Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság IX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1965 (HU BFL XXXV.14.a/3)
1965-07-09
✓ lati vezetést non ösztönzik arra, hogy következetesen végrehajtsa az uj munkatörvénykönyv előírásait, ha a példamutató dolgozók népszerűsítésével, a hanyagság, a lógások elleni közvélemény megteremtésével nem harcolnak a szocialista munkamorál érvényre juttatásért. A munka- és életkörülmények jelentősen befolyásolják az emberek gondolkodását. Nem kis mértékben ezen keresztül értik meg a szocialista eszme igazat. Egyes helyeken - különösen az élelmiszeripari üzemekben --rosszak a munto körülmények, a minimális szociális ellátottságot sem tudják biztosítani. A problémák megoldását gátolja az anyagi eszközök sokszor aránytalan elosztása az egyes iparágak es üzemek között, a rendelkezésre állé eszközök kihasználatlansága, a vezetők ogy,részéről a dolgozókkal szemben megnyilvánuló közömbös magatartás, .1 munkahelyi kirUloényokon túl a munkások, értclnlséEiok, fiatalok ás níík tudatút ároson befolyásolják a lakásviszonyok, osotenkőnt a közellátás nehézségei, a közlekedés problémái. A part, társadalmi és gazdasági vezetők feladata figyelemmel kísérni a dolgozók munka- és életkörülményeinek alakulását, tés következetes harcot vivni a tudatformálást lassító - helyi erővel felszámolható - tényezők ellen. c./ A termelés fejlesztésének egyik legfontosabb feltétele a szilárd, hozzáértő, oÍvszerű vezetés. A kerületi üzemek vezetőinek többsége hosszú évek során bebizonyította alkalmasságát e nehéz, felelősség‘ teljes munkára, ugyanakkor egyes területeken mutatkozik bizonyos nagyvonalúság. Egyesek nem látják át q vállalat egész tevékenységét, a részfeladatok ismeretének hiányában. Ilyen esetekben a gazdasági vezetés ellenőrzési hiányosságai miatt a pártszervezetek operatív ellenőrző tevékenysége a szükségesnél nagyobb. Ez esetenként n párt es gazdasági vezetők közötti kapcsolat megromlásához vezothet, és rontja a pártszervezet gazdaságszervező, irányitó és ellenőrző tevékenységét. A gazdasági vezetők,módszerei kihatnak az üzen, vállalat és intézmény közhangulatára. Egyesek a jogos felelosségrevenístól húzódoznak; a nopszorutlcn feladatok megoldását a pártszervezetekre háritu - 5 - 6
