Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártértekezletek jegyzőkönyvei, 1966 (HU BFL XXXV.16.a/1)
1966-10-22--23
- 2 o -Egyenlőre ezen a területen nem látunk javulást és pillanatnyilag nem áll rendelkezésünkre olyan eszköz, pl. a szövődé gépeinek automatikus szövőgépekre való kicserélése, amely alapvető megoldást jelentene. Nálunk munkaerő hiány van egyéb területeken is, pl. anyagszállítás, géptisztitás, takarítószemélyzet, ha lehet* ez még súlyosabb, mint a közvetlen munkahelyeken. Bizonyára mindenki el tudja képzelni, hogy ilyen körülmények között, amikor a túlnyomóan női dolgozók tehervállalása tartósan ilyen magas, nagyon megnehezül a politikai munka, a különböző előadásokra való mozgósítás, az önképzés szorgalmazása. Hogy ezeken a területeken mégis van eredményünk, az csak azért lehetséges? hogy úgy az üzemi Pártbizottság, mint az alapszervezetek közvetlen es igen jó kapcsolatban vannak a dolgozókkal, minden olyan problémát, amelyet a dolgozók jeleznek, segítenek megoldani, nagy megértést tanúsítanak az egyéni gondok iránt is. A nehézségek elhárításában igen nagy szerepük van a párttagoknak, akik a legkülönbözőbb módokon elsők között voltak akár plusz feladat vállalásával, akár javaslataikkal hozzásegítették az üzemet, hogy a termelés is menjen és a pártszervezetek a pártmunkát is, bár megnehezült körülmények között kielégítő színvonalon folytathassák. Az elmúlt időszakban a pártszervezeteknek több újszerű, a dolgozók által teljesen szokatlan kérdésekben kellett ismertetőket és felvilágositó munkát folytatni. Itt különösen az ár és bérintézkedéssel kapcsolatos feladatokra gondolok. A központi bérjavitó intézkedések során a mi üzemünkben a dolgozóknak }8 %-a részesült bizonyos bérjavításban, köztük a nagyon régen aktuális művezető gárda loo %-a. É téren az intézkedést mindannyian örömmel üdvözöltük és helyeseltük, mert e nélkül a művezetői gárda utánpótlása megoldatlan feladat lett volna. Természetes, hogy a bérjavításban nem részesülőkkel azóta is nap, mint nap rendkívül sok probléma van a munkahelyek hol egyikén, hol másikán, nagy tömegben jelentkezik bérjavítási igény. A lehetőségeinken helül pl. a szövő előkészítő egy részében október 1-től némi bérjavítást tudtunk eszközölni, mert erről a területről a közlekedés megdrágulása nyomán fokozódott a kilépés. Az elmúlt időszakban ezen gépek 2o-2!5 %-a is állt munkaerő hiány miatt. Bizonyos segítségre van kilátás a vállalatnál előállt megtakarított béralapból már az idén is, jövő évre a vállalati bérfejlesztésen belül jobban tekintetbe veszik a fonodák és szövődék munkaerőhelyzetét, valamint a budapesti üzemek speciális problémáit. Ezt ml örömmel üdvözöljük és reméljük, hogy az említett közvetett munkahelyeken is bizonyos stabilizálódást fog eredményezni. Az elmúlt évek tapasztalatából, mióta nagyvállalati keretek között dolgozunk, említeném meg azt a szerintünk negatív tapasztalatot, amelyet előbb, utóbb részben a kerületi Pártbizottság, részben a vállalati központi pártbizottság segítségével 1967.-ben meg kell próbálni,^ kiküszöbölni. Ez a tapasztalat ugyanis az, hogy a gyári Pártbizottság lehetősége leszűkült azt illetően, hogy a dolgozók és aktivák véleményét a kialakítandó éves tervekhez, műszaki fejlesztésekhez időben elmondhassa, tehát a lényeges kérdésekbe való beleszólás lehetősége * csökken, holott ennek éppen nőni kellene. Az előtt ugyanis e téren sok ember véleményét tudtuk meg. Ez azt hiszenmem szükségszerű a nagyvállalat szervezése következményeképpen. Mi ezt ez alatt az idő alatt tapasztaljuk, de látjuk, hogy itt sok minden egyéb is beleszól és eredményezi ezt* és maga a. vállalati központ is elég bizonytalan helyzetben' van a gépbeszerzési relációk vonatkozásában, bizonyos kompenzációs elképzelések meghiúsulása és egyéb pillanatnyilag nem tisztázott ügyek következtében. 1 2X K ______ —— 1 - 11 1 '■■■■■ 111 1 " "" "" —— * aaJtuM > I
