Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1978 (HU BFL XXXV.18.a/4)
1978-11-23
I a területen még nagyobb hiánycikk, mint állami területen. Ezek a dolgok - egy-egy szövetkezet konkrét ügye során - mindig felvetődnek. Azt el kell ismerni, hogy képzés, továbbképzés folyik, de ezek inkább napi jellegű képzések - mélyebb vezetési, szervezési ismereteket nem ad. A politikai ismereteket adó arány is kisebb, mint ami az állami I továbbképzésben van. A PB megállapitásai igazak, de a szövetkezeti terület tőlünk is jobb, konkrétabb lépéseket igényel. Állami területen nincs olyan - a kulturális területet kivéve -, ahol azt mondhatnánk, hogy a beállítási javaslatoknál nem érvényesül az ‘ Írásos beterjesztés követelmény? vagy nem kérik ki a pártvezetőség véleményét. Ez a kormányhatározat nem betartása és itt^gyakran előfordul. Ez is az elmaradottságot jelenti. Az anyagban a politikai aktivitás cimszó alatt jelentkezik, hogy elnöki munkáját hogy végzi az elnök. Az ilyen elnöki, műszaki vezetői, főkönyvelői munka hatásában politikai ináé, de amit konkrétan csinál az maga nem politikai munka; az gazdasági vezetői, műszaki munk$, vagyis szakmai tevékenységet lát el. A közéleti tevékenységgel kapcsolatban hasonló a véleményem, az elnöki tevékenységnek van közéleti vonatkozása is, de a közéleti tevékenység a mindennapos gyakorlatban úgy értendő, hogy társadalmi tevékenységet végez- pl. tanácstag, VB tag, stb. J A tennivalókkal kapcsolatban javaslom, hogy a VB fogadja el, uj dolgot nem említünk. A kommunista gazdasági vezetők értékelésékor a kér.Pártbizottságnak joga van követelményeket felvetni; ezt a nem párttag vezetők irányába is meg kell tennünk. Nem baj, ha a szakmai szövetségek is foglalkoznak a személy^lr^pa rá tussal, még akkor is, ha a Tanács VB Ipari Osztályának kell a dolgokat elhatározni. Jó lenne, ha szorosabb, érdemibb, tartalmibb együttműködés lenne a kerületi Tanácsi, Pártbizottság és a szakmai szövetségek között. A vezetők képzését ők végzik, nekik van erre apparátusuk. Amikor a VB értékelését, állásfoglalását az érintettekkel megbeszéljük, akkor a Tanács vezetése részéről, i^gfelelő ismeretekkel rendelkező elvtárs is vegyen részt és mondja el tapasztalataikat. ' l______________1_________J ■- 7 -
