Kelet-Magyarország, 1975. augusztus (32. évfolyam, 179-203. szám)

1975-08-07 / 184. szám

1975. augusztus 7. KELET-MAGYARORSZÁG 3 INGÁZOK Héhány adat az ingázókról A belső berendezésen dolgoznak a Krúdy Gyula utca mentén épülő kereskedelmi (Hammel József felvétele) AZOKNAK AZ AKTIV KERESŐKNEK A SZÁ­MA. akik az állandó lakó­helyüktől eltérő, más tele­pülésen dolgoznak — az 1970. népszámlálás adatai alapján — 1 261 000, volt. Közelebb járunk a mai tényleges helyzethez, ha másfél millió ingázóról be­szélünk. Vagyis az aktív keresőknek valamivel több mint egynegyede lakóhelye és a munkahelye között „ingázik”. Az adatok tanúsága sze­rint a lakóhelyükön kívül dolgozók aránya Budapes" ten és a vidéki városokban viszonylag alacsony, ugyanakkor a közsé­gekből az ott lakó ak­tív keresőknek több mint egyharmada eljár dolgoz­ni. A nem lakóhelyükön munkát vállalók csaknem egyötöde a fővárosban dolgozik, de még ennél üs többen járnak be a vidé­ki városokba (az összes ingázóknak több mint .egy­harmada). Mindez azzal magyarázható, hogy a fő­városban 16, a vidéki vá­rosokban 25 százalékkal több, a községekben pedig 21 százalékkal kevesebb munkaerőt foglalkoztat­nak, mint amennyi hely­ben lakik. A nőkre tehát különö­sen (de a férfiakra is) ér­vényes, hogy a fiatalok inkább vállalkoznak az ingázásra. A nem lakóhe­lyükön dolgozó aktív ke­resők 45%-a 29 évesnél if­jabb, vagyis az ingázók­nak közel fele a fiatalabb korcsoporthoz tartozik. HA AZ INGÁZÓK fog­lalkozás szerinti megosz­lását nézzük, akkor meg­állapítható, hogy a veze­tő állásúak és az értelmi­ségiek csoportjaiban a leg­kevesebb és a nem mező- gazdasági fizikai dolgozók, ezen belül is a kvalifiká­latlanok csoportjaiban a legtöbb az ingázó. Érde­kes jelenség, hogy viszony­lag sok alsó színtű vezető sem a lakóhelyén dolgo­zik. Ha tehát társadalmi csoportok szerint nézzük az ingázók összetételét, ak­kor egyértelműen kirajzo­lódik az a tendencia, hogy a tudás, az irányító tevé­kenységtől való távolság lényegében egybeesik a munkalehetőségektől való területi távolsággal is. Külön figyelmet érde­melnek a községekben la­kó munkások: az ingázók­nak közel 50 százalékát ők adják. A szocialista mező- gazdaság technikai színvo­nalának emelkedése, a modern szolgáltatás fal­vakban való megjelenése, a falvakba kihelyezett ipari telephelyek növelték ugyan az ipari munkale­hetőségeket a községekben, de korántsem olyan mér­tékben, hogy mindez je­lentékenyen ^csökkentette volna az eljáró dolgozók számát és arányát. A modem iparosodás világszerte a mezőgazda­ságból szívta el a munka­erőt. Ez egyben azt is je­lentette, hogy a gazdaság modernizálása erőteljesen növelte a városi munka­helyek számát, amelynek betöltéséhez a városi la­kosság nem adott elég utánpótlást. így a város a munkaerő-szükségletének egy részét a falusi — azon belül is a korábban me­zőgazdasági foglalkozású — lakosságból tudta csak kielégíteni. Az a tény, hogy a mai munkásság fele községek­ben lakik, már önmagában is kérdésessé teszi a mun­kásságról hagyományosan kialakult képet, amely töb­bek között a falut a pa­rasztsággal, a várost a munkásosztállyal azonosí­totta. A MAGYARORSZÁGI MUNKÁSSÁG utánpótlá­sának tekintélyes részét a felszabadulás előtt is a pa­rasztság szolgáltatta és ez a felszabadulás utáni időszakra is érvényes ma­radt: jelenleg minden má­sodik magyar munkás pa­raszti származású. Ha azt nézzük, hogy a mai községekben lakó munkások hogyan oszla­nak meg szakképzettségük szerint, akkor azt figyel­hetjük meg, hogy nagyobb mértékben a szakképzetlen munkásrétegek maradtak falusi lakosok. így 1970- ben a szakmunkásoknak 46 százaléka, a betanított munkásoknak 52 százaléka, a segédmunkásoknak 52 százaléka lakott közsé­gekben.. (Folytatása következik) RZESZÓW Megyénk egyik legnagyobb vállalata a Szabolcs megyei Állami Építőipari Vállalat. A közel ötezer fős nagyvállalat évente mintegy 500 dolgozó­jának teremt üdülési