Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XVI. (1950-ig Cinkotai, Mátyásföldi, Rákosszentmihályi, Sashalmi) Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1954 (HU BFL XXXV.157.a/3)
1954-02-04
H - ~1 fogják őzt megjavítani? Mi a véleménye Maurer ej-vtársnak, szükj séges-e 26 fix munkaegységes dolgozó? A J ö ve (J^lém*''Ilyen arányta< lan megoszlása miből adódik? A Fővárosi Tarács^jtol^ig^elt-e arra, hogy a Jövedelem megoszlás igy néz ki? Efr-^&Ía{fyé:í\ménye erről? Nem tartom hibának, hogy a vezetők nagyobb ^^^elBuaheB Jutnak, mert nincs egyenlősdi, de az ilyen aránytalanság nem helyes* Wágner elvtársi miért csak tegnap délután kaptam meg az anyagot mikor az már szombaton olvasható állapotban volt? Miért kellett 5 év ahhoz, hogy eldöntsük, hogy Hámori kulák vagy nem kulák? Hogyan került vissza Faragó elvtárs az "Augusztus 20*" tsz-be? A EB* megtárgyalta-e Vízvári, Hosnyánszki és ács ügyet? Vízvári elvtársi az elkönyvelt tagság mint tsz tag számszerűleg lett-e Jelentve valahova? Káli elvtársi Maurer elvtársnak és általában azoknak az elvtársaknak akik azt vetették fel, hogy keveset foglalkoztam a beszámolóban az eredményekkel, azt tudom válaszolni, hogy a beszámoló azt vetette fel arait a brigádnak feladatul tűztek ki* Az eredmények is vannak értékelve, de nem részleteiben, hanem összegezve. Hiba még a Jól működő tsz-ben is van és ezt látnunk kell, hogy ki tudjuk Javitani# Az elnök elvtátfs nem vet.t részt a beszámoló készítésében, de amikor beszélgetésünk alkalmával a hiányosságokat felvetettem, az elnök elvtárs egyetértett velem* • Hogy az alapszervezet __________ nem képes megfelelően vezetni és irányítani, ez elméleti és szak mai színvonalának hiányosságából ered, és ebből adódik az is, hogy kisebbségi érzésük van az elvtársaknak* « Felvetik az elvtársak, hogy a szövetkezeti demokrácia miért nem érvényesül. Alapvető hiba nincs ezen a téren, de a beszámolóban felvetett hiányouságok mégis azt mutatják, hogy van még Javitani való* Hogy a szövetkezeti vagyon hogyan növekedett arról pontos számadatokat nem tudok adni, mivel nem ismerem, hogy mivel indul tak* Felvetődött, hogy hogyan lehetséges az, hogy a pártszervezet szerepét a szövetkezeti vezetőség tölti be. Ez abból adódik, hogy hiányzik a párttagok példamutatása, élenjárása* A kammunisták munkája csak a 3 vezetőségi tagnál nevezhető példamutatónak. Órabérben hogyan dolgoznak? Vannak olyan munkák melyek félóránként változnak és erre megállapítottak egy bizonyos munkaegysége itt van aztán az a sajnálatos eset, hogy a női dolgozók 0*2-el kevesebbet kapnak* A szövetkezet vezetése, beleértve a brigád vezetőket is, valóban , az a réteg, /igy kell neveznem / akik 2-3 évvel ezelőtt még I maguk is munkaadók voltak* A szövetkezetben van olyan tag Jelenj lég is aki a múltban Hámorinál, kocsis volt, tehát a cselédje volt* A beszámoló sem úgy veti fel a Jövedelem elosztás kérdését, hogy baj hogy a vezetők többet kapnak* A baj csak az aránytalanságban van* A Fővárosi Tanács segítségére vonatkozólag bővebb filvilágosltást az elnök elvtárs és Vizvári elvtárs tud adni. A népnevelőkkel kapcsolatban felvetett kérdésekre azt tudom válaszolni, hogy nagyon Jó munkát végeztek, a hiba itt az, hogy nem lettek beszervezve a Pártba és éppen ezért a pártépités kérdése a tsz.-ben nagyon gyenge lábon áll* A K*V* határozatát a tagság megtárgyalta, de mint a beszámolóban £s említettem igen kevesen vettek részt a taggyűlésen*•• NŐi brigádvezető nincs. ./• ;~ t o . J íw____________________—----------- . -------------------------------—------------------------—--------------------------'
