Kelet-Magyarország, 1983. december (43. évfolyam, 283-307. szám)

1983-12-10 / 291. szám

1983. december 10. KM HÉTVÉGI MELLÉKLET dr. Végvölgyi János főigazgatóval Kedves fiatal barátom! Hallom, távolmaradásoddal tüntetsz egy továbbképzés ellen. Nem feltűnően teszed, de finoman érzékelteted, hogy neked nem mondhat újat az előadó, ne­ked ne papoljon szakmai kérdésekről az, akinek a véleményét nem fogadod el. Valószínűleg messzire vezetne, ha indí­tékaid rejtett rugóit teljesen feltárnánk, [ s meglehet, hogy mindez nem a közügy, hanem a magánszféra érdekeihez tar­tozna. Ám a dolgok nem teljes ismere­tében is, éppen ennek a „borotvatánc­nak” mibenlétéről szeretnék társalogni veled — nyilvánosan. Ugyanis úgy vé­lem, némi aránytévesztésről beszélhe­tünk nálad, s ez sajnos nem egyedi je­lenség. Maradjunk az alapképletnél: adott egy továbbképzés, amelynek, programja min­denképpen hasznos. Különösen azoknál a fiataloknál, akiknél ugyan az iskola jó alapot adott, de az élet ismeretének hézagai feltétlenül azt sugallják, hogy nem árt idősebb kollégák tapasztalatait meghallgatni. S itt jön a konfliktus: a sorozatban akad olyan előadó is, akinek a magatartása, a szakmáról vallott egyes nézetei nem egyeznek azokkal az elkép­zelésekkel, amelyeket Te, fiatal bará­tom dédelgettél magadban a kezdetek­ben. Mindezt tetézi egy korábbi szemé­lyes összeütközés, amelyből nem kerül­tél ki győztesen. Az eredmény: a távol- maradásod, a diszkrét tüntetés, a vitá­ban való részvétel hiánya. A kisebbik baj lenne, ha mindezt a gyengék „sündisznó módszerének” köny­velnénk el, hiszen számtalan munkahe­lyen megesik, hogy a nyílt vita helyett többen a hallgatást választják. Sokkal rosszabbnak tartom viszont az említett aránytévesztést. Azt a szűklátókörűsé­get, amikor valaki összetéveszt egy ügyet, egy követendő célt egy személy- lyel, aki éppen azt propagálja jól-rosz- szul a maga módján. Korántsem akarok bonyolult fejtege­tésekbe bonyolódni, amikor bárki előtt nyilvánvaló, hogy az egyes dolgok az emberek tettein keresztül valósulnak meg. Már a Biblia a gyarló emberről szólt (hozzátéve ugyan, hogy önmagá­ban a gyarlóság nem ad feloldozást a bűnre, a hibára), s' azóta is tudjuk, hogy a tevékeny embernek munkája során a legnagyobb jóindulat mellett is adódnak hibái. Csakhogy a hibázó ember még nem azonos a hibás szakmai gyakorlat­tal. A hibát lehet és kell korrigálni, ezért az előadó is akkor tartja meg szakmai tekintélyét, ha elismeri tévedé­seit, s túl tud azokon lépni. Szükséges ez azért is, mert valahol a személyeken túl a szakma törvény§gerűségei gin- bértől függetlenül érvényesülnek. Fiatal barátom! Szakmai kérdésekben a személyes el­lenszenv vagy rokonszenv nem lehet jó tanácsadó. Ismert ugyan, hogy a gye­rek is akkor tanul jobban az iskolá­ban, ha a tanár személyisége megragad­ja, akkor képes nagyobb teljesítmények­re, ha annak a kedvéért is teszi, aki a magasabb tudást csepegteti. Nyilván a felnőtteknél is befolyásoló tényező, hogy milyen ember az, aki egy jó nézetet ki­fejt. A döntő mégis a szakma egésze, a nagyobb tudás nyújtotta előny lehet. Amikor Te — s azok, akik netán hozzád