozatát di Homoki László. P. A Az ellátás érdekéken MINT AZ utóbbi évek- lókra használják azt, amint ben, az idén is feladatuk tavaly Drégelypalánkon is a földművesszövetkezetek- történt. Már pedig megfe­nek a zöldség és gyümölcs lelő helyiség híjján a leg­felvásárlása a termelőszö­vetkezetektől, de elsősor­ban a háztájiból. Ehhez a munkához jó felvásárlók­ra, felvásárló helyekre és megfelelő mennyiségű gön­gyölegre van szükség. Nem szabad előfordulnia annak, amit tavaly tapasztaltunk, hogy a íiziráki körzet egyik felvásárlója egyben a ter­melőszövetkezet kertészeté­nek dolgozója is volt, s így az a fonák helyzet állt elő, hogy az önmagá­tól megvásárolt árut saját- maga mérte és minősítet­te, ami legalábbis kétséges­sé teszi a tárgyilagosságot. Ugyancsak nem felelt meg a követel mén veknek a né- zsai felvásárló sem, mert az adminisztrációban való járatlansága miatt nem eiryszer becsapták. A HELYI ellátás megja- vulása csak abban az eset­ben várható, ha a földmű­vesszövetkezetek olyan fel­vásárlókat alkalmaznak, leleményesebb felvásárló sem tud eredményt elérni. MÁSIK gátló körülmény az utóbbi évek megválto­zott időjárása, amelynek eredményeként a termesz­tési idény évről-évre csök­ken. Emiatt egyes zöldség­félék időnként nagyobb mennyiségben jelentkez­nek, mint amennyit a la­kosság megvásárol. Hogy a tavalyi nagymértékű áru­romlás ne ismétlődhessen meg, annak előfeltétele az országos központi készlet tervszerűbb elosztása és a megy ében megtermelt cik­kek bőségesebb felhaszná­lása. Sajnálatos, hogy a közétkeztetéseknél — ahol ezek a terméstöbbletek leg joliban elhelyezhetők —, a korábbi években csak igen csekély százalékban állították össze az étren­det friss zöldségfélékből Sok esetben a tavaszi — nyári hónapokban is szá- i azborsó, tarhonya, rizs akik nem sajnálják a fá- került a dolgozók asztalá- radtságot a háztáji és kö- ra. zös gazdaságok kertésze­tének meglátogatására, mert csak. így kisérhetik figyelemmel a zöldségfélék beérési idejét, ami még egy földterületen sem- egy­forma, asszerint, hogy mé­lyebb, vagy magasabb a fekvése. Nehézséget jelent a fel- vásárlási munkában az is, hogy a földművesszövetke­zetek nem mindenütt ren­MINDEZEKNEK a hi­báknak kiküszöbölése, a termelőszövetkezetek és legelsősorban a háztáji gaz­daságok termékeinek felku­tatása, az előírt rendelke­zések és tervfeladatok ma- i adéktalan végrehajtása tehetik csak lehetővé, hogj a múlt évinél jobb legyei nemcsak Salgótarján és a: iparvidékek, hanem a tá . volabbi községek helyi el­delkeznek megfelelő helyi- lát^sa js séggel, vagy ha van is ilyen raktáruk, egyéb cé­K. 9

Next

/
Oldalképek
Tartalom