Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1966 (HU BFL XXXV.24.a/4)
1966-03-27
1 V' " 1 P 1 1 1 1 ■ I—V-"—i I I I ■ 1 ■ 1 » ---' ■ * i«*wr j. , 1 "5 -A kerületi íártbizottaág tagjai számára indokolt lonnea j9voben fokozottabban betekintést nyerni, nemcsak a határozatok kimunkálásnak menetébe, hanem a végrehajtásba i3# Javasolni lehetne,' hogy az apparátus tevékenysógót közvetlenebbül, nagyobb öntevékenységgel vizsgálják, velük szemben a mindennapos politikai munkában nagyobb igénnyel lépjenek fel# A párrértekezlet óta eltelt időben xx>ziüiv fejlődési tendenciaként jelentkezik a választott testületek vitakultúrájának növekedése, amely egyben az őszinte kritikai légkör megteremtését is eredményezi# libben közrejátszik az, hogy fártbizofctságunk hozzáértésének növekedése nemcsak o kerület politikai feladatainak jobb meghatározásában vált egyértelműbbé, hanem saját munkájának olblrlásában is következetesebb, és egyre nagyobb idényeket támaszt# Ez olyan erőtartalékot tár fel# amely lehetove teszi egy-egy nagyobb pártszervezet munkájának kritikai, és helyes arányaiban önkritikái-' elemzését# Az is következik ebből, hogy a kerület pártmozgulma számára választott testületünk úgy tudja a feladatokat meghatározni, hogy azok belső szervezettségük fokozása mellett összehangban legyenek a gyakorlati politikai feladatokkal# így biztosítottá válhat a párt határozatainak egyre inkább egységes értelmezése - és a helyi sajátosságok figyelembevételével - következetes végrehajtása# Ez a munka megköveteli, hogy kádernevelő tevékenységünk még céltudatosabb, még tervszerűbb legyen és szélesedjen ki a megfelelő számú és minőségű tartalék káderek feltárására is# Kádereink egészét tekintve azt állapítjuk meg, hogy egyréazük nagyon megterhelt, mig más részük kevésbe, vagy passzív# Ennek okait abban látjuk* hogy a jól felkészült emberek adottságaiknál fogva több szempontból jönnek számításba, mig a kevésbé felkó-^ szültek nem# Hibaként állapítjuk inog, hogy a megbízások terén lártblzottságunk, de pártszorvézetóink Is viszonylag szűk körben mozogna] Az okok felszámolása függ a párt egész politikájának tekintélyétől és megítélésétől is# A folyamatos kádornevelő munka szükséges, hogy pártszervezeteink és a kerületi Hi la úgy szervezze meg tevékenységét, hogy annak eredményeként a választott testületekben biztosított legyen a politikailag, szakmailag jól képzett fizikai munkások egészséges arányának ki alakítása# A szakmai, politikai felkészültség mellett gyakran háttó be szorul, hogy a kádereknek környezetében milyenek a kapcsolataik, mennyire hallgatnak rájuk és követik őket. Miután e tényezőket nem á tékelik kellően, nem becsülik azokat a sajátos ismereteket és tapasz tálatokat, amelyekkel csak a fizikai munkások rendelkezhetnek, ezért a vezetőtestülotckbe vul '< választástól háttérbe szorítják őket# Fokozni kell a kádernevelő tevékenységet a tömogszorvezetekben, ezen belül elsősorban a KXSZ-ben, a szakszervezetben# A ' kádertartalékok feltárása során jobban támaszkodjanak özekre a szervezetekre, ugyanakkor nevelési colból képzett, arra alkalmas kommunistákat pártmegbizatással irányitsanák ide# II. A Politikai Bizottság 1961# évi határozata figyelembevételével Pártbizottságunk 1962# április 25-én tárgyalta az állami személyzeti munkát, annak helyzetét és határozatot hozott a hiányosságok felszámolására# 1965-ban került sor a határozat végrehajtásán! ellenőrzésére# %gál lapítottuk, hogy egy sor, a kádermunka szempontjából fontos kérdésben lényeges előrehaladás nem történt# ~ b----------|--------------J