lehető­séget. Legtöbben a SZOT-be- utalókat veszik igénybe, de a vállalat saját, illetve bérelt üdülőiben is sokan pihennek. Kedvelt a dolgozók körében a sóstói SZÁÉV-üdülő és a Balatonalmádiban bérelt vil­la. Legszerencsésebbnek mégis azokat tartják, akik az egyik rzeszówi vállalattal kö­tött csereüdültetési szerződés értelmében Lengyelország­ban tölthetik szabadságukat. Kéthetes turnusokban 20—20 dolgozó utazik a baráti or­szágba, s helyettük ugyan- ennyien jönnek a testvérvál­lalattól Sóstóra. Családdal Len­gyelországban Ennek a csereüdülésnek a keretében töltött két hetet Lengyelországban Fábián Fe­renc feleségével és két gyer­mekével. A fiatal villanysze­relő lelkesen mondja: — Lehetetlen viszonozni azt a kedvességet, figyelmes­séget, ahogy bennünket, ma­gyarokat fogadtak. A család­dal még most üdültünk elő­ször. s mindannyian nagyon jól éreztük magunkat. Szál­lásunk Rzeszówtól mintegy A hosszú élet titka, hogy sokáig kell él­ni — mondta a szol­gálatból lelépő vasutas a vonatban. Aztán jót nevetett saját tréfáján, és a mellette ülő idős emberre nézett. — Igaz bátyám? — Igaz — hangzott a lako- nikus válasz, és egy sejtel­mes mosoly is megjelent a szája szögletén. — Ha meg nem sértem, hány éves — kérdezték most már mások is a bácsitól. — Nyolcvanegy. Múltam. Következett a gyors ismer­kedés, amiből kiderült, hogy Dévényi bácsi, aki Tuzsér környékén volt először vál­tókezelő, majd raktáros, negy­venegy évi szolgálat után vonult nyugdíjba. —- Tizenháromban kezd­tem. Váltót kezeltem, aztán apám mindig kivezényelt a földecskénkre kapálni. So­sem volt nyugodalmam. Azt hiszem az életem titka abban van, hogy mindig csináltam valamit. Most sincs nyugal­mam, egy percre se. Ősszel almát hívnak átvenni, más­kor meg otthon teszek-ve- szek. — SÓSTÓ — 30 kilométerre, a polancsiki víztároló partján volt. A két hét alatt remekül szórakoz­tunk, pihentünk. Vízibicikliz­tünk, csónakáztunk, sétaha­józtunk a majdnem Balaton nagyságú víztárolón. Autó­busszal jártunk a Tátrában, a híres tarnówi falumúzeum­ban. ellátogattunk Krakkóba. Lancutba. — De a lengyel vendéglá­tóink a gyerekekről is gon­doskodtak. -Rajzversenyt, jel­mezbált szerveztek, ahol együtt szórakoztak a magyar és lengyel gyerekek. Kedvenc hely: Sóstó A legtöbben persze itthon pihennek. Ki egy SZOT-be- utalóval — szerencsés eset­ben — a Balaton partján, vagy Valahol a hegyekben, vagy a vállalat saját üdülő­jében. Sóstón. Antal József szegező la­katos már évek óta Sóstón tölti szabadságát családjával. — Itt is remekül lehet pi­henni. Fürdéssel, napozással, olvasással, barátkozással töl­töttük a napokat. Nagyon sok barátot szereztünk, külö­nösen az itt üdülő lengyel kollégák között. Ismerkedési estet, közös szalonnasütést szerveztünk, ahol a lengyel barátaink is megjelentek. A vodka, a pálinka, az esti sza­lonnasütések után már nem is voltak nyelvi nehézségeink. — Nem leállni. Igen, nem abbahagyni — bizonygatja a másik, aztán hozzáteszi: a nyugdíjasnak a semmittevés a halál. Rosszul hangzik itt a halál szó, mert az öreg pirospozs­gás, jó kedvű, de hát 81 kö­rül az ember érzékeny. De nem így Dévényi bácsi. Gyorsan folytatja is. — Úgy van az, hogy ha más nem akad, akkor odébb- teszek egy téglát az udvaron. Másnap aztán rájövök, hogy ott volt jó, ahol volt. Vissza­teszem. És ha más nincs, ak­kor elmegyek a gyerekekhez. Mert van kettő. Az egyik osz­tályvezető a MÁV igazgató­ságon, a lány meg tanárnő. Utazom. megyek, valamit mindig csinálni kell. Persze amig idáig eljutottam, azt hittem néha, a gatya is lehull rólam, annyit dolgoztam. Mások helyeselnek, példá­kat mondanak, de csak mód­jával, mert Dévényi bácsit érdemes hallgatni. Van ben­ne bölcsesség, és szó ami szó, amiről beszél az törté­nelem. — Ma sem mindig leány­álom a vasutasság — folytat­BALATON A közös daltanulás során én is megtanultam két lengyel dalt, s ők is több magyar népdalt. Jövőre remélem is­mét találkozunk lengyel ba­rátainkkal. A