Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XXII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1967 (HU BFL XXXV.27.a/4)
1967-01-12
■ - 5 -BB Dr. Várterész Vilmos: A külföldi utakkal kapcsolat Dán nekünk is vannak negativ^B |B tapasztalataink, de elsősorban rövid kint tartózkodásnál, mzek BB n a negativ dolgok,ha közvetve is — de elfutnak hozzánk. ^ |BB ■B az intézet káder utánpótlását ma már fiatalokból biztosítja, ^Bfl akiket mi nevelünk kutatókká. iBB Vezetői állás betöltésére vannak alkalmas emberek, azoknak a ■. SM lehetőségek nem túlságosan nagyok. Előfordul az is, hogy java- hh hB solunk más intézményhez valakit vezető állásba, s nem akar & ,iri~HB| M tézettől elmenni, inkább marad beosztott munkakörben, mnnek oka H ■■ részben az, hogy nálunk a feltételek munka szempontjából nem B||||Í IK rosszak, nálunk "lehet kutatni". Ez nagyon fontos szempont, s |||| Hl igy szívesen dolgoznak nálunk. ., ^ MB W Hogy a társadalmi munkát végző szakemberek hátrányos helyzetben JBB |||JB vannak, azzal szembe kell nézni. Aki nem végez társadalmi munkátB|j|g HE annak több ideje jut szórakozásra, pihenésre, ezt általában el |g||g BB lehet mondani. A kutatók a szakmájuknak tényleg megszállottjai,^B BB s _ miután a családdal töltött idő rendkívül kévés - a tar sadal-^B mi munka végzéséhez szükséges időt a kutatói munkától veszik el.^^H A kutatói munka konkrét végzésén túl sok időt kell fordítani a lila Bfl szakirodalom olvadására. Van olyan tapasztalatunk, hogy volt BB| H a MDP tagok pl. azért nem léptek be ismét a pártba, mert nem akar-^M ilH B tak hátrányos helyzetbe kerülni. x EB ■B Mi törekszünk ezeket a feszültségeket feloldani, s valóban j^B ■B sokat fog segíteni az, ha a szakmai vezetők egyben politikai ^B alB vezetőkké is válnak. Ugyancsak sokat segíthet az is, hogyha a BBj a társadalmi megbízatásokat jobban elosztjuk. Wim BB Dr. Szabó László: Úgy néz ki, hogy a titkáron kívül a többi társadalmi munkát M| ■B végző elvtársnak nincs olyan leterheltsége. Ez azonban nem így » ,:r>. van. Fel tudom sprolni sorban az elvtársakat, akiknek legalább HB olyan a leterheltsége, mint a titkárnak. Pl: három elvtárs egye-^H BB térni tanulmánnyokat folytat, emellett végez pártmunkát. Az IBI ^B egyik KISZ- és pártvezetőségi tag, a másik SZB-n belülivé géz ^B ^B komoly megbízatást, a harmadik a KISZ titkár, ezen kívül ^B HE a PB-n is van elfoglaltsága /továbbképzés/ Ugyanakkor M.L. Egye-^g EB temre jár. Egy elvtárs pártvezetőségi tagj ugyanakkor PB tag. ^B A következő M.L. egyetemre jár, pártvezetóségi tag, s a szakszer-^* ■ B vezetben dolgozik. Ezekhek az elvtársaknak legalább olyan az - ; BB elfoglaltságuk idő szempontjából - mint a titkárnak. Az is flB B igaz, hogy a párttagoknál ebből a szempontból vannak aránytalan— ■B ságoí ^B BB A másik amit figyelembe kell venni, hogy nagyfokú nyelvi felke- ^B BB szültséget követel a szakirodalom figyelemmel kisérése. Mind— BB ezeket figyelembe véve, el lehet mondani, hogy a társadalmi mun-EB kához szükséges időt nemcsak a családtól, hanem a munkától is ^B ^B el kell venniük. S az utóbbi pedig valahol vissza fog ütni. ^B IIb Dr. Péter János: Az anyagban leírtak tapasztalataink szerint is megfelelnek |||| ^B a való helyzetnek. Különösebb észrevételt, problémát mi az in- ^B |B tézet egész tevékenységében, ezen belül a kádermunkájában, pártmunkájában, nem tudunk felvetni. Az intézet vezetése, párt— ^B ^B vezetése megfelelő, jó. Azok a jellegzetes problémák, amelyek ^B B más kutatóintézetben jelentkeznek, itt nem tapasztalhatók. Ez B ^B összefügg a szakmai vezetés szemléletével, politikai nézetei— ^^B vei. Ez összefügg azzal, hogy az Intézet az elmúlt években ered— ^B ^B ményes tevékenységet fejtett ki. Mi ennek a magunk részéről ^B nagyon örülünk. , , ^B ^B Javaslom, hogy a jelentést a PVB ezek figyelembe vételével ^B ^B fogadja el. ^^B A feladatokra vonatkozóan: B ^B Az 1. pontban meghatározott feladatokat el lehet fogadni, iz a ■ célkitűzés helyes, s a megvalósitásban bátorítani, segíteni kell^B ■ 6 ____________________I