hasonlóan gondolkodnak — szemellen­zősen elutasítják a továbbképzésből származó jót az egyéni érzések alapján, végül is önmaguk ellen vétenek. Mert később, amikor bizonyítaniuk kell a megszerzett ismeretek alapján, tétován dadoghatnak, ha a kínálkozó alkalom­kor nem tömték be az ismeretek várán tátongó réseket. Nem történik semmi különleges, ha ezeken elgondolkodva legközelebb azt hallom, hogy ismét résztvevője vagy an­nak a bizonyos továbbképzésnek. Talán eljutunk odáig is, hogy előre felkészülsz, vitába szállsz az előadóval, mert éppen ezzel akarod bizonyítani; téged a szak­ma érdekel, abban szeretnél jobban el­igazodni. Ha így lesz, akkor garantálha­tom, hogy én is az örvendezők táborá­ban leszek, azokéban, akik szurkolnak neked, eljövendő sikereidnek. A Aki meggyógyul: dicséri. Aki nem: w szidja. A beteg a kórházból, az egész­ségügyből mindig annyit lát, mint ami­vel kapcsolatba kerül. Ismereteink így felszínesek a Jósa András megyei Kór­ház-Rendelőintézetről is. — A betegnek a saját szempontjából iga­za is van. Lényegében ő csak azon méri — s ez természetes —, hogy az egészségügy mi­ként működik, hogy ő mit él meg. Éppen ez á meggondolás volt az egyik mozgatója an- hák a megközelítően 10 éve kezdődött folya­matnak, amit úgy hívunk: integráció. Ki­derült ugyanis, hogy akkor, amikor álla­munkban mindenki egyformán jogosult az egészségügy szolgáltatásainak igénybevéte­lére, nem tartható fenn olyan szervezés és rendszer, mely rontja a beteg közhangula­tát, komfortérzetét, ami nem szolgálja ma­radéktalanul a gyógyulást. A beteg számára olyan körülményeket kellett tehát teremteni, amely számára az egészségüggyel való talál­kozás valamennyi pontján azt sugallja: itt minden az ő javát szolgálja. Erről érdemes beszélni, mi több, kell is, hiszen mind máig elég sokan nem értik még, hogy az új szisz­téma miért is jó. A Ügy gondolja, ezt érteni kell? A beteg ^ vagy érzi, hogy jobb, vagy nem. A fel­világosítás aligha pótolja a meggyőzést. — A világért sem szeretném, ha erre gon­dolna. Szerencsére mór abban a kényelmes helyzetben vagyunk, hogy a kórházba kerü­lők maguk is érzik a minőségi változást, ezt igazolják a vélemények. De kórházunk presz­tízsét növelik a velünk együttműködő klini­kák, országos intézetek pozitív megállapítá­sai is. Amikor a helyzet nem ismeretéről be­szélek, akkor teszem ezt azért, mert ebből a nem mindig egyértelmű tudásból a betegnek származik hátránya. Nem tagadom, még az egészségügyben dolgozók között is akad — igaz, mind ritkábban —, aki nem tudja átte­kinteni a progresszív betegellátást, képtelen felfogni az új szervezés rendjét. Pedig ma már, amikor jó pár éves rálátásunk van az integrációra, elmondható: megtaláltuk az egyetlen olyan módszert, szervezési keretet, ami képes kielégíteni a jogos igényeket. Lé­nyegesen csökkent a korábbi párhuzamossá­gok száma, a beteg útja egyenesebb, köny- nyebb, s mindenki részére biztosított, hogy a számára szükséges legmagasabb szintű el­látást megkapja. O Szeretném, ha ezt bővebben kifejtené. — Kezdeném azzal: Nyíregyházán, s janu­ártól a nyíregyházi járás területén is, a kör­zeti orvosok a megyei