Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1958 (HU BFL XXXV.10.a/4)
1958-12-09
_ — — / ' '5 ■ lfi51 El lehetne mondani a Havas elvtárs példáját io. Feltétlenül szükséges, hogy a hazakerültek legalább olyan munkakörbe kerüljenek, mint araikor kimentek külf ldre. Az elvtáraaknak kell határozott állást foglalni, erre mi hiába hozunk akármilyen határozatot. Tamás elv tár a: Áz”’eTlunforrada 1 om alatt a kirendeltségeken is voltak zűrök, ezeket hogyan tisztázták az elvtársak. Nekünk gyakorlati tapasztalatunk van, hogy ezek a dolgok későn kerültek tisztázásra. Vannak-e még tisztázatlan Ügyek a kirendeltségekkel kapcsolatban? i Válasz : Búzás elvtárs: , Ebben az anyagban helytelenül szerepel a kirendeltseg pártszervezete# Ennek felsőbb pártszerve a Külügyminisztérium Pártbizottsága, tehát a kirendeltségeken dolgozó kommunisták irányítása a követséggel közös belüg pártszerveken megy. Az anyagiasság kérd se: Mi a beszélgetések alapján úgy láttuk, hogy ez nem általános. %yes kivételes esetekben fordul elő, hogy túlkapások, szabálytalanságok vannak. Ami a fizetéseket illeti, mi ezt nem néztük meg, de az -a helyzet, hogy nem magasak a fizetések, arti jelentős anyagi előnyökre vágj' nagyfokú bevásárlásokra adna lehetőséget. Most van napireden a kirendeltségeken dolgozók fizetésének rendezése. Kálmán elvtára.: ... Melyes, hogy a kerületi Pártbizottság ezt az anyagot najárendre tűzte, mert egyrészt a kerület is megismerkedik a. problémákkal, másrészt ezen keresztül több segítség t tud adni. Felvetném azonban azt, hogy helyes módszerrel került—e ez az anyag ide a VB elé. Helyes lett volna a szemelj , zeti főosztályt, vagy a minisztert is ide meghívni. Ez a téma nem egy speciális téma. Van egy sor tévedés is, ami azt jelenti, hogy azok az elvtarsak, akik kívülről foglalkoztak vele, belülről nem ismerik a problémákat. A jelentéssel kapcsolatban: Az első pontban a kirendeltségi kádermunka, a kiválasztás és ezzel kapcsolatos problémák szerepelnek. Feltétlenül áll hz ami itt le v n irvi, hogy a kiválasztásra még nem alakult ki megfelelő, jó módszer. Amik a jelentésben le vannak irva az az ideális helyzetet tükrözik, még messze kell eljutni, hogy ezek meg legyenek. Kint voltam néhány baráti országban megnézni ezt a problémát: cseh, német szovjeteknél. A szovjet elvtársak a legeiőrohal dottabbak ezen a téren, a'cseh és németeknél olyan rendszer van kialakulva, hogy aki kirendeltségre kerül előbb egyéves tanfolyamra viszik, felkészítik okét, sőt még a feleségek részére is szerveznek féléves tanfolyamot. Nem egy esetben előfordult, hogy bármilyen jó elvtársról is volt „szó, a feleség problémái miatt nem kerülhetett kirendeltségre - mondták az elvtársak. Nekünk is arra kell törekedni, hogy a kirendeltségekre olyan emberek kerüljenek, akik minden tekintetben mog io f lelnek. Fordulatot akarunk a munkánkban elérni, amit eddig nem állt módunkban. az utolsó 1 1/2 éves munkánk arra irányult, hogy az ellenforradalom után előállott h lyzet miatt embereket cseréljünk ki, de a fölkészítés terén nem nagyon tettünk meg mindent. Most már megvan a lehetősége annak, hogy 1959-től sokkal tervszerűbb munkát végezzünk. Fokozni lőhet a követelményeket, rendszert fogunk erre kidolgozni. Azokat a szempontokat el akarjuk érni, amik a jelentésben le vann irva. Probléma, ami az első ponttal összefügg - a kirendeltségi munka, a légkör, anyagi lehetőségek az emberek nagyobb részére rossz hatással van. Arról van szó, hogy a kirendelt, égek nagyobb részén igen magas jövedelem van biztosítva. Az emberek bizonyos után szemleletüket anyagi vonalra állítják.át. Tudják, hogy 3-4 évig kint vannak, annyit összeszed nek, amennyit csak. tudnak. j' 1 . ' ró " i (