Balaton partján A Balaton partján, ponto­sabban Balatonalmádiban töltött két hetet családjával Fehér István munkás. Július 1-től 14-ig pihent itt, a válla­lat bérelt üdülőjében. O is most üdült először közösen családjával. Egyedül már volt a Balaton partján, sőt a gyerekek is voltak a magyar tenger mellett, de ez a közös üdülés marad mindannyiuk- nak igazán emlékezetes. — Életemben nem füröd- tem még annyit, mint e két hét alatt — mondta Fehér István. — Igaz, szerencsénk is volt, végig gyönyörű nap­sütést fogtunk ki. Naponta hat órát fürödtünk, sétáltunk, kirándultunk, ellátogattunk Hévízre, Badacsonyba. — Négyünk üdülőjegye ezer forint volt, s mellette pár száz forintot költöttünk apróságokra. De 2000 forint­nál nem került többe az egész út. Mindenesetre sok­kal kevesebbe, mint ameny- nyire számítottunk... Balogh Géza ja, mégis irigylem néha a maiakat. A szolgálat, a tech­nika olyan más, mint az én koromban. De valami azért nem változott: ember kell oda, mindenüvé. Már csak arra vagyok kíváncsi, mi lesz húsz év múlva. Magától értetődően mond­ja a húsz évet, nem is gon­dol arra, hogy milyen mesz- sze van. Aztán a terveiről szól, mert van neki bőven. Olyan fiatal a nyolc évtize­dével, hogy sok fiatal szé- gyellheti magát. És végül nem szentenciának szánt bölcsességgel ér' véget a be­szélgetés: — Azt mondom én, hogy az egész élet titka, hosszú és rövidebbé az, hogy az ember mindig csináljon valamit. Mert ahhoz, hogy a nyugdíj után ne álljunk le, az kell, hogy előtte is svungban le­gyünk. Ez az élet titka. L eszállók. Az öreg to­vábbutazik, hazafelé. Sajnálom, hogy nem hallgathatom tovább. Egy boldog ember mosolygó szeme, okossága marad emlé­kül róla, tanulságként, (bür­get) oktatási központ építői. Alkalmazottak a tsz-ekben A közelmúltban felsőbb pártszerv döntött arról, hogy „... a bérből és fize­tésből élő dolgozóknak biztosított jogok és kötele­zettségek következetes érvényesítését a termelő- ^ szövetkezetekben alkal­mazotti munkaviszony­ban dolgozók részére is le­hetővé kell tenni”. Egy­úttal azt ajánlotta a SZOT-nak, hogy a TOT- tal és a MEDOSZ-szal együttesen — az állami irányító szervekkel egyez­tetve — dolgozza ki a tsz- ekben és társulásaikban létrehozandó szakszerve­zeti szervek működési el­veit. A felsőbb pártszerv határozata vés ajánlása alapján a közeli jövőben konkrét intézkedések tör­ténnek a szakszervezeti alapszervezetek, vagy cso­portok létrehozására a tsz-ekben és társulásaik­ban. Jogos az alkalmazottak­nak. az az igénye, hogy egy olyan szervezetbe tö­mörülhessenek, amely biztosítja egyéni és kol­lektív érdekvédelmüket. Nem csupán a tsz-alkal- mazottak rendezetlen munkajogi vitái indokol­ják ezt, hanem az is, hogy a termelőszövetke­zetekben és társulásaikban dolgozó alkalmazottakra eddig többnyire nem vo­natkoztak a munkavi­szonyban álló dolgozókat érintő állami intézkedé­sek. Szocialista viszonyaink között a szakszervezetek érdekvédelmi tevékenysé­ge, s a szövetkezet, mint önálló, vállalati gazdálko­dó egység célja, törekvése között nincs ellentét. El­lenkezőleg, a szakszerve­zeti szervek azzal, hogy a szövetkezetekben képvi­selik az alkalmazottak ér­dekeit, nem a szövetkeze tek „ellen” fejtenek ki te­vékenységet, hanem az esetleges törvénytelensé­gek ellen, a jogszabályok érvényesüléséért, s ezzel a demokratikus jogok betar­tásáért, a munkahelyi légkör javításáért küzde­nek. Mindezek pedig nem gyengítik, hanem erősítik a szövetkezeti mozgalmat. A szövetkezetekben mű­ködő szakszervezeti szer­veknek nem .csupán szó szoros értelmében vett ér­dekvédelem lesz a felada­ta. A szövetkezeti mozga­lom fejlesztését, vagy ha úgy tetszik „érdekeit” az­zal is szolgálják, hogy részt vesznek az alkalma zottak politikai, kulturális nevelésében, segítik ezen dolgozó réteg szakmai mű­veltségének növelését. M. S. Révész János kőműves, a jósavárosi óvoda építkezésén. Az élet titka \ Üdülő építők

Next

/
Oldalképek
Tartalom