kórház-rendelőintézet hatáskörébe tartoznak szakmai szempontból. Biztosított tehát az alapellátás első frontvo­nalának magas szintű szervezése, ellenőrzése, mozgatása. A megyei intézményen kívül a két nagy területi kórház, valamint a két ki­sebb, a naményi és a gyarmati is betölti a szakmai koordinálást, ellenőrzést. A rászo­ruló ember — igaz, ez még nem hibátlanul működő gyakorlat — így már az első lépcső­ben megkaphatja a megfelelő ellátást. Csak ha a körzet nem tud segíteni, akkor küldik tovább. A rendelőintézetből a megfelelő vizsgálat után folytatja útját a kórházba. Ha a területen levő intézet nem felkészült a maximális ellátásra, csak akkor jön — de akkor jön! — a megyei kórházba. Ha itt mi sem rendelkezünk megfelelő eszközökkel a gyógyításhoz, akkor következik Debrecen, vagy az az országos intézet, mely speciális feladatok megoldására hivatott. Mint látha­tó: egységes elvek, egységes orvosi magatar­tások érvényesülnek, és soha más nem dönt, csak a beteg érdeke. És mi van akkor, ha valamelyik közbe­eső ponton győz a presztízs. Másképpen mondva: mi van, ha egy körzeti vagy kiskórházi orvos bizonyítani akarja, hogy ő is képes meggyógyítani a be­tegséget? — Induljunk ki abból, hogy nagyon ke­ményen megfogalmaztuk az alapvető etikai követelményt. Ez nem más, mint annak tö­kéletes tudatosítása, hogy az orvos köteles minden esetben a beteg érdekében tudása legjavát adni, de abban a pillanatban, ami­kor vagy tárgyi feltételei, vagy szakmai is­meretei meghaladják az eset biztonságos gyógyítását, köteles biztosítani a rászoruló­nak a biztonságos ellátást. Nem a lehetősé­get! Az ellátást. Ez, ha összegezni akarunk: oda továbbítja, ahol ez a betegnek adott. Eh­hez a folyamathoz aztán kapcsolódik a kór­házi szervezés, amely a legkisebb járkálta- tással garantálja, hogy ki-ki a megfelelő osz­tályra kerüljön, hogy elkerülje a már elvég­zett vizsgálatok ismételgetését, s megkapja a legjobb gyógyítást, ellátást. A Szabolcs-Szatmárban tehát a megyei w kórház a csúcs. Az elmondottakból vi­szont az következik, hogy nem minden­ki, lényegében a betegek kis százaléka kerül ide más területekről. — Ha folytatni akarnám gondolatmenetét, ajkkor azt .mondhatnám: miért akkor a zsúfolt­ság, miért nő, növekszik a kórház-rendelőin­tézet. Nos, eg megint valami, amit kevesen ismernek pontosan. A megyei kórház, amel­lett, hogy valóban összegyűjti azokat az ese­teket, melyek kiisfcóriházakbain nem gyógyít­hatók, hatalmas részt vállal az alapellátás­ból. Nyíregyházához tartozik a fél megye, több mint 360 ezer ember kórházi alapellátá­sát is végezzük. Hatalmas terület, hiszen Ti- szavasváritól Baktáig, Üjfehértótól Gávaven- csellőig megyényi vidéket ölelünk fel. Ezért is vált szükségessé, hogy az integráció kere­tében a régi kórház mellé integráljuk a Sós­tói úti egykori tüdőgyógyintézetet és a bak- talórántházi kórházat is. Minden orvosi szak­mával rendelkező intézményt alakítottunk ki, az ehhez szükséges tárgyi és személyi fel­tétellel. Hogy a betegek gyakorta mégis elé­gedetlenek? Nos, ez egyenesen következik ab­ból, hogy nagy a zsúfoltság. Amíg a fejlesz­tésünk be nem fejeződik, addig