Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XXII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1967 (HU BFL XXXV.27.a/4)
1967-01-12
■ - 4 - jgj gggfl Az anyagból nem derül ki, milyen lehetőségük van az intézetben 9H |||H dolgozó segéderőknek arra, hogy bizonyos tanulmányok folytatása H| ■ után életpályának tekinthessék a kutatást. Úgy néz ki, a káder- I utánpótlást közvetlenül az e gye temekről,/ill. néhány évi gyakor-HJj ■ lati munka után/ szerzik. Az anyag emliti, hogy beosztott kutatók között többen vannak Jjg| olyanok, akik vezető munkakör betöltésére alkalmasak, ezekkel 1181 E^H úgy kell fo glalkozniok, - amennyiben vezetői munkakörbe még nem tudják őket helyez ni, - hogy ne érezzék a perspektivátlansá- 9H got, s önképzésükkel többet és tudatosabban foglalkozzanak. Köbér Ferenc: Az anyag megnyugató képet az az Intézet káderhelyzetéről. Ezt ill WSm előre oocsátva szeretnék egy problémára utalni, ami az anyag- 9S| HH bán fellelhető. Az anyag általános érvényűén és több helyen fin HH rögziti, hogy a párttag kutatók a társadalmi munkájuk miatt bát-HH ^H rányos helyzetben vannak. Itt indokolatlan általánositásról és ^H túlzásról van szó. De amennyiben ez igy van, akkor a 4. pontban ||§| meghatározott feladatokat másképpen kellene megfogalmazni. Ilii I^H Egyrészt ezt a témát közelebbről kellene megvizsgálni, s ha WM mm olyan tapasztalatot szereznek, hogy a kutatok számára adott Ing EJggg társadalmi, politikai munka kutatói munkájúkban zavaró, adjanak HH I A olyan pártmegbizatást, ami jobban alkalmazkodik munkájukhoz. ^ A másik probléma ami ezzel kapcsolatos, hogy ne az előnyök biz-|j| HH tositása oldaláról közelítsék meg ezt a kérdést, mert ez nem |||H kívánatos hatást vált ki a pártonkivüliek között. |||| |H Tettinger István: Ehhez a témához kapcsolódva: nem vonom kétségbe, hogy ezen 1111 a téren problémák vannak, de ezek a nehézségek másutt is fenn■ állnak, nemcsak a kutatói munkában. Előfordul, hogy aktiv ||||| társadalmi, pártmunkások hátrányos helyzetbe kerülnek gazdasági HH ^H vonatkozásban. Magam részéről a feladatok 4. pontjával úgy tu- j^H HH dók egyetérteni, ha ez az előnyök biztosítása a segitségadás- HH ^H bán jut kifejezésre. ;/;*■ Bodnár Gábor: Ezekből a problémákból ki lehet lábolni, ha nem is túl gyorsan. I? / |^H Itt fő probléma az idő kérdése. A kutatói munka nem fejeződik j^H be a munkaidővel, s rendkívül szenvedélyesen bele lehet feled- j^H ^H ^ ke zni a munkába. Aki nem ilyen szenvedélyességgel foglalkozik ^H W ezzel a munkávalj előbb utóbb lemarad. Amit Köbér elvtárs el- J^H I^H mondott, nagyon érdekes, s érdemes ezzel a kérdéssel közelebb- j^H EH ről is foglalkozni. “ A 4. pontban meghatározott feladatok megoldásához az 1-EH pontban megfogalmazottak adhatnak komoly segítséget. Ha elérik E^H azt, hogy az osztályvezetők jobban feladatukká teszik a politi-^H I^H kai munkát s azt rendszeresen végzik, ha a kutatók között, az EH osztályvezetők között nő a párttagok aránya, ez a pártmunkát j^H ^H hatékonyabbá s elosztottabbá teszi. Fodor Sándor: Az Intézet kádarmunkája során támaszkodik a párt, társadalmi |||| szervek véleményére. Ez a gyakorlatban is tapasztalható. Bár az ^H Intézetnél túlsúlyban azok vannak, akik a 26 évet meghaladták, ^H ^H mégis a KISZ- szervezetre komoly mértékben támaszkodnak, A KISZ ^B szervezet tartalékot jelent a párt- és gazdasági vezetés szá- jH |H mára is. A KISZ tagjainak társadalmi munkája nemcsak intézeten ^H belül, hanam azon kivül is igen jelentős. Több fiatal kutató ^H vállalt házon kivüli szeminárium vezetést, előadások tartását. ^H * Ifjú Gárdában egészséggyi területen végeztek oktató munkát. ^H Mi továbbra is azt kérjük, hogy a fiataloknak adjanak segitsé- l^H ^B get és támogatást munkájuk során, biztosítsanak lehetőséget ^H külföldi utakon való részvételre, é. KISZ- szervezetre komoly j^H ^B mértékben támaszkodhatnak, s a pártszervezet számbeli megerö- j^H ^H sitésénél is számíthatnak rájuk. ■ H
