Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság III. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1964 (HU BFL XXXV.8.a/3)
1964-05-19
% Ezért szükségesnek tartja, hogy az Oktatási Osztállyal a PB beszelje meg ezt a problémát és az Okt.Osztály a következő évben ?z i?k9j-a igazgatók és pártszervezetek fel£, hogy ezt megfelelően kezeljek az iskolákban. j^T.áüSonyi et.: Az elhangzott beszámoló véleménye szerint, azokat a probümakatüielyesen vázolta, amelyek a vállalatoknál a Zl.negyedevben^ jelentkeztek. Nehány dologgal szeretné a beszámolót kijeléntkezik,ne y doloSra felhívni a figyelmet, amely a BRG-ben Az I-ső negyedévben, talán a fő tapasztalat, amit a Dobos et. is hangsúlyozott, hogy reálisabbak voltak a terveik is mint eddig. al^év e?yubbal alacsonyabb feladatokat is szabtak mind az ev kővetkező^reszeben tartalmazni fog. A létszám az maradt és hüSS jelentőségű az eves terv teljesítése szempontjából az is, oldani r!? TS íeiye!!est a vállalati kollektívának sikerüljön megoldani, az I.ne• tervekkel sikerült megteremteni. Az igaz, hogy számolni kell,a II.negyedévtől kezdődően a feladatok nagyobbakba vállalatuknál, az#a helyzet, hogy.a Il.né. súlypontot jflent az ^ ^^Hervteljesites 9zemP°ntj>Hol. Azt hiszi, hogy valamennyi nlv VamiS ilyen időszakok, melyek fordulópontot jelentenek. Ez a súlypont, nemcsak a termelési terv. hanem más tervfel - adatok szempontjából is jelentős lehet. Ahogy az éves tervnél még mindig nem elegge tudnak komplexen dolgozni, az év első negyedében az at tervezesre helyezik a fő hangsúlyt. A beszámolónak el?ik ° ^e?a‘ja„’",Hiányosságként kell felvetni, hogy az önköltség, jovedelmezoseg kérdését még csak nem is érintette. Igaz, hogy II devbeameS nehéz az áttekintés. Valahogy mlgis az az er/zése, hog^ ott ezen a területen, amely nem a jelentékte-Í?^etj£5é 3-4 hónap kiesik. Ezen a^gyakoSaróL aSör tSdiuík aS?rtatní kell» ^fSalább is ha nem beszélünk . roia, akkor tudjunk arról, hogy rniert nem, de akkor tartsuk kézbe A takarékosságról, szólt az anyag, de jó# lett volna ha eív példát említ. Az első negyedévben náluk az önköltséggel voltak problémák. Felvetette, hogy a vállalat az előző év súlyos lema^ tén Itt rá mÍ1Ze? mértékben viseli az önköltség terül©*muí 1* b°sy “íiy®1 módon kellene a problésSüti? a az MNB"re> amely az idén is hibáin? ^a^Hot kot!herrel, a határidőket tudatosan meg kell ni a feladatokat IS 9da Jut» Hogy nem képes megoldaa Hulonbozo- szervek, különböző feladatokat támasztanak féléjük. A harmadik probléma amiről beszélne, főleg átszervezett vállalatok, de az összevont vállalatoknál is ésSvü7nnZi ira5yi1;o munka, a létszámuk is jelentősen növekedett JftnTiS Z keves gondot fordítunk arra, hogy az irányitó appa- S°?° emberekkel jobban.foglalkozzunk. Pl. a szocialis- J?'^dmozSalniat ide is bevigyék. A nagyvállalatoknál sok száz ember dolgozik és a szocialista brigádmozgalom bevitele nélkül a celH ®lérni* u^y gondolja, hogy foglalkozni kellene ??®1 AS* Nemcsak néhány vezető ember dönti el. hogy a vállalatnál milyen eredmenyek születnek, erre a nagyvállalatnál kevés az SSfSL??? 0®®2«fos6 irányi tó munkája, Lón kell ?iriSf -egitsek ezt a munkát, erre a szocialista brigádmozgalom feleÜÍSS? alkflmasnak látszik. Megkísérelik ezt az utat járni? bzelcnek egyik.sajátos ágának kell, hogy legyen a komplex^Siíáok SÍS^Í®8?**?®* Amikoris az irányitásbtíi, elSkészitésben résztvevő technikusok a végrehajtó munkás brigádokkal eevüttesen tudná SS nI^Í£lil*ÍteT1AEttmesvillósitan1-^‘TikelSettfn vSSk" daSáSi tSxfín? S területen sok feladat áll előttünk, pl. a íaS vánufó komplex létóSrököS'IuliS^oSIÍSSzSilliSS^igálSi11" —^----------------------------------------H _____ 1 » 1 - 3 -
