Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság VI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1982 (HU BFL XXXV.11.a/4)
1982-08-18
A kerületi'pedo.gégusok munkafegyelme megfelelő. Az utóbbi évek többoldalú terhelése következményeként azonban tapasztalható bizonyos fáradtság is a pedagógusok körében. A jelenlegi feltételek mellett fokozott felelősség hárul az iskolák vezetőire a nevelőtestületi közösségek megfelelőépítése, fejlesztése szempontjából is. Vizsgálati tapasztalataink azt mutatják, hogy az intézmények döntő többségében tervszerű, rendszeres és folyamatos személyzeti munka folyik. A pedagógusok szakmai munkájáról, világnézeti - politikai meggyőződéséről, emberi - közösségi magatartásáról sokoldalú ismeretek alapján mondanak véleményt az intézmények vezetői. A minősítéseket a pedagógusok formálásának fontos eszközeként tekintik, jelzik az eltolt minősi-^ tési időszak alatt bekövetkezett változásokat, megfogalmazzák a jövőre néző elvárásaikat, a munkavégzés eredményesebbé tételére javaslatokat tesznek. A minősítések alo.pho.hgja általában tárgyilagos, emberséges és őszinte. Ebben a tanévben a' fiatalokkal való foglalkozás is intenzivebbé vált. Ebben a tekintetben is vannak különbségek az egyes intézmények között, ezt a munkát a kerületi parlamenten értékeltük. Elkészültek o, következő időszakra, szélé intézkedési tervek is.* Az ebbőn foglaltak megvalósításával javítható ez a munka. Javítani .\ kell a fiatal pedagógusok tájékoztatását közoktatás-politikai és általános társadalompolit:Li. i kérdésekben i3Segítséget kell nyújtania az állami vezetésnek ahhoz, hogy a KISZ érdekképviseleti és érdekvédelmi tevékenysége szélesebblcürüon kibontakozhassak. Az elhatározott feladatok megvalósításának ellenőrzésére és a folyamatos törődésre kell nagyobb gondot ~ fordítani. A fiatal pedagógusok bérének emelését szeptember 1-től a fővárosi intézkedésnek megfelelően meg fogjuk oldani. Biztositjulc a törzsgárdatagok munkájának elismerését, a törzsgárda jelvények és a megállapított anyagi juttatások alkalma.-zásával is. A 15 és 20, illetve 30 éve tevékenykedő oktatásügyi dolgozók munkájának elismerése történik meg az évenkénti törzsgárda ünnepélyeken. Az elmúlt években valamennyi 25 éves pedagógus múlttal rendelkező pedagógus nyugdíjbavonulása' alkalmából megkapta a pedagógus szolgálati emlékérmet, amihez a jutalom mértéke az ogy havi fizetés volt. A rendelkezésünkre álló kitüntetési köretünket igyekszünk a lehető legigazságosabb módon felhasználni, így is minden évben többen, arra érdemes pedagógusok a keretszám miatt kimaradnod. 1931-ben bérekre 47.042.000,-Bt állt rendelkezésünkre. Bélhasználása 99,8 /é—os volt /a fővárosi átlag 99,2 ';<>/• Az 1981-08 bérfejlesztést az intézmények bérbeállási szintjének figyelembevételével osztottuk el. Ehhez o. munkaerőmozgásból következő mogtalcaritásból még havi 37 .000, -Bt bérfejlesztést tudtunk biztosítani. így az egész évben kiadásra került bérfejlesztés egy átlaglétszámra eső havi átlaga n 290,-Bt volt. Ez 24,-Bt-tal alac3onyu.bb az előző évinél. Oka.: a munkaerőmozgásból korábban elért megtakaritás csökkenése, o.z újonnan belépő dolgozók magasabb bérrel való alkalmazása. I . : i 5 L—-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------_J r i n
