Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság III. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Aktíva értekezletek jegyzőkönyvei, 1953 (HU BFL XXXV.98.a/5)
1953-07-31
abban, hogy nem tártuk föl elég önkritikusan hibáinkat, elsősorban a kollektív vezetés, a bírálat és az ön bírálat terén. Nézzük meg elsősorban az augusztusi munkaverseny kérdését. Bpesri vérerekben a dolgozóknak 60-80 ,ó-a van versenyben globálisan, de ebből konkréten csak 30-40 ..© van. A mi kerületünkben a dolgozóknak 79 ..o-a van versenyben a kerületi Pártbizottság kimutatása szerint, de meg kell mondani elvtársak, hogy ez a kép nem teljesen tiszta és világos előttünk. Egyszóval teljes tiszta képünk az augusztusi verseny állását illetően nincsen. Bár üzemein!: többségében a dolgozók 7 -80 %-a versenyben van, kisebb üzemeinkben azonban 28-30 ; -os a részvétel és könnyen lehet, hogy ezek a számok nem tükrözik teljes egészében a valóságot. ..indez mellett gyenge a verseny nyilvánosig. Az üzemi táblákon későn történnek az adatcserék, legtöbb üzemünkben csal: dekádonként és csak ;-á~ban mutatják ki az eredményeket. minőségi felajánlások kiértékelése pedig legjobb esetben csak havonként történik. A legnagyobb hiba ami ezen a téren megmutatkozik - az alapszervi vezetőségek tájékozatlansága a munkaverseny állását illetően és a havi versenyre való áttérésnél a bizonytalanságnak a kérdése. Az ayitációnk nem mozgásit eléggé, iloia magyarázza meg az agitáció, hogy a terviegyelem az a Kormány-programmnak az "fa- alapja. Nem mozgósít eléggé a páros versenyre, nincs meg az az egészséges vetélkedés a dolgozók és elsősorban az üzemeink között, mint ami megvolt a választási békeversenynél. A párosverseny iránt még az egyes funkcionáriusok is, szakszervezeté vezetők és igazgatók is ellenállást tanúsítanak. A versenynek az állása_kerületünkben csak a textilüzemeinkben mondható az általános értékelésnél valamivel jobbnak. A havi rnunkavorseny szervezés nem vonta maga után a munkamódszerek megváltozását. Nem tudták elérni, hogy 5-ig a versenyszervezést befejezzük. "zeneink többsége a versenyszervezéseket csak 1j-re fejezte be, de voltak olyan üzemel., ahol 15-e körül is tartott a vállalások szervezése. Bécsi-uti Téglagyár, Textilkikészitőgyár, selyemkikészitő részlege, a Csillaghegyi Lenár úgy ár, ahol pl: még ma is folyik. Mindehhez kapcsolódik közvetlenül a munkafegyelem kérdése, lej kell ^ állapítani elvtársak, hogy az uj Kormány-programra óta a munkafegyelem rendkívüli méretekben meglazult. Növekedett a későn jövők és lógosok száma. Gazdasági vezetőink, elsősoroan a művezetők ne n ralál^ ták meg a munkafegyelem megerősítésére a megfelelő eszközöket. lagas az igazolatlan mulasztók és későn jövők szúrna, valamint az üzemekből önkényesen kilépetteknek a száma, ürrevonatkozóan néhány példát: Pl. a Bécsi-uti Téglagyárban júniusban 75 fő, a hajógyárban junius 3-ik dekádjában 69 fő, julius 1-ső dekádjában 119 és pl: július 21-én 28 fő, 27-én pedig 59 főre emelkedett az igazolatlanul hiányzók száma. Ezzel párhuzamosan növekedett az üzemekben az önkényesen, vagy hozzá j árulással kilépetteknek a száma: Pl: a -..aj ogy árban, azért hozzuk a Hajógyárat példának, mert itt a legtöbb - junius első dekádjában 39, erről kezdve fokozatosan emelkedett és julius 2-ik dekádjában 71 fő, ebből 10 önkényesen lépett ki. A vázjy -bán pl; : 2 f volt* igazo aol nu t-v 1 é sor Inaimánkezek r a e d. t elvoársa . még tov bo, raero x yen szá o„* v ©uéw k tűben. 8s a hi Ej. zók al sem a xá rtilé^etrekiccx sze bon a válU latigazgató 6k* a műszaki ve et müv zetők nem lepnek fa. keményen. Sokkal r;y a koribb a dolgozóknak a fellépése az igazolatlan hiányzó, távolmaradókkal szemben, hagy liberalizmus mutatkozik meg ezen a téren. A művezetők tanácstalanok ebben a kérdésben, sőt a vállalatvezető elvtársak is és sok esetben a pártszervezetek is. Ezer elvtársak nagyon sürgősen ós gyorsan kell változtatnunk, mert ez a hangulat ami most az üzemekben'megmutatkozik - komyoly kihatással van a tervek teljo-Í sitósére. Kezd megmutatkozni ez nemcsak az igazolatlan hiányzások vagy önkényes kilépéseknél, hanem a munkaidő kihasználásánál is. ; __________“ ' ./ú ______ ípffiö' i — ■ "."vTV" .. u.. - ... . .. ... . ... j. -----...... mm , ,...^. , ------.. . _ ...... .......................................
