Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XXII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1963 (HU BFL XXXV.27.a/4)

1963-04-11

Wm Vállalati alapbérezési rendszerünk egyik fő hibája, a nagyfokú HE

[B Stabilitása és az egyes besorolási csoportokon belüli erős kiegyenli- ^B

|H§ tődés. Emiatt jelentős szakadás van a tényleges műnkaeredményék és flB

|8|jjjl| az alapbérek között. Ez vonatkozik az álesztőgyArra is. Jelenleg

IB nincs lehetőség a kiegyenli tődés megszüntetésére. 19S2-ben havi |^H

i-.h.-. 48o*Ft béralapot kaptak a műszaki és adminisztrativ bérrendezésre,

I ami 2 ezreléknek felel meg, |B|

Tosznak az olvtársak saját erőből erőfeszítéseket, rolag 1962 XXI**

IV. negyedévében. A vállalattól több magasabo alapbérü dolgozó ||§B kilépett és helyettük alacsonyabb bérrel vettek fel dolgozókat. A. 1B

H fönnmaradó összeget a helyes bérarányok kialakítására. fordították. H|

H 1962-ben >o esetben próbáltak a bérarányokon javitani. A tett in- B

^B B tézkodések ellenére még mindig nem mondhatók jónak a bérarányok, ^B

ffl| Az El esz tőüzem helyettes ve etője megfelelő képzettséggel hét évi 1KS

munka után 16oo j?t alapbért kapott. Ugyanakkor állítottak be műszaki beosztásba 28oo Pt-os alapbérről dolgozot, akinek a felelőssege B és telj esi tményo meg közelitől cg sem vdt arányban az előbb cmli- Bj

||||Í tettel. A műszakiaknál nincs kellő szóródás az alapbérekben, a HU

■B képességek és munkáé re draényo kben meglévő különbség nem mutatkoznak AH

meg a bérben. Pl s Xoromné a vizla:yito mérnöke es Paine a laborató— riuia vezetője majdnem azonos alapbérrel dolgoznak es Pálnénak IHH mint laboratórium vezetőnek a felelőssége, munkaeredményei és fln

^B képessége magasabb szintű.

ha az egyes cső portokban megállapított maximális és minimális ne—

9|| resoti határokat a műszaki fejlesztés szempontjából vizsgáljuk,

[H akkor az egyik szembetűnő sajátosság az, hogy a beosztás formális

sajátosságai a döntők és háttérbe szorul a bűosztás által követelt gB szakértelem, felelősség, stb. A Diószegi utcai telepen művezetői B

GR munkakörbe beállítottak egy 35 éves gyakorlattal rendelkező régi Bj

művezetőt, aki vidéki telepről került a vállalathoz. A műszaki ügyintéző IXX—ba soroltak be, mert nincs technikusi végzettsége,

J^^B viszont képessége és rátermettsége alapján a művezető I-be is

^B be lehetett volna sorolni.

H A műszakiak alapbérezósénél egyik fő feladat az alapbér'1' stabil.?.^B

tásánalc megszűnt- tésc. Kerülni kell az egyes csoportokon belül az

■ - 5 -B__________A&