Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1961 (HU BFL XXXV.12.a/4)
1961-01-25
r n Volt olyan 1958 2-ik felében Péntek elvtárs elmondotta,hogy az osztály egyik munkatársa nem alkalmas arra a posztra ón az egyént ismerve, nem értettem egyet Péntek elvtárssal, nem tettem észrevételét magamévá,az életből adódóan ilyen előfordul, mennyire igazam van ezt bizonyítja,hogy aBP- i PB.-re került Péter elvtárs,ahol ma alosztályvezető. Nekem az a véleményem,hogy ha mi itt megbíráljuk egymást,épitoleg,pártszerü kereteken belül ez soha nem hagyhat tüskét bennünk#Nekem az a véleményem hogy mi, minden vonatkozásban együtt tmdunk dolgozni. Tehát igen fontos,hogy úgy az apparátus munkatársai,mint az instruktori hálózat a jó munka érdekében mélyebben legyenek tájékoztatva a politikai kérdésekről,de ez az APÓ. részéről is szükséges. Felvetődött az osztályomon,hogy igen.sok az Írásos anyag,ami a munkatársakat beszorítja és kevesebbet tudnak kint lenni a területen,ezt le kell csöldcentenünk, erre más megoldást kell taláni. Igaz elvtársi Igen helyesnek tartom,hogy a kollektív vezetés kérdése felvetődött,Ha megnézzük munkastílusunkat és azt,hogy emberi ■ közelségben kerültünk e? valahogy úgyérzem,hogy 194-5-48-ig és 56-58-ig jobban megvolt ez az emberi közelség. Ma már ettől visszaéltünk,idézgetjük ugyan,galahogy most kinyilatkoztatunk dolgokat és annak mennie kell. ^1956-ban nem idéztük,de csináltuk az uj munkastílust,most beszélünk róla, de nem csináljük.Nekem az a véleményem,hogy az elvtársak igénybe vannak véve eléggé,inkább ugyáll,hogy több a feladat mint a képesség.Szerintem a sok brigádmunka nem egészséges,nagyon leköti az elvtársak erejét és sok a papírmunka,kevés az életben kintlétre maradó idő. Sajnos hiba az is,hogy nem érünk rá minden esetben munkaidő alatt - tekintettel arra,hogy gazdasági munkánkat is jól akarjuk elvégezni - bejönni,de 5-óra után már nem találunk ifct elvtársakat. Az ügyelet k rdése is ugyáll,hogy szerintem felesleges,mert itt a munkásőrség azok is megtudják hallga-4sni-ha valaki be jön, szerintem formális dolog ez is, szükség volt rá9T956~os idákben, ' . amikor az éberségi kérdés fokozottabban napirenden volt,ma már fomalités az ügyelet,még eddigi ügyeleteimen soha nem jött senki.En a magam részéről helyesnek tartom,hogy egyazon özembe járjanak a választott szerv tagjai huzamosabb időre,megismerik a problémákat hatékonyabban tudnak a munkában segíteni, Valóban én is ugylátom,hogy a kerületi PB.-n belül nincs meg a kellő bizalom kérdése, nekem is van olyan tapasztalatom,ho y dolgok kiemennek illetéktelenekhez. Szerintem hiba,hogy a nagy politikai, és belpolitikai kérdésekről nincs a ^ felsőbb szervek részéről sem tájékoztatva az apparátus,de a PB.VB.sem, nincs itt arról,szó,hogy a legnagyobbak jöjjenek ki,megelégszünk mi Kelen vagy Biró elvtársakkal is.Pl.jó volt,hasznos volt munkánkban migor a Kínai kérdésről kaptunk tájékoztatás,most aztán elhallgatott a dolog és nem tudjuk,hogy a Moszkvai értekezlet hogyan zajlott le,hogyan egyeztek meg az elvtarsak. fez nem felesleges kiváncsiskodás elvtarsak:*de tudni szeretnek bizonyos dolgokat, ez egy olyan jóértelemben vett kíváncsiság. Lázár elvtárs: Sok olyan kérdés van amit magamévá teszek,én nem akarom a ^ „ negatívumokat csoportosítani,illetve ismételni nem akarok. En abból indulok ki,amit Barinkai elvtárssal beszélgettünk,hogy a VB,PB olyan elvtársakból all,akik alkalmasak a vezetésre és hajlandók is dől-* gozni.En a magamrószéról^a VB.-be igyekszem munkámat bele illeszteni,ugy teszem fel magamfele a kérdést,hogy megfelelek e a feladatoknak,vagy , nem? En nem vagyok megelégedve azzal a munkával amit végzek,de ugyérzem. hogy ebben nem csak én vagyok a hibás.Nekem az a véleményem,ami Igaz elvtársrak,hogy 45-48-ig és 56-58-ig dolgoztünk jól.Én ugyérzem nem elég amit munkámmal a VB.-részére nyujtok,bár a pártmunka más területén is érdekelve vagyok, Azért az a véleményem,hogy a VB.-tagjainak többet kellene nyujtaniok a kér. pártélet irányításában. i r t 7--------------------------------------------------------------------------------_J