Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1959 (HU BFL XXXV.15.a/4)
1959-05-08
- 6 -dTalom megv végbe, amely a szaktudás gyors növelését tfeti fel, akkor ezzel a számmal nem lehetünk megelégedve, és ha figyelembe vesszük, hogy a szocialista országokban még nagyobb ez a forradalom akkor még úgy sem lehetünk megelégedve ezzel. Szerepet játszik ebben, az, hogy sokan kerülnek az iskolából végezve.Az iskolából kikerültek ma már teljsen műszaki vagy adminisztratív munkakörbe elhelyezni nem léte t és egy részé fizikai szakmunkás.A szakképzett és ^^^Íteíék^^mbereket az arányok nem olyan nagyok hogy kenvszeritenek az etob'ereket a képzettség megszerzésére. Ahol kevés a szakmunkás es sok a betanított munkás, ahol a nehezebb fizikai munkát végző munka* körbe lehet annyid keresni mint a szakmunkásnak. A mi vállalatunknál is a nehéz fizikai munkát igénylő kőbanyászok, és kénörlők keresnek lo Ft.körüli órabért, a szakmunkasok fi Ft.körüli órabért érnek el. „ „ ,, „ Miiven munkakörben dolgoznak azok kik iskolában járnák. o^n<í-tálv elvégzésével túlnyomórészt fizikai munkások vannak, l lefeniegl helyűt aí, hogy az érdeklődés sokkal nagvobb mint azelőző években volt! A beindulásnál nincs nagy profclóna. Műszaki munkakörökben 1960-tól kezdve ifű^íözött &ittSa séget. Különösen rossz a helyzet a művezetők között, itt a legkisebb az iskolai végzettség.Általában jólképzett szak munkások közül kerültek ki elvégezték az üzem által szervezeti S!Sta általában no' dolgoz* járnak. els^ortan a<tol5 nisztrativ munkakörből. Főlég közkazdasági vonalra készülnek. , Ezek között vannak olyanok is akik tovább akarnak tanulni. A műszaki technikumba általában a szakmunkások járnak, aki ^L^n^SaSIfwolgozSk^tkii befejezték? A tapasztalat az, hogy általában őket. hogy megszerezzék a tudás gyakorlati ol^la|+is. van olyan tapasztalat is, hogy az egyetemet véf^tek legalább * críroVPT’nek etrv ideig fizikai szakmunkában foglalkoztatni. pjK a Budapesíi *eksz és Qstygyárban % végzetteket más és m*S üzemegvségekbe viszik dolgozni ugyanez vonatkozik a sörgyár a i_ az |3 tapasztalat.hogy a vállalatok szívesen veszik az esti tanfolyamon dolgozoíat és szívesen teszik műszaki állományba, mert ezeknek már van gyakorlati munkájuk. Milyen a beiskolázási helyzet? -ppi itc,ák a legtöbb vállalatnál az a tapasztalat, hogy felszolltsaic a dolgozókat, hogy jelentkezzenek iskolába, me^t ellenkező esethetnem tölthetik be munkakörüket. Le8^áve*őbb a helyzet a vasipari maúcákaaL,üzemekben.Itt a legnagyobb az érdeklődés. Pl. a Sinamógyárban mégis történtek a beiskoÍrások. A - gvárban van olyan kezdeményezés, hogy egyes gyerekeit vállalati ösztöndíjjal tanitattják. Általában a válfoia+nV támogat iák a továbbtanulóikat. Elsősorban úgy, hogy meKfelelíakSemberekkel patronálják őket ás segítenek a gya korlati elvégzésében is. Rendszeresen figyelemmel kisérik és tájékozódnak az iskolából, hogy hogyan tanulnak a vállalat , . ^ Minden vállalatnál van szakoktatási felelős, akinek segíti az esti iskolába járó dolgozókat. L------1---r n
