Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1983 (HU BFL XXXV.19.a/4)
1983-05-19
A BEAG olimpiára végzett munkáját a kerületi PVB nem értékelte szubjektiven, hanem elismeréssel szólt róla és minden segítséget megadott, hogy az elvállalt feladatot maradéktalanul végrehajthassák. A BEAG felső vezetésének meg kell vizsgálnia, hogy szükséges e a működésükhöz a JB főosztály vezető és 45 osztályvezető.Az alkalmatlan vezetőket te kell váltani.- Arra kell törekedniük, hogy a fejlesztve gyártást megszüntessék, mert ennek nincs értelme, haszna. Licencet vásároljanak és azt fejlesszék tovább, ez a talponmaradásuk egyik lehetősége.- A jelentés pontatlan, és rosszul van szerkesztve, több helyen ellentmondás tapasztalható. A két minősités között való beszélgetésekre kell a nagyobb hangsúlyt tenni. A minősítések célja, hogy a végzett feladatokról elemzést Xadjon, kijelölje a következő évek feladatait és a vezető előtt álló perspektívát.- A pártfórumokon elhangzott kérdéseket minden esetben megkell válaszolni, a vitatott kérdésekben állást kell foglalni, majd a döntésnek megfelelően a kommunistáknak azt képviselni és mellette ki kell állni.- A káderképzésnél nem szabad megállni a beiskolázásnál, hanem figyelemmel kell kisérni annak elvégzését is. üsszhangott kell teremteni a káderutánpótlási terv és az oktatási terv között. Reagálás a hozzászólásokra: Balogh elvtárs:- Az emberekkel türelmes vagyok, magammal szemben türelmetlen.- Igaz, hogy a káder kérdésekben eddig még csak lépegettünk.- Az olimpia eredménye, hogy gyártmánycsaládok állnak mögötte, ami a gyár talponmaradását teszi lehetővé. Sajnos látványos innovációra a közeljövőben nem lesz lehetőségünk. Jelenleg stabilitásra törekszünk. Az eredményeinknek köszönhetjük, hogy 2 %-os "R" alapot tervezhettünk. Most már úgy érezzük, hogy két év múlva már nagyobb perspektívája lesz a gyárnak. Legfontosabb feladatunk, hogy elkerüljük az újabb alaphiányt.- A vezetésre alkalmatlanok többsége nyugdij előtt áll. Utánpótlásuk előkészítése folyamatban van. Földi elvtárs válasza megfontolt volt azzal kapcsolatban, hogy hány alkalmatlan vezető van a gyárban. Én 10 olyan vezetőt tudok akit azonnal le kellene váltani. Káderpolitikai tevékenységemre jellemző akonzervatizmus. Hogy ez helyes-e, azt az idő fogja eldönteni. Két év kevés ahhoz, hogy megújuljon e tevékenységünk. Bátran mondhatom, hogy a gazdasági és pártvezetés együttműködése korekt, egységes. Földi elvtárs:- Köszönöm a PVB-nek, hogy munkánk továbbfejlesztéséhez sok hasznos tanácsot adott.
