Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Választmányi ülések jegyzőkönyvei, 1954 (HU BFL XXXV.108.a/2)
1954-02-10
.rtj & t \ „ ■- )- 15 -■* «• te. ■ ’ x. S zma auak elvtársi Véleményem' Szerint c bérkérdés és a fluktuáció nem két külön kérdés, ami a szerve ze ti en só gből adódik* Vajon az Üzemben az illetékesek felsőbb szervek felé javasolták-e a bérkérdés rendezését. Javaslati A szervese ti ©totó get vizsgálják felül, nézzék meg vajon objektív nehézségekből adódnak-e azok, megfelelően harcolnak-© ennek lekü dósáért'? Az üzemen belül az egyes szervek munkája össze van-* ha golva? A ‘vizsgálatot egy brigád végezze. Ha Ózdi elv tára javaslatát a népnevelőkre vonatkozva leviszik o Hajógyárba; akkor 2 hónap múlva nem lesz népnevelő az üzemben. Az ón javaslatom az,hog inkább az oktatást szélesítsük ki megfelelő f rmában, e az ott .kiváltakat válasszuk be a népnevelők közé. Kőnyi elvtársi O az az "érzősem nagyon cl tértünk a napirendtől, nagyon, keveset lett itt fog lilkozva az üzemi pártszervezet munkájával. Amikor a Hajógyár politikai -ifi gazdasági életét tárgyaljuk látni kell, hogy az elmúlt hónapok során milv* eredményeket értek el az elvtársiak* Az alépszervek vezetői kevés segítség kaptak az üzemi Pártbiaottuágtől* A júniusi határozat után komoly javulás mutatkozott ezen a területen, jobb a kollektív munka. Azonban ezeknél az eredményeknél megállni nm lehet, 1, bár e kollektív vezetés megvalósítás területén vannak kezdeti eredmények, de a Pártbizottságon még mindég úgy é t elme zik ezt a feladatot, hogy raegbe szélnek dolgokat. Eléggé visszaveri mé Ózdi elvtárs a bírálatot, de meg van ez a r.B. többi tagjainál is. A kolle tiv érzésbe is egy lépést kell előre haladni a Hajógyárban, ártom est úgy, hogy nem mutatkozott meg a kollektiv érzés, ©mikor Molnár elvtárs odakerül az Üzembe, mert egy hőenplg meg a© mondta neki senki mi jellemzi az üzemet Az alap szervi vezetőségi tagok nevelésére vonatkozóan nem megengedhető, hogy fodrász, cipész stb. fojelkozásu titkárok legyenek. Ózdi elvtárs a ká derfejleeztósi tervre vonakoaő kérdésemet megkerülte. S Hajógyári P.B. ily ^ irányú állásfoglalása miatt fordul elő, hogy 5 hónapos iskolára mindössze csak két elvtáraat tudtak javasolni, s úgy vetik fel az elvtársak mikor ez a kérdést sürgetjük, hogy nincs káder. r-\ Véleményem szerint nem volt elég önkritikus a beszámoló. Ózdi elvtársnak magnak is van néhány hibája, arait feltétlenül ki kell küszöbölni. Pl. az AVH javaslatokra vonatkozóan valótlanságot állított, amikor azt mondta 3 hét leforgása után /a feladat megadásától számítva/ hogy nézik © javaal© tokát, holott Pártbizottság! Ülésen meg sem említette, s ki sem adta ezt e többi r.B. tagnak feladatként. A határozati javaslatokat illetően megegyezik a véleményem az előttem felszólaló elvtársakkal, mert általános, nincs benne, hogy milyen módszerekké akarják végrehajtani az ott megjelölt feladatokat. Nékem is az a véleménye hogy a Hajógyári P.B. jobban hallgassa meg a dolgozók javaslatait ée akkor jobban fog merni a munka. i Paál elvtársi iIf53^U5na 0©jógyár úgy gazdasági, mint politikai munkájának mélypontjára I jutott. Minden munkánknak az alapja a hajó műhely Is az öntöde, e itt hiba van a műhelyvezetés színvonalában. Ezért én is hibás vagyok, mert eléggé kiengedtük a kezünkből © gyeplőt. , , Tavaly 33 objektumot kellett volna készíteni e Hajógyárnak. Ebben az évben 135 objektumot kell kiadni, látnunk kell, hogy egy objektum átfutási ideje U hónapt ée 12 to hengerelt áru kellett volna euhez. *Öntődei vonalon katasztrófáns e moboröntvény selejtje, kb, oO fo a e®.l*J“» mig a többi vonalon csak 15J&. kell mondani, hogy országos viszonylatban a legjobb öntői vannak a hajógyárnak. 1. ■ ' • 7 '' 7 / • _ .. .. 1 . .. ' " ' _ — L / ' X*
