Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártértekezletek jegyzőkönyvei, 1989 (HU BFL XXXV.25.a/1)
1989-09-29
Ez megKönnyitené a választást és egyben nagyobb lehetőséget ad a választóknak a számonkérésre. Ez sajnos ezen a mai választáson sem lesz igy. Sőt az is kellemetlen, hogy pont annyi jelölt van, ahány funkció. Az az a választás már a jelölés során eldőlt. Alapszervezetünk hiányolja, hogy a kisebb gazdálkodási egységeknek nem lesz képviselője a kerületi pártbizottságban, pedig összességében a kis gazdálkodási egységek kerületűn kben is komoly szerepet töltenek be, és egy egészségesen felépülő gazdaságban sokkal nagyobb jelentőségük lesz, mint ma. Ezért szükségesnek tartanánk, hogy sajátos érdekeinket, mivel a pártnak érdekfeltáró szerepe a jövőben emelkedni fog, a kerületi pártbizottságban pártbizottsági tag képviselje. A másik téma a gazdaság, mert ez a gazdasági reform nagyon késik, a politikai reformhoz képest. Mi nem tudjuk ezt megváltani, de néhány gondolattal szeretnék hozzájárulni. Az ország gazdaságával, gazdasági problémájával kapcsolatban szeretnék néhány észrevételt, javaslatot tenni. Olyan dolgokról, melyet mindenki lát, de nyilvánosan nagyon ritkán kerül szóba. Ma az ország vezetése mindent megtesz a piacgazdálkodás feltételeinek kialakítása érdekében. Ezek nagyon fontos, és sürgető feladatok, de úgy érezzük, hogy nincs a társadalom kezében olyan monopólium ellenes eszköz, mely a mai állammonopolista gazdálkodáshoz szokott vállalatokat, vállalati vezetőket rugalmas, nyereséget hozó, de kockázattal járó piaci versenyre kényszeritené. A piacot nem a vállalkozásnak kell akarni. A társadalomnak kell a vállalatra rákényszeriteni, hogy a vállalatok ne karterszerü piacfelosztási politikát folytassanak, hanem válalják a versenyt.Ehhez a folyamathoz rendkívül sok idő kell. A piacot hirtelen ráerőltetjük a vállalatokra, úgy azt a válalatok tömeges csődje fogja követni, amely folyamat teljesen tönkreteheti az államháztartást, a népgazdaságot. Ahhoz,hogy a vállalatok versenyképesek legyenek nem pénzre, tőkére van szükség persze erre is - hanem egy rendkívül intenziv vállalaton belüli versenyre, amely szelektál vezetők között és lehetővé teszi, hogy mindig a legalkalmasabb emberek kerüljenek a megfelelő vezetői pozícióba. A harc erkölcstelen formában ma is meg van, mely a fúrás. Véleményem szerint a párt feladata , mivel a mai vezetőket a párt javasolta gondoskodni a vállalat, szövetkezet gazdasági megújulásáról, a megfelelő képességű vezetők reális, objektiv mértékkel történő mérés utján történő feltérképezéséről, az alkalmatlan vezetők leváltásának kezdeményezéséről, a vezetői pozícióért folyó harc becsületes, tisztességes formába való kényszerítéséről. A munkahelyi pártaktivák szerepét a jövőben ilyen formában tudom elképzelni. Albert Antal Mártirok u. 7. Iskola Iskolai ügyekről és gondolatokról kivánok szólni. Mielőtt a pártértekezletre jöttem igyekeztem felkészülni, néhány területi alapszervezetnél voltam, iskolába fiatalokat megkérdeztem, elolvastam a pártértekezlet anyagát, az ezt megelőző levelet a kommunistákhoz, majd most legutóbb a Társadalmi Szemle számát, mely számtalan gondolatot vet fel. Hát a fiatalokról, talán az iskolában: megkérdeztem mit mondanátok el, ha eljönnétek a pártértekezletre? Elmondják, hogy jól érzik magukat, mert az iskolában nyilt, alkotó légkör van, lehet dolgozni, lehet ujitani. Jó az idősebbekkel való kapcsolat, lehet kezdeményezni. Nagyon kellemesen érintette őket a legutóbbi soronkivüli bérfejlesztés. Köszönik a 100 lakás akciót, a kerületi Tanácstól kapott lakásokat, kamatmentes munkahelyi kölcsönöket, 30 ezer Ft-os vásárlási lehetőséget. A XX.kér.Tanács 100 ezer Ft-ját üdültetésük hozzájárulásához. Szeretnének a pályámaradni eredményesen, feszültségmentesen, nyugodt politikai légkörben alkotó munkát végezni. Legalább előre 5 évre látni, hogy mi történik az országban. Az idősebbek kiegyensúlyozott, végre nyugdotabb, kiszámithatóbb politikai, pedagógiai vezetést, már felülről gondolva. ./. ||f|p I . LJ r n I - 17 -i.......- -
