Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1983 (HU BFL XXXV.10.a/4)
1983-04-28
r 4 A személyzeti és oktatási szervezetek dolgozóinak kor összetétele megközelítőén azonos az állomány rétegződésével. A vezetők és érdemi Ügyintézők rendelkeznek az előirt képzettségi szinttel. Az apparátus 56 %-ának van közép- vagy felsőfokú politikai végzettsége, .'4 %-a tőiskolát vagy egyetemet végzett, 84 %-uk tagja az MSZMI-nek, a két 30 éven aluli fiatal, KISZ-tag. A„személyzeti nyilvántartások rendezettek, a színvonalas munka tárgyi és személyi fejtételei biztosítottak. Az érdemi munkát ugyanakkor gátolja a személyzeti apparátust terhelő, túlzott mértékű adminisztráció. Ezért, a rutin feladatok végrehajtása a munkaidő és az energia jelentős részét leköti. 77 ú—kf‘(.ior~ és személyzeti munka párt, irány i tása , a szakszerveze t. i á§.„ KISZ ..szervezetek részvétele a káderpolitika mogva1ósifásában. A pártszervek és alapszervezot.uk politikai irányító munkája átfogja a vállalatok káder- és személyzeti munkáját. A felsőszintű párthatározatok alapján végzett időszakos áttekintések biztosítják a végrehajtásban mutatkozó gondok feltárását, az eredmények'regisztrálasát és a t ennivalók megfoga 1 mazását. Az elmúlt évben a pártszervek és alapszervezeti vezetőségek a munkarend, munkamódszer vizsgálatának keretében, illetve beszámolótaggyűléseken vizsgáltak a káder- és személyzeti munka vállalati helyzetét, a pártirányj tás megvalósulását, korszerűsítették hatásköri listáikat. A munka irányítását, ós koordinációját l'árt bi zol t súgunk határozata, a kerületi pártapparátus biztosi totta, A valialali part.szervek ós alapszervezeti vezetőségek hatásköri dokumentumai biztosítják a jogkörök gyakorláséinak feltételeit. Megfelelő a politikai es gazdasági vezetés munkakapcsolata, az azonos célok megvalósitását. szolgáló együttműködés, A rögzített jogkörök testületi gyakorlását nolu-.i ti esetenként, hogy az. idő rövidsége csak a parttá fkár ál 1 ás pontjának nyilvánítós a I teszi lehetővé, A kudermunka pár lírányi tása a politikai munka részeként., a vezető szerep érvényes i t.ese keretében jelenik meg, egyre kevésbé szorítkozik hatásköri aktusokra. A pártszervek eredményesen törekszenek a káder-munka ny i 11.napának, demokratizmusának erősi Lésére. A vállalatok s. akszervezet. j és KIS/, szervezeteinek káder- és személyzet i munkával összefüggő jogkörei kialakultak, hatásköri dokumentumok, szervezeti és működési szabályzatok, Ifjúsági intézkedési tervek tartalmazzák. Érvényesilésük biztosított. H----«— . I---— —------------------------------------ 111^9 --------jg • ■— mm » ^ -
