Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XVI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1960 (HU BFL XXXV.21.a/4)
1960-01-13
f - 6 - 479* | *r 1959-ben a gazdasági és politikai vezetésben a gyárban nem volt fluktuáció,, ez megegyezik a mi politikai irányvonalunkkal, ha ez a stabilizáció megvan akkor állitja a Vl-os elérte ebben az üzemben hogy az embereket felvilágosította* Különösen a Kongresszus utáni időszakban a VI-os Autójavító Vállalatnál komoly fejlődés volt. A pártszervezet szakszervezet, gazdasági vezetés feladata kell hogy legyen, hogy az üzem műszaki kultúráját emelje ez nemcsak olyan kérdés amivel a műszakiaknak kell foglalkozni, hanem politikai kérdés, itt kell kezdeni. Ha az üzem technikád lag és műszakilag nem fog tudni felemelkedni, akkor nem tudnak nagyobb eredményeket elérni. Soltész elvtárs: Az üzemi, pártszervezet munkáját abban lehet lemérni, hogy milyen a termelés, a VI-os Autójavító V.-nál komoly fejlődés állt be különösen 1958-ban. Pozitiv az, hogy a munkaversenyben komoly eredményeket értek el, az 55 fizikai dolgozó aki párttag résztvett a munkaversenyben ez a motorja a munkaversenynek mindenütt, biztos itt is. Változott az ottani műszaki vezetők hozzáállása a pártmunkához, ot látja az alapvető hibát, hogy még nem sikerült a'pártszervezetnek megoldani, hogy az az elzárkózottság ami jellemezte a műszaki dolgozókat a fizikai dolgozóktól ez megszűnt volna. Ez a bizonyos kasztrendszer adódik abból, hogy korábban ez a Vállalat katonai Vállalat volt, ranglétra volt, amit nem sikerült megfelelő módon a pártszervezetnek szétzúzni. A kizárásokkal kapcsolatban megemliti a fokozatosság elvét amit követni kell elsősorban.. Az elvtársak nem élnek a nevelési módszerekkel amelyek advan vannak. ■ A pártépités során nem eléggé körültekintően nézik meg kit vesznek fel / Javellák példáját veti fel./ A jelentés felveti hogy jó a kapcsolat a szakszervezettel, ugyanezen a V^-n lesz tárgyalva a KISZ munka és ott az anyagban az is szerepel, hogy 94 KISZ tag volt és mos 82 van, a KISZ-nek nemcsak az a feladata, hogy taglétszámát növelje, hanem az hogy nevelje a fiatalokat Miképen lehet ezt biztosítani ha kevés a létszám. Miért nem adnak olyan jellegű pártmunkát párttagoknak, hogy más tömegszervezet munkájában résztvegyen és ezt számonkérik tőle. Véleménye, hogy a vezetők között mincs szilárd elvi kapcsolat. ■ Megemliti itt a telek kérdést, hogy egyes vezetőknek juttattak telket azzal, hogy később átadják munkásoknak, és itt az történt, hogy minden engedély nélkül elkezdtek itt építeni, azért jut arra, hogy nincs szilárd elvi kapcsolat, ha volna jobban jelentkeznének a pozitiv eredmények. Mindezektől-eltekintve a VI.-os Autójavító V. munkáját felfeléivelőnek tártja , ahol rendkívül sok helytelen nézet volt, szektáns és jobboldali, de javulás van azonban van még némi maradványa. A pártszervezetnek szét kell zúzni. Szentaskó elvtárs:- A vállalat 1959-es eredményeit úgy érte el amihez a Tröszt meg tudott segítséget adni. Hagy erőfeszítéseket tükröznek a számok, komoly elismerésüket fejezték-ki az eredményeket illetően. Az a tény, hogy ezt az eredményt elérték, elsősorban köszönhető annak, hogy a politikai, gazdasági vezetőknek az összhangja nagyon jó. Közös erőfeszítéseket tesznek a problémák megoldására. ' . ■ 1 * ' ' ■ 0 _ . V BÜS^é " ; ‘ ■ - í-J .i! — . .--------a&JkmLsSs - - - -í—— —— — —— —£ — .J j mi t—ii
