Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1986 (HU BFL XXXV.20.a/4)
1986-10-07
t I- 7 -A pártszervezet tevékenységének, a pártvezetőség munkájának megítélése igen eltérő, rendkivül szélsőséges. Többségében igen élesen bírálták a pártmunka egészét a Pártvezetőség vezető szerepét, politikai befolyását. Csökkent vagy igen csekély a pártszervezet tekintélye saját tagságának egy része, de a pártonkivüliek előtt is. Ebben nagymértékben közrejátszanak a vezetés által elkövetett hibák, a főbb kérdések tagság előtti feltárásának hiánya, és a pártmunka zártsága a pártonkivüliek előtt, ill. a pártegység gyengesége. A pártszervezet ezért nem igazán meghatározó erő, mert nem a fő politikai összefüggésekkel, elemzésekkel foglalkozik, csak a szerveasti feladatok megoldására fordítja a fő energiát (tagfelvétel, munkaterv^ készítés, tagdíj, stb), amiben eredményeket is ért el. Az elemző anyagok, érdemi határozatok hiánya a munkának ezt a gyengeségét támasztja alá. A Pártvezetőség tradicionális gyengesége, hogy nem képes kézben tartani a vezetést. A pártválasztáson megnyilvánult megosztottság továbbra is megmaradt, mely megmutatkozik az egység hiányában, a feladatok megoldásában is. A vállalati önállóság előkészítésében nem vált valóságosan meghatározó erővé, bár a testület az önállósulás kérdéseivel foglalkozott, az alapszervezeteknek, a kommunistáknak, a vezeio knek nem volt képes meghatározni a konkrét feladatokat, a politikai tennivalókat. A PV gyakorlatilag a tagság, az alapszervezetek nélkül dol^ gozott. A gazdasági vezetésben tapasztalható elbizonytalanodást és az ellentéteket nem tudta feloldani, nem számoltatta be a vezetőket, nem állított eléjük olyan politikai követelményeket, mely a kibontakozást, az egységet szolgálja. A testület tapasztalatlansága csak részben ad magyarázatot arra, hogy nem ismerték fel a legfontosabb és legidőszerűbb tennivalókat. Nagyobb bizalommal kellett volna fordulni a párttagsághoz. Sokkal több segítséget igényelhettek és várhatttak volna el a tapasztaltabb régi párttisztségviselőktől és gazdasági vezetőktől. Ha számszerüségében nem is sokan, de annál súlyosabban vetették fel, hogy a pártvezetés nagyhangú emberek befolyása alatt áll, a vállalatot valójában egy "klub” irányítja, mely ráépül az üzemevezetésre. Konkrét példával ezt nem támasztották alá. W’----------------------1—p— --------------------------------------------------------------------—--------.________ 4 ” j