még sajnos lesz gond, lesz panasz is. Nyilván mondhatjuk azt: nagyüzemről van szó. A derűlátásra, hogy a kénye­lem nő, az ad okot, hogy lassan elkészül az új épület, befejeződik a rekonstruk­ció. A beteget az érdekli, mi jó szárma­zik neki ebből még. — A megyei kórház-rendelőintézet évi 400 millióból gazdálkodik. Ma, a körzeti orvo­sokkal együtt 450 orvos áll rendelkezésünkre, 1910 kórházi ágy fölött diszponálunk. Műsze­rezettségünk több mint megfelelő. Kialakult a korszerű hátország is, a modern konyha, mosoda, műszerjavító hálózat, más szóval egy olyan infrastruktúra, amely a fejlesztések vé­gén is kiszolgálja majd a megyei kórházat. A jövő évre átadják az európai mércével is kimagaslónak ítélhető sebészetet, az új ho­telszárnyat. Minőségi változást hoz, hogy végre megfelelően kialakítható a betegfelvé­tel és -irányítás rendje, hogy lesznek modern új diagnosztikai eszközök, s nő az ágyak szá­ma is. Jó helyet kap a szemészet, az uroló­gia, lesz rehabilitációs osztály, jó elhelyezést tudunk teremteni az idegosztálynak is. A korszerűsödés minden fázisa a beteg érdeké­ben történik. Itt nem egyszerűen csak új épületről, rekonstrukcióról van szó. A gyó­gyítás magasabb fokra, emelése a cél. Ehhez persze az is kell, hogy az orvostól a műtősig mindenki képes legyen átállni az új szerve­zési rendre. Űj lesz az orvosnak is a közpon­ti diagnosztikai-részleg, más együttműködést, más bizalmat kíván az egészségügyitől is az a szervezettség, amire még nem volt példa. A És kíván-e valami újat a betegtől is? A gyógyulás ugyanis — ezt gyakorta han­goztatják — feltételez egyféle együtt­működést beteg és orvos között. — A betegnek lényegében egy dolga van: működjék együtt az orvossal a gyógyulás ér­dekében. Ez feltételez bizonyos fegyel­met, rendet. A higiénés előírások megtartá­sa; a személyi rendezettség, a beteg viselke­dése közös érdeke minden idekerülőnek. De ami ehhez járul, talán még fontosabb. Arra a kultúrára gondolok, amit a látogatótól vár­hatunk el. Látogatási rendünk alapvetően li­berális. Lényeges lenne viszont, hogy a be­teget felkeresők tudnák: tömeges érkezésük csak ront a hozzátartozó állapotán. Számos fertőzést hoznak az osztályokra. A szeretet- ből fakadó csomagok többet ártanak, mint használnak. Az együttműködést tehát szélesí­teném. Tudomásul kell venni, a kórháznak is volt, van és lesz szabálya. A beteg érdeké­ben született rendje. Legyen bármilyen kor­szerű akár a szervezés, akár a kórház, akár a kezelés, ha nincs összhang, fegyelem, mit sem érnek erőfeszítéseink. Kevesen tudják, a beteg ember gyógyítására mi nem sajnál­juk se az erőt, se a, pénzt. Aligha gondolja valaki, hogy egy ápolási nap költsége a sebé­szeten 400 forint fölött van, ugyanez az ösz- szeg 1850 forint az intenzív osztályon. Egy- egy beteg kórházi átlag ápolási költsége a minimális 3000-től a 24 ezer forintig terjed. A Ahhoz, hogy az egészségügy gépezete zavartalanul működjék, hiánytalan sze­mélyi háttér kell, körzettől kórházig. Ugyanakkor halljuk gyakran, hogy Szabolcs-Szatmárban hiányoznak orvo­sok. Nem homokszem ez a műszerben? — Ha azt mondom, hogy ma a megyében csak 31 orvos