Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1967 (HU BFL XXXV.12.a/4)
1967-09-20
r ... i- Minden konkrét fejlesztési döntést közgazdasági elemzőmunkának kell megelőzni, több változat.közötti választás lehetőségét biztosítva.- Fontos fejlesztési célkitűzésünk, hogy egyrészt elsősorban a meglövő egységek hatékonyságát fokozzuk, s csak az ezen felüli kapacitásigényt biztosítsuk építési beruházás utján, másrészt a sorrendiség eldöntésénél a szakboltcsoportokon belüli szélsőértékek felszámolása kerüljön előtérbe.- Külön_témát képvisel a kerületünk.‘on üzemelő két csarnok korszerűsítésének kérdése. Ez a probléma vállalatunkat érzékenyen érinti, ugyanakkor a feladat megoldása nem a ni hatáskörünkbe tartozik. . Feltétlen szükségesnek tartjuk e témában a Kerületi Tanács VB. kezdeményező fellépését az illetékesük felé.- Fokozott gondot kívánunk forditani az állagmegóvó karbantartásra is. Ezt a munkát saját erővel TMK-szorüen akarjuk megoldani. “ A fejlesztési munka speciális sajátossága kerületünkben, hogy nem ^ uj építkezésűk, hanem bővités-korszerüsités utján valósul meg. Ez egyben azt is jelenti, hogy más bérlők áthelyezésével, kártalanitasaval, stb. jár együtt. Az elmúlt cv^kb^n az c téren jelentkező huzavona igen elnyújtotta, vagy meghiúsította fejlesztési elképzeléseink végrehajtását. Alapvető kérdésnek tartjuk, hogy itt változás történjen* Megoldásként egyetlen utat tudunk javasolni: a Kerületi Tanács VB, vizsgálja felül perspoktivikus fejlesztési tervünk helyességét, határozatna3 rögzítse amivel egyetért, s e határozat legyen biztosíték arra, hogy a fejlesztés időpontjára a bővítéshez szükséges helyiségeket a rendelkezésünkre bocsátják, E-nólkül az uj viszonyok között lehetetlen lesz a tervszerű fejlesztési munkát biztosítani. Ami a_fejlesztési munkák fedezetét illeti, elképzelésünk az, hogy az első időszakban a belső tartalékok aktiválása és a saját erőforrások fogják a fő forrást jelenteni, s ezzel párhuzamosan előkészítjük a saját erőnket meghaladó fejlesztési feladatokat. ?*/ Munkaerő és bérgazdálkodás vonalán lévő elképzeléseink: ya©unkaerő és bérgazdálkodás problémái foglalkoztatják talán leginkább dolgozóinkat, s ez érthető is. De foglalkoztatja vállalatunk vezetotestülotét is, hiszen feladataink ezen a téren igen bohyolul— , tak, problémáink jelentősek és munkánk jövőbeni színvonala non kis mértékben függ a helyes elvek és módszerek kialakításától. Elképzeléseink konkrétan a következők:- Célkitűzéseinket, feladatainkat ebbon a vonatkozásban is perspektivikusan határozzuk meg, s középtávú terveinkben rögzítjük. Ezáltal lehetővé válik, hogy dolgozóink több évre előre ismerjék egyrészt a tennivalókat, másrészt viszont azt, hogy a feladatok teljesítése esetén mire számíthatnak. ~ A__tprme 16jgenys6g szinvonaláaak emelése terén elképzeléseink:- Az élenjáró boltegységek elért színvonalának stabilizálása.- Az egyes szakb )ltcsoporton belüli jelentős szóródás cökkenbóso a racionális munkaszervezés szélesítésével.- A hálózat korszerűsítése, a munkafeltételek javítása utján megteremteni a továbbfejlődés.korszerű alapjait, lehetőségoit, L,________________________________ü—-—-— j