hiányzik, igazat szólok. Ennyi a hiány a ma betölthető helyeket tekintve. Világos, az igény több. Ha összeveszek min­dent, kórházat, körzetet, akkor azt mondha­tom, az évek távlatában a mai 1030 orvos mellé kell legalább 100—150. A megyei ve­zetés eddigi roppant erőfeszítései eredmé­nyezik azt, hogy a jelenlegi létszám is meg tudja oldani a feladatokat, hiszen minden korábbi időhöz képest sokkal több a szakor­vos, a kiválóan képzett egészségügyi. Az in­tegráció ugyanakkor lehetővé teszi azt, hogy hiányzó körzeti orvos helyére vezényeljünk kórházból orvost, a konzultációs lehetőség biztonságos szakmai ellátást hoz a legkisebb helységekben is. Az egységes irányítás, a megyei kórház-rendelőintézet újfajta szere­pe képes kivédeni a hiány okozta gondokat. Ez természetesen nem konzerválható. Ma már kórházainknak vonzereje van, a megyei tanács ösztöndíj-rendszere is sokat segít. Tu­domásul kell venni: a jelenlegi helyzetben még egy körzeti orvosra 2500 beteg jut, ami sok. Egy biztos: nem lehet pénzhiányra fog­ni a gondokat. Egészségügyi kormányzatunk a gazdasági nehézségek ellenére sem dolgo­zik alacsony költségvetéssel. Ezt talán a ko­rábban mondott számaim is igazolják. Az ugyanakkor tény, hogy orvosnak, egészség- ügyinek sokkal többet kell produkálnia, ki kell alakítania korszerű szemléletét. Nekünk feladatunk, hogy megtartassuk a legmaga­sabb etikai követelményt, a szakmai tudás beteg érdekében történő maradéktalan fel- használását. Ezért is támogatunk minden tu­dományos munkát, továbbképzést, egyéni tö­rekvést, szakorvosi képesítés megszerzést, mert tudjuk, az emberi képességekben ha­talmas tőke rejlik. Ä ön gyakorló orvosból lett főigazgató. A w sebészetet cserélte fel íróasztalra. Sze­reti mostani munkáját vagy csak elvi­seli? — Azt hiszem, hogy szerencsém: minden orvosi grádicsot végigjártam. így aztán sem­mi nem idegen számomra. Igaz, nehezen át­látható terület egy ilyen hatalmas szervezet, de megfelelő jó munkatársakkal könnyebb a döntésekig eljutni. Szeretem mostani mun­kámat, azért is, mert hiszem: tudok használ­ni az egészségügynek és ezen keresztül a gyó­gyulásra váróknak, összességében több mint 3000 ember tartozik a kezem alá. Az ő jó munkájuk, hangulatuk, komfortérzetük a be­teg jó közérzetének biztosítéka. Reggelente hét órakor kezdek. Szeretem magam is látni, mi történik, s bár bízom az emberekben, jobbnak tartom az elsődleges információkat. Igyekszem okosan gazdálkodni az idővel. Társadalmi megbízást keveset, s csak olyat vállalok, ami munkámmal kapcsolatos. Tagja vagyok a városi pártbizottságnak, alelnöke a megyei Vöröskeresztnek, s dolgozom a kórházszövetség két bizottságában. Nem hi­szem, hogy egészséges, ha valaki mindent vállal. Kell idő arra, hogy az ember megtér­jen a családi körbe, hogy kondicionálja ma­gát. Üg£ vélem, alkatomból adódó nyugodt­ságom is hozzájárul ahhoz, hogy jól tolerá­lom a nehézségeket, és türelemmel viselem a napi megpróbáltatásokat. Szívemből mon­dom: mindenért kárpótol, ha intézményünk­ről jót hallok, ha a gyógyulásra várók elége­dettek munkánkkal. ® Köszönöm a beszélgetést. Bürget Lajos

Next

/
Oldalképek
Tartalom